岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺优化与效率提升，收集一线问题反馈，配合IE/品质部门推动持续改善项目 4.开展班组员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围，降低人员流失率 5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录，保障数据真实可追溯 任职要求： 1.具备3-5年制造业产线管理经验，熟悉PACK生产所有流程。 2. 学历不限，中专/技校及以上学历，持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳 3. 具备基础识图能力与设备操作常识，能熟练使用办公软件进行数据整理 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 5.无不良从业记录，认同企业价值观，注重团队协作与结果导向

火锅店招牌 厨师长5200-8000元 收银员3400-4200 小吃师傅3800-4500元 荤墩4200-5500元 传菜3200-4200元 服务员3200-4200元

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：球磨车间主任 岗位要求：球磨相关整套设备，熟悉人员调度，工作整体安排. 薪资待遇：面议 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号

1、年龄40岁左右，具有化工分析相关专业背景； 2、具备5年以上磷矿分析领域工作经验，熟知磷矿化验的各项操作流程与技术标准； 3、责任心强，具备良好的团队协作与组织管理能力，能够科学统筹工作安排； 岗位主要工作及职责： 1. 全面负责化验室日常运行管理，合理分配分析任务，保障化验工作有序高效开展； 2. 负责所有化验用试剂的配制、储存及使用管理，确保试剂质量满足分析要求； 3. 组织并带领团队完成原料、中间产物及最终产品的各项分析检测，确保检验数据真实准确； 4. 根据公司生产与质量管理需要，配合完成各类临时性化验工作任务。

一、岗位职责： 1、依据生产计划，统筹调配生产资源，确保每日/周/月产能目标如期达成，建立并完善车间生产数据的统计、分析与报表体系； 2、组织编制生产预算费用，实施费用分解与过程管控，合理规划人员配置，控制能耗及物料损耗； 3、制定并推动落实降本增效措施，优化人员管理（如计件方案、排班安排、人岗匹配等），强化生产成本管控，提升整体运营效率； 4、贯彻公司质量方针，严格执行工艺规范操作，提升员工质量意识与质量成本意识，减少产品返工率； 5、监督设备安全规范使用，降低工伤风险，落实设备日常保养与维护，及时反馈设备异常问题，保障运行稳定，并协同设备部门推进设备改造升级，助力产能、品质与成本改善； 6、协同安全环保部门制定、宣导、执行及优化生产安全管理制度，确保车间人身与财产安全； 7、落实生产现场5S管理要求，保持作业环境整洁有序，提升作业效率； 8、建立健全各项生产管理制度、操作规程及考核机制，推动生产管理体系制度化、流程化、标准化建设； 9、负责团队在“选、育、用、留、开”各环节的全过程管理，打造高效能人才队伍； 10、有效协调生产与相关部门间的工作衔接，保障生产管理工作顺利推进。 二、任职资格： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备10年以上生产管理经验，所在企业规模不少于500人，其中5年以上同岗位管理经历，有肉制品加工行业背景者优先； 3、精通生产技术、成本控制、质量管理及团队管理相关知识，具备实际降本增效成功案例； 4、熟练使用各类办公软件，具备较强的组织协调能力； 5、具备出色的监督控制、计划制定与执行、团队领导以及问题分析与解决能力。

熟悉前厅服务流程，有良好沟通协调能力和现场应变能力，责任心强，能配合餐饮行业晚班轮班节奏，能接受节假日上班，老板开的是小店，无什么复杂流程，老板我包括员工都很好相处的，2O-40之间最好

岗位职责： 1. 负责维修生产的统筹安排，接收车辆报修信息并进行初步检查，明确维修内容、技术难度与紧急优先级。 2. 合理调度技工任务，结合技术人员专长、当前工作负荷及车辆维修紧迫性，优化任务分配，提升整体作业效率。 3. 全程跟进维修进度，协调处理维修中遇到的技术障碍或配件延迟问题，保障车辆按期交付使用。 4. 工时管理与薪酬计算，制定并维护适用于本厂的工时定额标准，依据公司薪酬制度准确核算车间人员工资。 5. 现场运营监管，落实车间安全规范、环境整洁及设备工具管理，监督员工按规程操作，定期开展设备巡检，消除安全隐患。 6. 质量监督与成本控制，建立完工检验流程，对修复完成的车辆进行质量核查；管控辅料使用，减少浪费，降低维修运营支出。 7. 协同用车部门工作，优先满足生产关键用车需求及突发抢修任务的执行。 任职资格 1. 年龄35岁以上，具备高中或同等及以上学历。 2. 身体健康，工作态度严谨、细致、积极主动，品行端正，责任心强，无不良习惯，能积极配合公司日常管理安排。 3. 有五年以上在服务站、维修站或车间担任管理职务（如主管、主任、站长）工作经验者优先考虑。

车间主任 工作职责 1. 全面统筹生产班组的日常运作，涵盖人员排班、任务布置及团队效能优化。统一管理产线人力调度、出勤记录、纪律监督与现场秩序维护，确保生产流程顺畅高效。 2. 主导每日生产计划的实施推进，跟踪电子元器件及半导体类产品生产节奏，控制生产节拍与目标达成率，及时应对产线突发状况，监督进度与品质表现，保障交付节点如期完成。 3. 严格执行生产车间安全制度与6S管理规范，定期开展安全巡查与环境整治。落实现场质量管控和工艺执行监管，贯彻作业标准、SOP及品控要求，组织不良品溯源分析并推动改进措施，减少制程浪费与返修频次。 4. 管理范畴：统管车间安全生产、6S现场执行、生产排程、考勤管理、质量监控、效率提升、安全防范、设备点检、物料管控及新员工带教工作。识别设备运行、物料操作等环节的安全风险。组织开展安全教育与现场问题整改，杜绝安全隐患发生。 5. 负责团队建设与人才培育，组织实施员工技能训练、绩效评估、沟通引导与激励机制，增强队伍稳定性与整体作业水平。 任职要求 1. 具备3年以上制造业一线生产及班组管理经历，有电子/半导体行业背景者优先。管理人数：200人 2. 拥有较强的现场应变与问题处理能力，能够快速响应产线异常并推动闭环解决。 3. 具备良好的协作意识与沟通技巧，能有效调动班组成员积极性以实现既定目标。 4. 可适应制造型企业弹性工作安排，接受必要的加班安排 5. 统招大专学历，化工/电子材料相关专业优先考虑 6. 四川籍贯者优先录用 7. 行业倾向：电子元器件/半导体/新能源领域，尤其欢迎具备电子制造、MLCC、半导体、湿电子化学品、精密涂布/烧结经验者；有危化品管理或净化车间工作经验者加分 8. 化工/电子材料类专业更优 9. 年龄适中，抗压能力强，具备吃苦耐劳精神 10. 能力要求：具备现场问题处置能力、沟通执行力强，掌握基础报表制作 11. 净化车间等级：万级洁净环境，需穿戴无尘服作业 12. 熟悉SOP、OJT、5S/6S、TPM、QC七大工具者优先 13. 有烧结、涂布、配料、净化、自动化产线经验者优先 薪资待遇 薪资范围：8k-12k，享受13薪，缴纳五险一金（按全额基数缴纳公积金），提供住宿（单双人间可选），配套低价食堂（日均低至五元，餐品多样），工作时间：8:30-17:30

一、核心福利 1.社会保障： 缴纳五险一金 2.作息安排：长白班，不加班、不熬夜，兼顾工作与生活 3.休息休假：月休4天，法定节假日正常放假，享有带薪年假 4.额外福利：节日福利（春节、中秋等）、定期团建 二、薪资区间 7000-10000元/月 三、岗位职责 1.生产统筹：负责波纹管制造车间日常运营，统筹全工序生产，把控进度，保障订单按时按质交付。 2.质量工艺：遵循ISO9001体系，把控产品质量，处理现场工艺及质量异常，降低损耗与不良率。 3.团队协同：管理车间员工，统筹人员配置，协调各部门对接，保障生产流程顺畅。 4.现场设备：规范车间6S与安全生产，监督设备维护，保障设备正常运转适配量产。 5.技术支持：具备图纸识图绘图能力，指导员工按图施工，解决生产技术难题。 四、任职要求 1.学历专业：本科及以上，工科类相关专业，机械制造类优先。 2.工作经验：10年以上机械制造车间管理经验，需具备量产车间管理经验，波纹管相关经验、持有工程证者优先。 3.技能要求：精通核心加工工艺，能熟练看懂、绘制机械加工图纸，熟悉ISO9001体系，会使用CAD。 4.核心能力：具备较强的生产统筹、团队管理及问题解决能力，责任心强、抗压性佳。

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

雅安市宝兴县招装修木工、工地小工/杂工、石膏板吊顶

雅安市雨城区招工地学徒工

工地厨师，专业厨师。爱干净卫生。

雅安市雨城区熊猫大道正黄广场招工地运垃圾

雅安市名山区 招工地熟手大锅菜厨师一名 月薪3500，每月准时发工资，绝不拖欠 工作地点：雅安名山工地门口 要求： 做过工地食堂、工地盒饭老手 会自己安排每日循环菜单 懂食材成本核算，会控制备菜量，不浪费食材 擅长川味家常大锅菜，口味稳定，煮饭不夹生 为人踏实勤快、干净利落、好沟通 年龄不限，做事有责任心，能长期稳定干 工作内容： 只做中午、晚上两餐炒菜煮饭 简单厨房卫生收拾，不用早起熬夜 所有买菜、进货、收款、杂事一律不用管 场地厨具全部现成，老板好说话，长期活路稳定 手艺合适可以直接试菜，做得好后期工资还能上涨 有意者直接联系面谈！

浙江北变科技有限公司 工厂直招 【岗位急招】：检验员 【岗位要求】：23-35岁，长白班，能熟练使用计量器具、图纸、电脑，能接受加班。 【岗位薪资】：6000-7000 【岗位急招】：车间主任助理 【岗位要求】：23-30岁，负责协助车间主任工作、人员管理、车间异常处理，机械电气类应届毕业生可接受。 【岗位薪资】：6000-7000 【公司福利】:免费工作餐、五险一金、返乡路费补、节日福利。 【公司地址】：北白象镇双黄楼工业区 【联系电话】：李女士

诚聘： 一、成型车间主任 1 名要求：，40岁左右，有丰富的成型车间主任经验，精通调校滚压机、半自动线压坯机、空心注浆、高压注浆、调配浆等工艺，待遇丰厚。 二、釉彩车间品控主任1名要求：性别不限，40岁左右，有丰富的上釉、打蜡、打线、彩釉经验。 三、样品试制组下手一名，主要工作刷坯、洗坯、接副件。 四、耐熟产品压坯接坯（倒副件）两组，要求有三年以上做耐热产品经验的。 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

郝 地址：莱西市姜山镇李权庄昌瑞东路6号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛宝泉花生制品有限公司 1、车间主任：5000-8000元 福利：五险一金、节假日福利、定期聚餐、免费食宿、车补等 2、车间技术操作工：6000-10000元 3、车间拣选工：4000-6000元 福利：五险、节假日福利、定期聚餐、免费食宿 4、宝妈班：交五险，薪资面议，工作时间：8:00 - 17：00 电话：/

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

一、设备副经理​ （一）工作内容​ 协助设备经理制定公司设备管理体系、维护保养计划及设备更新改造方案，确保生产设备稳定运行，支撑竹纤维生产高效推进。​ 负责生产设备的选型、采购技术审核、安装调试及验收工作，保障设备符合竹纤维生产工艺要求。​ 统筹设备日常维护、故障排查与维修管理，组织团队快速处理设备突发问题，减少生产停机时间。​ 监督设备备品备件的采购、存储与使用，优化库存结构，控制设备运维成本。​ 指导下属设备管理团队开展工作，组织设备操作、维护技能培训，提升团队专业能力。​ 参与生产现场设备安全管理，排查设备安全隐患，确保设备运行符合安全规范。​ 8

工作职责： 1. 负责生产相关数据的汇总与统计，确保信息准确无误并及时上报，按时完成生产日报的编制与提交。 2. 将日常生产数据准确录入ERP系统，保障生产计划的顺利推进与执行。 3. 负责原材料及成品出入库时的称重数据统计，确保物料流转数据真实可靠。 4. 配合开展安全环保管理工作，按规范要求落实整改或整理提交相关安环资料。 5. 根据实际工作需求，承担日常所需物资的采购任务（视情况灵活调整）。 6. 完成上级交办的其他生产后勤支持类工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有1年以上生产内勤或数据统计相关岗位工作经验。 2. 熟悉ERP系统的操作流程，具备较强的数据处理和分析能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，有一定安全环保工作实操经验者优先。 4. 工作态度认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度与压力。 本岗位工作地址：四川雅安市汉源县大树镇（汉源有色金属总厂内）

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

一、设备副经理​ （一）工作内容​ 协助经理完成设备保障部的各项目标任务，负责备品备件的准备工作，负责该 （二）任职要求​ 50岁以下，，品行端正，吃苦敬业，大专及以上学历，机电仪或自动化控制专业，从事相关专业10年及以上，在生产性企业从事设备管理工作经历者优先

肯德基峨眉名山餐厅招募全职/兼职服务员/楼面经理(大专以上文凭) 要求: 1.年龄18-50岁，能适应快节奏的工作环境，适应倒班。 2.全职员工,每年有5天带薪年假。 3.上班时间早班7-15,晚班15-23 4.综合工资3000-3500，每月休息不少于4天。 联系人:张经理/()

招聘：前厅领班（包吃包住） 薪资：3000-5000元/月 岗位职责 1. 负责前厅服务人员的工作安排与管理 2. 确保前厅服务流程顺畅，提升顾客满意度 3. 处理前厅各类突发问题，维护秩序 任职要求 1. 酒店管理等相关专业大专以上学历 2. 熟悉前厅服务流程，具备良好沟通能力 3. 有酒店前厅工作经验者优先

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

肯德基峨眉名山餐厅招募全职/兼职服务员/楼面经理(大专以上文凭) 要求: 1.年龄18-50岁，能适应快节奏的工作环境，适应倒班。 2.全职员工,每年有5天带薪年假。 3.上班时间早班7-15,晚班15-23 4.综合工资3000-3500，每月休息不少于4天。 联系人:张经理/()

肯德基峨眉名山餐厅招募全职/兼职服务员/楼面经理(大专以上文凭) 要求: 1.年龄18-50岁，能适应快节奏的工作环境，适应倒班。 2.全职员工,每年有5天带薪年假。 3.上班时间早班7-15,晚班15-23 4.综合工资3000-3500，每月休息不少于4天。 联系人:张经理/()

肯德基峨眉名山餐厅招募全职/兼职服务员/楼面经理(大专以上文凭)要求:1.年龄18-50岁，能适应快节奏的工作环境，适应倒班。2.全职员工,每年有5天带薪年假。3.上班时间早班7-15,晚班15-234.综合工资3000-3500，每月休息不少于4天。联系人:张经理/()