岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能承受高强度工作压力 5. 持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

家常小炒

会做烧白，品碗，夹沙肉，粉蒸肉等蒸菜

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5. 学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

招聘简章 发展简介： “鸡毛店”品牌历经16年沉淀，第一家店于2008年在温江杨柳河诞生，一直秉承“做食品就是做良心”的经营理念，坚持“以顾客为中心”的核心价值观 储备干部、前后堂主管 一、【职位要求】 1、22-30周岁，高中以上学历，具备3年以上餐饮管理经验； 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3、无不良嗜好和记录，无明显纹身； 4、酒店、旅游管理、连锁经营管理、人力资源、营销、管理学、会计学、财务管理等相关专业者优先； 5、有较好的沟通表达能力以及学习能力； 6、富有团队合作精神和管理潜质； 7、具备一定的文字撰写能力，工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 8、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络操作要求； 9、热爱餐饮行业，性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情，抗压能力强； 10、吃苦耐劳，有敬业精神，奋斗精神。 二、【薪资标准】 综合薪酬：5000——8000元/月 三、【工作内容】 完成门店部门7个岗位的轮岗，并考核通过。 四、【福利待遇】 1、公司提供1日3餐，专人负责员工餐满意度调查； 2、提供住宿：公司提供床上用品3件套、棉絮、垫絮等、配备空调、洗衣机、Wi-Fi，水电补贴20元/人； 3、生日福利：在岗员工生日当月公司组织联合庆生； 4、新店开业：每位新店人员在开业当天获得开业礼物； 5、新年福利：每年春节第一天封发新年开门红包； 6、月度优秀员工：每店评选【感动顾客之星】、【工匠之星】，每月给其父母发500元报喜金 7、年度优秀员工可享受免费出国游一次，父母享受500元/月报喜金，次年每月发放。 四、【发展途径】 途径一：服务员→门迎/收银→区控→服务担当→服务经理→店长 途径二：学徒→师傅→区控→出品担当→出品经理→店长 途径三：职能部门(财务部、厨政部、营运部、营销部、组织部、中央厨房等)

管理厨房团队，有川菜厨艺功底，能灵活运用食材，有组织能力，有号召能力，有较强的沟通协调能力。

家常菜、单锅小炒，干锅、鱼类等

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

达州市渠县招腻子/大白/墙漆

招聘A2自卸车驾驶员，工作地点为渠县县内，运输距离在50公里以内。 薪资为8000-12000元，采用保底加提成的方式。要求应聘者为熟手，具备安全意识，且无重大事故记录。 招聘人数为1-5人。

渠县招聘两名夹木机师傅。

达州市渠县招腻子/大白/墙漆

四川渠县班组招泵车师傅一名。严龄五十岁以下，保底7500有社保，包吃住，超方按1.5计算，工资准时发放，决不拖欠。。。

招聘大尚户烤肉主管一名，底薪4500，满勤300，工龄奖200，加酒水提成业绩提成，到手6000每个月5个半天休息，带薪年假4天，供吃供住，有上进心，语言沟通能力强，年龄30以上，45一下，

新店启幕·诚聘精英本店主打：本帮融合菜｜江浙小海鲜｜农家土菜，长岛路700平新店筹备中，现广纳贤才！【厨师长·1名】精通本帮、江浙风味，懂小海鲜与农家土菜出品；擅长厨房管理、菜品研发、成本管控，重视食品安全，能带团队，有同类型餐饮管理经验优先。工资1.5-1.8【店长·1名】全面负责门店前厅运营管理，客户维护、团队管理、营销统筹，善于打造门店口碑，有私房菜/中餐正餐店长经验。工资1.0-1.2【冷菜师傅】擅长本帮冷盘，刀工扎实，摆盘干净稳定，出品口味稳定。工资1.0【蒸箱（上什）师傅】各类蒸菜、海鲜蒸制把控到位，熟悉火候，做事细致。9K-1.0我们能提供：合理薪资+绩效奖金，发展空间大，老板重视菜品品质，团队氛围简单踏实，一心做好味道工作地点：上海浦东长岛路有意向请电话/联系：

擅长厨务管理、烹调技术、品控管理、团队管理、成本管控、菜品SOP，执行力强，对结果负责！

【招聘：厨师长 1名】 工作地点：温州市区 薪资：12000-18000/月 要求：精通海鲜家烧，扎实中式烹饪功底，能做粤菜、川湘融合创新菜；做事细致认真，可根据顾客反馈改良菜品，稳定把控出品质量与口感；负责菜品摆盘装饰，兼顾食材管控、仓库库存管理，有厨政管理经验优先。 福利：包吃住，外地师傅可协商补贴，有意可视频沟通、安排试菜。 ️联系电话：（微信同号）

西藏单位招聘厨师长一名，工资待遇18000，联系电话

招聘煮饭阿姨

渠县中餐店招聘炒菜师傅2名，工资面谈，电话：

渠县中餐店招聘炒菜师傅2名，工资面谈，电话：

包吃住，工资1500−1800，煮一日三餐工作餐

碳烤烤鱼师傅兼爆炒。工资待遇从优

一、招聘岗位 炊事员兼保洁 二、工作地点 四川省达州市渠县渠北镇S15镇广高速驻地 三、岗位职责 1. 炊事工作：负责驻地日常三餐烹饪、食材简单整理、厨具清洁、厨房卫生打理，保障用餐卫生、饭菜可口，做好食材收纳、厨具消杀等日常后厨工作。 2. 保洁工作：负责指定区域卫生清扫、地面清洁、垃圾清运、环境整理等工作，保洁范围小、工作量轻松，无需大面积打扫。 3. 完成驻地安排的其他日常后勤辅助工作。 四、任职要求 1. 身体健康、无传染病，能吃苦耐劳、踏实肯干。 2. 熟练掌握家常菜烹饪技巧，厨艺扎实，注重饮食卫生与个人卫生。 3. 工作认真负责、服从安排、责任心强，做事细致勤快，有相关炊事、保洁工作经验者优先。 4. 长期稳定在岗，无不良嗜好，品行端正。 五、薪资待遇 工资面议，待遇优厚，工作稳定，作息规律，具体薪资根据个人能力面议。 六、报名方式 有意者可直接电话联系咨询详情、预约面试，欢迎踏实稳定的求职者应聘！ 联系电话：

岗位职责： 1. 主导私房菜菜品研发与日常简餐制作，确保口味稳定、出品精致 2.承接私房宴席预订，统筹菜单设计、食材采购及全流程烹饪执行 3.负责厨房卫生管理与操作规范落实，保持后厨整洁有序、符合食品安全标准 4.带领并指导厨房团队协作，保障出餐效率与服务质量 5.控制食材成本与损耗，合理规划备料与库存管理 任职要求： 1. 具备厨师长相关工作经验，有私房菜或精品家宴运营经验者优先 2.热爱烹饪事业，责任心强，注重个人及环境卫生 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 5. 学历不限，持有效健康证

招聘厨师 工作地点：营山县老林镇 薪资待遇：5000‑8000元，手艺优秀薪资可面议上调 食宿：包吃，住宿条件可以协商 工作内容 负责店内日常小炒出品，承接乡镇宴席掌勺，把控菜品口味，做好灶台及操作区域卫生。 任职要求 熟练制作川味家常菜，可胜任宴席大锅菜；干活勤快踏实，讲究后厨卫生；持有健康证优先，愿意长期稳定上班。 ️有意向师傅，请致电：李老板：

负责餐厅厨房事物，开发新菜品，提升菜品品质

厨房管理，菜品制作研发与创新，成本控制

一、基础硬性门槛 1. 年龄：30–50周岁，身体健康，无传染病史，持有效健康证，每年定期体检；无烟酒成瘾、无重度异味。 2. 证件资质 ◦ 中级及以上中式烹调师证书；高端需求需高级烹调师、营养师证 ◦ 食品安全操作培训合格证 ◦ 无犯罪记录证明（入户私厨必查） 3. 从业经验 ◦ 居家私厨：3年以上高端家庭/企业高管私厨经验 ◦ 商务老板：5年以上酒店总厨、会所私厨、政企接待餐经验，擅长商务宴请、家宴私宴 4. 素养底线：极强保密意识，对雇主家庭饮食、会客、家事严格守密；无随意对外拍照、发朋友圈习惯。 二、厨艺核心技能要求 （1）菜系适配 1. 居家日常型老板 ◦ 精通家常菜、川湘粤本帮家常菜，兼顾清淡养生餐； ◦ 会做儿童餐、老人软食、减脂餐、药膳调理餐； ◦ 精通煲汤、面点、早餐全套（包子、粥品、点心、酸奶、杂粮）； ◦ 会处理河海鲜、牛羊肉全品类食材，去腥入味。 2. 商务宴请型老板 ◦ 精通高端家宴、分餐位菜、冷菜拼盘、刺身、燕鲍翅参简易料理； ◦ 融合菜系：川菜、粤菜、淮扬菜、湘菜均可灵活切换； ◦ 可独立策划10–20人私人家宴，搭配菜单、摆盘装饰； ◦ 简易西餐、日式简餐、红酒配餐，满足外宾接待。 （2）附加厨艺能力 1. 食材鉴别：能挑选新鲜肉、海鲜、果蔬，辨别干货（虫草、海参、菌菇）品质； 2. 储存管理：掌握食材保鲜、干货泡发、酱料自制（无过多工业半成品调料）； 3. 零浪费控制：精准控量，按需备菜，做好食材成本管控； 4. 餐具摆盘：日常精致简约，宴席高端美观，懂得色彩搭配。 三、后厨工作岗位职责要求 1. 全流程独立操作：采购清单规划、市场采买对接、食材清洗加工、烹饪、餐后清洁； 2. 厨房全屋卫生：灶台、油烟机、冰箱、储物柜每日深度清洁，定期消杀；餐具高温消毒； 3. 库存管理：米面油、干货、调料盘点，定期报备补货，把控食材成本，杜绝浪费； 4. 定制化膳食：根据老板作息、体检指标、忌口（痛风、三高、过敏）定制每日菜单； 5. 来客接待：临时加客快速加菜，待客上菜礼仪，餐后及时清理不留杂物； 6. 简单杂物：部分雇主要求顺带打理餐厅区域、绿植养护，区分只做饭/居家全能私厨。 四、职业素养与行为规范 1. 保密第一：绝不议论雇主生意、家人、访客，手机禁止拍摄屋内环境、菜品、人物； 2. 守时自律：固定上下班时间，加班家宴随叫随到，不无故请假、不私自带外人进入雇主住所； 3. 沟通分寸：只聊饮食相关话题，不打探家事、薪资、隐私；听从雇主饮食安排，有合理膳食建议委婉沟通； 4. 品行端正：不私自挪用食材、不私拿烟酒食材、不虚报采购价格，账目清晰透明； 5. 形象得体：工作穿统一工服、戴工帽口罩，指甲短净，无夸张纹身、刺鼻香水； 6. 学习能力：能快速记住老板口味偏好（不吃葱姜、喜辣、低糖等），定期更新菜单，学习养生食疗。 五、加分优势（高薪录用加分项） 1. 持有公共营养师、药膳师证书，会三高调理、产后餐、减脂塑形餐； 2. 擅长自制酱料、发酵食品、传统手工糕点； 3. 会简单红酒、茶品搭配，懂宴席礼仪； 4. 会驾驶，可独立开车采购食材； 5. 懂基础厨房设备维护（蒸箱、烤箱、破壁机保养）； 7. 川渝本地厨师，适配四川老板日常重口味需求。 六、薪资与作息通用说明（参考市场） 1. 负责领导一日2–3餐，偶尔商务宴请，双休/月休4天； 2.购五险一金、休正常法定节假日； 3.薪资面议 七、面试考核内容 1. 现场实操：随机指定家常菜/硬菜现场烹饪； 2. 菜单规划：根据雇主家庭成员（老人+小孩+商务接待）定制一周食谱； 3. 问答测试：食材成本核算、食材保鲜、忌口膳食调整、隐私保密问答； 4. 背景核实：前雇主从业证明、电话背调。 需要我给你整理一份可直接发招聘平台的精简招聘文案（简短招工版）吗？

学校食堂招聘大锅菜厨师1名，有自己的拿手菜，会川菜、盐帮菜的制作，有创新思维，有团队合作精神。会编写周菜谱并下采购单；为人谦和、善于沟通，能接受意见，与合作伙伴相互切磋、沟通，包吃包住，月休4天，非诚勿扰！