
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题
5.核查物料使用与损耗,协助做好成本管控
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,持健康证上岗
郑州金水区需招前厅经理1名,有工作经验,管吃管住,工资准时发放,连锁品牌
6-8千/月
餐厅领班月结全职
需招前厅经理1名,有工作经验,管吃管住,工资准时发放,连锁品牌
中餐副厨师长
8千-1万/月
厨师长副厨师长月结全职
副厨师傅1名:7000+1000绩效+菜品提成
岗位职责:
1. 负责中餐炒锅岗位日常烹制,精准把控火候与调味,确保出菜效率与风味统一
2. 协助厨师长进行菜品研发、标准化流程制定及出品质量管控
任职要求:
1. 具有中餐炒锅岗位实操经验,能独立完成常见热菜制作,熟悉川菜菜系者优先
2. 有副厨师长或主灶经验者可优先考虑晋升发展
后厨人员
3-6千/月
厨师长月结全职
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,抗压能力好,能适应餐饮行业工作节奏
5.持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
厨师长月结全职
厨师长工作地址:河南省信阳市平桥区金上海湾1期(新申河路西)美宜佳(金上海湾店)旁边基本底薪工资十超额分红奖,晋升空间大月薪9千十以上厨师长相关经验5年以上35~48岁
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协同采购、财务等部门,确保食材供应、账务合规及食品安全达标
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先
2.学历不限,具备良好沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉食品安全法规、服务流程标准及基础财务知识
4.具备较强的执行力、问题解决能力及团队带教意识
5. 工作地点稳定,能适应轮班制工作安排
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核查物料库存与损耗,协助控制运营成本
5.执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,科学排班并合理分配人员任务
2. 监督服务流程与菜品出品质量,高效处理顾客意见及突发投诉
3. 协助店长开展员工带教、绩效评估与团队凝聚力提升工作
4.定期盘点物料库存,分析损耗数据,协同优化成本管控措施
5.严格执行食品安全法规及卫生操作规范,确保门店合规运营
任职要求:
1.具有餐饮一线服务经验,担任过领班或值班主管者优先
2.沟通协调能力强,能妥善应对高峰客流及突发事件
3. 责任心强,适应快节奏工作环境,具备主动服务意识
4.熟悉前厅服务标准、运营流程及基础管理方法
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务理念
商丘睢阳区闫集镇李口镇招泥瓦工、小工,砌砖抹灰零星工程,活完清账
100-200元/天
泥瓦工砌砖小工抹灰1-2人
商丘市睢阳区闫集镇李口镇招泥瓦工、小工,砌砖抹灰零星工程,活完清账
【趟结+不交押金】商丘4米2新能源货车司机C证 可短期干
8千-1.3万/月
C照保险6-10人日结跨省配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
工作内容:
公司安排订单进行货物运送,不租车,不买车,可接受长途跑省外跑;
只开车,不装卸货物,不交押金,吃住在车上。
工作地点:郑州办理领车。
薪资:综合薪资8000-13000多劳多得。
有意向可以投递简历!!
趟结!趟结!趟结!趟结!
厨师长——厨师
1-1.5万/月
厨师长月结全职
辽源西路熟食铺子|本帮菜新店开业招聘
杨浦辽源西路新店盛大开业!主打地道上海本帮菜、特色熟食、传统点心,现全城诚招稳定老手,有餐饮经验优先!
厨房岗位
厨师长 1名
薪资:10000–15000元
精通精烧地道本帮菜,口味正宗,负责后厨整体管理、出品把控、人员统筹、食材管控,能带团队。
厨师 4名
薪资:9000–10000元
熟练烧制各类上海本帮家常菜,出品稳定、干活麻利。
切配 2名
薪资:8500–9000元
刀工精湛、速度快,熟练各类食材上浆、预处理,会管理冰箱库存、整理后厨。
点心老大 1名
薪资:9000–11000元
有团队管理经验,精通本帮特色酥点、生煎、蒸点,技能全面,可把控出品标准。
点心大工 2名
薪资:8000–9000元
熟练制作生煎、小笼、本帮酥点等特色点心。
点心中工
薪资:6500–7500元
熟练包制生煎、小笼、各类传统点心,手脚麻利。
厨房小工 4名
薪资:5000–6000元
配合后厨备料、打杂、清洁,踏实肯干即可。
服务岗位
服务领班 1名
薪资:6200–6800元
有餐饮前厅管理经验,服务意识佳,能带团队。
服务员 5名
薪资:5000–6000元
收银员 2名
薪资:5000–6000元
细心负责,熟练收银基础操作。
勤杂工 4名
6000元
薪资福利
全程包吃包住
新店氛围轻松、长期稳定、准时发薪
应聘方式
联系人:
电话:,
.
地址:上海杨浦辽源西路·熟食铺子(本帮菜
厨师长
6-8千/月
厨师长月结全职
岗位描述:
1.全年负责食堂厨房的日常管理,菜品制作,人员管理,食品安全管理,带领各班组完成就餐保障任务,对餐品质量,出餐效率直接负责,接受后勤部门监督;
2.严格执行食品安全法,落实厨房食品安全、卫生消杀制度,做好食材验收,查验食材新鲜度,杜绝变质过期原料进入后厨;
3.把控生熟分开制度,防范交叉污染,管控半成品,成品存放温度;
4.按照甲方要求,定制菜谱,把关出餐质量,定期培训新菜品的制作,提倡健康膳食
5.根据就餐人数,合理把控每日食材申购数量,避免浪费;
6.合理安排分配后厨各岗位人员,做好排班,保障各岗位有序运转;
7.厨房设备设施发现问题及时上报,规范机械操作培训,避免工伤事故;
8.完成临时保障任务,做好大型就餐需要的后厨准备;
9.完成项目负责人及甲方领导交办的其他工作。
服务员配菜传菜员副厨师长厨师长打荷洗碗工
伊兰轩·土菜|江北新店筹备诚聘英才一、厨房组·厨师长:薪资面议·副厨师长:薪资面议·炒锅师傅:薪资面议·蒸菜:月收入3500–4500元·配菜打荷:月收入3000–4000元·烧烤下手:月收入3000–4000元·早餐粉面下手:月收入3000–4000元·洗碗水台:月收入3000–4000元三、前厅组·经理:薪资面议·主管:月收入4500–5500元·领班:月收入3500–4500元·收银水吧:月收入3500–4500元·服务员:月收入3000–4000元·传菜员:月收入3000–4000元福利待遇月休3天,提供食宿享法定节假日、生日福利、节日福利应聘联系
河南商丘前厅经理有工作经验者优先薪资福利:综合月薪:4000-8000招工人数:2名
4-8千/月
餐厅领班月结
前厅经理有工作经验者优先薪资福利:综合月薪:4000-8000招工人数:2名
服务员餐饮收银
鑫合脊骨店招聘:服务员数名,前台收银2名,领班,主管,各一名,香君路归德路交叉口向北50米路西,工资面议联系电话:
服务员
诚招~~[庆祝][庆祝][庆祝]领班两名工资面议吧台两名工资3600-4000服务员数名、综合工资4500左右欢迎您的加入《南京路贾掌柜西北菜》电话:
服务员
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服务员餐饮收银
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服务员餐饮收银
鑫合脊骨店招聘:服务员数名,前台收银2名,领班,主管,各一名,香君路归德路交叉口向北50米路西,工资面议联系电话:
餐饮主管
岗位职责:(急招有经验的领班或餐厅经理,待遇从优,长期合作)
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
栏目概述
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