
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
学校工厂招大锅菜厨师10名6500到7500!招小锅菜厨师长8名7500起上不封顶/希望有能力的人加人我们的团队
8000-9000元/月
厨师长月结全职
厨师长负责店面的日常管理成本管控!菜品跟新!厨师配合厨师长的管理和菜品
副厨师长
5000-6000元/月
副厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保口味、色泽、造型符合标准
2.严格执行食品安全与卫生规范,保持操作区域整洁有序
3. 根据菜单要求备料、配菜,合理控制食材损耗与成本
4.参与新品研发与菜品优化,提升顾客用餐体验
5.配合厨房团队完成高峰期出餐任务,保障出品效率与质量
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟悉中式(或指定菜系)烹饪技法,能独立完成常规菜品制作
3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心
4.持有有效健康证,无不良从业记录
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
餐厅领班月结全职
中餐领班态度端正,须具备相关工作经验薪资福利:4000-4500元/月招工人数:1名工作地址:石台县大演乡牯牛降旅游社区商业街3号楼202-206室、6号楼201-203室
酒店前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量
2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度
4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅
5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先
4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
1.负责食堂整体运营
2.与甲方日常工作对接
3.安排接待餐
4.妥善处理客诉
5.能力突出,应变能力强,沟通能力强
7000写字楼坐岗巡逻岗包吃包住五险一金可预支人走账清
6000-7000元/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
【岗位职责】
1、听从队长安排,负责坐岗工作。
【职位要求】
1、年龄18-55周岁;身高165cm以上。
2、身体健康,无心脑疾病,积极向上者。
3、有无经验均可,无犯罪前科。
【工作时间】
每天8-12小时,调休制,可连休。
【薪资福利】
1、月薪7000元。
2、入职签订劳动合同,按时发放工资,不拖欠。
3、工作满一年可享受带薪休假,工作15天可预支部分工资。
【餐饮住宿】
1、提供免费食宿,标准餐。
2、宿舍4-6人间,配有无线网、空调、洗澡设施。
3、24小时热水,冬夏均有空调。
【晋升空间】
公司升职空间大,欢迎长期发展。
【入职须知】
1、持本人有效身份证件签订合同。
2、不收取任何费用或押金。
3、当天入职当天安排住宿和伙食。
电工长期包住包吃3-5人月结低压电工证高压电工证
安徽马鞍山找若干名持证电工干活(兼职),工作任务持续到今年年底。主要工作是高低压变频器维保。工作地点在马鞍山马钢集团。专业师傅带、做辅助工作。具体电话聊:(可)。
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搬运工包住包吃五险五险一金11-20人月结
高薪稳岗急招人,名额有限
薪资待遇:月薪9500-10000,工资实打实不克扣
人事直接招人,包吃包住,吃住全程零费用
全程,无任何套路
入职流程超简单:
当天面试→当场签合同→→直接分宿舍
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厨师长墩子
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切配面点厨师厨师长
连锁团餐企业招聘:厨师长10000左右(能做桌餐宴会餐)炒锅8000-8500面点大工7000,中工6000-6500切配5000-5500小吃5500-6000每月四天休息,节假日带薪休假联系方式李
厨师长
8000-12000元/月
厨师长月结全职
厨师长工作要求
管理方面
1. 负责厨房整体运营,排班、分工,把控岗位效率,监督出勤。
2. 管控食材损耗、成本,合理报货,减少浪费,控制毛利率。
3. 管理厨具设备,定期检查维护,报修故障。
出品质量
1. 统一菜品口味、分量、摆盘,稳定出品,定期更新菜式。
2. 把控出餐速度,高峰期合理调度,减少退菜、投诉。
3. 试菜、调整配方,根据客情优化菜单。
食品安全与卫生
1. 严格落实4D/6S管理,厨房环境卫生、储物分类、生熟分开。
2. 食材验收、储存、保质期检查,杜绝变质原料。
3. 督促全员持健康证,遵守卫生规范,做好消杀。
人员与培训
1. 带教后厨员工,培训刀工、火候、标准做法。
2. 协调内部矛盾,提升团
配菜切肉工厨师厨师长
烤肉店招聘爆炒师傅一名带切肉兼厨师长工资8000+200穿串工两名,工资4000加全勤月休两天,提供食宿联系电话
砧板凉菜厨师厨师长
丹凤连锁店招聘厨师长1名,工资8000炒锅4名,工资7000凉菜1名,工资6500砧板1名,工资5500联系电话:卢总周老师介绍
安徽马鞍山招西餐厅经理一名,薪酬8-10k,有中西餐管理经验皆可,形象好气质佳,联系:
8000-10000元/月
餐厅领班月结
招西餐厅经理一名,薪酬8-10k,有中西餐管理经验皆可,形象好气质佳,联系:
餐厅领班
招聘新和县马有鱼现聘招:前厅人员3名需要长期工后厨人员3名需要长期工前厅主管1名有无经验均可带薪休假,休月2天一经录用包吃住。福利遇待优厚前厅主管2400-4000后厨人员2400-4000前厅人员2400-4000元底薪+勤全+奖金+岗位补助+工龄联系电话
餐饮店长
9000-10000元/月
餐饮店长月结全职每个月4天假。有全勤奖。
重庆连锁大芊金串串火锅。安徽省马鞍山万达广场商圈里面。环境条件好。
要求有经验有能力的店长一名
年龄在28岁一45岁之间,男女不限。
餐厅领班服务员
私房菜馆前厅招聘5个包厢,招前厅主管兼服务员1名负责前厅服务、包厢卫生,满台有固定小时工协助要求:形象端庄,懂餐饮服务,长期稳定薪资:15000/月(),承包制有意请联系,冯总,非诚勿扰
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与问题解决能力
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4.责任心强,能适应快节奏工作环境,具备抗压能力
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
淮南大通区招工地小工/杂工
6000-8000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.主导农庄菜系的研发与创新,结合时令食材设计特色菜单
2.全面负责厨房日常运营管理,包括人员排班、成本控制与食品安全监督
3.严格把控菜品出品质量与口味稳定性,确保农庄菜原汁原味、健康质朴
4. 培训指导后厨团队,提升整体烹饪技艺与服务意识
5. 配合农庄运营需求,参与活动餐饮策划及现场烹饪展示
任职要求:
1. 熟悉农庄菜、乡土菜、家常菜等风味体系,具备扎实的中式烹调功底
2. 具备厨房团队管理经验,能独立统筹后厨运作
3.热爱乡村餐饮文化,注重食材本味与可持续理念
4.身体健康,能适应农庄工作环境,有责任心与协作精神
5. 学历不限,有相关从业经验者优先
火锅店后厨领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次与人员调度
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时协调解决并上报
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅一线服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏
4. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
5.学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
亳州谯城区刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,具备基础财务分析意识
4.责任心强,注重细节,具备服务意识与团队领导力
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
栏目概述
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