
淮南大通区招工地小工/杂工
6-8千/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.主导农庄菜系的研发与创新,结合时令食材设计特色菜单
2.全面负责厨房日常运营管理,包括人员排班、成本控制与食品安全监督
3.严格把控菜品出品质量与口味稳定性,确保农庄菜原汁原味、健康质朴
4. 培训指导后厨团队,提升整体烹饪技艺与服务意识
5. 配合农庄运营需求,参与活动餐饮策划及现场烹饪展示
任职要求:
1. 熟悉农庄菜、乡土菜、家常菜等风味体系,具备扎实的中式烹调功底
2. 具备厨房团队管理经验,能独立统筹后厨运作
3.热爱乡村餐饮文化,注重食材本味与可持续理念
4.身体健康,能适应农庄工作环境,有责任心与协作精神
5. 学历不限,有相关从业经验者优先
餐厅领班月结兼职假期工全职吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5.落实食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程及服务标准(根据实际行业信息可微调)
4.有责任心、抗压能力强,具备基础团队管理意识
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
餐饮主管
门店储备店长或经理
一:工作职责
1. 餐厅人力以及现场营运管理,确保现场营运的顺利
2. 排班,订货,设备管理后厨管理
3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度,合理控制餐厅营运成本
4. 其他日常门店营运管理工作
二:薪资福利
1. 月薪+绩效奖金,首年年薪7-8万(6个月储备经理+6个月副经理)
2. 五险+商业险+工商保险(雇主责任险)
3. 月休4天
4. 年度定期体检
5. 成为餐厅经理后,享受门店营业分红
三:个人及职业发展
1储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过公司总部运营培训管理体系的职业培养,每年有考核晋升机会,最快12个月内可以沿着“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-餐厅合伙人;的职业发展道路成为餐厅合伙人(100%内部晋升机制)
2.在不断学习培养中,未来你讲能够在品牌经营,品牌创新,利润管理,绩效管理等商业经营核心能力上,具备行业领先的经验能力。
任职要求;
1. 大专及以上学历
2. 认同公司发展理念和企业文化,接受晋升机制
3. 3年以上连锁西式餐饮快餐经验经营管理经验。连锁品牌优先。
餐饮主管
繁昌华亿广场一楼 老乡鸡招聘: 《见习助理》 工作时间:每天8小时,分二个班次 分别是早班6:30-14:30,中班14:30-22:30 月薪:4000-5000元,买五险一金,包吃 月休四天假 晋升空间:见习助理—见习经理—产品经理—训练经理—店老板 晋升前,主要工作是餐厅所有岗位的通岗学习,过岗,有服务岗,收银岗,厨工岗位,月薪4000-5000 晋升后,值班管理,月薪5500-7000。晋升到店长,月收入过万。
要求:大专及以上学历
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
后厨合伙人
4-7千/月
厨师长月结全职兼职后厨合伙人
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3. 带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性
4. 组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2. 熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与库存管理能力
3. 持有健康证,无食品卫生不良记录,严格遵守食品安全法规
4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
5. 有连锁餐饮或高客流门店管理经验者优先
A3A1公交车司机6-10人
招聘:关于休宁县公共交通有限公司招聘驾驶员的公告因本公司生产运营需要,经上级部门同意,现面向社会公开招聘公交车驾驶员7人。现将有关事项公告如下:一、基本条件1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国、拥护党的领导,遵守宪法和法律法规。2.品行端正,作风严谨,无违规违纪及法律规定不得应聘的其他情形,无不良从业行为。3.热爱公交事业,具有良好的精神风貌和职业道德。4.勤奋敬业,责任心强,勇于担当,有团队意识。5.认同并遵守公司的工作理念和相关规章制度。6.具有下列情形之一者,不得报名:①因违法违纪受过纪律处分的;②刑事处罚和曾被开除公职的;③涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;④被依法列为失信联合惩戒对象的人员;⑤法律、法规规定不得参加报考的其他人员;⑥有一次性记满12分交通违法记录,或承担同等及以上责任的致人死亡道路交通事故记录的人员;⑦不符合招聘条件的人员。二、岗位要求1.热爱公交事业,具有良好的思想素质和政治素养,服从公司安排的各项工作。2.能严格遵守交通法规、操作规程和我公司各项规章制度。3.有较强的安全意识、服务意识和责任感。4.持有中华人民共和国机动车驾驶证“A1”或“A3”且已一年及以上。(一年截止时间为2026年12月31日)5.男性在55周岁及以下(即1971年10月31日以后出生),女性45周岁及以下(即1981年10月31日以后出生)。6.适应岗位要求的身体条件(身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能胜任公交车驾驶员本职工作)。三、报名1.报名及资格审核时间:自本公告发布之日起至10月30日,逾期不再接受报名。2.报名方式:报名时需提交二代有效身份证原件及复印件、户口本复印件、相关从业经历证明材料、机动车驾驶证原件及复印件、无犯罪证明、机动车驾驶人三年内安全驾驶记录、近期1寸免冠彩色照片3张,到指定地点现场报名。四、考试录取考试形式:笔试加实际操作,满分100分,理论考试占总分的50%,实际操作占总分50%(具体考试时间另行通知)。成绩要求:技能实操考试成绩低于60分(满分100分)的,直接判定为不合格,不得进入后续环节;综合成绩(理论与实操按权重折算后)低于60分,不得进入后续环节。录取方式:经两轮考核后,根据岗位招聘计划数,按考试综合成绩≥60分的人
安徽黄山黄山区招聘小工一名,可学习技术。薪资6500元。工作内容为7x9轻轨石头洞子相关作
6.5千/月
小工1-2人月结
安徽黄山招聘小工一名,可学习技术。薪资6500元。工作内容为7x9轻轨石头洞子相关作业。非诚勿扰。
厨师长月结
招聘韩餐汤炒厨师长要求:精通韩式料理烹饪技巧,拥有良好的团队管理能力,年龄30~48岁工资:9000浙江义乌,江湖勿扰。
切配厨师厨师长
东北菜连锁餐厅招聘(杭州上海门店)厨师长待遇面试岗位及薪资1. 炒锅师傅 2名:月薪7500-9000元,东北菜经验优先2. 切配 2名:月薪6000-6500元3. 炖菜档口 2名:月薪5500-6000元福利待遇 包吃包住,月休4天 月度考核,发放绩效奖金 入职满1年享有5天带薪年假 内部晋升通道完善,职业发展空间大任职要求1. 年龄16–55周岁,身体健康2. 持有有效健康证上岗(健康证)联系人:邱先生联系电话/:
打荷墩子
【高邮酒店后厨招聘】因酒店项目发展,现招聘后厨岗位:荷王:1名,薪资5000-6000元案板主管:1名,薪资6500-8000元点心主管:1名,薪资6000-7500元工作地点:高邮联系人:张先生联系电话:有意向的师傅欢迎自荐,也麻烦各位同行推荐,感谢!
铜川宜君县单位餐厅招聘:经理1名,厨师长1名,炒锅3名,切配3名,面点中工3名,帮厨4名,
切配配菜面点厨师厨师长
宜君单位餐厅招聘:经理1名,厨师长1名,炒锅3名,切配3名,面点中工3名,帮厨4名,联系:李总
海鲜融合菜
1.2-1.8万/月
厨师长月结全职
【招聘:厨师长 1名】
工作地点:温州市区
薪资:12000-18000/月
要求:精通海鲜家烧,扎实中式烹饪功底,能做粤菜、川湘融合创新菜;做事细致认真,可根据顾客反馈改良菜品,稳定把控出品质量与口感;负责菜品摆盘装饰,兼顾食材管控、仓库库存管理,有厨政管理经验优先。
福利:包吃住,外地师傅可协商补贴,有意可视频沟通、安排试菜。
️联系电话:(微信同号)
餐厅领班凉菜
新店招聘前厅主管1名5500-6000元每月,服务4名工资4500元每月。凉菜大姐2名,工资5500-6000元要求认识字月休三天非诚勿扰联系人李厨
安徽黄山前厅经理大专及以上学历薪资福利:3000元-4500元招工人数:1名工作地址:闪里
3-4.5千/月
餐厅领班月结
前厅经理大专及以上学历薪资福利:3000元-4500元招工人数:1名工作地址:闪里镇文堂村
副厨师长
5-6千/月
副厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保口味、色泽、造型符合标准
2.严格执行食品安全与卫生规范,保持操作区域整洁有序
3. 根据菜单要求备料、配菜,合理控制食材损耗与成本
4.参与新品研发与菜品优化,提升顾客用餐体验
5.配合厨房团队完成高峰期出餐任务,保障出品效率与质量
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟悉中式(或指定菜系)烹饪技法,能独立完成常规菜品制作
3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心
4.持有有效健康证,无不良从业记录
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
餐厅领班月结全职前厅主管
南二环绿地中心春台街墨香小厨,5个包厢,招聘一位前厅主管,待遇7000-8000,电话,会电脑,沟通能力强,包吃住,月休4天。
餐厅领班月结全职
中餐领班
态度端正,须具备相关工作经验,薪资福利:4000-6000元/月,招工人数:1名,工作地址:石台县大演乡牯牛降旅游社区商业街2层,半亩硒田乡下菜。
亳州谯城区刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步
4-5千/月
餐厅领班月结全职
刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
学校工厂招大锅菜厨师10名6500到7500!招小锅菜厨师长8名7500起上不封顶/希望有能力的人加人我们的团队
8-9千/月
厨师长月结全职
厨师长负责店面的日常管理成本管控!菜品跟新!厨师配合厨师长的管理和菜品
餐厅领班月结全职
中餐领班态度端正,须具备相关工作经验薪资福利:4000-4500元/月招工人数:1名工作地址:石台县大演乡牯牛降旅游社区商业街3号楼202-206室、6号楼201-203室
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