岗位内容： 1. 负责接送领导及客户至各地区，确保行程顺利； 2. 保持车辆干净整洁，定期检查维护以保障正常运行； 3. 根据工作任务合理安排时间，做到准时准点到达； 4. 在行车过程中营造舒适、安心的乘车氛围，落实安全驾驶规范。 任职要求： 1. 持有C2驾驶证，掌握基本交通法规与安全驾驶知识； 2. 形象良好，语言表达清楚，具备良好的沟通能力； 3. 熟悉本地道路情况，能及时发现并处理车辆异常状况； 4. 具备较强的责任意识，遵守法律法规，工作踏实严谨。

职位详情 包住 岗位内容（不会没关系老员工一对一带你上手）工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责按受理标准审核客户资料并录取，及时，准确的完成订单的查看 2.负责对工单实名制的核对 3.负责对自己受理工单进行自查核实 4.上班时间：9:00--18:00午休两个小时12.00-14.00 5.薪资待遇：无责底薪+绩效 全勤，综合薪资 5000-7000（不谈业务，不地推，不外出）包住 有微波炉可以自己带饭

1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-6000 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解

1.负责公司招聘，入离职办理，以及员工档案管理； 2.负责公司行政、文秘、会务、接待、活动及证照管理； 3.负责上级领导安排的其他工作任务。 要求： 1、大专以上、形象气质佳； 2、性格开朗，勤奋务实； 3、较好的组织、策划、公文写作能力，有才艺者优先考虑； 4、年龄40岁以内，家住公司附近优先考虑。

【岗位职责】 1、组织开展校区招聘全流程工作，包含面试邀约、接待、初面及录用沟通等环节 2、依据集团制度执行员工入职、转正、调动、离职等相关手续办理 3、按时完成招聘与人事数据的整理统计，并按要求提交相关报表 4、负责兼职教师的招聘工作，并协调安排校区课程排课事宜 5、负责校区办公用品的采购、登记、保管及日常发放管理 6、处理校区各项办公费用（如水费、电费、网络费）的缴纳与报销事务 7、维护和管理校区办公环境及办公设备的正常运行 8、落实员工福利政策，组织并开展员工关怀活动 9、完成上级领导交办的其他工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备1年以上人事行政相关工作经验，熟悉各类招聘渠道，有实际招聘成果 3、掌握基本劳动法律法规知识，能熟练操作常用办公软件 4、工作细致认真，具备较强的沟通能力、执行能力和服务意识 【工作时间】 早九晚六，每周一和周二实行单双休轮休 【薪资待遇】 底薪3000元+500元绩效+招聘提成（综合收入4500～5000元）

年龄17周岁到25周岁 岗位福利： 试用期一个月底薪3800加奖金加招聘提成 转正以后底薪4000+奖金加招聘大提成 每年一到两次国内旅游 年终奖 工龄奖 岗位职责： 1、负责公司的招聘 2、做好员工考勤，奖罚管理 3、招聘公司所需的人才，有效沟通并分析业务岗招聘需求，进行简历甄别，面试等工作。 三、工作时间： 08:30--18:00 ，国家法定节假日放假 面试时间：10:30---12:00 14:00-17:30 面试地点：三峡广场恒鑫大厦17-2 职位福利：包吃、包住、、优秀员工奖金、午休2小时

客户接待：来访客户/合作伙伴接待、引导、茶水、简单介绍公司业务 • 年龄：18-35岁，男女不限 • 学历：初中/高中/中专及以上即可，经验不限 ◦ 熟悉金融支付、码牌、个体户、贸易业务优先，主营贸易增量、个人/个体户码牌增量。 主要做：客户接待、电话微信沟通、业务对接、资料整理。 要求：会沟通、细心负责、会用手机电脑，经验不限。 薪资：4500-6000，福利全、有人带、氛围

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公后勤保障相关事宜； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、负责公司对外接待事务的协调与执行。 5、协助组织公司各类定期及不定期的内部集体活动。 6、协助上级处理行政相关的外部事务工作。 7、根据公司行政管理制度，完成其他相关行政事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调； 3、工作认真，具有较强的责任心

招聘行政人员。薪资为每月4000元以上。要求服从安排，熟悉办公软件，公司购买保险。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括合同制作，合同签订 2.协助办理工商注册、变更、注销等代理记账相关材料准备与对接 3.统筹安排会议、接待来访客户，做好会议记录及后续事项跟进 4. 管理公司合同、档案及各类证照，确保资料完整、归档规范 5.配合完成写字楼租赁业务中的客户协调、文件整理及基础运营支持 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件，具备基础财务或工商流程认知者更佳 4.工作细致负责，具备较强执行力和多任务处理能力 5.认同“诚心经营，客户第一”理念，愿意在商业地产服务领域长期发展

重庆市忠县招贴砖、泥瓦工

混凝土车载泵泵车，招聘驾驶员一名，工资5000元保底2900方，2900方量超一方，提一元/方，购买五险，包吃、住。 混凝土臂架泵车. ：招聘驾驶员一名，工资8000元保底3000方，超出3000方，每方提1.6元。 购买五险，包吃住 联系电话：

宁夏摘枸杞18-65岁均可，包吃包住，能适应户外天气，6月25号出发，工期6个月

忠县招散装水泥罐车，A2挂车驾驶员多名，驾龄3到5年以上，工资1万以上

招做私人彩钢棚师傅一名，必须要专业的，工资干脆，（要和安徽人做过的）

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

1、适合大三出来实习的同学，可以有机会接触业务，负责采购业务和人事档案安排 2、上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，周末双休 3、实习期间津贴待遇1000元一个月

负责行政文书、档案管理、会议接待、考勤统计、内外对接等文职工作；管理办公用品及物资耗材，维护办公环境、后勤设施，协助费用报销与行政台账统计，完成领导安排的其他临时工作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

禾知鲜配送中心招聘人事行政专员，，形象好，工作能力强，尽职尽责，年龄35岁以下，大专以上学历，薪资待遇:面谈，联系电话：兰女士上班地址：双流区润泽龙园园区内

岗位内容： 1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、汇总及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文档等资料的编制、整理与打印输出； 3. 承担文件归类管理、公文流转等日常行政事务； 4. 维护设备台账系统，完成数据录入、更新、维护及相关统计工作； 5. 跟进客户信息的查询、核实与动态维护； 任职要求： 1. 具备良好的文字表达能力，书写工整，注重细节； 2. 熟悉计算机基础操作，熟练使用Office办公软件； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 工作认真负责，态度积极，具有良好的团队意识； 5. 适应较强工作节奏，具备一定的抗压能力和吃苦精神。

岗位职责： 1. 根据文件控制流程及相关规范，组织实施质量体系文件、法规及技术标准的发布/导入与管理（含征求相关部门意见、组织会签、发布生效通知）。 2. 按规定开展各类文件的起草与维护工作，确保所提供标准的时效性与适用性，参与质量体系的搭建与优化、推广实施，负责体系文件的归档、分发、作废处理，并完成相应的登记备案。 3. 负责质量管理体系文件的统一管控，包括质量手册、质量方针、目标等内容，指导各部门负责人正确使用、保管、收集、整理及归档相关文件，并根据需要对现行文件进行修订。 4. 组织并跟进公司内部审核、外部审核及管理评审工作，参与客户现场审核，落实审核发现问题的整改措施。 5. 负责食品安全卫生及相关法律法规文件的信息搜集、整理与更新，并及时向有关部门传递最新要求。 6. 每周至少一次对生产现场进行体系执行情况检查，推动体系要求有效落地与持续执行。 7. 协同销售内勤准备新客户审核前所需提交的资料，确保所提供数据和信息的真实性和准确性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品、生物化学或相关专业背景。 2. 具备两年以上食品生产现场及品质管理相关工作经验。 3. 熟悉质量管理体系运作、产品检验标准及品质检验相关知识。 4. 具备较强的组织协调能力、判断决策能力、沟通表达能力以及计划与执行能力。 5. 工作认真负责，作风细致严谨，坚持原则，具备良好的抗压素质。 6. 入职后需赴山东总部参加为期一个月的集中培训。

接受小白，有人带，可做长期 1，直播现场执行与配合 直播辅助：直播期间负责配合主播展示商品，准确，及时地递送主播需要讲解的货品或道具。 2，订单处理与数据核对 实时核单、分拣装袋、销售整理：直播结束后，配合主播整理当日已售出的订单商品，并与后台运营或库管人员进行交接。 3，商品与库存管理 收货验收：对从不同平台采购回来的商品进行开箱查验，重点核对规格，数量是否一致。 异常申报：在验收过程中如发现破损，少货，错货等情况，需及时向后台运营报告，以便申请售后处理。 理货上架：将验收合格的货物进行分类整理，整齐地摆放在公共货架或直播样品区，保持区域整洁，不可随意堆放。 库存盘点：周期性配合后台运营部门进行库存盘点工作，确保账实相符。 4，公司安排的其它任务。 兼职岗位，130元/天，超时16元/小时，熟悉后会排夜班，额外有补贴，请考虑好联系

票据管理： 负责各项目部的票据打印、整理、分类及登记工作，确保票据准确无误。 台账登记： 建立并维护发票登记台账，做好发票的签收、核销统计。 资料归档： 收集并整理各项目施工现场的进度照片、会议照片等影像资料，建立电子档案。 外勤事务： 根据公司需要，偶尔前往合作单位、银行、税务局或政府窗口递交资料、签字盖章（公司提供车辆或）。 汇集当月各项目对账所需的账单，按照招标量核对送货量。 领导交办： 完成上级安排的其他临时性事务。 【任职要求】 学历专业： 大专及以上学历，财务、会计、行政管理、工程管理等相关专业优先。 技能要求： 熟练使用Word、Excel等办公软件。 经验要求： 有行政、财务助理或建筑行业资料员经验者优先考虑。 核心素质： 细心耐心： 票据和数字工作较多，需要性格沉稳、细致。 有条理： 能将杂乱的票据和图片分类整理得井井有条。 有责任心： 对经手的票据和盖章文件有保密意识和责任意识。

学历与经验：大专及以上学历，有相关实习或 工作经验者优先，但我们同样对态度端正、学习能力强的应届毕业生敞开大门。 ·硬技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PPT），具备良好的书面与口头沟通能力。 ·软实力： ·心细如发：对细节有执着的关注，做事有条理，责任心强。 ·积极主动：乐于服务，能主动发现问题并推动解决。 ·温暖靠谱：形象得体，待人真诚友善，具备优秀的团队协作精神和抗压能力。 ·加分项：熟悉常用办公系统（如钉钉/企微/OA），有活动组织或简单设计能力更佳。 待遇：买五险周末双休，法定假，年终奖，公司可代申请公租房。

请仔细查看招聘简章，符合要求再投递简历，谢谢! 一、岗位职责 1、负责来访人员的接待、登记与引导工作，维护公司良好形象，传递企业精神与文化。 2、负责前台信息资料的收集、整理及归档管理，确保资料完整有序。 3、负责办公资产的管理，办公用品的采购、保管与发放，以及相关行政费用的结算与报销。 4、办理离职员工行政事项的核查与交接，确保外呼权限注销，工装、设备等物品及时归还。 5、负责办公区域的安全与规范管理，监督门窗、监控、水电等设施运行，杜绝因管理疏漏导致的安全事故或财产损失。 6、配合中心安排，提供会议及活动的后勤支持服务。 7、接听前台来电，处理客户关于二次销售咨询、售后问题，并做好记录与后续跟进。 8、参与企宣工作，更新企业微信公众号及官网相关内容。 二、任职要求 1、年龄25-32岁，形象端正，气质良好，具备大专或以上学历。 2、具有一年以上行政类岗位实际工作经验。 3、技能要求：熟练使用Office办公软件，具备数据登记与整理能力。 4、责任心强，工作细致，具备良好的客户服务意识和跨部门沟通协调能力。 5、品行端正，踏实肯干，真诚细心，乐于学习，具有进取心和团队协作精神。 三、薪资福利待遇 1、综合薪资4100-4800元，依据面试测评结果定级定薪，另享加单奖励、部门奖励、工龄奖及年终奖金。 2、晋升路径：初级专员→中级专员→高级专员→主管→副主任→主任。 3、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，周末双休，法定节假日及调休安排按国家规定执行。 4、入职即缴纳社会保险，享受带薪年假及不定期团队聚餐。 5、享有产假、哺乳假、婚假等福利，春节带薪假期不少于10天。

岗位职责： 1、根据分公司用人需求，统筹实施招聘相关工作； 2、处理分公司日常行政事务，协助上级完成行政与人事管理相关工作； 3、协同开展薪酬管理、培训组织及员工关系维护等人力资源事务； 4、推动公司各项制度在分公司的执行落地，及时收集反馈执行中的问题，并协调推进解决； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上行政或人事岗位工作经验； 2、掌握基本的行政管理和人力资源相关知识； 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的文字表达能力及沟通协调能力； 4、积极主动，抗压能力强，具有较强的全局意识，熟练使用各类办公及信息化管理工具； 5、具备优秀的沟通技巧、组织协调能力以及较高的职业操守。 职位福利：五险一金、股票期权、餐补、周末双休、定期体检、员工旅游、节日福利、绩效奖金

处理公司日常事务

集团总部职位，投递时需附带一张生活照及个人身高数据，谢谢理解。 必须具备讲解相关工作经验 岗位职责： 1、维护并执行办公室日常办公制度，做好行政管理。 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与协调工作。 3、负责公司对外及对内的重要接待事务。 4、策划并组织公司各类定期与临时性集体活动。 5、根据公司行政管理制度，处理其他相关日常事务。 任职要求： 1、具备2年以上行政前台岗位经验，熟悉行政接待流程。 2、大专及以上学历，文秘、空乘等相关专业优先。 3、具备良好的服务意识，熟练操作常用办公软件。 4、性格开朗，富有亲和力，具备较强的沟通能力。 5、工作细致认真，能适应高强度工作压力。 6、形象端正、气质良好，身高165cm以上，普通话标准。

【岗位职责】 1. 负责案件材料、订单信息的分类整理及归档工作； 2. 协助部门及团队成员完成内部流程办理、费用报销与数据汇总统计； 【任职要求】 1. 持有有效的中华人民共和国残疾人证； 2. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 3. 工作认真细致，具备较强的责任心和团队合作精神； 【我们提供的支持】 可根据实际需求配备相应的办公辅助设备； 入职即办理五险一金，实行同工同酬，享有全员同等福利待遇