一:福利待遇 1:底薪5000-1w超额加提成 2:晋升大(透明公平公正公开) 3:旅游(每年有1-2次国内机会) 4:birthdayparty 5:师徒制(一对一免费培训) 6:学习空间大 二:岗位职责: 1.负责日常运营管理工作，确保流程顺畅高效 2.参与团队合作，共同完成项目任务 3.具备良好的学习能力，不断提升个人技能 三任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调各类资源 2.能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.积极融入团队，共同推动项目进展

招聘岗位信息：重庆电力行政文员会计稽查人事 岗位要求：大专以上学历，中文相关专业优先，熟练使用办公软件，沟通佳，应变能力强。 岗位职责：负责行政后勤事物处理，会务协调，信息传达等。 薪资待遇：综合薪资7500-8000/月，五天八小时周末双休，缴纳五险，享受法定节假期+福利

【诚聘精英，共创未来】 专注金融科技，高速发展平台！ 岗位：销售，前台，人事，行政 (22-40岁 待遇：底薪+提成+奖金+社保 工作时间:7小时/周末双休 地址：商会大厦B栋10-2

工作内容： 1、协助管理团队：配合管理团队开展日常事务，与团队成员保持沟通，参与制定工作计划与目标，保障团队协作顺畅及高效运转。 2、组织会议和活动：负责公司内部各类会议及活动的策划、安排与执行，确保流程有序进行。 3、协调各部门工作：对接各职能部门，推动跨部门协作，及时向上级反馈各部门工作进度及存在的问题。 4、安排行政事务：协助处理公司日常行政工作，包括客户接待、差旅安排及机票预订等相关事宜。 5、监督和控制预算：协同财务部门监控各项支出，确保费用控制在预算范围内，并完成预算执行情况的汇总与报告。 6、合规管理：监督公司运营过程中的合规性，确保各项工作符合相关规范要求。 薪资福利： 1、5k-1.5w/月，能力定薪，月休四天 2、试岗期间100元/天 3、定期举办员工聚餐、团建活动、生日会，节假日发放福利礼品等

一、岗位职责： 协助校长，对校区的人、财、物进行全方位的支撑管理 1.协助校区校长，做好校区人事管理 出勤管理：检查考勤情况，进行考勤通报，制作考勤报表，向上反馈考勤情况 社保登记：对校区员工社保参保数据和情况实时更新登记 招聘工作：根据校区招聘需求，按照校长指示和要求为校区招聘邀约并做好面试接待工作 校区员工关系建设：校区下午茶准备，校区美好及奋战情况记录，校区勤发声管理等 校区职业化管理督查：校区员工工作状态、着装、在岗情况、精神面貌等 2.协助校区校长，做好校区账务管理 签约表、系统核查，做到账实符合，确保数据完整性和精确度 管理业绩合同，提升合同归档率 校区备用金使用、登记、报销等 3.协助校区校长，做好校区物资管理和环境建设 校区物资管理维护：校区设施、设备、固定资产、易耗品等物资的领用登记、使用维护 校区环境清洁美化：巡查校区+教学点+宿舍，保障环境卫生、用电安全、做好能源管控等 4.校区数据报表制作、提交、通报：月度绩效报表、月度运营数据、校区业绩数据等报表的制作、汇总、提交及通报等 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱并看好教育行业的发展，坚持长期主义 2、形象气质佳，有亲和力，表达能力强，沟通协调能力强,敢于挑战和突破自我 3、真诚，有责任感，认可公司的发展理念,有良好的服务意识和团队协作意识，服从公司领导安排 4、工作经验：有顾问、教育学、心理学、教育相关工作经验者优先考虑 三、工作时间&地点： 时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班周一周二大小休 地点：23家校区，覆盖主城九区，工作地点可就近安排 四、薪酬待遇 无责任底薪2000-3500+绩效1000-4000+奖金，优秀者岗位月薪资达7k。 五、员工福利及职位福利 特有完善的晋升机制、激励机制、培训体系，丰富多样的福利体系： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战带薪假 2、绩效奖金、年终奖、各种奖 3、岗位带教培训、外派国内外教培行业交流研学 4、公费旅游、节日福利、入职纪念日会、丰富的团建、娱乐活动、生活关怀等等 六.晋升机制： 校长办助理—校区主管—校区经理-校区总监 4.入职后多维培训学习：除开基础业绩技能常规培训，还包括游学深造、家庭教育、高考志愿填报等 前期需要在总部沙坪坝工作

勤思南山勤思弹子石两个校区联合招聘管理团队共建 上班时间：早班：9:00-18:00单休（周内调休一天） 提供住宿：校区配备员工宿舍，解决住宿需求 1.负责校区应聘人员的接待安排及面试结果反馈； 2.统筹校区员工入职、离职手续办理，考勤数据统计与日常监督； 3.管理办公用品及固定资产的发放与登记，维护校区环境卫生，营造积极工作氛围，组织团建活动； 4.执行公司各类通知、文件的传递与落实，并跟进执行情况； 5.接待家长与学生来访，提供专业细致的服务支持； 6.办理校区所需各类证件及相关资质手续； 7.汇总校区运营数据，负责合同管理及收发、票据开具等工作； 8.处理校区日常维修事务及费用报销流程； 职位要求： 1.大专及以上学历 2.熟练操作办公软件，尤其擅长表格制作与数据整理分析； 3.工作主动热情，形象良好，具备较强亲和力； 4.本岗位为综合性职能岗（前期有专人带教），注重协调统筹与问题应对能力，定位偏向校长助理方向；晋升路径清晰（专员-初级主管-中级主管-校长助理），欢迎有志于行政后勤方向发展的候选人加入，公司重视员工成长与组织归属感建设。 员工福利 1、五险、绩效奖金、年假、年度旅游 2、孝心陪伴假 3、国内外公费学习交流机会 4、阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训名额 5、外派参与国内外教培行业交流活动2次 6、入职纪念日礼遇，定期开展多样化团建活动

岗位职责： 1、负责员工入职与离职相关手续办理，以及考勤数据的统计与维护 2、熟悉公司行政管理制度，推动制度执行并监督落实情况 3、承担公司来访人员的接待、引导及相关企业介绍工作 4、统筹消防安全、安全生产监管及相关对外协调事务 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 年龄25-30岁，大专及以上学历，熟练操作常用办公软件，具备两年以上相关工作经验者优先

一、岗位职责 -负责公司各类标书的制作工作，包括资料收集、内容撰写、格式排版及审核校对，确保标书完整规范、符合招标要求。 -承担日常行政事务，如文件整理归档、会议纪要撰写、办公用品采购与管理等。 -负责各类公文、通知、报告等文书的起草与编辑，保证文字表达准确、逻辑清晰。 -协助完成部门其他行政支撑工作，服从领导安排的临时任务。 二、任职要求 -具备标书制作经验，熟悉标书编写流程及相关规范，能独立完成标书制作工作。 -熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等各类办公软件，能高效完成文档编辑、数据统计及演示文稿制作。 -文字功底扎实，具备良好的文案撰写、语言表达及逻辑思维能力，细心严谨，能准确把握文字细节。 -工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 -大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先，有相关行政工作经验者可适当放宽条件。 三、薪资福利 -薪资待遇：每月4000元，入职后按规定购买社保。 -休息制度：单休，享受国家法定节假日带薪休假。 -其他福利：公司提供良好的工作氛围、完善的培训体系及职业发展空间。 四、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历以“行政文员应聘+姓名”为主题，发送至微信，或者招聘邮箱：[@qq.com]。 2.联系电话：微信同号（工作时间：周一至周六8：30-17：30） 3.公司地址：九龙坡区二郎康田西锦2号楼3-2 本招聘信息长期有效，欢迎符合条件的求职者踊跃投递简历，我们将在收到简历后尽快筛选，合则约见面试。

为储备管理层人才，有梦想就加入我们 技能要求： 1.初期将在公司市场、运营、人事/行政等基础岗位轮岗，配备专人一对一指导，深入融入企业文化，明确管理者职责与使命； 2.逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训任务，全面积累未来独立负责所需的能力； 3.具备独立带领运营团队的能力； 4.主持部门例会及相关会议； 5.参与部门管理事务及员工培训工作。 【职位要求】 1.24届、25届毕业生，实习期需满3个月以上； 2.愿意从基层岗位起步，可立即到岗； 3.具备吃苦耐劳品质，优秀应届生亦可考虑； 4.思维敏捷，语言表达清晰，具备良好沟通能力； 5.积极向上，富有亲和力，具备一定市场洞察与判断力，服务意识强； 6.有责任感，抗压能力强，具备团队合作精神，乐于接受挑战。（应届毕业生及退伍军人政策可适当放宽） 【薪资福利】 1.实习期：底薪4000+提成+补助+绩效=5000-7000 转正后：底薪5000+提成+补助+绩效=6500-10000 晋升至部门经理可享年薪待遇，收入上限由个人能力决定 2.端午节、中秋节、生日发放礼金； 3.提供住宿+五险一金； 4.在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+线上课程），享有带薪休假及出国学习考察机会； 5.定期组织团队活动（庆功宴、公司旅游、体育赛事等）； 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会、单休 职位亮点：有想法、有野心、渴望实现财务自由

私人助理18岁到30岁，，包吃包住9000-15000

重庆市两江新区招抹灰、泥瓦工，突击一天，工资330元。大半天活路

招聘：金胜山门窗厂招聘门窗工人【包工作餐】 薪资：4000-6000元/月 岗位要求： 50岁以下，手脚麻利，能吃苦，服从安排，有团队精神，生熟手均可，熟手优先考虑。 上班时间： 8:00-18:30 薪资待遇： 包工作餐 综合工资4000-6000元/月 地址： 潼南区G246陵园加气站前行100米。

招聘：仓管员（潼南食品工厂）【包吃住】 薪资：4000-6000元/月 岗位要求： 1，工作细致，吃苦耐劳，能够完成上级给予的工作，手脚麻利，做事不拖拉，能够有很好的工作效率及工作状态； 2，服从领导的工作分配，能够接受上夜班或者大早班； 3，执行力强，能积极融入团队协作团队完成工作。 岗位职责： 1，负责仓库采购入库，调拨出库，产成品出入库等系统账务工作； 2，负责电商快递的打包工作； 3，负责的办公室区域的整理与清洁工作； 4，服从领导安排的其他工作。 上班时间： 具体面议 薪资待遇： 包吃住 综合工资4000-6000元/月 地址： 梓潼街道办事处立业路39号第6栋标准厂房。

招聘：星辉汽修招聘洗车工 薪资：3000-3500元/月 岗位要求： 年龄55岁以下，手脚麻利，吃苦耐劳，服从安排。 岗位职责： 负责店内汽车清洗工作 上班时间： 8:30-18:00； 薪资待遇： 综合工资3000-3500元/月； 地址： 潼南区上城华府巴蜀大道

招聘：汤呈一品招聘传菜员【包吃+五险】 薪资：2800-3000元/月 岗位要求： 手脚麻利，有较强的沟通能力，长期稳定，能吃苦耐劳，有经验优先。 上班时间： 具体面议 薪资待遇： 包吃+五险 综合工资2800-3000元/月 地址： 凉风垭。

接受出差，商务应酬。起草、编辑和打印各种文件、报告、备忘录等。 ·管理公司的档案系统，进行文件的归档、整理和保管。 3.日程与会议管理： ·为上司或团队安排会议、预约、差旅等日程。 ·预订会议室，准备会议材料，并做好会议记录。 4.后勤保障： ·管理办公用品库存，并进行采购。 ·维护办公环境的整洁，协调处理办公设备（如打印机、复印机）的报修。 5.其他支持性工作： ·协助进行简单的数据录入、费用报销等财务流程。 ·协助组织公司活动，如年会、团建等。

协助跨国公司发展市场

工作内容： 负责公司的招聘、培训、员工关系维护等工作，协助人事经理完成各项日常工作。 主要职责： -负责公司招聘工作的管理和执行，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等； -负责公司培训项目的组织和执行，包括培训计划编制、培训讲师聘用等； -负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系协调等； -协助人事经理完成各项日常工作，包括工资发放、绩效考核等； -完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求： -熟悉招聘流程和员工关系维护方法，具备良好的沟通能力和团队合作意识； -熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；

五官端正，身高160以上，大专以上学历，35岁以下，性格开朗，善于沟通…

1、与大物业对接(如:办公室设施设备保修、环境维护、访客对接等) 2、员工入离职门禁卡等物品归还及办理 3、工位管理 4、员工服务 5、资产管理 6、会服接待 7、数据分析、后台运营管理 8、客户交代的一些工作等

1.合同期为1年，无任何违约金，合同期内如需离职可灵活沟通，只需提前告知即可。 2.事假、病假及特殊原因均可申请请假，不会随意克扣薪资，仅扣除当日收入。 3.流量运营效果良好，曝光有保障。 4.薪资保底8k~15k，具体数额根据面试表现及个人条件面议确定；提成比例高，dy达22%~28%。 5.直播模式多样，可根据自身特点选择适合的风格方向发展。 6.零经验也可加入，公司提供系统性带薪培训，化妆师及服装均由公司统一配备。 7.支持工资预支，提供住宿安排。 不玩虚的，我缺主播，你缺机会，想赚钱、想多赚的，欢迎联系！

工作内容: 抖音公域与私域流量结合带货变现 采用我们成熟的模式实操销售 无需经验，当天实操出单 首次到基地现场学习操作，后续时间自由安排、地点自定，无业绩压力 我们提供产品与方法，全程支持自主运营，真正实现自己当老板 招聘要求: 年龄30-65岁，品行端正 熟练操作智能手机及抖音平台 居住在重庆主城或周边区县优先 我们的优势: 【普通人如何实现资源与流量变现】 工资日结，收益透明 打破传统认知局限，不走微商、直销老路，拒绝空谈电商概念 无论形式如何，能稳定出单才是硬道理 许多人手握资源却缺乏变现路径，导致价值归零 当下正是流量转化为收益的关键时期 合法合规获取收入，才是真正可持续的发展方式 欢迎拥有一定人脉与资源的伙伴携手合作 你的资源+我们的体系=变现可能 合作共赢，聚焦结果 赚钱无需犹豫，收益治愈所有困扰

职位描述： 1、统筹管理人力资源全模块事务，涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等方面，并建立和完善相关制度与操作流程； 2、主导公司行政事务管理，涉及办公环境维护、固定资产管控、后勤支持、安全与卫生管理，保障企业日常运转顺畅高效； 3、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、形象良好，具备5年以上人事行政综合管理岗位工作经验； 2、掌握国家劳动法律法规，精通人力资源各模块运作流程； 3、工作严谨、踏实负责，具备较强的责任意识与书面表达能力； 上班时间：9:00-18:00，双休+法定节假日 试用期1-3个月按正常工资80%发放，试用期满顺利入职按正常工资发放，买五险。 年终根据个人工作能力和给公司做出的贡献发放奖金，奖金为1-6个月工资不等。 招聘流程：简历初选→获取简历附件→通知面试（+复试）→入职试用

接到集团总部指示，分公司总经理需培养5名徒弟经理，协助总经理开展工作，为公司发展储备核心管理人才。 由经理亲自指导，一对一辅导带教，成长路径清晰，发展空间广阔且持续。 【薪资待遇及福利】 1.薪酬结构：底薪4000元+1500元绩效奖金，综合收入到手不低于5500元 2.转正后享底薪提升+话费分成+各类奖金，月综合薪资6500元以上（能力突出者可面议），底薪根据个人能力动态调整 3.福利体系：法定节假日正常休假+不定期团建活动+带薪培训并提供工作餐+生日关怀福利 4.成功入职后可申请免费住宿安排 具体细节欢迎来电或面谈沟通了解。 工作内容：前期需愿意从基层岗位做起，踏实学习，逐步成长 公司地点：九龙坡区科园四路160号中国联通营业厅（进入后右侧办公室） 备注：退役军人及篮球爱好者优先考虑！

岗位职责： 1、负责公司办公区域物理环境的日常巡查，汇总当月发现的问题项； 2、执行风控条线内部专项自查任务； 3、统筹节假日员工福利物资的发放，协调供应商对接、发票收取及报销流程； 4、主导各类主推活动及辅助性活动，涵盖策划、筹备、实施与后续收尾，包括集团级活动、业务类活动、合作方文化交流、新声日等，依据公司资源配置制定活动计划； 5、在既定活动方案基础上，输出具有创意性的执行方案及视觉呈现设计； 6、管理门厅形象与文化建设，包含多媒体内容投放与选材、面试接待区规范维护、文化展示区更新及整体环境优化； 7、完成领导安排的其他临时性工作与任务。 任职要求： 1、性格积极乐观，具备亲和力，有一定文化素养，工作细致、踏实且富有责任心，具备较强的主动性与职业操守，熟悉行政工作的基本模式与内容； 2、掌握办公室行政管理相关知识与流程，熟练使用Word、Excel、PS、视频剪辑等工具，具备基础网络操作能力； 3、具备良好的沟通协调能力、执行力以及较强的保密意识； 4、大专及以上学历，具有一年以上同岗工作经验。 上班时间：朝九晚六，双休，法定节假日正常休假 薪资：面议

婚纱摄影主播岗位职责： 一、基础工作内容 1.负责在抖音、小红书等平台完成日常直播任务，依据团队提供的标准话术介绍婚纱款式、拍摄套餐及服务流程，无需自行策划直播内容。 2.展示婚纱礼服实物、样片成片及妆造效果，通过规范动作（如旋转展示裙摆、特写工艺细节）突出产品亮点，公司配备直播场地与所需道具；当前阶段为不出镜直播，后期视情况有出镜安排。 3.按照直播排期执行每日直播任务，时长与频次由团队统一规划，新手阶段安排专人指导操作流程，日均直播时长约5-6小时。 4.配合短视频团队进行出镜拍摄相关工作。 5.实时回复观众关于套餐费用、拍摄时间、服装尺码等常见问题，维持直播间互动秩序，处理初步售后咨询，使用统一话术模板应对高频提问；引导用户点击预约链接或填写咨询信息，复杂事项统一交由客服团队跟进。 三、新手专属支持 1.提供完整脚本与应答话术，零基础也可快速入门，无需紧张，性格开朗、自信大方、具备亲和力即可胜任。 2.新人阶段配备“一对一导师”全程带教，手把手教学设备使用与平台规则，助你快速适应，全程无忧。 3.无硬性业绩指标！更关注你的表达热情与观众互动感受，轻松起步，逐步建立信心与节奏。 上班时间根据直播运营需求安排，分早班与晚班，早班9:30-18:00，晚班14:00-22:00，最晚至22:00结束

岗位职责： 1.按公司安排在指定直播平台进行直播主持工作； 2.负责活跃直播间氛围，引导主播参与互动及游戏环节； 3.掌控直播节奏，配合主播完成公司下达的各项任务目标； 4.协助管理主播团队，帮助主播维护粉丝关系。 任职要求： 1.具备半年以上主持相关经验，熟悉新人前期培训流程； 2.无需特殊才艺，但需情商高、表达能力强，性格外向活泼； 3.具备良好的现场把控能力，愿意配合公司的管理与培训安排。 薪资福利： 1.保底8k起+团队提成

接受新人，不收费！不收费！不收费！ 1.公司主要为各类电商平台、网红店铺、服装市场、生产厂家、广告公司及设计师品牌提供专业摄影服务。 2.拍摄风格：高级感、欧美范、大牌质感、ins风、对镜自拍 任职要求： 1.年龄18-26岁，身高160-180cm，体重80-120斤，形象气质佳，审美能力好 2.欢迎零经验者，热爱穿搭与拍摄，对服饰有浓厚兴趣，追求时尚，性格自信热情、富有活力，具备良好镜头表现力 3.具备较强的沟通表达能力和理解力，能积极配合摄影团队完成高质量作品 请注意： 为节省沟通时间，咨询时可直接附上个人身高、体重信息，以及5~10张半身或全身照片，我们将尽快回复您 1.对镜头拍摄有强烈兴趣，能自然从容地面对摄像设备 2.拥有良好的时尚触觉与搭配技巧，可灵活适应多种拍摄风格需求 3.了解短视频平台内容特点，能准确理解并执行团队的创意构思 4.具备团队协作精神，能够与成员高效沟通、默契配合

1.形象甜美，有气质 2.负责拍摄游戏真人cos短视频 3.对剧情有自己的想法，优化剧情 4.对抖音流量有了解，提出优化建议 5.对剪辑有所了解，提出优化建议

岗位职责】 1.在指定平台上进行直播带货，推广产品并完成销售目标。 2.根据产品特性策划直播内容，提高观众互动率和购买意愿。 3.分析市场趋势和竞争对手情况，优化直播策略。 4.及时处理观众留言和咨询，解答疑问并提供支持。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与观众建立良好关系。 2.熟悉电商直播流程，了解直播平台规则和操作方法。 3.有1-3年的直播带货经验，熟悉至少一个电商平台的操作。 4.掌握一定的产品知识，能够准确介绍商品特点和优势。 5.具备一定的才艺或特长，如唱歌、跳舞、化妆等，以增加直播吸引力。 【福利待遇】 1.薪资结构：底薪+提成，具体金额根据业绩表现确定。 2.提供专业的直播培训，帮助主播提升技能。 3.享有节假日福利和年度旅游奖励。节假日调休至 4.关于二次元推广售卖门票