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【岗位职责】
1、组织开展校区招聘全流程工作,包含面试邀约、接待、初面及录用沟通等环节
2、依据集团制度执行员工入职、转正、调动、离职等相关手续办理
3、按时完成招聘与人事数据的整理统计,并按要求提交相关报表
4、负责兼职教师的招聘工作,并协调安排校区课程排课事宜
5、负责校区办公用品的采购、登记、保管及日常发放管理
6、处理校区各项办公费用(如水费、电费、网络费)的缴纳与报销事务
7、维护和管理校区办公环境及办公设备的正常运行
8、落实员工福利政策,组织并开展员工关怀活动
9、完成上级领导交办的其他工作任务

【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限
2、具备1年以上人事行政相关工作经验,熟悉各类招聘渠道,有实际招聘成果
3、掌握基本劳动法律法规知识,能熟练操作常用办公软件
4、工作细致认真,具备较强的沟通能力、执行能力和服务意识

【工作时间】
早九晚六,每周一和周二实行单双休轮休

【薪资待遇】
底薪3000元+500元绩效+招聘提成(综合收入4500~5000元)
2026-03-02 09:10
IP属地:重庆

职位福利

大专1-3年招聘员工关系企业文化
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成都市高新区戴氏天成教育咨询有限公司
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