年前捡漏 [工作基本内容] 无需外出，负责资料整理，熟悉客户信息并完成邀约对接，订单处理周期短，成单效率高。 属于办公室内勤辅助类岗位，全程无需外勤。 入职即购五险，周末固定双休，所有法定节假日均享受带薪休假待遇。 提供带薪岗前培训，享有带薪年假、婚假、丧假、产假，春节额外享受半个月超长假期。 工作地点位于写字楼办公区，环境舒适，定期组织公司聚餐活动，免费供应下午茶，可乐、奶茶畅饮。 工作内容简单易上手，有系统培训和专人指导，零经验也可快速适应并获得可观收入，节日福利齐全，晋升通道畅通，团队氛围轻松融洽。 [薪酬福利] 无责任底薪+奖金+10%-25%提成+工龄工资（逐年递增）+周度奖励+年终奖+生日礼品及礼金+旅游激励（月综合收入8K-2W+）。 工作时间9:00-18:00，周末双休，无业绩考核压力，国家法定节假日正常休息并照常发放薪资。 不定期开展团建活动，配套多项奖励制度与激励政策！ 行业前景广阔，市场需求旺盛，属本年度最具发展潜力领域之一，诚邀您的加入！

职位描述： 1. 发布招聘需求，进行简历筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政档案资料； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政及采购事务； 6. 关注企业相关最新政策动态，掌握人事行政法规变化，了解劳动法相关规定； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，学生干部或有实习经历者优先； 8. 责任心强，具备独立处理工作的能力。

工作内容:负责带团队外出演出，对接演出场地的具体工作事宜 要求:普通话标准 形象得体

工作内容：工作轻松，到点就走，服务用户＝主要就是处理平台用户咨询问题 上班时间：标准的八小时工作制，上五休二，月休8天，不加班 薪资待遇：基础薪资3280＋绩效=综合：5000-8000+ 福利待遇：春节开工红包1000元及相关补贴均随薪资发放 福利待遇：传统节假日礼品，带薪年假5-10天左右，带薪补贴等 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会，员工内购 5A级办公环境，类似咨询文职，人性化管理，欢迎随时沟通 挣钱啦~【沟通咨询岗位详情必回复哦】

【工作内容】 行政类： 1、处理日常行政事务，涵盖办公环境的维护与管理、固定资产盘点与登记、办公耗材的采购及分发。 2、负责公司基础性文件与合同的管理，包括文档的接收、登记、归档及妥善保管。 3、维护公司营业执照、资质证书及相关许可证件，办理对应政府审批与年检手续。 4、管理员工办公系统，完成考勤数据、外出及出差信息的统计与汇总。 5、为跨区域协作团队提供必要的行政支持与协调服务。 6、配合上级推进行政制度的实施与监督，并完成临时交办的其他行政任务。 人事类： 1、参与招聘全流程工作，如岗位发布、简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进等辅助性事务。 2、协助开展员工培训、企业文化活动和各类会议，承担会前筹备与会后支持工作。 3、管理公司在册人员的职业资格证书，组织相关培训及继续教育事宜。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上行政人事领域工作经验。 3、具有良好的文件归档习惯和成本管控意识。 4、具备较强的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神，工作认真细致，责任心强。 5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。

【岗位职责】 1、组织开展校区招聘全流程工作，包含面试邀约、接待、初面及录用沟通等环节 2、依据集团制度执行员工入职、转正、调动、离职等相关手续办理 3、按时完成招聘与人事数据的整理统计，并按要求提交相关报表 4、负责兼职教师的招聘工作，并协调安排校区课程排课事宜 5、负责校区办公用品的采购、登记、保管及日常发放管理 6、处理校区各项办公费用（如水费、电费、网络费）的缴纳与报销事务 7、维护和管理校区办公环境及办公设备的正常运行 8、落实员工福利政策，组织并开展员工关怀活动 9、完成上级领导交办的其他工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备1年以上人事行政相关工作经验，熟悉各类招聘渠道，有实际招聘成果 3、掌握基本劳动法律法规知识，能熟练操作常用办公软件 4、工作细致认真，具备较强的沟通能力、执行能力和服务意识 【工作时间】 早九晚六，每周一和周二实行单双休轮休 【薪资待遇】 底薪3000元+500元绩效+招聘提成（综合收入4500～5000元）

客户接待：来访客户/合作伙伴接待、引导、茶水、简单介绍公司业务 • 年龄：18-35岁，男女不限 • 学历：初中/高中/中专及以上即可，经验不限 ◦ 熟悉金融支付、码牌、个体户、贸易业务优先，主营贸易增量、个人/个体户码牌增量。 主要做：客户接待、电话微信沟通、业务对接、资料整理。 要求：会沟通、细心负责、会用手机电脑，经验不限。 薪资：4500-6000，福利全、有人带、氛围

岗位职责： 1、负责员工招聘、入职、培训、岗位调整、离职等相关手续办理，建立并管理员工人事档案； 2、办理员工社会保险的增减、申报及缴费基数核定、年审等事务，及时了解国家相关政策法规； 3、负责办公用品、工具材料的采购申请、入库保管、发放及定期盘点工作； 4、处理员工意外伤害保险的投保、理赔、信息变更、续保与退保事宜； 5、按时缴纳公司水电费、物业管理费、通讯费用，并做好台账登记； 6、管理公司车辆的保险购买、年检手续、路桥通行及加油卡使用； 7、组织和协调公司各类会议，记录会议内容，整理形成会议纪要； 8、日常负责差旅相关预订工作，包括机票、车票、住宿及费用结算； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有较强的责任意识和进取精神，沟通顺畅，工作细致、有耐心； 3、熟练操作常用办公软件及办公自动化设备； 5、具备良好的计划执行能力、协调沟通技巧和语言表达水平。

岗位职责： 1、制度管理：落实集团行政管理制度，结合基地实际运作情况，推动公司行政工作实现规范化与标准化。 2、组织协调各项行政工作：统筹各部门间的行政事务衔接，保障企业内部运营顺畅有序。 3、管理和优化办公环境：负责办公设备及用品的采购、酒水管理与日常维护，持续优化办公条件，营造舒适高效的工作氛围。 4、负责会议和接待工作：策划并执行各类会议安排与接待任务，确保内外部活动高效开展。 5、负责与相关政府部门的沟通和协调：对接政府相关部门，做好联络协调工作，维护公司合法权益与社会形象。 6、后勤保障管理：全面管理食堂运营、员工宿舍及外租住房、公务车辆、洗衣房，负责治安安全、环境卫生以及行政基础设施的巡检与维护。 7、完成上级交办的其他工作，配合开展部分人力资源相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理等相关专业优先考虑。 2、具备1-3年行政领域工作经验，拥有较强的组织协调与沟通能力。 3、熟悉行政管理流程及相关制度，能独立制定并推进行政管理制度落地实施。 4、具备良好的职业操守和责任意识，服务导向强，善于团队协作。 5、为人诚信可靠，责任心强，性格积极自信，具备韧性和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括合同制作，合同签订 2.协助办理工商注册、变更、注销等代理记账相关材料准备与对接 3.统筹安排会议、接待来访客户，做好会议记录及后续事项跟进 4. 管理公司合同、档案及各类证照，确保资料完整、归档规范 5.配合完成写字楼租赁业务中的客户协调、文件整理及基础运营支持 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件，具备基础财务或工商流程认知者更佳 4.工作细致负责，具备较强执行力和多任务处理能力 5.认同“诚心经营，客户第一”理念，愿意在商业地产服务领域长期发展

招聘商场保洁1名，七星岗地铁站边商场，工资3080元，一月休2天。联系电话。男女不限，年龄65以内。

各位兄弟姐妹我这儿有活，有意来电

年龄60岁以内，有体检表(3个月内有效)做基础的砖钛模，量大，30天左右，工资320元一天，9小时，月结，公司打款，做完后，7月下旬做室内砖，工资低，钱现手，有意者打电话

住家保姆照母山450平1大1小，7岁，正常家务，会开车，脾气温和，能陪娃儿阅读，普通话好，50岁以下，工资6000-7000元，单休节假日联系人段老师

垫江工业园区大型厂区招检验员两名 18-42以内 工资5000-6000左右 接受倒班 有意者联系

岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与熨烫、餐食准备等家务工作 3. 合理采购家庭日用品及食材，做好登记与预算管理 4. 保持家居环境整洁有序，定期消毒通风，注意安全防护 5. 尊重雇主隐私与生活习惯，具备良好沟通能力与服务意识

岗位职责： 1.负责客户档案的整理、核对与动态更新，确保信息准确完整 2.定期检查客户资料完整性及证件有效期，及时提醒补录或更换 3.承担新客户资料录入、建档及老客户信息归档等全流程文档管理工作 4. 高效执行上级交办的日常行政与协调类事务 5.协助团队完成基础数据统计与报表支持工作 任职要求： 1.25岁-60岁，大专及以上学历（优秀者放宽高中学历），接受应届毕业生，无经验者提供带教培养 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与服务意识 3.具备团队协作精神，适应轻松活力、正向积极的工作氛围 5.服从安排，执行力强，认同规范有序、拒绝内耗的职场文化

招行政文员：负责文档、沟通、行政、数据等工作，专科以上，而立之年左右，会开车、熟练Office，细致负责有服务意识，退役优先，年薪6-10万，缴五险一金

公司厂牌：厚海男团，厚海古风女团 欢迎关注我们厚海的账号：sco-天蝎座，ACE-007，万里红妆，天玄少女，渝路有你，HH.D.S1，海克斯，HH.1987，风马少年，js.永恒星宫。 岗位职责： 1、在抖音平台开展舞蹈才艺类直播，配合运营团队完成公司IP账号的日常维护、粉丝互动、内容策划及话题运营，提升账号热度与粉丝粘性； 2、具备互联网运营意识与市场敏感度，能高效整合公司资源与流量优势，推动内容传播，执行力强，适应快节奏工作环境； 3、性格外向热情，富有幽默感，擅长活跃直播氛围，具备良好的现场掌控力和观众互动能力。 基本要求： 公司专注打造高品质艺人团体，选拔标准较高：形象气质出众，镜头表现力强，情商高，具备一定舞蹈基础及快速学习能力，性格阳光积极，进取心强，有强烈的收入目标驱动力； 福利待遇： 1. 永久无责保底10000元，优秀者可达20000元并享额外提成，承诺真实有效，月休四天； 2. 入职初期公司免费提供住宿； 3. 提供专业直播间、直播设备支持，配备化妆师、造型师进行形象包装，提供一对一运营辅导及系统化舞蹈培训； 4. 设立月度销售冠军奖励机制，享有生日关怀、节日礼品、定期团建聚餐等员工福利； 配备舒适办公与居住环境，健全的培训成长体系及全面保障机制，免费专业舞蹈课程支持。新人通过考核后即可享受10000-20000元保底薪资（特别优秀者薪资可面议）。 欢迎关注我们厚海的账号 【企业简介】 厚海时代传媒作为泛娱乐直播领域的领先机构，秉持“让每位主播实现变现”为核心理念，依托成熟的艺人孵化流程、专业化团队配置、7769㎡自有场地（含50+直播间及舞蹈排练室）及高端硬件设施，已累计服务超20000名艺人，去年音浪突破10亿，今年预计超30亿。通过艺人管理、内容制作、视频后期等多部门协同运作，构建从孵化到内容输出的完整生态链，不仅紧跟潮流更致力于引领行业，以专业与创新树立娱乐传媒新标杆。 〖 我们是行业头部泛娱乐直播机构 〗 〖 抖音平台：年度重点合作公会（2021年至今） 〗 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 1、主要在抖音、小红书平台进行直播带货； 2、具备良好语言表达能力（表述流畅、发音清晰、逻辑分明）； 3、外形条件优越，身材匀称，气质出众； 4、有直播经验者优先，无经验但愿意全身心投入学习直播技能者亦可培养。

1、任职要求：年龄需满30周岁以上，性别不限。 2、岗位职责：在创始人指导下，全面统筹人事行政部各项工作。负责公司人员招聘、员工培训、薪酬核算及福利管理等相关事务；熟悉国家劳动法律法规，具备人力资源管理相关知识，熟练掌握公文写作能力；拥有人力资源管理或企业管理类专业背景或工作经验者优先考虑。 3、薪资待遇：综合薪资3000-3500元/月+奖励 4、其他待遇：业务奖励，不定期团建，包吃住

1.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 2.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.年龄要求18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-8000 包住宿 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招，感兴趣可先沟通了解

请搜索公司名字，离得近、稳定性强、愿意长期发展，能处理各类事务并伴随企业共同成长的可投递。 一、岗位职责 日常行政事务管理：负责公司各类行政文件的起草、收发、归档与保管，确保文件传递准确及时；合理统筹办公场所的物资采购、库存管控及发放流程，保障办公用品供应不断档，同时优化行政支出；负责办公区域环境维护与设施设备正常运行，打造整洁高效的工作空间。 会议与活动组织：协助开展公司内部各类会议，涵盖会前场地安排、设备检查、材料准备，会中记录要点、协调流程，会后整理纪要并跟进决议落实，保障会议高效推进且成果落地；主导策划团建、年会等活动，从方案设计、资源协调、现场执行到总结复盘，全流程确保活动顺利实施。 制度执行与监督：严格执行公司行政管理制度，推动各项规章在内部有效落地；定期核查制度执行状况，针对不合规情况提出改进意见，维护良好的行政运作秩序。 对外沟通协调：保持与物业、供应商等外部单位的顺畅联系，及时解决维修服务、合作对接等问题；协助完成客户、合作伙伴来访接待工作，展现公司专业形象，助力业务关系发展。 二、任职要求 教育背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备文档编辑、数据整理分析及演示汇报能力；有一定公文写作基础，可撰写格式规范的行政类文书。 个人能力：具备出色的沟通协调能力，能与内外部各方高效对接；拥有较强组织统筹能力，能有序推进多项行政任务；工作踏实细致，责任心强，执行力高，能按时保质完成各项工作；具备良好应变能力，能妥善应对突发状况。 职业素养：遵守职业操守，具有保密意识，严格保护公司信息；服务意识突出，乐于为员工和业务部门提供有力的行政支撑。 三、岗位服务力 内部服务：主动了解各部门及员工的行政需求，快速响应并提供有效支持，如及时处理设备故障、满足紧急物资申领等；定期收集反馈意见，持续改进服务流程，提升服务质量与员工体验，营造和谐工作氛围。 外部服务：在与外部机构协作过程中，以专业、积极的态度开展对接，高效解决问题，树立公司良好口碑；接待来访人员时注重细节，提供贴心服务，增强客户与合作伙伴的认可度，推动业务合作深化。 四、岗位经验 具备1-2年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程与标准；有大型企业行政经历或主导过大型活动者优先。 具有一定跨部门协作基础，能与各职能团队协同推进任务；有与供应商、外部单位对接经验者更佳。 附近居住、稳定性高的候选人优先

岗位职责：主要负责接待客户 核实会员信息 测量体温登记信息 负责前台区域卫生的监督管理 1. 薪资待遇： 3500-5000（试用期3500，转正4000，转正后有1000绩效奖金，工龄工资满一年300，最高上限三年） 2.要求年龄18到26周岁 3.身高160+，形象气质佳，普通话标准 4.包吃包住，不限学历 5.公司设有员工培训优化制度，后期可向店内其他岗位转化 6.试用期2个月，表现优异者可提前转正。 工作时间： 三个班次：10.00-19.00；12.00-21.00；15.00-24.00，月休4-5天 公司位置：南岸玖玺国际6栋2楼

语音主播（无需经验)5k-2w 居家办公 开心挣钱无需到公司面试或上班， 薪资日 结，时间自由， 不管你是待业还是下班找兼职，都可以 来试试。 不需要学历和经验，操作简单方便，兼职全职皆可。 我们只要愿意展示自己，想靠自己努力赚钱的你全程 线上办公，在家就能开播 有人带，有人教，不压票，不画饼运营都很幽默负责哦 工作内容 在家轻松直播，聊天，唱歌，唠嗑，分享日常都可以。 不用刻意讨好，做真实的自己就好 配合运营简单指导，轻松提升直播间氛围。 时间自由 安排，不用打卡，不用通勤，不收钱任何费用。 无强制 任务，轻松快乐赚钱！! 我们希望你 性格开朗大方，敢说话，爱分享，不怯场。 普通话标 准，有亲和力。态度认真，有耐心，愿意学习 有无经验均可!新人全程免费带！ ！

MCN机构 （接受小白/素人） 1. 按照公司规划参与各类艺人相关技能提升培训， 2. 配合公司进行个人形象定位、账号运营，并在公司指导下与粉丝及观众保持互动， 3. 参与公司对接的线上或线下演出、广告及短剧等商业项目。 [岗位要求] 1. 年龄需满18周岁， 2. 外形条件良好，性格积极阳光， 3. 具备一定表现力，热爱表演者优先， 4. 拥有舞蹈、乐器、声乐等才艺者更佳。 [薪资福利] 1. 无责任底薪8-12k（能力突出者可面谈）， 2. 高比例收益提成， 3. 完善的培训机制，零基础也可系统培养， 4. 提供专业拍摄支持与账号运营扶持， 5. 定期组织团队建设活动及年度集体旅游。

有无经验均可，有无才艺均可，零基础也能上手，公司全力培养不放弃任何一位成员（颜值标准可参考个人美颜效果，直播设备自带强效美颜功能） 公司优势： 1. 全程无需缴纳任何费用与押金，如需退出提前一个月提交停播申请，每月22号准时结算收益，绝不拖欠！ 2. 西南地区抖音官方认证头部团播直播机构，四川、重庆各设3家分公司，恩施、贵阳均有布局，全国共8家直营基地。 3. 企业信息可通过企业查、天眼查公开验证（非销售岗，无需外出，接受零经验者报名，本单位杜绝虚假招聘，所有信息真实有效！） 公司提供： 1. 保底8k另加提成 2. 重点说明：无业绩考核与音浪任务，按时完成直播时长即享对应待遇 3. 新人入职享带薪培训期 4. 免费配备直播服装、安排舞蹈指导、化妆支持及专属运营团队服务 5. 提供三室一厅标准住宿环境 6. 无强制性霸王条款，正常离职无违约金，不得随意克扣主播所得收益 我们坚持的运营理念是：不苛求先天颜值，只看重发展意愿。只要你愿意投身直播行业，我们将倾力打造属于你的个人IP，实现双向赋能、合作共赢，期待你的加入～

达人孵化，协助运营完成直播的持续输出，以及短视频的稳定拍摄与发布。

岗位职责 行政事项：  1.负责公司文档的入档和管理，各类证件的年检和注销工作；  2.负责公司会议安排、记录及会后整理工作； 3.负责公司办公用品的采购、保管及发放、办公室环境维护、快递、接待工作； 4.负责公司的外部物业对接、房租、水、电费申请缴纳等工作； 5.组织企业员工团建、节假日福利等企业文化相关工作； 8.完成公司领导交办的其他任务； 人事 ： 1、负责员工入离职手续办理、劳动合同签订、档案管理、考勤统计、薪资计算等人事工作； 2、负责招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、面试安排及招聘数据跟进、登记工作； 3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；  4、完成公司领导交办的其他任务。  任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。 2. 1年以上人事行政相关工作经验。 3. 熟悉劳动法，熟悉基本人事流程、考勤、入离职办理。 4. 诚信正直、爱岗敬业、工作细致耐心、责任心强，沟通协调能力好，有服务意识。 5. 稳定性强，认同公司文化，能长期稳定发展。 6.熟练操作办公软件、MSOFFICE（例如Excel等办公软件）

工作内容： 1. 负责日常组织协调、流程处理与服务跟进； 2. 协助日常办公支持，保障办公流程高效运转； 3. 参与内部会议及培训，完成会议资料准备与纪要记录； 4. 负责客户资料整理、信息收集与保单归档； 5. 接待VIP客户，维护客户关系，处理相关业务问题。 福利待遇： 1. 工作时间9:00-17:00，每日6-8小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2. 岗位稳定，无加班、无出差要求； 3. 提供公开透明的晋升渠道及转岗机会； 4. 享受带薪休假及节假日福利。 〔岗位要求〕 1. 年龄21-50周岁，专科及以上学历（能力优秀者可放宽至中专）； 2. 具备良好的组织、协调、沟通与表达能力； 3. 熟悉基础办公软件操作，普通话标准，形象气质佳； 4. 有办公行政，营销接待或客服相关经验者优先。

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