
重庆店长2年以上管理经验,擅长销售与团队管理薪资福利:8000-15000元/月(底薪+全
8000-15000元/月
店长1-2人月结
店长
2年以上管理经验,擅长销售与团队管理
薪资福利:8000-15000元/月(底薪+全店提成+奖金)
招工人数:1名
招聘宠物店店长
5000-20000元/月
店长1-2人月结全职
宿宠宠物时代天街店店长招聘:和我们一起开启宠物行业的“专精特新”时代
如果你不甘于普通宠物门店的经营模式,渴望在宠物经济赛道里玩出资本级的新花样,宿宠宠物时代天街店的店长岗位,就是你实现野心的舞台!
我们要找这样的你
•懂宠物更懂“养值”逻辑:不局限于门店日常营收,能从“专精特新”视角打造门店特色,比如聚焦宠物高端护理、稀有宠物品类运营等细分领域,把门店做成行业小标杆。
•有魄力玩资本级经营:理解“流水+资质+价值”的经营逻辑,能带领团队做好门店流水管理,同时牵头申请“专精特新”等行业/政府资质,为门店后续资本路径铺路。
•能带团队会资源整合:具备出色的团队管理能力,能整合宠物供应链、异业合作等资源,让门店在服务、运营上形成差异化竞争力。
你将获得的不只是薪资
•行业新玩法的实战权:深度参与“宠物门店+资本路径”的创新模式,从门店运营到品牌估值,全程操盘历练。
•资源与背书的赋能:接触宠物行业优质资源,还有机会参与“专精特新”等资质申报,为个人职业履历镀上资本级光环。
•极具竞争力的薪酬:底薪+绩效+门店价值增长分红,上不封顶;表现优异者,更有机会获得公司期权,共享品牌成长红利。
加入我们,一起把宠物店“养”成百亿级潜力体
宿宠宠物正走在宠物行业的创新前沿,我们不要只会“赚差价”的店长,要能看懂“亏是为了赚更大”的资本玩家
开县招聘:门窗店诚聘店长薪资:5000-10000元/月招聘:门窗销售店长居然之家飞宇门窗
5000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘:门窗店诚聘店长薪资:5000-10000元/月招聘:门窗销售店长居然之家飞宇门窗主营**系统门窗、推拉门、纱窗、阳光房,现诚聘门店店长1名岗位职责1.?全面负责门店日常管理、接待成交、团队销售带队2.?客户跟进、谈单报价、活动策划、老客户维护转介绍3.?管理销售日常、制定业绩目标、复盘开单情况4.?对接工地、安装售后协调,门店环境卫生统筹5.?配合、异业合作渠道,拓展门店业绩任职要求1.?有门窗/建材家居销售管理经验优先2.?会谈大单、懂门窗产品、懂报价算账3.?责任心强、执行力高,能带团队、能扛业绩4.?为人踏实靠谱,长期稳定。5.?年龄25–**岁薪资待遇底薪+管理提成+个人销售提成+门店分红+年终奖综合月薪:5000+上不封顶每月带薪休假休假、节日福利客单量大、平台好、晋升空间大待遇从优,有意直接私信详谈
店长1-2人
招聘职位:荤墩配菜、打锅师傅、小吃开味凉菜炒饭、收银员、店长招聘人数:荤墩配菜2名,打锅师傅2名,小吃开味凉菜炒饭1名,收银员2名,店长1名工资待遇:荤墩配菜5000-6000元,打锅师傅5000-6000元,小吃开味凉菜炒饭4500-6000元,收银员3500-5000元,店长薪资面议工作地点:重庆杨家坪直港大道任职要求:荤墩配菜要求刀工好;打锅师傅要求有经验;收银员要求有经验;店长要求有管理经验.备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
店长1-2人日结
【重庆市某餐饮企业招聘带班】
因门店运营需要,现急招一名带班人员,工作地点位于重庆市主城区核心商圈,负责协助店长完成日常运营管理,带领员工完成前厅后厨协调工作,确保门店运营顺畅。岗位要求有餐饮行业带班经验,熟悉服务流程及团队协作,具备良好的沟通能力和应变能力。
薪资待遇为日结500元一天,工作表现优异者有机会转为长期合作或晋升管理岗位。欢迎有意向的朋友尽快联系,联系电话:,非诚勿扰。
店长月结
招聘
诚招店长,年龄25--45岁,有餐饮门店管理经验,会管人、懂运营、责任心强、亲和力好。
负责门店日常管理、人员安排、门店经营及服务品质把控。
待遇:薪资面议+绩效提成+福利,待遇从优,稳定长期做,真心求贤,非诚勿扰。
有意者致电:
地址:重庆茶园江南水岸公租房。
便利店店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1. 门店运营管理
全面负责门店日常运营,统筹开店、闭店全流程,保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展;合理调配人力,应对早晚高峰客流,提升顾客购物体验。
监控门店商品库存,制定补货计划,重点管理生鲜、便当等短保商品,及时处理临期商品,降低损耗;严格把控商品陈列、价签规范,执行总部促销活动方案。
2. 销售与业绩达成
制定门店月度、季度销售目标,分解到每日及个人,跟踪销售数据并复盘差距,调整运营策略;分析畅销/滞销商品结构,向上级提报优化建议,完成总部下达的业绩指标。
拓展门店增值业务,如代收代缴、团购合作等,提升门店额外营收。
3. 人员管理
负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理,组织每日晨会传递工作要求;定期开展技能培训(收银、理货、服务礼仪),评估员工绩效并实施奖惩,提升团队凝聚力。
4. 财务管理与合规把控
每日核对门店营收账款,确保收银系统数据准确,按规定封存、上缴营业款;严格执行财务制度,管控门店运营成本(水电、耗材、人力)。
遵守食品安全、消防、治安等相关法规,定期检查门店卫生、设备安全及消防设施,防范经营风险;妥善处理顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象。
5. 其他工作
完成区域经理交办的各项任务,按时填报销售、库存、人员等各类报表;关注周边竞品动态,及时反馈市场信息。
任职要求
1. 学历与经验
高中及以上学历,1年以上便利店、商超门店管理经验优先;熟悉便利店运营流程及行业特点。
2. 能力要求
具备较强的销售意识和业绩目标感,能根据数据调整运营策略;良好的沟通协调与团队管理能力,可高效统筹门店人员工作。
熟练使用收银系统、办公软件,掌握基础财务对账知识;抗压能力强,能适应轮班和节假日工作。
3. 素质要求
诚实守信,责任心强,具有较强的服务意识和风险防范意识;严格遵守公司的规章制度,认同品牌文化
店长
招聘:店长
【服务类型】
生鲜零售店长劳务服务
【服务内容】
1.负责每日开店、闭店,确保门店正常运营;
2.负责控制损耗,提升毛利率,在加工环节主动减少损耗;
3.负责照单收货、确保商品新鲜、充足、陈列美观;
4.负责店内员工培训、排班、考核,并营造积极团队氛围;
5.按照标准流程进行蔬菜、肉禽、水产的消毒、清洗、切割、分装、贴标;
6.严格执行食品安全与卫生标准,监控产品品质、发现质量问题及时上报;
7.负责门店及操作间清洁卫生,保持持续干净、整洁,及时清理使用过的设备及操作工具。
【服务能力要求】
1、年龄不限,身体健康,具备良好的沟通表达能力与服务意识;
2、有1年以上管理相关服务经验者优先;
3、无身高、外形等强制要求。
【服务合作期限】
2026年5月13日至2026年10月31日(本期限为阶段性服务合作周期,非劳动用工聘用期限,服务期满自动终止,双方无强制续约义务)
【服务时段约定】
1.服务时段由接单人员自主规划,门店营业时间(8:30-18:30)内均可提供服务。
2.需提前 1 天告知对接人做好服务衔接,企业不做统一排班、考勤管控,休息期间不核算服务报酬。
3.若需额外提供服务,由双方另行协商服务报酬,按实际服务时长 / 服务量结算额外劳务报酬。
【性质声明】
双方为灵活用工劳务合作关系,不构成劳动关系、人事关系及雇佣关系,,乙方不受甲方考勤及规章制度约束,甲方仅验收服务成果。
【服务报酬标准】
服务费按实际服务时长结算,标准为21元/小时(按满勤30天、每日8小时折算,对应月满服务报酬约5100元,实际按乙方实际服务时长结算);按自然月结算,每月25日前平台直接支付至乙方指定账户并附明细;遇节假日结算顺延,甲方提前 1 天告知。
其他施工管理月结
现场管理人员
熟练基础电脑操作,能够识读船体各类施工图纸,熟悉船舶修造机关流程。熟悉现场安全管理工作,具备良好沟通协调能力,工作踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强,年轻者优先考虑。
薪资福利:薪资面议,公司安排专人一对一带教,上手简单,薪资福利优厚。
招工人数:2名
【点击报名】
工作地址:丰都县镇江组团
月嫂育婴员
月嫂、育儿嫂
有爱心、耐心、责任心,喜欢宝宝,做事细心踏实,接受宝妈兼职,有无经验均可,有相关从业经验者优先录用。新生儿专业护理、产妇月子照料、日常辅食制作、宝宝喂养早教、居家日常带娃等
薪资福利:工资面议,单量稳定、上手简单,待遇优厚,长期优先!
【点击报名】
重庆工程维修55岁以内,会基本水电,有电工证或从事过水电维修工作者优先。负责维修、养护小区
3000-3300元/月
综合维修工月结
工程维修
55岁以内,会基本水电,有电工证或从事过水电维修工作者优先。负责维修、养护小区内公共设施设备等。
薪资福利:3000-3300元/月。
重庆店长通信行业经验3年以上薪资福利:保底工资4000元/月招工人数:4名
4000元/月
店长3-5人月结
店长
通信行业经验3年以上
薪资福利:保底工资4000元/月
招工人数:4名
店长
2、生鲜组长:协助生鲜课长进行日常的人员、营运管理工作;具备协调管理能力,会简单的电脑操作。
工作地点:沙河小区转盘处
应聘电话:任主管-
韩餐厨师店长厨师
长安区南高营烤肉店招聘:店面200多平米、现招聘以下人员:。店长1名、月薪1万左右+干股(要求能上夜班)。韩餐厨师1名7000元左右(要求能上夜班)。贴灶厨师、6000左右(要求夜班)会炒饭、炒面即可。以上薪资面议联系电话:(同步)下午4:30后电话联系。(感谢平台提供帮助)
湖南怀化诚聘水果主管1名工资8000--10000,包吃包住,可面议要求主管经验3年以上,
8000-10000元/月
店长1-2人月结
诚聘水果主管1名工资8000--10000,包吃包住,可面议要求主管经验3年以上,操作能力强。会叫卖、有实力的来,半桶水,水平不高,酒鬼勿扰地址:长安,上沙电话同步,有意者直接打电话
店长6-10人
招聘:灰指甲客服售后(店长十咨询师十促销)10人
年龄:30岁-50岁,优秀者可放宽
待遇:(底薪+奖金+保险+技能薪)
每月休息四天,法定假日休息
要求:人品好、踏实肯干、能吃苦。
联系电话:
店长1-2人
《渭滨区百世快运》招聘
送货员2名,店长助理1名。
要求:
1、熟悉市区地形。
2、有c1驾照,能够驾驶4米2以下货车。
3、需要装卸车,部分货物需要上楼。
4、抗压能力强,从事过物流快递行业优先。
5、要求长期工,工资为计件+提成。
6、店助要求打字熟练,熟悉电脑。
地址:宝鸡市西高速路口,烽火速特物流园内。
非诚勿扰
有意向请联系。
《电话占线可》
店长1-2人
招聘:连锁品牌袁记云饺招聘
薪资:面议
全国5000家连锁品牌【袁记云饺】招聘啦!
基本工资 + 绩效分红 + 月休三天 + 工作餐 + 生日福利 + 节假日福利
工作地点:酉阳佳慧生活广场二楼
招聘岗位:
1、手工岗(包制饺子云吞),招聘3人,薪资待遇3200-4500元/月,包制饺子云吞保证供应效率,工作内容轻松简单易上手;
2、做馅岗,招聘1人,薪资待遇3200-4500元/月,需要会切配,熟悉后厨工作机制;
3、后厨岗,招聘2人,薪资待遇3200-4500元/月,后厨根据客人单子煮制饺子云吞,按时按量;
4、服务员、收银员,招聘2人,薪资待遇3000-4000元/月,负责前厅服务和收银点餐,热情礼貌,积极主动;
5、店长,招聘1人,4000-5500元/月,需要餐饮行业带店经验1-3年以上,熟悉后厨前厅管理工作,能独立管理员工关系,做好店员工招育留,及时响应处理客诉。
以上岗位年龄要求在18-**岁,**不限,须持健康证上岗,服从公司安排,及时响应公司下达的要求。
员工晋升空间:店员—储备店长—店长—合伙人,晋升空间透明公开,让每一位员工都有成长的空间和发展的机会。
有意向的可联系:
店长
富贵鸟高薪诚聘商务男装店长/导购:高销优先
薪资待遇
底薪+高额提成+业绩奖金,综合月薪50 00-10000元,能力越强,收入越高,上不封顶!
岗位要求:
1.年龄18-38岁,形象气质佳,具备良好的沟通
表达能力;
2.有服装销售经验优先,高销人才可放宽部分条
件,优先录用;
3.热爱销售行业,熟悉商务男装品类者加分,能
精准把握客户需求;
4.积极主动,有团队协作精神,抗压能力强。
5.上一休一
联系电话:
店长11-20人
的看过来
老板直招、不是中介
重庆连锁餐饮招聘
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
4、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
5、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,表现优异、考核通过、能接新门店的买保险。
社区店合伙人店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职女性红土地周边做事靠谱深耕社区
【社区店合伙人店长】
①待遇:底薪+提成+奖励+保险+分红
底薪+提成+奖励(转正)
保险+股权激励/分红(入伙)
②工作内容:社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务
③工作时间:工作日9-21点,轻松(节假日休息,也可灵活调班)
④要求:>25岁做事靠谱,住在红土地周边优先考虑
⑤地点:红土地
加V:(长期发展,合作共赢!)
店长11-20人
的看过来
老板直招、不是中介
重庆连锁餐饮招聘
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
4、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
5、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,表现优异、考核通过、能接新门店的买保险。
切配墩子改刀
烧烤大排档招聘
1、前厅经理:有餐饮前厅管理经验,会管店、懂服务、能协调,吃苦耐劳,待遇从优。
2、墩子师傅:精通食材切配、改刀、腌制,手脚麻利,有烧烤店经验优先。
薪资面议,生意稳定,长期做优先!
有意请致电:
重庆招聘:店长(提成)薪资:2800-5000元/月上班时间:8:30——6:30,***
2800-5000元/月
店长月结
招聘:店长(提成)薪资:2800-5000元/月上班时间:8:30——6:30,****工资待遇:底薪2800+提成1、沟通协作能力强,成熟稳重。2、有服务行业管理经验者优先。3、积极与团队成员沟通协作,营造良好的工作氛围。
店长
招聘中餐店长7000-10000。主城区门店调配。
要求:30-45岁,有三年以上大型正规中餐门店全面管理经验。熟悉宴席洽谈和接待全流程。熟悉川菜、融合菜。擅长团队组建与管理。有丰富的筹建经验。有项目调整变革经验。
月休四天。其它面谈。
招聘烧烤店长6000-7000。主城区门店调配。
要求:两年以上店长经验,熟悉前厅整体工作流程,擅长现场管理,业务技能培训。责任心强。熟悉进销存管理,成本管控。
月休四天,要上夜班。其它面谈。
招聘烧烤店后厨主管5000-6000,主城区门店调配。
要求:五年以上后厨工作经验,熟悉切配、调料等。能做员工餐。熟悉冰箱、原料管理。熟悉浪费管控,进销存管控。
月休四天,要上夜班。
联系方式:老文
店长1-2人月结
招聘启事因本公司民宿经营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入!招聘岗位店长:1名管家:1名前台/服务员:数名暑假工:数名工作地点:重庆市奉节县白帝镇石庙村一社薪资待遇工资面议,待遇从优,包吃住,福利良好,具体面谈。应聘要求品行端正、吃苦耐劳、待人热情、有责任心,服从工作安排,有民宿、餐饮相关工作经验者优先。联系方式联系人:谭小姐联系电话:欢迎有意者来电咨询
重庆招聘:早餐店店长薪资:6000-8000招能当店长的:22~45岁,能吃苦耐劳,具有亲
6000-8000元/月
店长月结
招聘:早餐店店长
薪资:6000-8000
招能当店长的:22~45岁,能吃苦耐劳,具有亲和力,服从管理,有上进心,有责任心,能去异地上班的,有能力当店长的来找我,4点上班下午1点下班
重庆招聘:后厨厨师长薪资:4500-5000元/月岗位要求:1.负责小吃、炒饭炒菜等烹饪工
4500-5000元/月
厨师长月结
招聘:后厨厨师长薪资:4500-5000元/月岗位要求:1.负责小吃、炒饭炒菜等烹饪工作,确保菜品质量与口味稳定:2.熟练掌握打锅技巧,保障烹饪流程高效顺畅;3.依据顾客需求,精心制作各类美味佳肴。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大足餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘重庆餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。