任职要求： 1、大专及以上学历（食品类相关专业优先），具备3年以上食品生产企业管理经验，其中至少2年担任生产主管或主任岗位； 2、熟练掌握SC认证、HACCP/ISO22000管理体系及SSOP、GMP操作规范，熟悉食品加工工艺流程与生产设备运行； 3、具备5S现场管理、生产计划编排、质量控制（关键控制点监控）及成本管控能力； 擅长管理50人以上团队，具备良好的跨部门协作能力，能高效处理各类生产异常问题，抗压能力突出； 4、持有食品安全管理员资格证书，有饮品行业管理经验或内审员证书者优先考虑。

岗位职责: 1.负责木工车间的日常运营，保障生产任务按期交付。 2.组织并优化生产环节，改进作业方法，提高整体作业效率。 3.跟进设备保养工作，确保各类生产设备处于良好技术状态。 4.针对生产中出现的技术问题，提出解决方案并推动落实。 任职要求： 1.了解木材加工工艺及相关生产流程。 2.具备良好的团队管理与跨部门协作能力。 3.熟悉常见问题处理方式，能及时应对现场技术突发状况。 4.拥有出色的沟通技巧和团队合作意识。

核心职责： 1.生产运营管理： ·全面负责生产部门的日常运营，确保生产计划按时、按质、按量完成。 ·监督生产进度，合理调配人员、设备和物料，确保生产流程顺畅。 2.质量管理： ·坚决贯彻公司的质量方针，监督执行生产工艺标准与操作规程。 ·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进，提升产品直通率。 3.安全生产与现场管理： ·全面落实安全生产责任制，组织安全检查与培训，杜绝安全事故。 ·推进现场管理，打造整洁、有序、安全的生产环境。 任职资格要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，化工、生物等相关工科专业。 2.工作经验：5年以上油脂加工生产管理经验，至少2年以上同等岗位管理经验。 3.核心能力： ·卓越的领导力：能够有效带领和激励团队。 ·强大的解决问题能力：善于分析数据，定位根本原因并实施有效对策。 ·优秀的沟通协调能力：具备良好的跨部门沟通技巧。 ·高度的责任心与抗压能力：能适应工作的节奏与压力。

工作内容】 1、全面负责机加工车间日常生产管理（数控车、铣、普车、精加工全流程）。 2、根据订单制定日/周/月生产计划、排产、调度人员，把控交期、产量、合格率。 3、现场管理：5S管理、人员排班、工序衔接、减少待料停机浪费。 4、品质管控：监督首件、巡检、终检，把控尺寸公差、外观质量，降低报废返工率。 5、设备管理：机床日常保养、故障报备、工具量具管理、提升设备稼动率。 6、人员管理：工人培训、绩效考核、纪律管理、稳定班组人员流失。 7、成本管控：优化加工工艺、控制耗材、降低生产成本、提升车间整体产能毛利。 8、安全生产管理，杜绝违章操作，做好车间安全台账。 【任职要求】 1、3年以上机加工车间主任/主管经验，熟悉数控车、机加工整套流程。 2、会看机械图纸、懂公差工艺、熟悉计件/计时车间管理模式。 3、懂现场统筹、排产、品质把控，能解决生产异常问题。 4、执行力强、责任心强，能稳定带队，不混日子。 5、江津本地优先，能尽快到岗。

岗位职责： 1.依据计划科发布的生产周计划，结合本部门实际运行情况，制定每日具体的生产安排并组织实施，确保各项生产任务按期完成； 2.按照部长部署加强生产环节管理，推进员工质量意识提升，严格落实过程管控措施，执行质量考核机制，有效防范批量性质量问题发生； 3.加强现场巡查，及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为，并对违规班组实施相应考核； 4.督促当班主管强化车间现场管理，保障各工序流转顺畅，确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确； 5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账，并对其完整性与准确性进行核查和考核； 6.监督当班主管落实设备管理制度，做好设备日常清洁及周期性维护工作，保障设备运行完好率； 7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业，并对执行情况进行监督检查与考核； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历，具有3年以上制造业从业经历，其中至少2年从事生产管理工作； 2.年龄在25至45周岁之间，身体健康状况良好； 3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力； 4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节； 5.能熟练操作OFFICE办公软件（WORD/EXCEL）； 条件特别突出者，经上级批准可适当放宽相关要求；

负责喷涂车间的日常生产运营与管理，具备5年以上喷塑相关工作经验，思维清晰有条理，能适应高强度作业环境，年龄要求在30至45周岁之间

岗位职责: 1.负责包装生产流程的管理，保障产品包装质量及生产效率； 2.组织跨部门协作，持续优化包装流程与提升产品产出率； 3.跟踪包装材料的选型与评估工作，兼顾环保性与成本控制； 4.搭建并维护包装生产团队，强化人员专业能力与作业效能。 任职要求： 1.精通包装设计及相关生产工艺，具备独立处理技术问题的能力； 2.具备出色的团队管理经验，善于激发团队积极性以实现目标； 3.拥有良好的跨部门沟通协调能力，能有效推动项目顺利实施； 4.认同环保与可持续发展理念，并能在包装开发与生产中落实相关实践。

岗位职责： 负责生产管理，统筹协调各岗位作业与生产流程，确保客户订单按时按质交付，持续提升并优化工作效能。参与公司生产体系中各岗位职责的制定与改进工作。 任职要求： 具备3年以上相关工作经验，需有在我司1年以上的基层工作经历，执行力强，具备自主学习能力，大专及以上学历，服从管理安排，性格积极乐观。

1.我公司专注于钢制家具的生产，需具备对切割、冲压及焊接工艺的基本认知。 2.熟悉常用办公软件，并能操作基础制图工具。 3.工作内容涵盖激光切割与机器人焊接，需具备较强的学习能力。 4.要求工作认真负责，接受有潜力的年轻学徒。

岗位职责： 1.负责钢结构车间的日常运营，保障生产任务准时保质交付。 2.统筹车间各工序衔接，优化作业流程，提升整体生产效能。 3.监管设备保养工作，确保生产设备稳定运行和技术性能达标。 4.解决生产过程中的技术难题，制定并落实改进方案。 任职要求： 1.掌握扎实的钢结构制造专业知识，了解相关工艺及操作流程。 2.具备较强的团队管理经验，能有效激励和指导团队成员。 3.具有良好的问题应对能力，可迅速处理生产中的突发情况。 4.拥有出色的沟通协调技巧，保障跨部门协作高效顺畅。

东北小胖饭店急招服务员工资3200-4000｜包吃包住｜月休2天工作时间：9:30-14:00，16:30-23:00工作内容：接待客人、点餐、传菜、外卖打包、店内打扫要求：18-45岁，勤快肯干，有无经验都可以门店：重庆渝北联系电话：

二江新区修电视有师傅没得。

6.22[烟花][烟花][烟花]鱼嘴高工资君道[庆祝]包吃包住(包吃三餐）[烟花]岗位:吊装工（熟手）[烟花]要求:，20-46岁，身体健康，服从管理也可以（但是没得女生宿舍）[烟花]上班方式：两班倒[烟花]薪资:底薪2100100计件提成，满勤保底4500。综合工资6000-8500元/月[烟花]薪资发放时间及银行卡:月底，农业银行[烟花]福利待遇：免费工作餐（3餐）、免费住宿（水电平摊）、买五险！有体检报告当天可安排入职！[烟花]预支:每周可预支200-500元[烟花]上班地点：重庆港九两江物流有限公司[烟花]面试:上午11:00田老师面试地址：重庆君道金属有限公司2-11注意:面试人员带上身份证原件，执行：打卡20天1000200V（）需求：吊装工熟手1名仓管：有工作经验1名

马上去洗油烟机，空调，需要一位师傅。

江山名门空调清洗下午两台。

主要做储能箱，储能柜，需要有相关管理经验

主要生产储能箱，储能柜，需要有经验

娄底机械厂 正式工 一、油缸冷轧管厂长/车间主任（1人）岗位要求：1、50周岁以内，具有50人以上团队规模管理经验；2、5年及以上精密冷轧钢管生产全流程实操经验；3、具备生产计划、成本核算及现场统筹管理能力；4、熟悉产品质量关键控制点，并能独立建立标准。薪资待遇：10000-15000元/月。 二、模具设计工程师（1人）岗位要求：1、5年及以上周期式两辊冷轧管机轧辊、芯棒整套模具独立设计经验，有合金低碳钢经验优先；2、精通精密液压油缸管、精密无缝钢管冷轧工艺，能独立完成轧辊曲线、变断面孔型、锥形全套结构设计；3、熟悉AutoCAD 2D 、SolidWorks / UG NX三维建模出图。薪资待遇：12000-15000元/月。 三、现场模具调试工（1人）岗位要求：1、5年及以上周期式两辊90、150、220、325冷轧管机操作经验；2、熟悉周期式两辊冷轧管机模具原理；3、能独立完成模具装配及上设备安装调试；薪资待遇：10000-12000元/月。 四、轧机操作员（20人） 岗位要求：1、20–45 周岁周岁以内，能接受两班倒；2、50人以上企业工作经历，操作两辊冷轧管机3年以上经验；3、操作90、150、220、325机组、合金低碳钢经验优先。薪资待遇：8000-9000元/月。 工作地址：湖南省娄底市经济开发区二工业园旺达创业园

有机械厂工作经验，会车床编程

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

高价小时工，大量要人，学生不限 年龄要求:18-39 不穿无尘服，空调车间 白班18+2/H，夜班19+2/H

招聘岗位及要求：机加工，巡检，压铸，铸造（无需经验，愿意学就行） 招聘年纪：20-48岁 男女不限 薪资待遇：计件薪资，上不封顶（厂区老员工基本8500-11000）看个人能力 工作时间：两班倒：白班7:00-19:00；夜班19:00-07:00，月休周末3-4天 吃住情况：包吃工作餐，住宿 3 人间、住宿 3-6 人间、单人床平摊水电费 ）食堂开设早中晚三餐，在宿舍可煮饭 面试当天直接安排宿舍 个人/团体计件 多劳多得 25号发工资、节假日礼品、带薪年假、晋升培训机制、 入职3-7天内通知做常规.

井号九龙坡天价收人最强万元户-戴卡集团招聘岗位：（可多储备人员）1.包装（搬运）/打磨/操作手/打渣工/补孔/接料外观检测/返修工/码盘/毛刺工/20-45岁,计件6000-9000/月（无需经验）2.机加车工:20-45岁，计件7000-10000/月3.成品检验，25-40岁。会游标卡尺，会看图纸，12个小时两班倒，试用期5000，转正后6000元。4.熔炼工30-50岁，，吃的苦不怕热，8小时3班倒，集体计件，综合5500-8000吃住:员工福利性食堂,每天餐补9块,提供住宿,4人间,平摊水电其他:成品检验和包装做常规体检，其他岗位都需做职业体检,两班倒,根据岗位来倒班导航：戴卡（宝恒路11号）面试时间：下午1点面试（准时面试，过时不候）带队老师：潘老师：打卡10天2000卡点5天备注：面试带上身份证原件。不要案底人员、不要穿短裤、花臂、裙子、拖鞋等！！

6.16周二上午9.00璧山青杠长白班包装厂井号计件多劳多得井号经常加班，距城区较远井号正式工企业直签搬运，32–52岁品检20-35岁男女不限5000-6500岗位品检，搬运工，适应站班独立岗位工资纯计件，提供宿舍，提供夫妻间可煮饭，厂区提供福利食堂有餐补。面试时间上午9.00集合位置：重庆新天宥环保科技有限公司颜老师打卡25天500无v（不卡点，大于天数）

1. 战略项目技术攻关：面向战略级客户需求与核心产品开发，全面负责技术对接、定制化研发方案制定、样品优化及中试实施的全流程技术支持，搭建高效的技术交流通道，保障研发成果精准契合市场与客户实际需求。 2. 新原料HPP工艺研究：开展新原料在HPP（超高压杀菌）深加工领域的前瞻性探索，系统评估加工后原料的感官表现、关键营养保留水平及微生物安全等核心指标，建立基础数据体系，重点突破HPP工艺参数优化与品质稳定控制等关键技术瓶颈。 3. HPP设备运行支持：构建HPP设备常态化监控机制，准确采集压力、运行时间、能耗等关键运行数据，依托数据分析输出设备改进建议，为设备升级、风险预警及运维效率提升提供坚实技术支撑。 4. 跨部门技术协作：发挥技术桥梁作用，协同生产、设备、研发等多部门建立联动机制，针对产线瓶颈提出HPP技术优化策略，助力设备利用率与生产效能同步提高，主导开展降低运维成本与工艺损耗的技术攻关。 5. 多行业技术应用拓展：围绕果汁、果蔬汁、预制菜、水产品、医药制品等重点领域，推进HPP技术的定制化应用研究，开发适配不同行业的解决方案，加速HPP技术在多元化场景中的产业化落地。 6. 项目推进与团队发展：从技术维度定期汇报项目进展、重大突破与工作动态，确保信息高效传递；适时组织技术交流、实操培训等团队活动，提升团队技术协同能力与整体研发实力。 要求： 1）需具备中大型食品加工企业2-3年以上技术研发或相关岗位工作经验。 2）精通果蔬汁类饮品的加工设备、工艺流程与技术要点，综合技术能力突出。 3）熟悉HPP工艺及相关设备者优先考虑。 4）本科及以上学历，食品工程相关专业，硕士、博士学历者更优。 5）具备一定技术统筹与管理经验者优先。 6）具备强烈自驱力与创新思维（必备条件），能主动挖掘新技术方向者优先。

会开车，最好会开叉车。刚开始有生产主管带，招生产组长(储备)。要求:有责任心，能吃苦。

岗位内容： 1. 负责轴承产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效； 2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力； 3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题，持续改进生产工艺； 4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工艺类相关专业优先； 2. 五年以上相关领域工作经验，熟练掌握CAD等设计软件； 3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力，能高效应对生产中的技术问题； 4. 责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力和环境适应性。

任职要求： 1.年龄要求20—55岁 2. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动 3. 工作认真负责，有较强的服务意识和责任心 4. 服从管理，具备基本沟通能力与团队协作精神 5. 提供免费食宿，

【湖南浏阳大型电子厂】 发车及面试政策[庆祝][庆祝] #四川户籍 [玫瑰]温馨提示： [玫瑰]接受空降，空降需提前报备名单，否则无法面试！ ——————————— [ [玫瑰]无套路，不扣违约金 [玫瑰]打卡满7天可预支生活费 [玫瑰]提前报名可安排临时住宿 ——————————— 【员工政策】 [红包]6月-11月：24/25元/时 工期：入职日期—2026年11月30日 ——————————— 【招聘要求】 [玫瑰]放单规则详情； a、年龄：18-50岁，50岁以上名额已满 (18-23岁需提供非学生证明，个税app需提供连续6个月以上流水并学信网不在籍) b、体重大于180名额满，视力近视大于600度名额满； 1.下车间开始计算工时和打卡天数，未发放差价的工时累计至下月发放； 2.工价含餐补及所有津贴，； 3.每月发薪日（15号）在职上个计薪周期的所有保底工资+（返费&奖金）； 4. 5. 请带好智能手机，需要签线上E签宝协议，请提前带好银行卡作为工资卡。 6. 员工工作至工期结束最后一天不影响当月差价； 7.需要持有本人银行卡， 湖南厂区、泰州厂区，即可入职，【湖南全省， 需要员工出发当天下午4点前报备名单（空降安排住宿人员提前报备名单） ———————————

招聘2名，会一点简单的电脑操作。工人2名，会开4.2轻卡，会骑三轮车。业务员2名,有快销品销售经验的优先。搬运工2名，勤快踏实肯干。联系电话: