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缝纫车间主管
8千-1万/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验裁剪切片机排版成型工艺经验
工作内容 1.负责嘉兴市华基机械制造公司产品缝纫环节的操作与执行; 2.参与车间内生产流程,包括组装、检测等工序的实施; 3.在生产过程中及时识别异常情况,并向上级汇报相关问题。 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作强度; 2.工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神; 3.有相关行业从业经历者优先录用; 4.熟悉CAD图纸识读,熟练掌握排料、模板制作及裁剪整套工艺流程。
缝纫车间主管一名
7-9千/月
车间主任包吃1-2人月结经验不限高中全职
管理15人车间,根据订单合理安排生产,并管理好质量。
齿轮加工制造生产管理
1.1-1.9万/月
车间主任月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
熟悉齿轮磨齿与滚齿工艺,掌握设备调试,具备操作经验
生产主管
8千-1.1万/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程,控制产品质量,及时发现并解决生产过程中的问题 3.组织车间人员培训与安全教育,提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应,保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据,向上级汇报运营情况并提出优化建议 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能有效组织车间人员开展工作 2.熟悉生产现场管理流程,有较强的执行力和问题处理能力 3.工作认真负责,能适应生产现场环境,具备较强的安全责任意识 4.有制造业车间管理工作经验者优先考虑 5.学历不限,专业背景不限,愿长期稳定发展者优先
车间主任包住1-2人月结经验不限大专全职韩语精通接受无生产管理经验
工作内容 1.负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2.负责车间生产现场的安全生产和环境管理。 任职要求 1.具备一定的生产管理经验,熟悉生产流程; 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 3.具备较强的责任心和工作积极性; 4.韩语精通
齿轮加工生产管理
1.1-1.9万/月
车间主任3-5年学历不限机械设备/机电/重工
熟悉齿轮磨齿、滚齿加工工艺,掌握设备调试与操作技术
车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位要求: 1.具备5年以上工作经验,有汽车零部件行业背景者优先考虑, 2.接受过IATF16949、现场班组管理、TPS、5S体系系统培训,参加过精益生产员工培养、班组长训练营等相关课程者优先, 3.有在汽车零部件领域主导推进生产过程降本增效项目经验者优先, 4.熟悉现场基础管理技能,具备班组长辅导与沟通能力,掌握品质防错机制、安全底线管控方法,职业发展方向清晰, 5.具备良好的沟通协调能力,抗压性强,心态积极,能适应加班需求,具备踏实肯干的工作作风, 6.思维清晰,善于听取他人意见,追求稳定发展,能在现有基础上整合资源实现成长,具备高视野与团队意识,关注班组整体绩效与团队发展者优先, 7.大专及以上学历,有大型企业工作经历者优先。 8.工作时间:早上八点至下午五点,周末实行单双休制度
生产主管
7千-1万/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程,控制产品质量,及时发现并解决生产过程中出现的问题 3.组织车间人员培训与安全教育,提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调各部门资源,优化生产效率,降低运营成本 5.定期汇报生产进度与工作情况,提出改进方案并落实执行 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能有效带领车间团队开展工作 2.熟悉生产制造流程及现场管理方法,有较强的问题分析与解决能力 3.工作认真负责,抗压能力强,适应生产现场工作环境 4.有制造业车间管理工作经验者优先考虑 5.学历不限,专业背景符合生产管理相关领域即可
生产下料,车间管理
1-1.2万/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验AutoCAD
金属装饰加工行业,铜门,幕墙,楼梯,廊架等材料拆解下单
嘉兴南湖区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
嘉兴市南湖区招工地小工/杂工
嘉兴 南湖区
10月9日 04:25拨打电话
地坪剔除,剔到梁面钢筋
300-400元/天
打爆模5-14天3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
剔凿梁面混凝土 联系方式 微信同号
嘉兴 桐乡市
10月9日 04:21拨打电话
工厂焊工年终奖餐补加班补贴五险一金月结
【嘉善新华昌】焊工-招学徒长白班。焊工,提前过来可以安排免费临时住宿。年龄:20-45(80年,卡年不卡月),箱厂熟练工年龄可放宽至47。焊工8500-10000以上工种价格为月平均工资,工资计算方式为同工同酬:【基本工资+岗位系数+加班费+绩效奖金+岗位补贴+绩效考核员工工资每月15号准时发放上月工资。】福利:员工可享全勤奖、安全奖、年终奖、住宿补贴、零食补贴、传统节日礼品等公司提供住宿四人间、有独立卫生间,水电费平摊,提供免费工作餐2顿,每天工作12小时左右/班,做六休一。:,,。模式一:顶岗15天1500,卡点无。模式二:35一天,不转正长期支付。名单报备:杜老师
嘉兴 嘉善县
10月9日 04:16拨打电话
物流叉车工装卸工
中通快运招聘物流装卸工薪资待遇:8000-10000包吃住,月休四天工作内容,物流货物装车卸车电叉司机薪资待遇:6000-7000白班,包吃住,月休四天工作内容:负责场地货物的分拣移动地址:普洛斯桐乡物流园A6库联系电话:
嘉兴 桐乡市
10月9日 03:54拨打电话
临时工包住包吃3-5人
生活从不亏待每个努力的人,玩着干一天三四百,好好干一天赚个七八百,虽然不能暴富,但能让你的生活提一个高度。工期3个月,走人,招聘3到5人25到35岁,纯计件,干活麻利的,管吃管住,地址:杭州海宁。高女士
嘉兴
10月9日 03:39拨打电话
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
车间主任
1-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先 6.懂环保设备优先
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成; 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率; 3、组织生产相关会议,全面协调生产工作; 4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量; 5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针; 6、上级领导交办的其他工作; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历; 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验; 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序; 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力; 5、精通精益生产十大工具的使用和运作; 6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统; 7、具备较好的抗压能力
厂长/主管3-5年本科农产品X射线仪器
岗位内容: 1. 负责车间现有X光机设备的日常管理:包括设备参数的调整与复核、不良品的现场控制及销毁处理、不良品类别的统计分析以及产品异物管控措施的持续优化; 2. 针对生产过程中出现的异常情况,对涉及的原辅料、半成品及成品进行追踪,并协助相关部门完成处置; 3. 生产现场发生异常时,第一时间与生产团队进行初步沟通,并及时向上级反馈相关信息; 4. 对绩效考核中的质量数据进行整理汇总,开展初步分析,提出切实可行的改进建议; 5. 协助客户验厂及政府监管部门检查期间,落实车间操作规范并实施监督; 6. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品科学、生物学或化学等相关专业背景; 2. 具备三年以上食品行业QC岗位工作经验; 3. 熟悉食品/饮料类产品的品质标准及检验方法,具备较强的项目协调与问题应对能力; 4. 具备良好的沟通协作意识,能够主动思考并探索检测流程的优化路径。
包装工社保包住包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结恒温车间
大量招人!!内推有大额奖励 大量招人!!内推有大额奖励 大量招人!!内推有大额奖励 【岗位职责】 厂区大量招聘普工、检测、包装、组装等岗位,工作简单,有坐有站,不穿无尘衣,常年恒温车间,有人带,活轻松,入职培训一天即可上手。 【职位要求】 18-43岁,18-45岁,,男女不限,识字会写简历 【薪资福利】 月均7500-8500元,含加班费、奖金、津贴,, 提供免费工作餐和住宿(4-6人间,空调、热水器、WIFI) 【工作时间】 两班倒,月休2-4天 【面试流程】 投递简历 人事电话联系 现场面试 安排入职 【厂区优势】 急招厂区普工,恒温车间,当天安排住宿,即刻上岗,生活便利 大量补人
普工
4-8千/月
普工车间长白班包吃保险高温补贴社保加班补贴五险6-10人月结
岗位职责: 1.负责手动挡4.2米货车的日常驾驶与货物运输任务 2. 使用叉车完成仓库内物料装卸、堆码及转运作业 3.严格执行长白班9小时工作制,配合生产计划完成当班任务 4.按规范操作设备,做好车辆与叉车日常点检及基础保养 5.遵守安全生产规程,及时报告并协助处理现场异常情况 任职要求: 1. ,年龄35-60周岁,身体健康,无重大疾病史 2.持有有效C1及以上驾驶证及叉车操作证(N1) 3.具备基本机械常识,能适应体力劳动和车间环境 4.责任心强,服从管理,具备良好的安全意识和纪律性 5.学历不限,有制造业或物流行业普工经验者优先
工厂搬运工1-2人
【招聘】复合厂招聘:1.电瓶车拉货杂工一名注:工作认真仔细,责任心强,工资面谈。地址:大麻路口联系电话:10-08
嘉兴
9月30日 02:55拨打电话
包装工工龄奖包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上月结服装纺织流水线无伤疤无前科无纹身
岗位职责: 1. 按照生产计划完成产品包装、装箱、贴标及清点工作 2. 确保包装质量符合标准,杜绝错装、漏装、破损等情况 3. 协助物料搬运、仓库整理及包装辅料的日常管理 4. 严格执行车间5S管理规范,保持作业区域整洁有序 5. 配合质检人员完成抽检及异常问题反馈处理 任职要求: 1. 年龄18-55岁,身体健康, 2. 工作认真细致,责任心强,具备基本识字和计数能力 3. 服从安排,具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 有包装、制造类企业普工经验者优先 5. 学历不限,能接受倒班或加班安排
普工电子厂免费培训包吃保险加班补贴五险包住20人以上月结经验不限免费班车接送上下班两班倒
高工价来袭,28/小时,包进 ️安费诺永亿电子厂每天面试 ️涨价+男女不限 18-45 岁 普工AD部门大量招聘 入职1个月:22+200绩效≈23 入职3个月:25+200绩效≈26 入职6个月:27+200绩效≈28 ️基本工资为19+200绩效奖励,发工资时需在岗在职,首月奖励3元,2-3月奖励4元,4-6月奖励6元 奖励跟随当月工资及周期一并发放! 每月平均勤时间280以上 月平均7000-9000元 每月10号放发工资 入满职周可预支工资 1.其待他遇:包住包餐三免费,住提宿供6/8人间 设齐施全,均摊水电.班接车送上下班. 2.基坐本班为主岗超位多:检验品员管QC 技术员 仓管 文员 机操台作 3.每出月勤280小时以上 不检体面试后即理办入职。 工价稳定 可期长工作。 需要受接两班倒。 工地作址:嘉兴盐海西塘桥街道
厂长/主管5-10年本科设计安装/调试西门子
岗位职责: 1、负责自动化立体库项目(堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的电气选型及电气原理图绘制; 2、承担自动化立体库项目(堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的PLC程序开发与现场设备调试工作; 3、对团队成员进行技术指导与专业培训,推动项目高效执行; 4、组织并推进团队完成电气设计规范及PLC编程标准的建立与实施; 5、为公司新产品研发提供电气方向的技术支持与解决方案; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备五年以上电气设计与调试经验,其中至少三年专注于立体仓库领域的电气系统设计与现场调试; 2、熟悉物流设备(如堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的电气系统开发流程,具备独立完成电气元件选型、电控图纸绘制、PLC程序编写与调试的能力; 3、熟练掌握西门子S7-1200、S7-1500系列PLC的选型、配置及编程;同时精通三菱FX5U、Q系列PLC及GOT触摸屏的选型与编程者优先; 4、熟练掌握西门子G120、S120变频器的参数设置与现场调试; 5、能熟练运用EPLAN、AutoCAD等软件进行电气原理图设计; 6、熟悉PLC配套外围设备的应用,包括变频器、人机界面、编码器及各类传感器; 7、掌握控制柜内部布线及现场施工接线的相关规范与技术标准; 8、具有团队管理或带领项目小组的实际工作经验;
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责汽机运行班组的日常生产组织与安全管理,保障机组安全、平稳、高效运行; 2. 组织落实运行规程及“两票三制”制度,监督操作流程,及时应对和处置异常情况; 3. 统筹设备巡检、定期试验及维护安排,协同检修单位完成缺陷消除工作; 4. 组织开展班组技能培训与绩效考核,提升人员专业水平和应急响应能力; 5. 负责运行数据记录、报表编制及其他上级交办的工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热动、电气或相近专业背景; 2. 具备3年以上电厂汽机运行工作经验,其中1年以上担任班长或主操职务; 3. 熟悉汽机系统结构、辅助设备及DCS控制系统,具有故障分析与处理能力; 4. 具有较强的责任意识、组织协调能力和团队管理能力; 5. 能适应倒班工作安排,具备电厂标准化管理实践经验者优先。
生产设备管理员月结3-5年大专维修保养设备管理电气设备生产设备
岗位职责 1、 负责设备的日常维护与故障处理; 2、 承担嘉兴区域内设备的运行管理事务; 3、 汇总维修所需备件清单,并提交采购需求; 4、 指导并监管车间操作人员执行设备日常点检; 5、 帮助操作人员掌握设备的规范操作与正确使用; 6、 按照既定保养计划实施设备定期保养作业; 7、 配合外部厂商完成新设备的安装调试,协助开展外委维修工作的现场支持; 8、 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求 1、 具备大专及以上学历,工科类或机电一体化相关专业; 2、 掌握机械设备、真空设备、加热装置、焊接设备及喷粉流水线等维修技能; 3、 熟悉电气系统检修,持有低压电工操作证。 本招聘信息相关内容最终以双方所签署的劳动合同约定内容为准~
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备
岗位职责 1、全面把控与协调生产部门的人员调配及各项生产活动,涵盖生产安全管理,科学高效地组织生产流程,持续降低生产成本 2、制定生产计划并组织实施分解,下达具体生产任务,统筹设备生产的时间节点与执行进度 3、监控自动化设备的生产进度、质量状况、工艺流程及关键时间点,确保按时达成生产目标 4、快速响应生产过程中的异常情况,及时追踪问题根源,并提出切实可行的改进建议 5、负责设备在客户现场的安装与调试工作的调度与协调 6、推动车间管理规范化、制度化建设,组织落实公司管理体系文件的各项要求 7、承担车间员工的日常管理、技能培训与人才梯队培养工作 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限 2、具备3年以上机械或设备制造行业生产现场管理经验,能独立识读工程图纸,熟悉机械装配工艺流程,有自动化领域工作经验者优先考虑 3、具备较强的品质管控、流程优化、统筹规划及沟通协调能力,善于分析并解决实际问题 4、拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力以及执行力 5、熟练掌握常用办公软件的操作应用
生产组长/拉长1-3年大专机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 全面负责本班组的生产安全、设备运行、工艺调整和人员管理工作,确保当班期间炼钢泵房和连铸泵房及配套系统稳定运行。 2. 负责班组现场安全巡查,排查隐患,落实安全操作规程,组织班组安全活动,监督并指导操作员进行设备的点检、巡检、日常维护及简单故障处理,对重大设备问题及时上报并配合检修。 【岗位要求】 1. 具有2年以上钢铁行业循环水系统运行工作经验。 2. 全日制大专及以上学历,环境工程、化学、给排水、机电等专业者优先。 3. 熟练掌握水处理工艺流程、设备原理及水质控制指标(如pH、悬浮物、硬度等)。 4. 熟悉水泵、冷却塔、过滤设备等关键设备的操作与维护要点。 5. 能熟练使用办公软件和控制系统(HMI)。 6. 能适应钢铁企业连续生产的三班倒工作制。
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