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服装缝制车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 1. 负责缝制车间的一条生产线的管理工作,确保生产计划按时完成; 2. 监督和指导生产线员工的操作流程,保证产品质量符合公司标准; 3. 协调各部门之间的沟通与合作,解决生产过程中出现的问题; 4. 优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本; 5. 负责车间设备的维护和管理,确保设备正常运行; 6. 组织并实施员工技能培训,提升团队整体技术水平; 任职要求: 1. 至少三年以上缝制车间主管或相关岗位工作经验; 2. 熟悉家居服、裤子、上衣等服装产品的生产工艺和流程; 3. 具备较强的生产管理能力和问题解决能力; 4. 熟悉缝制设备的操作及维护,能够快速处理设备故障; 5. 具备良好的沟通协调能力及团队管理能力; 6. 工作认真负责,具备较强的责任心和执行力; 7. 有服装行业相关资格证书者优先考虑。
生产下料,车间管理
1-1.2万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验AutoCAD
金属装饰加工行业,铜门,幕墙,楼梯,廊架等材料拆解下单
车间主任
招聘:公司热处理板块主营紧固件网带炉调质渗碳热处理加工,工作地点嘉兴海盐县。车间主任薪资22-25万/年,要求调质渗碳热处理8年以上经验,车间主任或生产部长3年以上经验,负责认真,品行优良。热处理班长薪资14-15万/年,奖金视工作表现,要求5年以上调质渗碳热处理经验,2年以上班组长经验,吃苦耐劳,品行优良。联系人:张
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专羊毛针织有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验后整理精益改善经验针织
核心职责: 一、后整理车间管理(90%): 1、编制并跟踪周/日生产排程,保障订单准时完成;现场巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等工序,及时处理异常状况。 2、督导工艺标准落实,确保产品品质(含缩率、克重、外观等)达标;参与新工艺试样及改进工作。 3、提升产线运行效率,管控辅料使用与能源消耗;识别损耗环节并推动整改措施。 4、协同品质部门应对质量异常,执行纠正与预防方案。 5、组织设备日常点检、保养及故障响应;落实车间5S、安全生产、环保合规及能耗管理工作。 6、负责班组人员培训、绩效考核与成长规划。 7、统计产量、良品率、物耗等指标,输出运营分析报告。 二、织造生产协调(10%): 8、对接厂内小批量织造排产,保证后整理所需半成品按时供给。 三、高管支持: 9、定期汇报生产运行情况,提供数据支持与改进建议。 任职要求: 1、学历:中专/高中及以上(纺织、化工相关专业优先,经验突出者可适当放宽)。 2、经验:具备3年以上纺织行业生产管理经历(有羊毛针织后整理实操背景者优先考虑)。 3、核心能力: 3.1、能带队开展现场作业,处理常规设备问题(如洗缩机、定型机的基本操作与维护)。 3.2、掌握工艺参数(温度、速度等)对品质的影响机制,可辨识色差、尺寸偏差等缺陷。 3.3、具备良好沟通能力,能联动班组、维修及质检团队协作推进工作。 4、素质: 4.1、工作踏实认真,严格遵守安全规范,适应车间作业环境(温湿度波动、长时间站立)。 4.2、愿意配合必要加班安排,具备持续学习和适应能力。 5、技能:熟练使用Excel进行数据记录,能用Word撰写基础工作报告。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位要求: 1.具备5年以上工作经验,有汽车零部件行业背景者优先考虑, 2.接受过IATF16949、现场班组管理、TPS、5S体系系统培训,参加过精益生产员工培养、班组长训练营等相关课程者优先, 3.有在汽车零部件领域主导推进生产过程降本增效项目经验者优先, 4.熟悉现场基础管理技能,具备班组长辅导与沟通能力,掌握品质防错机制、安全底线管控方法,职业发展方向清晰, 5.具备良好的沟通协调能力,抗压性强,心态积极,能适应加班需求,具备踏实肯干的工作作风, 6.思维清晰,善于听取他人意见,追求稳定发展,能在现有基础上整合资源实现成长,具备高视野与团队意识,关注班组整体绩效与团队发展者优先, 7.大专及以上学历,有大型企业工作经历者优先。 8.工作时间:早上八点至下午五点,周末实行单双休制度
缝纫车间主管一名
7000-9000元/月
车间主任包吃1-2人月结经验不限高中全职
管理15人车间,根据订单合理安排生产,并管理好质量。
车间主管
8000-14000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技质量管理安全管理设备管理
一、岗位职责1. 依据公司订单需求及生产能力,编制日/周生产排程,科学统筹人力与设备资源,保障产品按时、按量、保质交付。 2. 全面监管生产现场运作,推行5S/6S管理体系,持续优化作业流程,减少浪费,提升车间整洁水平、物流效率与人均产出。 3. 监督工艺规范与作业指导书的执行,组织实施首件、巡检及末件检验,严格管控制程质量,降低不良品率与返修成本。 4. 负责生产团队日常管理,包括考勤、绩效考核与人才梯队搭建,开展技能培训,提升员工操作标准化水平与团队凝聚力。 5. 落实安全生产责任制,定期开展安全巡查、隐患排查及消防应急演练,杜绝工伤、设备故障与电气安全事故。 6. 跟进生产进度、物料使用及能源消耗情况,进行数据分析并推动改善,有效控制制造成本,提升设备利用率与材料合格率。 7. 协同研发、品质、采购、仓储等职能部门,协调解决物料供应、技术方案与工艺难题,确保生产流程连续顺畅。 8. 负责生产设备与工装的维护管理,执行日常点检、保养及故障报修,降低停机时间,保障设备稳定高效运行。 9. 及时应对生产过程中的异常状况(如质量、设备、物料问题),迅速制定纠正措施并跟踪闭环,防止问题重复发生。 10. 完成上级交办的其他生产管理相关工作,定期汇报产能达成、质量表现、成本控制、安全状况及改进成果。 二、任职资格 1. 学历专业:大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 行业经验:具备3年以上电气、家电或五金制造行业生产管理经验,熟悉装配、钣金、注塑等生产工艺流程。 3. 管理技能:熟练掌握生产计划编排、质量控制与成本管理,了解ISO9001体系、精益生产理念及ERP系统应用。 4. 综合素养:具备较强的领导能力、跨部门沟通协调与问题处理能力,责任心强,能适应制造现场快节奏工作及加班要求。
生产运营主管
1.2-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
核心职责: 一、后整理车间管理(核心): 1、编制并跟进周/日生产排程,保障订单准时完成;实时巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等环节,及时应对突发状况。 2、督导工艺标准落实,确保产品品质达标(如缩率、克重等指标);参与新工艺试产及问题汇总反馈。 3、提升产线运行效率,管控辅料使用与能源消耗;分析损耗数据并推动改进措施落地。 4、协同品控团队处理质量异常,执行纠正与预防方案。 5、统筹设备保养与故障响应;落实车间5S管理、安全生产及环保要求。 6、组织班组培训与绩效考核工作。 二、关键协同与支持: 7、联动研发部门,参与新工艺测试并提供现场反馈。 8、协调厂内小批量织造排产,确保半成品及时供给。 9、担任华为项目生产端对接人,整合资源保障交付进度。 10、定期向上级汇报生产运营情况,落实管理层专项指令。 任职要求: 1、学历:中专/高中及以上(纺织相关专业优先,经验突出者可适当放宽)。 2、经验:具备3年以上纺织行业生产管理经验(有后整理或项目协调背景者优先)。 3、核心能力: 3.1、能深入现场解决实际问题,确保生产目标达成。 3.2、熟悉后整理工艺参数(如温度、速度对品质的影响),具备常见质量问题判断能力。 3.3、具备跨部门沟通能力,可有效协调生产、维修、质检等多方协作。 4、技能:能熟练使用Excel进行基础数据登记,Word撰写报告;具备洗缩机、定型机操作经验或了解ERP系统者优先。
车间主任1-2人月结3-5年大专
1.直属企业上级管理,工作执行过程中受管理上级监督与协调,直接对上级负责; 2.参照人事组织架构,合理编制各部门人员配置及人事规划,直接考核和罢免所属人员之工作技能及日常事务处理; 4.定时实施绩效考核,上对公司高层负责,下对每位员工负责,对公司该部门的一切事务负全责; 5、根据生产指令单、计划及控制各部门的生产进度,合理进行人员工作调度,确实做好发现问题、解决问题、预防问题之事务管理; 6、节约成本,减少浪费,严格控制现场产品质量,树立正确的品质观念、控制重修、杜绝报废,全面实施"人人品检"之自主检查; 7、确实做好生产车间机器设备的维护和保养工作之教导和监督管理,杜绝意外事故发生; 8、认真做好生产现场人员纪律,环境卫生,物品摆放,确实贯彻执行目视管理和推行现场7S管理。塑造一个整齐清洁的工作场所,提升生产效率及品质; 9.直接单位之全面事务工作管理之考核控制与协调,以及上级交待的临时性工作之执行; 10、教育、培训与考核所属人员工作技能,工作态度等日常考核。 11、.统筹下属交办事项.检视工作效率; 12、有关文件,报表之审阅批示; 13、制定月、周生产计划表,提前做好产前准备工作,控制生产进度; 14、适应性之教育培训,储备人才; 15、做好本部门协调管理工作,管理好生产工(番禺生产工),确保部门纪律、秩序正常及人员稳定; 16、做好本部门安全教育、安全操作、安全预防管理工作,确保部门安全生产; 17、定期或不定期召开生产例会及其他会议,提高员工职业素养和工作技能;
车间主任包住1-2人月结经验不限大专全职韩语精通接受无生产管理经验
工作内容 1.负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2.负责车间生产现场的安全生产和环境管理。 任职要求 1.具备一定的生产管理经验,熟悉生产流程; 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 3.具备较强的责任心和工作积极性; 4.韩语精通
车位
10-50元/件
缝纫工包吃包住6-10人月结兼职全职
招半精品熟练车工多名,做针织,梭织
临时工日结
日结现在需要人,男女不限也可以下午13点半来需要手脚麻利的摸鱼勿扰太慢了会叫下班20/小时乾隆物流园2栋联系电话
嘉兴
6月9日 10:57拨打电话
切配菜馆切配保洁
招聘兼职食堂保洁阿姨。年龄要求45至55岁。工作内容包括食堂洗碗、卫生清洁、食材切配、打菜等。要求吃苦肯干,有责任心,爱干净,服从安排。工作地址为浙江省嘉善县陶庄镇申玉路166号。
嘉兴 嘉善县
6月9日 10:57拨打电话
隔断1-2人
嘉兴市平湖市吾悦广场露天3楼做围挡,就负责石膏板打螺丝,下午12.30到6.30.六个小时自己带个刀带个手枪钻,工钱300
嘉兴 平湖市
6月9日 10:56拨打电话
操作机台车间贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上周结
南湖新能源入职0费用 (不体检,吃住免费,可以看车间) 时薪19元+夜班不扣工时+夜班补贴(14.5~34.5)+考核绩效0-500+外宿100元,月薪6500到7500左右 恒温车间,上班可带手机,不穿无尘服 免费吃住:4人间宿舍当天安排(水电平摊),伙食超赞~ 岗位:组装,贴标签,打螺丝 机加车间:操作机台,管理人性化 白班7:00-19:00|夜班19:00-7:00 男女不限,18到45周岁,身体健康 每月20号发薪,每周可预支
车间主任包住20人以上5-10年大专全职食品类生产管理经验有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验谷物加工经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行 2、负责整条线生产全过程质量管理 3、负责整条线生产成本控制 4、负责整条线安全生产管理工作 5、负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,食品、机械、管理类等相关专业 年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:4年以上生产管理经验,其中至少2年食品行业相关经验;
车间主任
6000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验工程机械经验压力设备经验焊接工艺经验机械加工制造经验
50周岁左右,抗压能力强,有焊接管理经验和车间管理经验。 家住合肥经开区或肥西及周边优先,可提供住宿。 职业技能: 1、需具备生产管理、生产计划、工艺流程等 管道生产 方面的专业知识。 2、掌握生产成本控制、质量管理体系等技能,具备一定的精益生产理念。 3、了解生产设备的使用和维护,具备设备管理经验,熟悉生产安全规范。 工作经验: *具备5年以上生产管理工作经验,有丰富的现场管理和团队领导经验。 学历与专业: *要求具有专科及以上学历,专业为机械制造、管理类等相关专业。 工作地点:肥西县花岗开发区
板式家具生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任3-5年学历不限
熟悉板式家具、机械自动化,有过3年及以上主管工作经验
车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5人月结1-3年大专
需要一个车间主管,要求能看懂图纸,会焊接,有一定的钳工基础。
浴室柜生产经理
8000-15000元/月
车间主任3-5年大专家居家具经验
【岗位职责】 1. 生产筹备: 负责设备(CNC、封边机等)安装调试,及生产线初创建设。 2. 生产管理: 负责定制化订单的拆单、排产、进度跟踪,解决生产过程中的工艺难题,确保准时交付。 3. 质量控制: 针对国际市场标准,建立白坯、半成品、成品的品控体系,特别是PUR封边、拼缝精度及环保合规性。 4. 团队建设: 招聘并管理木工、组装、打磨等技术工人,建立激励机制,维护健康的劳动关系。 【任职要求】 1. 行业背景: 5年以上浴室柜或高端全屋定制工厂管理经验,熟悉多层实木、岩板、肤感漆等工艺。 2. 技术素养: 能够看懂复杂定制图纸,熟练使用或管理拆单软件,对数控设备有实际操作或管理经验。 3. 出口经验: 熟悉北美市场品质要求(如CARB P2环保标准、美标五金适配等)者优先。 4. 特质: 极强的执行力与抗压能力,沟通能力强,能平衡管理规范与员工合作关系。
工厂搬运工包住月结
招工岗位:装配,装箱工,24~45,初高中以上学历,工计件工资,电梯厂薪资:月综合工资7000-10000。【工作时间】:长白班,8:00—20:00,(具体下班时间不定,根据车间走,忙时会延长加班)工作:装箱工长白班工作:主要负责,电梯零部件装箱,装配,搬运等等【吃住情况】包住,,【工作地址】浙江省海宁市长安镇【面试要求】面试需带身份证原件,有体检报告的带上
嘉兴 海宁市
6月2日 00:17拨打电话
中央水厂班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1、全面负责本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员组织工作,保障当班期间水处理系统(含新水预处理、废水处理、纯水系统、蒸发结晶等)的平稳运行。 2、开展班组现场安全巡检,识别并消除安全隐患,执行安全作业规范,组织班组安全培训活动,监督和指导操作人员完成设备(如水泵、加药装置、膜系统、蒸发结晶系统等)的点检、巡检、日常保养及基础故障处置,发现重大设备异常及时上报并协助维修。 任职要求: 1、具备3年以上钢铁行业污水处理及酸性废水处理系统运行经验,有零排放废水系统运行背景者优先。 2、大专及以上学历,环境工程、化学、给排水、机电等相关专业优先考虑。 3、熟练掌握水处理工艺流程、设备工作原理及水质控制参数(如pH、浊度、硬度、碱度等)。 4、熟悉水泵、加药设备、膜系统等核心装置的操作与维护要点。 5、能够熟练操作办公软件及监控控制系统(HMI)。 6、可适应钢铁企业连续化生产的倒班制度。
长白班用品厂啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!新人奖5000!介绍奖2000! 新厂开招!大量招人!全程免费!在线咨询! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
普工包吃有提成保险五险一金包住20人以上月结
格科微电子涨工资啦・急招普工,技术员稳定高薪 入职门槛低 初中及以上学历,认识 26 个英文字母、会简单算数即可,无需经验,男女不限23-38 薪资透明・月薪稳稳 7k+ 底薪2850 元起综合构成:基本工资 + 岗位津贴 + 绩效 + 夜班补贴 + 工龄奖 + 加班费 税前月入:7000-8000 元 年度福利:一年3 次奖金(年中 + 年终) 长期发展:每年晋升调薪,优秀者月入破万 工时合规・加班高薪 两班倒、工时稳定做六休一(其中一天2 倍薪资,法定节假日3 倍薪资) 春节在岗额外专属奖励 吃住全包・福利拉满 免费住宿:4 人标准宿舍、独立卫浴、空调、热水器、洗衣机齐全 入职即刻缴纳社保,保障到位 环境整洁、厂区正规,长期干超稳定 面试时间:早晨8点半
车间包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
统合电子正式工五险一金! [强]新人奖励:300元/月,支付3个月,合计900元。 【要求】男女不限,18--40岁,接受12小时倒班,一个月倒一次班,会指读打乱顺序的26个英文字母。 【内容】公司主要生产电子产品(Wifi)无线路由器及交换机。 【薪资】试用期底薪2700元,三个月后底薪 3050元,加班另计,夜班补贴15元,月工资5500-5800元,每月15号发工资,交五险一金。 【环境】无需过安检门,手工作业,环境舒适优雅,恒温车间,做六休一。 【食宿】包住宿,水电费60元/月,有空调、热水器,公司有食堂,支持支付宝和微信。
转运中心现场管理组长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职
管理模块小组内的成员,负责实效质量人效排班等工作
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,直接到厂区签订厂区合同,无任何套路 ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
工厂搬运工日结
慕斯,日结,装车,拉液压车转货,18一个小时,贴面单,包装,17一个小时。手机什么都可以带,男女不限,16到55岁,做的联系,每天都要,天天日结,可以长期,工作地址,嘉兴余新
嘉兴
6月1日 08:28拨打电话
组装工加班补贴五险一金包住包吃20人以上月结纹身可以安排案底可以安排可预支工资可以日结恒温车间坐班电子电器新能源熟悉26个字母健康证
目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄46以下周岁,男女均可、身体健康,无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6300~8000元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6000-9000 发薪日:每月15号准时发放薪资,如遇节假日提前发放 【内容】工作时间:8:00-20:00,中间吃饭休息2小时,上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐,住宿4-6人/房间,有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 1. 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
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