有一定的家电销售管理经验，对门店的人员、经营管理有一定想法。熟悉一些线上线下的玩法，对抖音、视频号信息等宣传有一西方法。

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金沙小区“一元生鲜”店招聘 职位：副店长（1名） · 薪资待遇：3500-6000元/月 · 工作时间：8：30-20：30 岗位要求：年龄25-40岁 ·适应生鲜行业的工作，有社区生鲜店经验者优先。 ·联系电话☎：张总

超市部/领班 初中以上学历会基本电脑操作；性别不限，年龄18至55周岁，具有高度的责任心，工作认真仔细，有较强的服务意识；具备良好心态，性格开朗，团队意识强，服从公司管理，有相关工作经验者优先录用 薪资福利:具体面议，每月享有3天休息时间 招工人数:2名 以上岗位要求长期

店长 年龄在20至45岁之间，具备初中及以上学历。应聘者需富有爱心、有较强的上进心和责任感，并具备良好的沟通能力。乐泰亮甲文山金石路店作为哈尔滨乐泰生物科技有限公司的文山市代理商，致力于为当地消费者提供高品质的产品和专业的服务，该店不仅注重产品的质量和效果，还强调顾客的使用体验，力求让每一位顾客都能在这里找到适合自己的解决方案 薪资福利:月薪范围为3000元至10000元，具体视岗位和个人能力而定。。公司提供带薪培训，帮助员工快速适应岗位、提升专业技能 招工人数:2名 具体岗位信息请点击下列链接进行查看：乐业文山，每日招聘信息（第三百六十九期）|乐泰亮甲文山金石路店招聘14人 工作地址:文山市金石路金石小区E95号（乐泰亮甲文山金石路店）

文山大石洞安置小区，黄金贝贝饲料，招店长长期工，工资在4000左右，年龄28以上 9点到下午6:30 要求会开车会开主播拍短视频

高薪急招： ✦店长1名 ➕ 销售小姐姐3名 十三行2楼 & 7楼 要求：能吃苦、有野心 肯拼肯干，执行力强； 热爱时尚穿搭 有十三行女装经验优先‼ ✦薪资待遇 ✅ 底薪+高提成+全勤+奖金 ✅ 收入上不封顶，多劳多得 ✅ 能力达标，未来可合伙开店、一起做事业 靠谱、想赚钱、想长期发展的姐妹速来 电话 （同步） 备注：招招帮

一、基础门槛（通用） • 年龄：30–45岁， • 学历：大专及以上，优秀可放宽 • 经验：3–5年零售经验，2–3年家电门店管理（店长/副店长） 优先；大店/连锁经验加分 • 价值观：认同京东六观：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当 • 资质：无不良记录，信用良好 二、核心能力（必达） 1. 经营管理（核心） • 制定销售/毛利/库存目标，拆解落地、复盘优化 • 控成本、提周转、优化商品结构，分析竞品与市场 • 负责门店全盘经营，达成业绩与利润指标 2. 团队管理 • 人员配置、绩效考核、培训赋能、搭建梯队 • 带教销售顾问，提升成交与服务能力 • 打造高凝聚力、高执行力团队 3. 营销与双场运营（京东特色） • 策划线下活动+线上引流（社群/企微/短视频） • 熟悉京东平台规则、促销玩法、虚拟场运营 • 拓客（小区/家装/异业）、维护老客、提升复购 4. 运营与服务 • 规范门店流程、服务标准、环境与出样 • 客诉处理、风险管控、口碑打造 • 对接京东采销/区域，争取资源支持 5. 数据与执行 • 熟练Excel/PPT，分析客流、转化、毛利等数据 • 强执行力、沟通协调、抗压与决策能力 • 处理突发与异常，保障门店正常运营 三、加分项 • 家电/3C/家居建材零售大店管理经验 • 新店筹备、开业、业绩扭亏经验 • 熟悉京东家电专卖店/京东电器城市旗舰店模式 • 有家装、小区、异业合作资源 • 会直播、短视频、社群私域运营 四、岗位职责（核心） • 全面负责门店业绩、利润、团队、运营、服务与安全 • 执行京东政策，完成总部/区域下达指标 • 打造本地口碑，提升市场份额

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【信息J:5265 -2】（反馈急招）丘北县京东电脑数码门店招聘 本店主营电脑、苹果手机、华为手机，依托京东品牌与供应链优势，现面向社会诚聘优秀人才，具体招聘信息如下： 招聘岗位 （一）门店主理人1名 （二）销售员数名 工作地点：丘北县重阳街32号京东电脑数码门店； 联系电话：； 应聘须知：有意者可直接到店咨询报名，也可通过上述电话预约面试时间。 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

文山砚山蓝莓采摘 （日结工） 每天现发工资 ，从不拖欠。 招聘要求：年龄18-59岁，男女不限 薪资待遇：计件4.5元/公斤，前五天保底120元/天，多劳多得 ，（工期） 注：发车公司垫付车费送大家过去，。 食宿情况：免费吃住（包三餐），自带餐具和床上用品，水电费平摊 工作地址：文山砚山蓝莓基地 合同期：（做过的）。

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文山壮族苗族自治州文山市招铲车/装载机司机

岗位职责： 1.负责农作物日常种植、浇水、施肥、除草、病虫害防治等田间管理工作 2.协助完成种子选育、育苗移栽、采收包装及仓储运输等生产环节 3. 操作和维护基础农用工具及小型农机设备，确保安全规范使用 4. 配合农业技术人员落实标准化种植流程，做好农事记录与数据反馈 5.承担基地内环境卫生、物料整理、临时性杂务等辅助工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外农事劳动及季节性工作强度 2. 有种植经验者优先，无经验者可提供岗前培训，接受新手应聘 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.学历不限，初中及以上文化程度，能简单识字并填写农事记录 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，无不良从业记录

文山壮族苗族自治州文山市招指挥/司索工要求Q1证

新疆塞外江南酒店管理有限公司招人啦 2000㎡ 大店诚聘，平台好、待遇优！ ✅ 餐饮店长 1 名 有餐饮管理经验，负责门店运营、团队管理、服务品质，责任心强。 ✅ 新疆菜师傅 若干 精通新疆特色菜品，手艺稳定、出品规范，有相关经验优先。 ✅ 西餐师傅 若干 精通西餐制作，出品稳定，有相关经验优先。 福利待遇 薪资面议｜包吃包住 工作地点：乌鲁木齐市 联系电话：（同步）

招聘：店长（包吃住+长期稳定） 薪资：2500-5000元/月 1. 负责店铺整体运营管理，制定销售目标与计划 2. 熟悉店铺运营流程，具备较强管理能力 3. 有零售行业店长经验者优先 4.包吃住

招聘：生鲜课长 薪资：8000-12000元/月 任职要求：1、招聘蔬菜、水果、烘焙、熟食、水产、肉任一区域做过的超市管理人员。 2、至少1年以上超市生鲜部门管理工作经验； 3、懂超市品类经营、能带好团队做好业绩。 4、有责任心、较强的沟通能力。 岗位职责：1、业绩管理：负责每日订货计划，做好每日业绩目标及达成目标；做好营销规划，为业绩负责。 2、商品及损耗管理：把控商品品质及控制好商品损耗，损耗率要控制在目标范畴之内。 3、做好日、周、月数据分析，通过数据分析不断优化工作。 4、标准管理：做好及维护好陈列标准、现场标准等。 5、团队管理：打造良好的工作氛围、落实且传导企业文化，提升员工工作能力，带好团队。

【诚聘】健康顾问/营业员/导购 ★公司简介： 奥佳华集团，以智能健康家居为主场景，打造AI智能按摩椅、按摩小电器等健康管理类产品；中高端市场持续领先；按摩器具行业主要标准制定者；中国对外贸易民营500强；行业首家上市企业，于2011年在深圳证券交易所挂牌上市；行业龙头连续十七年出口份额第一。 ★岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客需求促成销售； 2、货品销售记录、盘点、账目核对及销售统计工作； 3、商品来货点收、陈列、补货、退货、防损的日常营业工作； 4、维持区域卫生清洁。 ★薪资待遇： 1、无责任底薪（店员3200-3800元，店长4000-5000元）    高提成（2-5.5%）+台奖+季度奖金+年度奖励最高奖励按摩椅+其他奖金+加班费+五险一金+意外险+带薪年假+出游活动+公司其他福利；提成奖金上不封顶； 2、完善的晋升机制，每季度一考核，达标可晋升； 3、上班时间：弹性工时，排班制，早中晚班/全天班。 ★工作地点：北京各大高端商场（朝阳区、东城区、西城区、海淀区、大兴区等等可就近分配） 面试地点：北京市朝阳区富顿中心

招饭店服务员2名，有经验的前台店长1名，洗碗阿姨2名（濮院紫金路佳源广场附近）工资面议

宇文山庄招聘： 导游、项目教练、餐厅主管、服务员，有工作经验者优先， ☎

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前厅领班 工作地址:文山市卧龙街道石灰窑118号 3500-4500 同岗位管理经验不低于1年 18-40岁初中以上文化水平

前厅经理/主管 工作地址:文山市卧龙街道石灰窑118号 4500-7000 酒店及社会餐饮管理经验不低于3年，同岗位经验不低于1年，能够精通员工管理、排班管理、物品管理、卫生管理，服务技能培训，在管理方面有独特见解及人格魅力 20-40岁初中以上文化水平

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工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

商业门店店长 1、爱岗敬业，吃苦耐劳；2、亲和力强，有服务意识；3、具备销售能力，掌握销售技巧；4、有门店销售工作经历者优先考虑。 薪资福利:3500元提成，上不封顶。 招工人数:1名 工作地址:安宁东湖第一城

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

校园奶茶店招聘全职店长2名，店员4名，需要到岗培训。 要求：①18-35岁初中及以上文化，女不限。②学习能力强，有责任心，团队意识。③工作踏实勤快，有一定沟通能力，会说普通话。 待遇:工资底薪3000加提成，综合工资3800-5000 工作地点：1.昆明盘龙区金殿2.昆明西山区滇池路 寒暑假放假有补贴。 晋升：茶艺师—储备店长—店长 有意者联系