
云南大理招聘:店长薪资:2800-3800店长主要负责安排店内大小事宜,库存补货
2.8-3.8千/月
店长月结
招聘:店长薪资:2800-3800店长主要负责安排店内大小事宜,库存补货
家具安装店长
招聘店长1名、家具销售员5名、安装家具师傅4名。工作地点在大理市湾桥镇宝莱佳家具。薪资结构为底薪加提成加绩效奖金,多劳多得,收入上不封顶。招聘长期有效,招满为止。
店长3-5人
店长年龄20~57岁;身体健康,服从管理;有学校食堂工作经验优先薪资福利:薪资面议招工人数:3名食宿全包;底薪+全勤+假补+节日红包+工龄工资工作地址:大理下关
店长
3.祥云特步专卖店高薪招人啦招聘岗位店长1名销售精英多名任职要求,年龄20岁,中专高中及以上学历,有服装销售经验优先薪资待遇综合4000元,上不封顶,多劳多得!门店地址大理州祥云县清红路150号特步1店联系方式
店长
店长能吃苦耐劳、有礼貌、善沟通、爱干净薪资福利:带薪月休4天节假日福利招长期男女不限早晚两班制接受排班服从安排
店长
店长能吃苦耐劳、有礼貌、善沟通、爱干净薪资福利:带薪月休4天节假日福利招长期男女不限;早晚两班制接受排班服从安排
高薪招聘电信营业厅店长
3-6千/月
店长3-5人月结
一、基础信息
- **职位名称**:电信营业厅店长
- **下属团队**:2-4人(含营业员、终端销售专员)
- **工作地点**:大理市
- **招聘人数**:1人
- **薪资范围**:2K-4K/月(含底薪+绩效奖金+团队提成,优秀者上不封顶)
二、职位概述
全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**,带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标,同时维护营业厅合规运营与品牌形象,打造高效、高服务质量的门店团队。
三、核心工作职责
1. **运营统筹管理**
- 制定营业厅月度/季度/年度运营计划,明确团队及个人业务目标,分解至每日工作;
- 负责门店日常排班(确保高峰时段人员充足)、物料(SIM卡、终端样机、宣传物料)库存盘点与补充,保障设备(业务办理系统、网络)正常运行;
- 监督门店服务流程合规性,如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等,杜绝违规操作。
2. **业绩目标达成**
- 牵头完成区域下达的核心业务指标,包括但不限于:5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端(手机、路由器、摄像头)销售、全屋智能业务推广;
- 每周分析业绩数据(如各业务转化率、个人业绩排名),识别短板(如宽带业务达标率低),制定优化策略(如开展“宽带+路由器”捆绑活动);
- 对接区域资源,申请门店促销支持(如终端优惠、满减活动),组织线下推广(如社区摆摊、企业合作),提升门店客流量与转化率。
3. **团队建设与管理**
- 负责团队招聘(营业员、销售专员)、入职培训(业务知识、系统操作、服务话术)及日常带教,确保新人1个月内独立上岗;
- 制定团队考核与激励机制(如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成),每月开展复盘会,针对性提升成员能力(如沟通弱的成员进行模拟客户演练);
- 关注团队士气,及时解决成员工作难题(如复杂业务流程疑问),降低团队流失率。
4. **客户服务与关系维护**
- 处理高难度客户投诉与需求(如套餐争议、业务故障未解决),1个工作日内给出解决方案,提升客户满意度;
- 建立老客户回访机制(如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒),挖掘二次消费需求(如老客户宽带提速);
- 收集客户反馈(如对服务流程、业务资费的建议),同步至区域运营团队,推动服务优化。
5. **合规与安全管理**
- 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度(如收款对账规范)、实名制办理要求,避免监管处罚;
- 负责门店安防管理(如现金保管、监控设备检查)、消防设施维护,每月组织1次安全演练,杜绝安全事故。
四、任职要求
1. **学历与经验**
- 大专及以上学历,3年以上**通信行业(电信/移动/联通)门店管理经验**,或5年以上零售行业(如手机连锁、家电卖场)店长经验;
- 熟悉电信核心业务(5G套餐、宽带、终端销售)及业务办理系统(如BOSS系统),有成功带领团队达成业绩目标的案例.
2. **专业能力**
- 具备**数据分析能力**:能通过Excel或业务系统数据,定位业绩问题并制定策略;
- 具备**团队管理能力**:擅长激励团队、化解成员矛盾,能打造高凝聚力的作战团队;
- 具备**客户沟通能力**:能快速理解客户需求,高效解决投诉,维护客户关系。
福利:月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠(低至5折)、定期团建(季度1次)、职业培训
店长月结
门店经理人员(生鲜经理、食品经理、百货经理、客服经理)超市现场管理经验,对工作有激情及敬业精神,能够承受较强的工作压力。具备持续不断的学习能力,并能在工作中通过学习提升自己的综合素质能力及团队合作精神。认同并计划长期在零售行业发展,愿与企业一同发展成长。薪资福利:培训期间3000元,转正后签订劳动合同按管理星定岗,4000-7000元+五险及各项福利。工作地址:剑川县仁和超市
店长1-2人月结全职
店面经理
,18—35岁,熟悉电脑办公软件,网络销售、平台对接业务,会编辑短视频及图文文案;持C级驾驶执照;语言表达能力强,善学习、能吃苦耐劳,身体健康(入职后办理健康证),无不良嗜好。具店面相关工作经验者优先。店面管理,公司日常事务管理,批发零售业务,制作视频及文案,平台对接,客户维护,公司APP管理及其他事务,学会平台直播业务。
薪资福利:基本工资2500元/月;通讯补贴100元/月,交通补贴150元/月;季度奖视公司销售业绩而定。食宿自理。
招工人数:数名
应聘材料:1、个人简历;2、身份证复印件;3、学历证书复印件;工作时间:弹性工作制。
工作地址:面试地点:大理州祥云县祥城镇铭轩园C38商铺;工作地点:大理州(含各区县)
店长面点包子
招聘:店长(包吃包住)薪资:4500.00-6000.00【招聘岗位】:小笼包店店长【岗位要求】:能早起,能吃苦耐劳,一定要会包包子【工作内容】:管理和包小笼包【工作时间】:十个半小时【工资待遇】:4500~6500包吃住(多劳多得)【招聘人数】:1【工作地址】:大理古城南门
种植工
巍山蓝莓基地招聘工人,年龄要求20-55岁,男女不限。工作内容为在新建蓝莓基地内从事零活。上班时间为8:00-18:00,提供一顿午餐。薪资每3天发放一次。报名需提供身份证正反面,并自备雨具、碗筷和水杯。有意者可报名。
店长月结
店长有1年以上经验薪资福利:工资面谈工作地址:江西省宜春市高安市润达国际1楼1号门进来茉酸奶(宜春高安润达国际店)
店长营业员
好想来品牌零食豪森广场店现招聘店长一名营业员数名,工作时间每天8小时,要求年龄18岁---30岁,责任心强,性格开朗,服从管理,期待你的加入!咨询电话
安徽合肥滨湖万达附近中餐新店即将开业,急招店长一名,待遇优厚,有相关经验的优先。联系
店长1-2人
滨湖万达附近中餐新店即将开业,急招店长一名,待遇优厚,有相关经验的优先。联系
门店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
包吃 包住,能力决定薪资,具体薪资面试而定。
本岗位招聘店长1人;
年龄要求在25‑38之间;
1、全面负责门店日常运营管理,统筹前厅、后厨整体工作,保障门店正常、高效营业。
2、负责门店QSC管理(品质、服务、卫生),严格落实门店标准化流程,提升顾客体验、门店口碑及复购率。
3、负责团队管理:员工招聘、培训、排班、带教、绩效考核,稳定团队、降低人员流失,提升整体服务执行力。
4、负责门店成本管控:食材损耗、物料管控、能耗管控
5、负责门店业绩管理
6、负责客诉、差评、高峰期应急处理,及时解决门店突发问题(设备故障、食材短缺、突发情况)。
7、执行公司各项制度、活动、培训及整改要求
店长1-2人月结
馆长30-50岁,大专,有相关工作经验薪资福利:6000-10000+提成招工人数:1五险、月休4天,工作地址:如皋市如城街道健康东村华府名庭7幢宁海路260号底层
中餐店长
6-8千/月
餐饮店长月结全职中餐店长经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务
3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.学历不限,有餐饮店长或储备店长经验者优先
厨师长
6千-1.5万/月
厨师长月结全职大理菜东北菜
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工排班、培训与绩效考核,提升团队专业能力与服务意识
4.严控食材采购、验收与库存管理,确保新鲜安全、杜绝浪费
5. 协调前厅后厨配合,及时处理客诉与突发状况,保障用餐体验
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理
2.熟悉《食品安全法》及餐饮行业卫生规范,持有健康证
3.具备良好的成本意识、沟通协调能力及抗压能力
4. 有团队管理经验,责任心强,注重细节与出品稳定性
5.学历不限,热爱餐饮事业,认同企业服务理念
服务员配菜
大理古城石板烧野生菌火锅招配菜2名,待遇面谈,月休3天,全勤奖200,包吃住,领班一名,工资面谈,服务员数名。贺店
副厨师长
招聘副厨师长一名工资8000工作地点在版纳人品要好,菜品差不多就可以,还要一名头灶厨师工资7500到8000这个是在大理,都是一个公司的招聘,联系电话赵厨
店长
3-4千/月
店长1-2人月结全职
零食很能嗨榆华路店招聘简要介绍:
年龄:18-40岁
工资3000(试用期第一个月3000)-3200元(第二个月试用期后),升到店长的3800元每月,不包吃住
每天工作时间9小时,每个月休息三天
有意向的先报名,下个星期在装修期间开始培训(培训地址在在下关西屏路天井村),培训期间工资100元每天,培训时间7天,培训合格了开业正式开始上班
有意向的约个时间面试后开始培训
厨师长
【大理古城招聘】诚聘大理菜厨师长1名,工作地点位于风景宜人的云南省大理自治州。薪资待遇为每月9000至10000元,具体面议。岗位主要负责餐厅菜品的研发与出品,把控出品质量,合理调配食材,确保出品口味统一、出品效率达标,同时协助店长进行后厨团队管理。要求具备丰富的大理菜烹饪经验,有团队管理能力,责任心强,能适应餐饮行业节奏。有意者请直接联系杜店长:。
店长月结
店长请假少,有在厨房工作经验半年以上的都可以来店面试。眼里有活,多劳多得。【年龄要求20岁到55岁之间。】薪资福利:3千—5千包吃年底双薪;薪资构成:底薪奖金工作地址:宾川中心一号螺旋桨螺蛳粉
店长1-2人月结
店长,年龄20-35岁,中专/高中及以上学历,有服装销售经验优先薪资福利:综合4000-7000元,上不封顶,多劳多得!招工人数:1名同步工作地址:大理州祥云县清红路A150号特步1店
店长1-2人
资深店长从事家居/定制行业3年以上,有管理过门店经验薪资福利:薪资待遇面谈(优秀者可享受股份激励)招工人数:1名可添咨询工作地址:大理凤仪老路强林石化旁50米(双虎家居、栖都家居)
切配凉菜厨师厨师长打荷
招聘、招聘、招聘厨师长一名、要求有连锁店管理经验、执行力强,年龄在35岁至45岁,工资要求8000元至10000元。炉灶4500——-7500打荷3200——-3500切配3500——-4500凉菜主管5500-----6500凉菜中工4000-----5500以上岗位一经录用,享受供吃住、月休4天,工龄工资。工作地点:归十路东骧神骏、东郊路联系人:林师
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供漾濞餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘大理餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。