岗位职责：楼上楼下接送客户，倒茶，整理客户内部资料 任职要求：年龄22-35岁 薪资：面谈

大可爱小可爱看过来啦~招行政助理啦，氛围超级好哦，每天好多猫猫狗狗可以撸~还可以给自己家孩子上医保哦~~快点加入我们吧！ 岗位职责： 1. 做好来访客人的接待、登记与引导，并及时联系被访人员，注重礼仪规范； 2. 负责低值易耗品及固定资产的采购、判别与台账登记； 3. 管理各门店的资质证照、租赁合同及采购合同等文件资料； 4. 维护后台审批流程的正常运行； 5. 处理房租、水电、网络、维修等相关费用的支付事宜； 6. 监督办公区域环境卫生的日常管理。 岗位要求： 1. 具备较强的责任心，细致耐心，执行力佳； 2. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 3. 大专及以上学历； 工作时间：9:30-6:30，周末双休，法定节假日全休 恒爱有话说：我们是爱宠人士的天堂~欢迎加入恒爱宠宝。

工作内容：每天负责楼上楼下接送客户，给客户倒茶，部门内整理客户资料 任职要求： 1.年龄22-35周岁 2.五官端正，穿戴得体，性格开朗大方、热情待客，普通话标准 3.具有较好的语言表达能力，能够灵活沟通 4.有较强的团队意识，责任心强 薪资面议，上班时间9：00-6：00

工作内容: 负责接听并解答用户咨询的相关问题，工作不包含销售任务 工作要求: 大专及以上学历，具备客服相关工作经验 薪资福利: 底薪+绩效+补贴，综合收入4000-5000元 工作时间: 每天8小时，依法缴纳五险!!!

配合行政经理及店总的日常事务安排 具备良好沟通能力，待人接物得体 负责客户回访，协助推进门店运营事务

职位描述 岗位职责：协助开展公司安全、后勤及行政管理等相关的行政事务工作。 任职资格： 1、行政管理、人力资源管理等相关专业，大专及以上学历； 2、具有一年以上行政或人事相关工作经验； 3、居住地为高新西区、郫都区者优先考虑。 薪资待遇：转正后综合薪酬4000-5000元，缴纳五险一金。 职位福利：五险一金，提供免费班车、节日福利

工作时间： 朝九晚六，双休，无需加班！ 薪资福利 1、综合收入约5k； 2、入职即享下午茶、生日礼金、节日红包及年终奖金； 3、提供多元化晋升路径，配备带薪岗前培训及专人一对一指导； 任职要求 ******，性格稳重，工作细致有责任心，需具备全日制大专或以上学历；

无试岗期 新人稳定6k 早九晚六点半 周末双休 五险一金 工作内容： 处理简单后台的事务，办公室坐班不需要外出，做好日常数据文档的及时更新，协助上级处理公司资料以及整理。 薪资待遇: 1.薪资结构：无责底薪+绩效+奖金=综合薪资6k-8K 2.三个月以内新员工收入6000左右;3-6个月员工收入7000+;6个月以上收入8000+； 福利待遇： 五险一金   。。周末固定双休 国家法定节假日全休、节假日福利、带薪年假、各种国内外福利、生日福利、定期团建、下午茶。 任职资格： 1.专科及以上学历，学信网可查。 2.征信无不良记录。 有聊必回，欢迎您的投递！

岗位职责： 实习阶段将围绕公司助理类岗位进行全方位培养，涵盖人事、行政、财务、市场、运营、仓储六大模块，实习结束后定向输送至基层管理岗位； 第一阶段：聚焦市场方向，全面掌握并熟练运用基础业务信息 第二阶段：转向运营方向，独立完成活动方案的撰写、策划及落地执行 第三阶段：深入内勤体系，系统学习人事、行政、财务与仓储相关流程 全程由资深员工作为导师一对一指导，提供体系化培训，重点储备未来片区负责人人才 福利待遇： 实习期：综合薪资5000-8000元/月 转正后：综合薪资8000-12000元/月 岗位要求： 1、具备团队管理经验者优先（应届生具备学生干部经历即可）； 2、具备良好团队协作意识，责任心强； 3、积极向上，性格开朗乐观； 4、大专及以上学历，退伍军人优先考虑。 晋升空间： 基层—主管—高管—副经理—经理

岗位职责： 1、负责招聘网站管理，面试人员的接待，办公室管理 2、目前属于急招，没有硬性要求，年龄18-25岁（可接受应届毕业生，需工作经验要求) 3、入职安排师傅一对一带，帮助上手适应工作，有学习和晋升空间 4、工作时间:9:00-18:30(不加班)，法定假按国家规定放 纯写字楼办公，个人独立工位，工作氛围超好，都是90、00后团队 空调十wifi+暖气十饮水机十冰箱(还可以放零食十雪糕哦~)!! 薪资：3500-5000（具体由经验决定哦）公司可提供住宿（管住） 快来向我投递简历吧~！！

招聘厨师一名、有农家乐工作经验者优先、要求会做基础农家菜、柴火鸡、工作地址 元坝小寺山、工资6500—7000、包吃住、月休2天 、联系电话

找个3子头挖机装车车况好的来

广元市袁家坝，新工地找3个信号工5000元/月，加班17元/小时，工地老板电话

广元利州招建筑木工，铝模，活在乌鲁木齐，地下三层。地上26层

需要打火的木工七八人，有闲的联系

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障办公高效有序 3.承担数据录入、报表制作及基础统计工作，确保信息真实、及时、规范 4.协助招聘流程执行，包括简历初筛、面试协调及入职手续办理 5. 配合财务完成考勤统计、工资核算等基础人事支持工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件 2.具备1年以上文员或行政类相关工作经验，熟悉基础人事与行政流程 3.沟通表达清晰，服务意识强，形象端正、细致耐心、责任心强 4.适应快节奏工作环境，具备良好的执行力、协作能力与抗压能力 5. 工作稳定性高，能长期在指定工作地点稳定履职

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

协助负责人处理日常杂事，承接各类事务，保障团队日常运转顺畅； 负责团队日常行政事务，包括文件整理、信息登记、简单数据统计等； 协助对接团队日常相关基础事宜，日常辅助工作； 细心严谨处理各类相关琐碎事宜； 完成负责人交办的其他临时性工作，做到高效执行、及时反馈。 工作日常轻松、工作环境无压力，工作时间自由 任职要求： ，年龄18-30岁，学历不限，有行政、助理相关经验者优先； 细心、严谨、有责任心，做事有条理，能高效处理各类杂事，不推诿、不拖延； 诚信可靠，有良好的保密意识，细致，做事稳妥； 沟通能力良好，能快速理解负责人需求，配合团队完成各项工作； 偶尔接受临时性工作安排。 备注：核心是帮负责人分担杂事、，看重细心和可靠性。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历大专以上 2. 经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5. 形象端正，具备亲和力与团队协作精神 福利待遇： 周末双休，不加班节假日按法定放假

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，转业不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

优先录用： 具备知识付费直播经历，有主持或授课背景，拥有创业履历者优先 镜头前表现自然流畅（本岗位不接受零经验新人） 任职要求： 1. 形象大方得体，气质稳重，具备管理者风范，年龄25-55岁，性别不限（商业直播场景，需有老板气质！） 2. 有自然流起号实操经历，从事过知识类直播、主持或讲授工作，不考虑纯新手 3. 镜头感出色，能看着提词器做到如对话般自然表达（杜绝机械念稿），善于解析话术逻辑，抓准核心要点 4. 热爱直播行业，主动进取，愿意配合运营复盘并参与优化直播环节（期待自带驱动力的人才！） 5. 成熟主播综合收入1-5万元，业绩优异者上不封顶，能力强者可面议薪酬 6. 配套支持：公司提供直播文案+提词设备，配套技术资源与专业团队精细运营，全程助力达成结果 岗位职责及工作时间： 1. 承担商业知识付费直播的出镜主播工作，对直播间流量转化及私域引流效果负责 2. 具备现场应对能力，能够积极回应直播过程中用户互动 3. 工作时间弹性安排，每日直播2-3场，每场持续1-2小时 入职要求： 1. 提供过往直播精彩片段剪辑 2. 根据公司提供的文稿录制一段约10分钟的试播视频

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 3.具备较强的文字表达能力及公文写作水平，熟练使用办公软件 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力

2018年成立，以知识付费为核心业务，位于四川广元，公司专注付费流量运营，是全国仅五家具备播暴白小风车资质的企业之一 职位亮点: 公司承担投流成本（流量稳定＝收入稳定），无需到岗，日结薪资，提供直播话术，无试用期 直播内容：聚焦知识付费与AI创业方向（不涉及实操教学，仅用于引流），采用读稿形式完成直播引流至私域 岗位职责： 居家直播每日2-4小时，主要通过直播间输出实用内容，引导用户加入私域，当前单场引流数据在200-2600之间（差异源于主播个人表现能力） 要求： 1. 使用电脑进行直播（配备独立显卡的笔记本亦可） 2. 自备基础直播设备（包括补光灯、麦克风、摄像头） 3. 需使用自有账号（注册时间满90天且无违规记录） 4. 直播需露脸，具备一定直播经验者优先 薪资：按有效留资结算，保底300元，多劳多得，无上限

对管家婆熟练着优先，能做简单的办公程序，30岁以上

岗位职责： 1. 内容策划与直播： 在抖音、快手、视频号等主流直播平台开展日常直播工作，内容方向包括装修知识普及、设计风格解读、建材挑选方法、施工现场实探、完工案例展示等。 2. 粉丝互动与引流： 通过高质量的直播内容和高频次的互动交流，吸引并积累精准用户群体，增强观众粘性，为公司导入潜在客户资源。 3. 线上咨询解答： 在直播过程中及结束后，及时、专业地回应用户关于装修流程、预算控制、设计方案、施工细节等方面的疑问。 4. 内容协同创作： 联动设计与市场团队，共同策划并制作短视频内容，配合直播活动进行前期预热与宣传，助力个人形象与品牌影响力的打造。 5. 数据分析与优化： 定期复盘直播数据（如观看量、互动率、线索留存等），根据反馈持续调整直播策略，提升整体直播表现。 我们期待这样的你： 1. 经验不限，热爱至上： 接受具备直播或销售背景，或对家装、设计、家居领域有强烈兴趣的候选人。即使无经验但学习意愿强、热情饱满，同样欢迎加入！ 2. 出色的表达能力： 语言流畅，富有感染力，具备良好的镜头表现力与互动技巧，能有效活跃直播间气氛。 3. 优秀的学习能力： 主动钻研装修工艺、设计原理、材料特性等相关知识，并能以通俗易懂的方式传递给受众。 4. 强大的抗压能力： 适应直播工作节奏，积极应对各项挑战，对结果导向和目标达成有明确追求。 5. （加分项） 熟悉抖音、快手等短视频平台运作逻辑，具备一定网感和个人见解。

职位详情 抖音 招聘：汽车线索主播（蓝海赛道） 工作内容：通过抖音平台进行汽车类直播，收集用户线索并完成留资 薪资待遇：1w-10w（收入无上限，赛道红利期） 工作时间：每日需完成两场直播，每场1小时起，最低执行标准 经验要求：具备汽车销售经验/有电商直播经历/普通话标准流利（满足其一即可） 公司实力：具备从0到1账号冷启动能力，及从1到百万级流量的运营拉升实力 深耕抖音汽车垂类领域，拥有成熟头部运营体系 旗下主播已有成功案例实现月入15w+ 系统化知识沉淀，IP账号全流程搭建支持 只要你符合三项经验条件之一，愿意投入学习、目标明确想增收 即使零基础，也可在培训后实现月稳定收入1w+ 最大福利：不空谈愿景，专注实际回报 学习能力强且踏实肯干者，经快速培训后可申请居家直播 每天直播两场，合计2小时，实现轻松变现，月入过万可期 若你具备汽车类直播潜质 参考现有头部主播案例，日播两场月收入可达15w以上

职位详情 抖音 招聘：汽车线索主播（蓝海赛道） 工作内容：通过抖音平台进行汽车类直播，引导用户留资获取有效线索 薪资待遇：1w-10w（收入无上限，赛道红利期） 工作时间：每日完成两场直播，每场1小时起，最低执行标准 经验要求：具备汽车销售经验/有电商直播经历/普通话标准流利（满足其一即可） 公司实力：具备从0到1账号冷启动能力，以及从1到1000的流量拉升实力 深耕抖音汽车直播赛道，拥有成熟运营体系 旗下主播已实现月入15w+案例，具备完整知识系统与IP打造能力 只要符合三项条件之一，愿意投入学习、目标明确想增收 即便零基础，也可实现月入稳定过万 最大福利：不空谈愿景，专注实干回报 学习能力强且符合条件者，经快速培训后可申请居家直播 每天直播两场，合计2小时，轻松达成月入1w+ 若你具备汽车直播潜力，参考现有头部主播案例 日播两场，月收入可达15w以上

职位详情 抖音 招聘：汽车线索主播（蓝海赛道） 工作内容：通过抖音平台进行汽车类直播，获取有效客户线索并完成留资 薪资待遇：1w-10w（收入无上限，赛道竞争小，发展空间大） 工作时间：每日两场直播，每场1小时起，最低执行标准 经验要求：具备以下任意一项即可——有汽车销售经验/有电商直播经历/普通话标准流利 公司实力：具备从0到1打造账号的实战能力，拥有从起步到千万级流量的完整运营体系 深耕抖音汽车垂类领域，掌握头部级别运营方法论，团队内已有成熟案例 头部主播月收入达15w+，已形成系统化知识模型与个人IP建设路径 只要你满足上述三项条件之一，愿意投入学习、目标明确想赚钱 即使零基础，也可通过培训实现月入稳定过万 最大福利：不空谈愿景，只看实际结果 学习能力强、态度踏实者，经系统培训后可申请居家直播 每天完成两场、共计2小时直播，轻松实现月入1w+ 若你具备汽车类直播潜质，加入我们后有望复制成功案例 现有头部主播每日直播两场，月入15w以上

岗位职责: 1. 负责直播活动的整体策划与落地实施 2. 与在线观众实时互动，提供专业的教育咨询支持 3. 管理直播间的运行秩序，保障内容的专业性与质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和互动技巧 2. 可独立承担直播工作，工作态度认真负责 3. 熟悉教育领域基本情况，能准确理解并响应观众需求

1.汽车主播岗位，无需出镜露脸，每日直播三小时，每场一小时轮换下播，工作自由不坐班。 专注讲解车型信息与报价内容，流程透明，无复杂套路，内容简洁易上手，适合感兴趣的新手尝试。 2.任职要求： （1）具备半年以上汽车、酒水、茶叶类带货直播经验，或有房产、车辆销售背景者优先；也欢迎零基础人员及应届毕业生加入，公司将提供统一系统培训。 （2）普通话标准，表达流畅清晰，性格开朗活泼，具备良好沟通能力，能在镜头前自然发挥。 （3）不限性别、年龄、外貌条件，以能力与态度为核心考量。 3.福利待遇 （1）提成机制公开透明，按个人表现阶梯增长，综合收入可达7000元以上。 （2）配备餐食供应，饮品畅饮，工作环境配备充足空调，拥有约400平方米的休闲活动区域。 （3）提供成熟话术支持，助力账号快速起步，安排资深主播一对一指导教学。 （4）休假安排灵活自主，可根据个人情况调整，请假自由且不影响薪资发放。 （5）集团现有主播团队超300人，内部晋升机制完善，发展空间广阔。