岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行与跟进，保障办公环境有序高效运行； 2、协助团队开展文件资料的分类、归档及日常管理工作； 3、参与内部会议的筹备与协调，完成会议纪要整理及后续事项追踪； 4、配合处理客户相关咨询，协助维护客户关系的稳定与良好发展。 任职要求： 1、具备较强的组织与协调能力，能合理规划并推进各项任务落实； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，满足日常办公需要； 3、拥有良好的沟通表达能力，善于与同事及客户进行有效交流； 4、责任心强，具备团队合作意识，能在快节奏工作中保持积极心态。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与协调，保障办公环境有序高效运行； 2、办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，妥善管理人事档案资料； 3、协助开展考勤统计工作，整理并提供薪资计算所需的各类基础数据； 4、参与落实社保、公积金等员工福利事项，及时回应员工相关政策咨询； 5、配合推进人力资源相关项目落地，包括人才政策申报、团队建设活动等。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业者优先考虑； 2、拥有1年以上行政或人事岗位工作经验，了解劳动法律法规基本内容； 3、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel、Word、PPT等工具应用； 4、具备良好的沟通表达能力及服务意识，能妥善处理员工关系事务； 5、具有较强的组织协调能力，可同时高效推进多项工作任务。

有编辑公司产品样册经验优先

私人助理1名，只需要熟悉电脑手机会拍手机会剪辑办公操作，会开车，希望通过自己的努力，在上海滩拿到结果，改变自己的人生。中专以上学历都可以年龄20到40岁，退伍军人优先，阳光快乐，有一颗永远上进的心就可以。薪资待遇，底薪+提成+股份

注意：本公司直招，入职无需缴纳任何费用或押金！ 公司介绍：公司是一家成立5年的传媒企业，专注于短视频制作与网络直播业务，办公地点位于别墅区，楼下为办公区域，楼上提供住宿，环境优雅，团队氛围融洽，诚邀您的加入！ 工作内容：负责前台接待、员工考勤管理、数据报表整理、人事招聘及日常行政事务 薪资待遇：无责任底薪5000元+全勤奖500元+绩效奖金 上班时间：上午9点至下午6点，周末双休，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假 任职要求：年龄18至28周岁，形象端正，性格活泼，具备基础办公软件操作能力 岗位福利：提供别墅区办公及住宿环境，配备单人房间，水电网费全包，每月安排不定期团建活动 团建以旅游形式开展，所有费用由公司承担，享有10至15天带薪年假

岗位职责： 1.外宾接待：以专业得体的仪态迎接到访外宾，提供细致周到的接洽与送别服务，展现良好的企业形象。 2.参观讲解：组织外宾参观公司环境及产品展示区，使用熟练的外语结合专业的解说能力，准确、生动地传达产品特性与核心优势，助力商务沟通与合作。 3.会务支持：承担会议及活动的前期准备与现场协调工作，涵盖场地安排、材料整理、环节衔接等，保障各类活动有序开展。 4.其他任务：积极完成上级交办的临时性、应急性工作，主动配合团队完成协作任务。 任职要求： 1.具备较强的服务意识。 2.沟通能力良好，仪表端庄，气质出众。

【工作职责】 1、 行政采购与资产管理 负责办公用品、设备及日常耗材的采买、登记入库、发放及库存管控； 建立并维护公司固定资产台账（含车辆、电脑、打印机、办公家具等），定期组织盘点，保障资产安全完整； 优化采购成本控制机制，筛选优质供应商资源，推动建立稳定高效的供应合作关系； 2、车辆管理 统筹公司行政用车的调度安排，提升车辆使用效率； 建立车辆维保记录和技术档案，定期检查车况，组织实施清洁、年检、保养及维修事宜； 落实车辆安全管理，处理交通违章与事故事项，配合完成保险理赔流程，并做好相关记录与数据分析； 管控车辆费用支出，审核油费、路桥费、停车费、维修费等各项开支，建立明细台账，有效降低运行成本； 3、制度管理 参与拟定和修订资产管理制度、操作流程及相关规范，持续优化并推进落地执行； 4、其他综合行政事务 高效完成上级交办的其他工作，包括商务接待支持、企业文化活动协助等行政辅助任务。 【任职资格】 1. 学历专业：本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备两年以上行政岗位工作经验，有大型企业资产或车辆管理实操经验，持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶； 3. 其他要求：具有良好的沟通能力与服务意识，抗压性强；精通Excel、PPT及其他常用办公软件操作。

无工作经验或缺乏相关工作经历者，请勿投递！！！ 岗位职责： 1、负责员工考勤数据的统计、汇总，并按时上报及归档保存； 2、负责人事原始资料的收集、分类、整理与归档，同步推进电子化档案建设，涵盖劳动合同、员工档案等材料； 3、承担常规性文书撰写任务，以及行政与人事类文件的日常管理工作； 4、根据各部门用人需求，组织实施各类招聘活动，并完成招聘信息的采集与整理； 5、负责办公耗材的采购及日常费用的缴纳工作； 6、处理快递收发事宜，并进行费用登记与核对； 7、执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备人力资源相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、工作态度积极主动，具备较强的学习能力、责任心及团队协作精神； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与内外部人员保持顺畅高效的交流； 5、条理清晰，思维有序，能胜任文件整理、归档及保管等相关事务性工作。

本机构是一家专注于人工智能、高端制造、医疗健康等领域的专业私募股权投资机构，拥有深厚的行业资源与专业的投研团队，创始人及高管过往业绩优秀。现因业务发展需要，诚邀优秀人才加入，共拓未来！ 职位描述： 1、负责来访人员的接待与引导，安排会面行程；管理快递、信件及包裹的收发工作；对接政府单位、行业协会、物业及供应商等外部合作方，保持良好协作关系，办理工商年检、资质审查等相关事务； 2、统筹办公环境日常运营，包括会议室协调使用、保洁质量监督、绿植维护、办公区装修调整及工位规划，确保办公场所整洁高效； 3、执行资产管理工作，涵盖办公用品与固定资产的全周期管理，如采购计划、入库登记、领用记录、定期盘点、设备维修与报废处理，合理控制行政采购预算及支出； 4、组织会议与活动实施，承担公司内部会议的筹备工作（签到安排、场地布置、资料准备等），协助开展投资者路演，并参与策划员工团建、节日庆祝等文化活动； 5、协助制定并优化行政管理制度（如考勤管理、采购流程等），推动制度落地执行，提升管理规范性； 6、负责行政类文件及基金基础资料的整理归档，辅助信息披露相关工作，维护电子文档系统，保障信息传递及时准确； 7、提供日常后勤支持，包括员工用餐安排、差旅行程预订、物业费用缴纳、门禁卡办理等，保障办公运转顺畅； 8、参与人力资源基础事务，办理员工入离职手续、社保公积金操作、考勤汇总，配合招聘相关工作；完成上级交办的其他临时任务，如协助撰写基金宣传材料（公众号推文、新闻稿等）。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、金融等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年行政或文秘岗位工作经验，有金融行业或私募基金从业背景，了解私募基金基本运作流程者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效衔接内外部各方，妥善处理各类事务关系； 4、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备一定文字表达能力（可撰写会议纪要、简要宣传文案）及基础数据分析技能； 5、工作认真细致，责任心强，注重细节，能高效应对多任务处理和突发情况； 6、具有较强的服务意识和亲和力，形象端正，气质良好。

1.岗位：行政（后勤运维根据简历随机分配） 2.招聘标准：35内、，全日制本科及以上学历、电力类专业 3.安排周期：6个月之内 4.出差地区：全中国除石家庄，太原，南京，南昌，济南，杭州，天津以外皆可评估； 5.薪资待遇构成：(1)快速参考（转正后，2026年）`　行政岗：本科二三线城市月到手5000-7000元，年综合12-15万，公积金双边约1200-1800元/月。a　后勤：本科二三线城市月到手4500-6500元，年综合10-14万，福利与行政岗接近，值班补贴常见。b　运维：本科二三线城市月到手6000-8000元，年综合13-16万，技术津贴+项目奖突出，年终奖高于行政/后勤约20%。(2)基本工资：按岗位、年限、学历定档，本科月基本工资约2200-2800元，硕士略高。(3)绩效奖金：含月度/季度绩效、安全生产奖等，月均1500-3000元，运维岗因技术与风险更高，绩效普遍高于行政/后勤。(4)津贴补贴：住房、交通、通讯、餐补等，合计月均500-1500元，一线城市更高。(5)年终奖/专项奖：转正后首年约1-3万元，随年限与级别提升至3-8万元，运维项目奖更突出。 6)福利保障：六险二金（公积金双边12%，部分单位补充企业年金）、带薪年假、节日福利、体检、工会福利等。6.分岗位薪资与福利（2026年参考）(1)行政岗（正式工）`　月薪范围（到手）：一线城市6000-9000元；二三线5000-7000元；县局4000-6000元；a　年综合收入（含福利）：一线城市15-20万；二三线12-15万；县局8-12万；b　核心差异：晋升稳定，加班较少，补贴均衡，适合综合管理方向；(2)后勤岗正式月薪范围（到手）：一线城市5500-8500元；二三线4500-6500元；县局3800-5500元a　年综合收入（含福利）：一线城市14-18万；二三线10-14万；县局7-10万；b　核心差异：侧重服务保障，绩效波动小，部分岗位有值班补贴；(3)运维岗（正式工）`　一线城市7000-10000元；二三线6000-8000元；县局5000-7000元；a　一线城市16-22万；二三线13-16万；县局9-13万；b　技术要求高，绩效与安全/项目挂钩，津贴（如高温、高空）更优。7.地区与级别影响(1)地区梯度：总部/省公司＞地市公司＞县公司；沿海（如江苏、浙江、福建）＞中部＞西部；例如：北京/上海市局硕士起薪16-20万/年；二三线本科12-15万/年；县局基层8-12万/年。(2)岗位级别：行政岗晋升至中层（如部门主任）年薪可达25-30万+；运维岗高级技师/专家岗年薪30-50万，核心骨干可至80万+。(3)用工性质：正式工，薪资福利完整；直签合同。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，做好基础信息同步与保密管理 4.配合完成数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门基础运营需求 5.协助组织内部通知传达、活动筹备等协调性工作，提升团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3.具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统及流程 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，具备服务意识与团队协作精神，能积极配合各部门工作

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作，保证数据及时更新 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，具备一定的书面写作能力 5.能够稳定履职，适应快节奏的办公室工作环境

1、会基本电脑操作，认真细心 2、负责员工考勤统计

1.负责工作人员信息及档案的登记，管理好相应 文件的接收与发送 2.接收并处理反馈的问题和建议，及时协调相 关部门解决，加强部门的沟通协作。 3.协助上级完成相应工作包括会议内容的安排 与指令的传达。 工作时间：早9:00~晚17:00 【薪资待遇】 1.综合薪资5200~5500 2.双休（法休） 3.五险一金 【福利待遇】：带薪年假15天，节假日礼品，公司定期组织健康体检，公寓式住宿，免费提供吃住

主要负责公司内务工作，需要会电脑，工作简单轻松

岗位职责 1.作为「带货直播」出镜人员，准确传达产品核心优势，调动直播间互动气氛； 2.配合完成直播前准备工作（包括场景布置、设备检查、产品信息整理等）； 3.参与直播结束后复盘，协助优化话术设计与直播执行流程； 4.薪资：按实际播出时长计算，约50元/小时 岗位要求 1.面向应届毕业生或在读实习生开放 2.具备良好仪态形象，性格积极自信 3.发音标准，普通话流利 4.表达有逻辑，语言组织顺畅自然 5.思维敏捷，具备较强临场反应能力 6.无主播经验者可提供入职前培训

岗位职责： 负责接待工作 1、独立负责招聘全流程工作； 2、根据实际用人需求，推进招聘计划实施，发布职位信息、筛选简历，并通过多种有效渠道完成人才引进目标； 3、统筹安排各岗位面试流程，参与候选人甄选，做好招聘效果评估及录用结果跟踪； 4、配合总经理处理日常事务及其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄：22-28岁 2、具备半年以上上海地区销售类岗位招聘经验 3、形象良好，气质出众，性格乐观开朗，富有亲和力，逻辑清晰，具备优秀的沟通协调能力；语言表达流畅，普通话标准，工作认真踏实 4、学历要求：大专及以上 5、熟练掌握常用办公软件操作技能 薪资待遇： 综合薪资：6000-15000，年收入可达20w+ 工作时间：早9:00-18:00 公司福利： 1：享受法定节假日及带薪年休假 2：拥有积极向上的团队氛围，定期组织丰富多彩的团建活动，不定期提供下午茶 3：办公室配备微波炉与冰箱，便于员工自带餐食加热存放 4：节日发放福利礼品，特殊日子赠送祝福礼金或礼物，团队聚餐频繁 5：表现突出者可获得年度国内旅游或海外旅游机会

工作职责： 1.负责公司前台接待相关事务 2.承担人员招聘及入职前的各项准备工作 3.办公用品的采购、发放与库存管理 4.协助开展人事与行政相关支持工作 5.组织公司活动，推动企业文化建设并落实执行 6.完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 年龄*****。 1.大专学历，具备两年相关岗位工作经验 2.工作踏实认真，具有较强的责任意识 3.具备良好的抗压能力和适应性

岗位职责： 1、负责前台电话的接听及客户预约安排，及时处理来电咨询，重要信息准确记录并传递至相关人员，确保无遗漏、无延误 2、负责客户的接待与服务工作，提供周到细致的服务体验 3、完成每日店铺账目报表的整理，统计核算店内技术人员的工作业绩 4、收发公司邮件、报刊及各类物品，并做好登记、分类及分发管理工作 5、积极配合店长及上级领导完成其他临时交办的任务 任职资格： 1、工作态度积极主动，细心严谨，具备良好的沟通与协调能力，性格乐观开朗，形象良好，待人真诚友善 2、具有较强的责任心、服务意识以及亲和力 福利：公司每月提供住房补贴、餐补等津贴；享有亲子假、探亲假、婚假等多种假期；提供系统的岗前培训及阶段性成长培训，全面助力员工能力提升，发展空间广阔

岗位职责： 1、负责店内汽车直播的出镜与执行工作，通过直播方式向观众传递产品信息； 2、掌握主播工作的核心内容，能够根据直播间氛围灵活应变，自然发挥。 3、直播过程中主动与观众互动，激发观看热情，营造活跃的直播氛围； 4、在直播中对产品进行细致讲解，吸引用户关注并达成集客任务。 5、协同市场部门规划直播方案，编写直播脚本，助力视频及直播业务收益提升。 6、参与团队视频拍摄及活动创意讨论，完成日常视频内容制作。 7、跟踪直播表现，复盘直播数据，分析效果并持续优化后续策略。 8、重点承担粉丝数量增长与销售线索转化工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、传媒等相关专业优先，对新媒体及直播领域有强烈兴趣者优先； 2、具备汽车基础知识，有直播从业经历、带货经验或播音主持相关背景者优先； 3、性格开朗，普通话标准，表达清晰，反应迅速。 4、能接受加班安排，执行力强，具备一定的问题处理能力； 5、表现优异的应届毕业生亦可考虑培养。 公司地址：普陀区真北路3045号

接受跨行业小白！！！ 公司介绍： 1、美国纳斯达克上市公司，具备国际化商业模式，率先融合大健康行业（未来趋势）与直播（当下风口）的新形态，营业额与市场占有率均位居行业前列 2、公司重视人才培养，助力每一位员工及合伙人实现财务自由、时间自由与人生价值 工作内容： 1、通过直播平台进行知识类内容分享（提供直播话术），结合公域流量获取客户与私域转化复购（公域做广，私域做长！） 2、负责社群运营与孵化变现（规模化销售模式） 3、后期可实现客户持续复购与主动转介绍，自然复购率可达80% 4、团队管理与孵化，具备晋升管理层机会 职位要求： 1、有教培、美容、养生、微商、房产、金融、保险、直销等行业经验者优先 2、掌握健康管理、营养学或相关领域专业知识，具备相关从业经历者优先 3、有团队管理经验或发展意向者，可晋升为总监，月收入5~20w+ 4、每日直播2~4小时，每月休息4-8天，具体时间可自行灵活安排 个人成长： 1、提供低投入、轻资产的创业机会 2、提供通往财务自由、时间自由与人生价值实现的路径 3、支持报名EMBA深造，考取国家认证的高含金量营养师三证 4、当前健康主播仅个人零售板块月收入即达1W-5W+，另享类海底捞式团队管理收益，综合月入1W-10W+不等 本人日常事务繁忙，请务必仔细完整阅读招聘信息后再联系！ 同时招募：主播基地主

岗位职责: 1. 负责门店日常收银及客户接待服务 2. 维护前台区域的正常运转，确保店面环境干净整齐 3. 协助店长开展店铺日常综合事务管理 任职要求: 1. 年龄25岁以上，形象端正，具备良好沟通技巧，性格沉稳 2. 具备较强的团队协作意识 3. 工作认真负责，能积极配合店长完成各项任务

一、岗位职责： 1.行政统筹管理： •全面负责公司行政事务的统筹与执行，涵盖办公场地规划、物资采购及资产管理工作，合理配置资源，提升整体运作效率。 •建立并持续优化行政管理制度，指导行政团队日常操作，定期组织培训与绩效评估。 •编制行政预算方案，监督执行过程并实施成本控制措施。 2.办公资源管理： •负责办公用品的计划采购、登记发放及库存管理。 •维护办公设备运行状态，确保正常使用与及时维修。 •承担公司固定资产的台账建立与全流程管理。 3.会议与活动组织： •组织协调各类会议安排，包含发送通知、布置会场、记录会议内容等全流程支持。 4.后勤保障： •落实日常行政保障工作，包括办公区域管理、设施维护及职场安全巡检。 •管理行政类供应商合作，涵盖保洁、绿化、物业管理、通信服务等方面。 5.团队管理与协作： •指导和监督行政专员完成各项工作任务。 •配合上级落实集团下达的临时性工作任务。 •完成领导交办的其他相关事项。 二、任职要求： 1.学历背景：不限 2.工作经验： •具备3年以上行政管理岗位实际工作经验。 3.专业技能： •熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 •具有较强的公文撰写能力，可独立完成各类行政报告和文件编制。 •了解项目管理工具如MicrosoftProject、JIRA等，具备基础数据分析能力。 4.沟通能力与团队合作： •能高效协调各项行政事务，与内部部门及外部单位保持良好沟通协作。 •具备团队协作意识，能与同事共同应对和解决工作中出现的问题。 三、薪酬福利： 1、公司提供住宿（酒店式公寓） 2、入职满1年享有超长带薪年假； 4、每满一年享受工龄奖励200元； 5、入职满三个月可申领孝心奖200元，直接发放至父母账户（公司倡导感恩文化，助力员工尽孝） 6、国家法定节假日按三倍工资标准执行 7、每月设有晋升通道，公司处于快速发展阶段，每半年人员规模约翻一番，综合薪资平均每5-6个月上调30%； 8、每月组织团建活动/部门聚会+节日特色礼品+特殊节日为家人寄送慰问品+每周提供水果+每月发放口罩（虽属小细节，但体现公司温暖关怀）； 薪资待遇：面议 工作时间：9:00-18:00 办公地点：青浦梦谷888号

岗位职责： 1、接待到访家长，提供报名咨询及相关业务指导服务； 2、办理家长报名及缴费流程，负责收款、结算，规范现金管理； 3、登记学员上课签到情况，对缺勤学员进行电话跟进回访； 4、维护课堂秩序，关注学员安全，防止学员擅自离校； 5、接听公司总机来电，及时转接至相关部门； 6、负责传真文件的接收、分发及协助发送工作； 7、登记并分发公司信件、办公用品等日常行政事务； 8、协助做好办公设备及教学环境的日常维护与保养； 9、定期检查饮用水情况，并协调安排送水事宜； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。