
叉车车间主管
1.6-1.7万元/月
车间主任月结3-5年本科装配工艺焊接工艺
岗位要求:
1. 具备工程机械行业从业经历,曾在徐工、中联、三一等企业工作;拥有合力、杭叉、丰田、林德、徐工、比亚迪等工作背景者优先考虑;
2. 具有产线批量生产管理经验,具备叉车行业流水线生产运营经验者更佳。
岗位职责:
1. 制定并执行车间生产计划,保障生产任务按时保质完成。
2. 组织制定生产作业标准,建立健全质量保障体系,监督质量控制与检验流程,确保产品品质达标。
3. 指导并监管车间员工规范开展生产操作与安全技术作业,严格落实安全生产及劳动保护制度,保障作业安全、环境整洁与员工健康。
4. 负责车间设备的日常维护、保养及故障维修管理,确保设备稳定运行,支持生产连续性。
5. 编制车间年度预算,实施预算管控,协同推进生产成本的控制与优化工作。
6. 与相关部门协作联动,统筹协调各项任务进展,保障生产链条高效顺畅运转。
车间副主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.统筹车间生产运作与过程监管,保障生产任务按时保质完成。
2.持续优化生产工艺及操作流程,提高作业效率与产品品质。
3.负责车间人员管理与监督,确保各项操作符合安全生产标准。
4.协同相关部门推进生产衔接,实现资源的高效调配与利用。
5.定期巡查生产设备运行情况,落实设备维护与保养工作。
任职要求:
1.具备较强的责任意识,能独立应对并处理生产现场各类问题。
2.拥有良好的组织协调能力与团队协作精神,善于带领和鼓舞团队。
3.熟悉生产流程与作业方式,能灵活将其应用于实际生产中。
4.具备优秀的沟通技巧与规划能力,可科学制定并执行生产计划。
5.熟悉常用生产设备,具备一定的设备维护经验,能快速识别并解决异常状况
车间主管(饲料)
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理沟通协调能力应变能力生产工艺调整
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升整体作业效率;
3. 落实生产现场安全管理措施,监督各项质量控制规范的执行情况。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工、机械、生物等相关专业者优先考虑;
2. 具备良好的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
3. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实际能力;
4. 对生产过程中的品质管理、安全作业等方面有一定理解与实操经验。
门窗车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围
任职要求:
1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先
5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
萃取车间主管
1-1.8万元/月
车间主任5-10年本科萃取浸出蒸发结晶
职责描述
1、负责车间日常生产运营工作,包括制定生产计划、安排与调整生产进度、监控并优化生产流程;
2、组织并协调车间工艺流程运行、设备维护管理及安全管控,保障生产过程的稳定与安全;
3、监督和指导车间员工日常工作,实施培训、绩效考核及奖惩措施,提升员工技能水平与作业效率;
4、制定并落实车间成本控制方案,强化成本管理,提升生产效益;
5、对接车间与其他职能部门之间的协作关系,及时处理各类问题与矛盾,确保生产顺畅推进;
6、推动车间技术革新与设备升级,研究并引入先进工艺与装备,提升生产能力和产品品质;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
(一)教育背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、冶金工程、材料科学与工程、应用化学等相关专业;掌握MHP或MSP或黑粉萃取工艺相关知识者优先;熟悉浸出、蒸发结晶工艺者更佳;
(二)工作经验:具有5年以上镍、钴、锰、锂类生产管理经验者优先,具备头部企业从业经历者优先;
(三)技能要求:
1. 熟悉萃取车间生产工艺及管理模式,具备较强的生产组织与协调能力;
2. 具备良好的团队协作意识与管理能力,能有效带领团队开展工作;
3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,可与相关部门及外部单位高效对接;
4. 具有良好的职业操守与责任意识,严格遵守公司制度及安全生产规范。
公司描述
山西安鑫格林清源循环科技有限公司为亚鑫集团全资子公司,成立于2023年,专注于废旧锂电池梯次利用、再生利用及其他废弃资源的综合处置,致力于提供电池全生命周期的一站式服务解决方案。
公司规划建设年处理10万吨废旧锂电池的综合利用项目,分两期实施,一期建设规模为5万吨/年,预计2024年8月底投入运行。业务布局以山西为核心,覆盖京津冀及周边区域,目标打造区域内领先的能源贵金属循环利用标杆企业,构建“从材料到材料”的绿色循环经济产业链。公司通过引进国内领先技术,联合产业链上下游企业,围绕绿色化、智能化发展方向,共建优势互补、协同发展的锂电池循环生态体系。
车间主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
工作内容
1.负责车间日常生产运作,保障年度产能目标达成,编制月度生产计划,分解班组工作任务,监管关键工艺执行节点;
2.负责质量管控,跟踪核心质量数据,牵头开展异常偏差分析与调查;
3.负责成本管理,控制原材料单耗,优化能源使用效率,降低废品率;
4.负责安全管理工作,落实设备、人员及物料等方面的安全防护措施;
5.负责团队建设,组织实施排班与绩效考核,培养潜在班组长人选
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作;
2.具备较强的现场问题解决能力与应急处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况;
3.具备高度的责任感与执行力,能适应一定工作压力,确保生产任务按期完成
食品车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙
岗位职责:
1.依据企业生产安排,牵头编制并落实本车间的生产作业方案。
2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率。
3.负责生产现场的管理与优化,确保作业环境整洁有序、符合安全规范。
4.定期开展生产相关培训,提升团队操作技能与安全生产意识。
5.推进生产成本管控工作,持续提升生产运作效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效带领生产队伍完成任务。
2.可执行并完善生产现场的各项管理制度。
3.熟悉生产安全规范,具备风险识别与管控能力。
4.拥有良好的应变与问题处理能力,可及时应对生产中的突发情况。
5.能熟练运用生产数据工具,基于数据分析提出合理化改进措施。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.全面统筹车间生产运作与过程监控,保障生产任务按时保质完成。
2.持续优化生产工艺及操作流程,提高作业效率与产品品质。
3.负责车间人员管理与监督,确保各项操作严格执行安全标准。
4.协调各部门之间的生产衔接,实现资源高效调配与利用。
5.定期巡查生产设备运行情况,落实设备维护保养工作。
任职要求:
1.具备较强的责任意识,能独立应对并解决生产中出现的各类问题。
2.拥有良好的组织协调能力与团队协作精神,能够有效带领和鼓舞团队。
3.熟悉生产流程与作业方式,可灵活应用于实际生产场景。
4.具备优秀的沟通技巧与计划制定能力,能科学安排生产排程。
5.熟悉常用生产设备,具备一定的设备维护经验,能快速识别并处理故障
保洁开荒保洁1-2人
五一路行政办公区招聘保洁各1名,要求年龄60岁以内,身体健康,责任心强,时间上午:7:30一11:30,下午2:00一6:00,周休1天,包食宿联系电话:
保安门卫
清徐万科对面,怡和,国际教育小镇招聘门岗保安57以下,身高1米七以上,名额有限身体健康,面貌端正,有责任心,工资2650千元,联系电话
装配负责人
1.2-1.6万元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验装配/总装工艺经验
岗位职责:
1、负责电气装配环节的生产管理, 统筹装配电工日常工作安排,任务分配,绩效考核,确保团队高效有序开展作业;
2、严格执行公司质量标准及安全操作规程, 监督电工作业流程,及时发现并纠正违规操作,质量隐患,确保产品装配质量达标, 降低返工率,落实安全生产, 杜绝安全事故发生;
3、负责装配团队的技能培训,指导及提升, 针对非标自动化装配的技术难点,展开针对性培训,提高团队整体装配技能和问题解决能力;
任职要求:
1、高中或中专以上学历,机械,电气,自动化等相关专业优先;
2、3年以上非标自动化设备生产管理经验,熟悉装配电工的作业流程,技术要点,质量要求等;
3、有较强的生产计划统筹能力, 问题解决能力, 应对生产过程中的各类突发情况;
4、熟悉非标自动化设备的装配工艺,常用工具及检测方法;
5、具备良好的沟通协调能力,能有效管理团队,接受加班。
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结学历不限
岗位职责:
1.按照工艺要求完成金属件的前处理、电镀、后处理等全流程操作
2. 定期检查电镀槽液成分、温度、密度等关键参数并做好记录
3. 及时发现并处理镀层起泡、脱落、色差等常见质量问题
4. 负责设备日常点检、清洁与基础维护,确保生产安全稳定
5.严格执行车间6S管理及化学品安全操作规范
任职要求:
1. 学历不限,有电镀相关工作经验者优先
2. 能适应车间环境,具备基本识图能力和动手能力
3.工作认真细致,责任心强,能服从生产安排
4. 无恐高、晕动等影响槽体作业的生理限制
5.遵守职业健康规范,愿意接受岗前安全与环保培训
宁波鄞州区生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
8000-10000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
贴皮工
7000-8000元/月
车间主任全职
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力
5.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有精益生产、TPM或ISO体系经验者优先
工艺品厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验树脂工艺品
1.负责厂内团队管理,确保生产任务保质保量按时完成
2.需具备5年以上大型工艺品厂工作经验,熟悉各生产环节流程
3.工作地点位于山西太原
生产总监
8000-13000元/月
生产总监3-5年本科生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产采购管理生产现场管理生产技术管理
1、负责批量生产环境下装配车间的计划编制与排产执行,依据订单情况、设备生产能力及物料库存状况,制定切实可行的周/日生产计划;
2、跟踪生产实施进度,动态掌握订单交付进展,协调处理物料短缺、设备异常等突发问题,保障生产顺利进行和准时交付;
3、主导物料需求计划(MRP)的制定,协同采购团队提升物料齐套水平,有效压缩库存周转周期;
4、对生产运行数据(如产能利用率、交付完成率、物料损耗率)进行统计分析,形成优化建议报告并推进实施改进措施;
5、推动精益生产相关项目落地,持续优化生产工艺流程,提高装配线人均产出效率与订单交付精准度;
6、参与新生产线的产能规划与布局方案设计,确保生产资源配置科学高效。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
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(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
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洗煤厂负责人
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
(1)依据公司战略规划,拟定并落实年度经营方案。
(2)按计划统筹生产任务的组织实施,监督并协调生产运行过程。
(3)负责安全管理工作的推进,强化安全生产管控措施。
(4)提升质量与设备管理效能,持续优化生产工艺流程。
(5)严格执行成本管理制度,在确保产品质量基础上不断压缩生产开支。
(6)审核并建立绩效奖惩制度,提升员工管理规范化水平。
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任职资格及能力要求:
(1)本科及以上学历,煤炭加工洗选、机械工业等相关专业,年龄不超过45岁。
(2)具备10年以上行业经验,其中5年以上管理岗位经历,本岗位工作满3年以上。
(3)熟悉煤炭领域专业知识,掌握行政管理、法律法规等相关内容,接受过质量管理体系、绩效考核等专项培训。
(4)熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础网络操作能力。
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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