主要职责： 1. 负责职位发布、简历筛选、面试协调等招聘支持工作，同时承担员工考勤管理、薪酬数据核算、社保公积金操作及培训资料归档等相关事务。 2. 负责办公物资的采购与台账管理、文档整理归档、来访人员接待以及办公区域日常维护，处理行政类费用报销等常规性工作。 任职要求： 1. 需具备1年及以上相关领域工作经验。 2. 熟练使用常用办公软件（如Excel、OA系统），掌握基础人事行政流程，具备良好的执行能力与沟通协调技巧。 3. 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的流程落实能力及日常事务处理经验。

岗位职责： 1．协助行政处理日常办公事务，包括文件起草、资料整理、会议安排及纪要撰写等。 2．负责内外沟通协调，对接各部门及外部合作伙伴，确保信息传递及时准确。 3．跟进行政安排的各项工作进度，提醒重要事 项，协助解决执行中的问题。 4．完成行政交办的其他临时性任务。 薪资：5k-7k＋，月休4-6天，具体面谈

主要职责： 1.负责组织招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试协调，以及员工考勤管理、薪酬数据核算、社保公积金操作、培训资料归档等相关事务。 2.承担办公物资的采购与统筹管理，会议纪要整理、文件系统化归档、来访人员接待、办公区域日常维护及行政类费用报销等综合性行政支持工作。 任职要求： 1.需具备1年及以上相关领域工作经验。 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、OA系统），掌握基础人事与行政知识，具备良好的执行能力和沟通协调能力。 3.工作态度认真细致，责任心强，具备较强的流程落实能力及日常事务处理经验。

1、有办公室管理经验 2、懂招标相关事项 3、会开车，能适应出差 4、吃苦耐劳，服从领导安排

1、有办公室管理经验2、懂招标相关事项3、会开车，能适应出差4、吃苦耐劳，服从领导安排

岗位职责 根据直播间活动节奏，向客户推送直播链接，引导客户进入直播间观看 实时回复客户在线咨询问题 负责订单处理及发货安排，对滞留订单及时提醒客户签收 岗位要求 年龄18-40岁，具备相关工作经验者优先考虑 熟练操作电脑及手机设备

需要一个中控，腼腆型勿扰

招聘助理 会开车优先 年龄50岁以下 工资4500元＋奖金1500元 具体面议 地址鞍山东解放路

一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 （一）人事板块 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作，根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理员工档案，确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、绩效考核制度等，并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实，包括社保公积金办理、节日福利发放等，提升员工归属感。 组织员工培训活动，收集培训需求，制定培训计划并推动实施，跟踪培训效果。 （二）行政板块 负责公司日常办公环境的维护，包括办公区域的整洁、设备的正常运行等，保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存，合理控制成本，确保物资供应充足。 安排公司会议和活动，包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管，确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜，如与物业、政府部门等的沟通协调，以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务，完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁，高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有1-3年人事行政相关工作经验者更佳。 熟悉人事行政相关法律法规和政策，具备扎实的专业知识，能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，善于与人打交道，能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性，乐于接受新事物，能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-7000元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会，助力个人职业成长，有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，能参与公司核心业务发展，获得全方位锻炼。。

大翻司机 持证上岗，提供三年无重大事故证明，有一定的工作经验。工作时间：早7 - 晚7两班倒 薪资福利:7000元+夜补+绩效奖金 招工人数:10名 公司设有食堂、通勤、洗浴，五险等福利待遇优厚 工作地址:阜新市细河区太平沟村

意通物流园招干活工人，， 能熬夜 会骑三轮 勤劳肯干 ，工资一天200，联系电话

气保焊工 工作地址:沈阳市经济技术开发区细河北九街12号 每月5000至11000元 20岁至55岁

单位招做饭人员一名，5个人一顿饭家常菜就行。联系电话

阜新市新邱区招工地小工/杂工，都是出门江苏，山东，门市装修的活，要求踏实能干，诚信务实的，

中国平安集团内勤部招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:30，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责售后协助工作，档案资料管理，保单信息变更，积分礼品兑换，手续办理等，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

中国平安集团内勤助理招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:30，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责售后协助工作，档案资料管理，保单信息变更，积分礼品兑换，手续办理等，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务性工作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理汇总人力资源相关数据报表，支持部门基础运营分析 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限（默认） 2.具备1-3年人力资源助理或行政类岗位工作经验者优先 3.熟悉劳动法基础知识及HR基础操作流程，熟练使用Office办公软件 4. 性格细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识 5. 能适应阶段性事务高峰期的工作节奏

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等工作。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，助力人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，增强企业管理效能。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与管理能力，拥有良好的团队带领经验。 2. 能准确理解公司战略方向，重视工作细节与服务品质。 3. 具备一定创新思维和行业敏感度，能及时捕捉市场变化趋势。 4. 本科及以上学历，具备5年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先。 ps：此岗位单休，节假日按规定休假，介意者慎投！

工作内容： 1、负责文档归档、费用报销等日常行政事务处理。 2、承担办公用品采买及办公环境管理等后勤支持工作。 3、统筹公司会议与活动的策划筹备、场地布置及现场执行保障。 4、开展线下门店房源及办公场地选址，对接物业或业主进行沟通与谈判。 任职要求： 1、具有会务支持或相关行政岗位工作经验者优先。 2、有线下实地寻址经验，熟悉北京区域情况者更佳。 3、具备较强的沟通协调能力，有与物业对接的实际经验。 4、工作细致认真，条理清晰，具备良好的问题解决能力与服务意识。 5、熟练操作常用办公软件。 PS：本岗位实行单休制，介意者请勿投递~

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：通过语音厅在线开麦，日常在语音房间内与听众交流、欢迎进房用户，收到用户礼物时需及时互动回应 3. 可在家办公，接受兼职人员 4. 仅需一部手机即可上岗，无学历要求，无经验门槛 5. 工作时间灵活，可自主安排上线时段 6. 通过正规应用平台结算，收入由保底工资加提成构成 7. 年龄要求18-30岁 8. 提供多个合规平台资源，语音主播、文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

招聘夫妻工，年龄40-55周岁 要求： 1、主要负责公司内部餐饮及日常卫生清洁，需具备良好的烹饪技能，饭菜可口； 2、兼顾厂区绿化维护及环境卫生，工作强度适中，含一小片菜园的日常打理；包吃包住，具体职责细节面议。 工作地点：阜新市公官村 工资待遇：淡季6000元，旺季8000元 咨询电话：***********

工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与企业内部行政工作的统筹规划与落地实施； 3、协助办理与外部单位相关的行政对接事宜。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力； 2、能独立完成各类行政工作； 3、拥有良好的沟通表达能力。

1. 参与团队直播间的日常直播工作，协助团队完成互动交流、才艺展现及氛围营造等直播内容，积极提升直播间活跃度与整体表现； 2. 协同完成直播排班与流程安排，与队友主播紧密配合，共同打造高质量的团队直播效果； 3. 配合运营开展短视频拍摄、账号日常维护等相关事务，增强个人及团队账号的曝光与影响力； 4. 遵守公司直播管理制度，保持良好的直播形象，积极配合团队进行内容优化与调整。 任职要求 1. 年龄******，形象良好，五官端正，身材匀称，具备较强的镜头表现力，敢于在镜头前展示自我； 2. 性格活泼开朗，具备良好的沟通能力与互动意识，有团队协作精神，不拘束、易融入，能迅速适应团队直播节奏； 3. 是否具备直播经验均可，零基础新人优先培养，拥有唱歌、跳舞、聊天、才艺表演等技能者优先考虑； 4. 热爱直播事业，能适应轮班制度，工作态度积极，责任心强，愿意长期发展，服从合理的工作调配； 5. 无不良直播行为记录，无违法违纪情况，价值观端正，踏实敬业。 我们能提供 ▷ 成熟的运营支持：专属团队策划直播内容、优化话术、维护粉丝关系，全面解决直播过程中的各类问题； ▷ 稳定的流量支持：享受平台流量扶持+短视频导流，无需担忧涨粉与人气积累； ▷ 完善的晋升机制：主播→金牌主播→团队队长→运营管理，达到标准即可晋升，薪资同步提升； ▷ 轻松融洽的工作环境：与年轻团队协作，氛围简单纯粹，专人负责后勤保障，专注直播即可。

职位详情： 1. 全职从事直播带货工作，承担产品介绍与爆款内容讲解任务，具备仓播经历者优先考虑。 2. 系统梳理并深入掌握产品核心卖点，结合用户实际需求，撰写并优化直播脚本内容。 3. 准确识别直播间观众特征，洞察用户心理动态，提升互动效果与转化表现； 4. 协助PMO完成每日直播数据汇总与分析，支持选品团队开展商品筛选与优化工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，对直播行业充满热情，热爱生活、具备丰富日常生活经验者优先； 2. 对流量特性有敏锐感知，能够实现精准流量的高效转化，拥有食品或快消品类从业背景者优先； 3. 具备良好的沟通亲和力与现场互动能力，表达流畅，学习适应能力强，性格积极外向； 4. 每日轮班直播时长4-6小时，可接受早班或晚班工作安排。

配合团队完成数据录入及校验，文档归档与管理等事务， 熟练使用计算机，具备基础报表统计能力

岗位职责: 1. 负责直播间日常互动及商品推广工作 2. 按照内容规范筹备直播素材并策划直播流程，保障直播内容的趣味性与参与感 3. 与团队协作，共同设计直播方案与运营策略，贴合观众偏好与需求 4. 持续关注直播领域动态，积极学习优化直播表现方式与内容呈现 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力 2. 熟悉直播流程及相关技术工具的操作使用 3. 具备良好的团队协作意识，能与成员高效配合达成直播目标 4. 面对直播中的突发状况能迅速调整，具备较强的临场处理能力

长期招聘娱乐主播（白班、晚班可选） 招聘要求：18-45岁，形象气质佳，善于沟通表达，有无经验均可，提供一对一上岗指导，边学边赚，享受新人扶持政策及系统培训。 工作时间：每天工作6小时（直播时长4-5小时），每周休息两天，不影响接送孩子，适合年轻人安排晚间生活，无需早起熬夜。 重点福利：无责任保底7000元，提成起点40%，另有阶梯式增长提成机制，每月20日准时发放薪资，绝不拖欠。 公司定期组织团队聚餐活动，开展大型互动赛事。无论你是单亲妈妈、单身青年，或正面临经济压力，只要愿意付出努力，都能在这里收获回报。诚邀加入我们的大家庭。

任职要求： 1. 年龄19-55岁，男女均可，中专及以上学历，有直播相关经验者优先考虑，需全职到岗。 2. 具备良好的临场反应与应对能力。 3. 熟悉直播平台运营规则，掌握后台基本操作流程。 4. 能够协同团队推进直播活动的策划与执行。 5. 接受倒班安排，适应灵活的工作时间。 岗位福利：无责底薪3000~5000 + 提成 + 五险 + 节假日福利 + 带薪培训 工作时间：早8:30-晚5:30（每日直播时长4-6小时），月休4天

一.工作内容: 1.内勤事务，无销售性质！！！！！ 2.根据公司提供的老客户资料，通知并邀请其领取团队准备的各类礼品。 二.工作时间: 1.早上8:30-下午3:00 2.享受国家法定节假日休假安排！ 3.底薪+新人专项活动支持

工作时间：上午8：20~中午10：40《周六周日休息》 工资：（2000-5000）岗位不同，薪资待遇不同上不封顶。