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车间主任月结5-10年学历不限生产跟单机械设备/机电/重工
1、负责凸轮走芯机设备的凸轮设计与调试,以及设备维护、故障处理和日常保养; 2、负责凸轮走芯机自动车床班组的人员调度、生产任务分配及现场5S执行管理。 任职要求: 1、具备五年以上凸轮走心机操作经验,熟练掌握整机调试技术; 2、熟悉凸轮结构设计与加工调试流程,能独立完成细小扁钻研磨; 3、具有车间团队管理经历,有连接器针孔类产品加工背景者优先考虑。
车间主管
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验非标设备经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
长白班贴标签包吃保险社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
厂区制造部门小产品新产线扩招普工(岗位简单无需经验)16~45身体健康薪资工价7000~8500元/月【立即点击免费报名联系!】 《4月份》:一天286~308块 《5月份》:一天286~308块 《6月份》:一天286~308块 【薪资待遇】 {小时工}:26/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正) {正式工}:综合7000~10000元/月(带计件) (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月 【招聘岗位】普工:包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活) 【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽 【招聘要求】:16~45周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历 【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
车间免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
小时工薪资福利 • 薪资标准:20元/小时, 月薪5500-6500元 • 工作模式:两班倒,工时稳定,无尘车间 • 食宿保障:包吃包住,4人间公寓 统一要求 男女不限,年龄20-35岁 每月25号发薪
配件厂免费培训包吃包住20人以上月结
江西大东汽车配件厂 火热招聘(五一节后入职) 面试入职时间 5月6日统一面试,5月7日正式入职 面试时间:上午9:00—11:00,下午14:00—16:00 招聘岗位 岗位一:焊工类(大量急招) 弧焊:30人 点焊:15人 座焊:3人 薪资:底薪6000–8000元 前三天按15元/小时计薪,第四天起计件工资、多劳多得 要求:年龄22–48岁 岗位二:拖车工 2人 薪资:底薪3500元,平时17.2元/小时,另算加班费 岗位三:技术管理岗(急招) 机修主管1名、磨修1名、质量主管1名 薪资:面议,待遇从优 岗位四:二保焊 2人(急招) 薪资:25元/小时,也可选择计件模式 要求:必须持证上岗 温馨提示 本次所有岗位均为五一节后储备人员; 面试请携带身份证原件; 着装要求:禁止穿拖鞋、短裤、裙子,整洁着装即可面试。
操作机台汽配厂车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴包住20人以上月结
黄家湖汽配厂5500-9000 20-45岁,男女不限 走动式站班,普通工衣。 招聘岗位:弧焊30人、点焊16人,座焊3人 ,叉车2人,拖车2人 服从领导安排,能吃苦耐劳。 【薪资待遇】:前3天培训期间15块一小时,下车间个人计件。月综合5500-9000 【工作时间】:8点到8点,两班倒 中午休息1小时,下午休息半小时,月休2-4天 【食宿情况】:包工作餐,提供住宿 【薪资发放】:月底发工资 【面试时间】:09:00-11:00,14:00-16:00 先入职后体检,工作简单自由,三节福利 出勤满7天可预支,每周都可预支。
操作机台新能源厂普工夜班补贴餐补包住20人以上月结
【赣县新能源厂】普工招聘 【工资待遇】: 纯工价:17元/小时 月薪5500至6500,每月15号发薪 另餐补10元/餐,夜班补贴30元/晚,工业园食堂吃饭,包住水电费平摊 【 招聘要求】: 1、男女不限,年龄18-38岁之间,158cm以上; 2、操作机台/插线,干活轻松,走动式站班! 3、 【工作时间】两班倒 【食宿情况】住宿3-4人间下铺,公寓式宿舍,有空调、热水器、洗衣机,住宿4人间 【面试时间】 早上:8:20-11:10 下午:13:00-16:30
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住日结
长沙零食打包急聘几个打包,搬运工,320/天人走账清,工作简单轻松,主要负责平时的零食装箱,搬运等岗位,工作地点就在长沙本地,一个月保底9000,随走随结,工作简单轻松,来了有人教,有人带,无需经验,厂区直接招聘,不经过任何第三方 小时工:工价30元一小时,320一天,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:湖南长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验农用化工经验农/林/牧/渔经验精益改善经验
岗位职责: 1、主导生产运营:统筹外贸车间日常运营与生产计划,精准调度资源,确保国际订单按时保质交付,并持续提升生产效率。 2、严守质量安全合规:建立并维护符合国际标准的质量与安全管理体系,确保生产过程零重大事故,并满足全球法规与客户审计要求。 3、高效建设与管理团队:负责生产团队的组建、培训与激励,推行精益生产等先进管理方法,营造高绩效、规范化的作业现场。 4、精准实施成本控制与改善:主导生产全过程的成本精细化管控,推动工艺优化与降本增效项目,持续提升运营效益。 5、协同内外部保障交付:作为生产核心接口,高效联动供应链、销售及品质部门,并支持客户验厂与审计,保障从订单到出货的全流程畅通。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、制药工程、机械/设备、工业工程或相关管理专业优先。 2、5年以上农药或医药行业外贸产品(面向国际市场)的生产加工管理实战经验,熟悉该领域特定要求。 3、3年以上生产车间全面管理经验,具备从0到1搭建或深度改造生产线的经验者尤佳。 4、擅长计划、排产、人员、设备、成本及现场的综合管理。
江西鹰潭贵溪铜拆解急招电工懂380伏的高电,薪资5000左右,白班月休4天联系:周()
5000元/月
电工月结
贵溪铜拆解急招电工 懂380伏的高电,薪资5000左右,白班月休4天 联系:周()
鹰潭
5月7日 04:44拨打电话
强电工包吃1-2人月结
拆解园急招高压电工一名:45岁以下,有高压电工证,8小时白班单休,月薪5000;企业缴纳五险,包吃,联系方式
鹰潭
5月7日 04:23拨打电话
快递员
井号 中通快递鹰潭分公司 招聘: ●【快递承包商】 薪资:面议 要求:做事认真仔细负责任。有投资理念和抗风险能力。 联系方式:张女士 地址:鹰潭月湖区上桂周公塘四通易达物流园中通快递 详情请登陆:井号://丨/RqcKrXRSGCTNiWH
鹰潭 月湖区
5月7日 04:18拨打电话
工厂技工1-2人月结
井号鹰潭卓聘人力资源 江西鸿辉光通器件有限公司 招聘: 【储备技术1名】 双休白班 薪资:4000-6000 要求:20-35周岁;中专以上学历,会使用CAD、solidworks等画图软件,机械,自动化等相关专业优先;负责生产现场工艺管理、项目对接及技术支持等 上班地址:鹰潭高新区阳光二区附近 联系电话:张经理 投递简历:井号://丨/ygN5ZDY5KtpY8Qz ,谢谢!!!
鹰潭
5月7日 04:18拨打电话
数控库管
井号 鹰潭市星光精工有限公司 招聘: 【数控】10000+元/月 【仓管】5000+元/月 【学徒】4000-6000元/月 【自动车床师傅/学徒】8000+元/月 要求:高中及以上学历 联系电话:,桂先生 公司地址:江西省鹰潭市高新技术产业开发区工业11路16号
鹰潭
5月7日 04:18拨打电话
CNC操作工钻床工品检工车间主任
因公司业务发展招聘 一:金工车间主任一名 熟悉金加工工艺工装,有管理能力工资(12000-18000) 二:数控车床工(污水泵泵壳加工铸铁)熟练编程或操作工,6名工资计件 三:钻床工三名 四:检验员一名 五:加工中心调试一名,9000-11000 公司地址:温岭市东部新区,导航到浙江陆林泵业有限公司 联系
台州 温岭市
5月7日 04:16拨打电话
喷漆工车间普工车间主任
保温杯厂招工 金工自动线组长2名(中奥)要求精通缩口,半桶水勿扰。 金工车间主任1名(要求有工相关工作经验,会调机)。 喷漆班组长1名(会调色,会空气枪自动线)。 喷漆车间往复机抢手2名。 以上工资面议, 工作地点:永康城西 联系电话:
金华 永康市
5月7日 00:11拨打电话
车间主任5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 4. 带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力 5. 协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1. 具备车间主任或生产主管相关工作经验,熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力 3. 责任心强,能适应倒班及生产一线管理节奏 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者更佳
生产主管9000一月
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限
岗位职责 1.全面负责保洁/日化/个护产品灌装生产线的全流程运营管理,统筹达成营运成本、营运质量、营运安全。 2.保障产线高效、稳定、合规运行。工厂三级培训后上岗;合理安排白/夜班人员排班与运作,保障生产秩序与交付。 2.负责生产部门人员管理:协助部门推进产线人员补充与招聘,通过线上线下多渠道开展招聘、面试,组织新员工完成 3.严格落实安全生产管理:负责现场安全检查、隐患排查,对不符合安全生产、绿色生产的行为及时整改;熟练掌握现场 LOTO (上锁挂牌)、电动地牛的使用与管理,所有安全工作同步录入公司伙伴云系统。 4.负责产线人员全周期人事管理:组织员工入职/离职培训、岗位技能培训,开展员工绩效考核,推进团队建设,提升团队执行力与稳定性。 5.维护项目客户关系:对接客户需求,同步生产进度,处理客户反馈,保障客户满意度,配合完成客户相关的生产、质量、安全审核。 6.完成上级安排的其他生产管理相关工作。 任职要求 1.,大专及以上学历。 2.必须拥有 2年以上保洁/日化/个护行业灌装生产线生产管理经验,熟悉灌装、旋盖、包装等全流程工艺。 3.能独立管理产线,具备人员排班、现场异常处理、团队管控能力。 4,持有安全生产管理相关证书者优先,熟悉工厂安全生产规范、LOTO 管理、三级培训流程。 5.具备多渠道招聘、面试、人员培训能力,熟练使用办公软件及公司管理系统(伙伴云)。 6.责任心强、抗压能力强,沟通协调能力优秀,服从管理。 工资7-9k,不包吃住,有五险一金 长白班8小时
车间主任6-10人月结3-5年大专
岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,食品、机械、 管理类等相关专业年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产 管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程,了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能,能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力,能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务,工作中能感染、培养他人;协调组织能力,能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题,确保生产的顺利进行 参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 4、我司为异地招聘,工作地点是在长沙 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙 原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
工厂搬运工保险高温补贴包住包吃五险20人以上月结
厂区都是属于轻工业的,手工活,不需要什么经验,有人教有人带 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
生产跟单工厂文员1-2人月结1-3年中专/中技双休
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
长白班贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
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新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:异地招工在长沙 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
任职要求: 1.具备大专及以上学历; 2.熟悉Word、Excel等常用办公软件操作; 3.工作细致认真,责任心强,具备积极端正的工作态度
普工
3000-5000元/月
组装工
18-45 岁,男女不限,生熟手均可,责任心强,具体工作:1. 按照 SOP 作业指导书,完成手机零部件组装、焊接、测试等标准化生产任务。2. 严格遵守生产纪律,保持工位整洁,服从车间安排,确保产能与品质双达标。3. 配合设备维护人员进行日常设备点检,发现异常或设备故障及时上报报修。4. 积极参与产线改善,学习新工艺、新技术,提升个人操作技能。5. 元广阔的发展空间,管理和技术岗位都是重点培养对象。
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