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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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工作内容： 1.负责产品质量的管控和员工质量的督导； 2.组织落实完成生产计划任务，根据情况与PMC协商调整生产计划，确保后段供料顺畅； 3.负责生产车间整体人员和工作协调安排，督导班组做好设备日常维护保养工作；负责组织制订及落实车间设备和管道清洁卫生计划； 4.负责各种生产异常事项的处理、沟通和汇报；对车间生产中出现的难点问题进行技术攻关，对工艺革新进行验证。 任职要求： 1. 28-50岁，管理学、机械类或食品类相关专业大专学历优先； 2.3年以上大型食品行业生产主管或车间主任同岗位工作经验； 3.熟悉生产流程、生产工艺及质量标准，生产制造分析、质量控制、设备维护丰富的生产管理实践； 4.有较强的表达能力、沟通能力、领导能力，抗压能力强及异常处理能力。

（1）操作工岗位 综合薪资：5500-7500元/月； ，年龄18-45周岁，初中及以上学历，身心健康、吃苦耐劳、品行端正、无不良从业记录；入职须提供本人真实有效二代居民身份证及无犯罪记录证明，无身份造假、隐瞒病史等情况。识字、熟练认读26个英文字母，能够适应两班倒工作制（早班：8：00到晚上20：00；晚班；晚8:00到次日早上8：00，休息视生产情况安排） 福利待遇：入职缴纳五险一金、包吃住、年度奖金、带薪年假、法定节假日福利、生日礼金、年度免费体检等。 （2）磨床师傅岗位 薪资：年综合收入8万到12万 ，年龄22-45周岁，初中及以上学历，身心健康、吃苦耐劳、品行端正、无不良从业记录；入职须提供本人真实有效二代居民身份证及无犯罪记录证明，无身份造假、隐瞒病史等情况。识字、熟练认读26个英文字母，能够适应两班倒工作制（早班：8：00到晚上20：00；晚班；晚8:00到次日早上8：00，休息视生产情况安排） 福利待遇：入职缴纳五险一金、包吃住、年度奖金、带薪年假、法定节假日福利、生日礼金、年度免费体检等。 工作地点：江西省抚州市东乡区孝岗镇经济开发区南英大道12号

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招聘：压力容器车间主管 要求：熟悉一二类压力容器生产（铆工、焊接、探伤、试压全流程），看懂图纸，懂GB150及容规；3年以上车间班组管理经验；统筹生产、质量、安全、人员；能把控交付、降低返工；有卫生级容器经验优先。负责车间生产安排、现场管理、安全质量管控，协调各工序对接验收。待遇面议。

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招聘：压力容器车间主管要求：熟悉一二类压力容器生产（铆工、焊接、探伤、试压全流程），看懂图纸，懂GB150及容规；3年以上车间班组管理经验；统筹生产、质量、安全、人员；能把控交付、降低返工；有卫生级容器经验优先。负责车间生产安排、现场管理、安全质量管控，协调各工序对接验收。待遇面议。

风电混凝塔筒制造 主要负责混凝土浇筑、钢筋绑扎、合模、取片、管片修补打磨等各工序和班组间的协调管理工作，需要具有一定施工经验、协调组织能力。

岗位职责： 1、负责工厂团队管理，降低车间人员的流失，及时补充合适一线人员； 2、负责工厂端班组品质管理，保质保量按工艺单完成产成品需求； 3、负责生产线各类数据统计报表的归集与上报，确保准确与及时性，对生产数据进行分析比对，提出生产端优化建议； 4、对生产过程中发现不良做出及时汇报，给出改进方案与实施办法； 5、负责制作工厂各岗位说明书、作业指导书、工厂流程手册等工厂管理制度； 6、组织车间工人之间的经验交流活动；负责召开日常工厂生产会议； 7、按6S标准做好生产现场的6S管理，创造整洁整齐的生产环境，确保安全生产; 8、完成CEO临时交办的其他类与工厂相关的工作任务。 任职要求： 1、具备工厂车间管理3年以上经验，能主导生产管理工作，有家纺、服装厂管理经验优先，有一线车缝工人资源； 2、深入掌握车缝工艺技术及作业流程，能指导车间日常生产环节； 3、熟悉纺织品类面辅料性能与特征，具备实战型工厂生产管理能力，执行力、主动沟通能力、团队协作与项目管理能力突出。

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岗位内容： 1. 制定涂装技术方案，涵盖色彩选型、材料选用及工艺设计。 2. 承担涂装设备的日常维护与保养工作，保障设备持续稳定运转。 3. 编制涂装作业规范与操作流程，并实施过程管理与现场指导。 4. 处理涂装环节中的质量异常与技术问题，提供有效解决方案。 上班时间：8：30-17：30 任职要求： 1. 具备相关领域工作经验。 2. 掌握涂装设备及相关检测仪器的维护与保养技能。

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1、学历与经验：大专及以上学历，机械类相关专业背景，具备5年以上精密钣金领域技术或工艺岗位经历，含至少2年团队管理实践经验。 2、专业技能：熟练掌握钣金加工全工序工艺流程，对激光切割、折弯成型、焊接处理及表面喷涂等核心环节有深入理解。 3、解决问题能力：具有较强的现场异常分析与处理能力，曾通过优化工艺方案实现产品质量提升或制造成本下降的实际成效。 4、团队管理能力：具备良好的组织沟通与协作能力，可有效开展人员培训与工作指导，有推进工艺规范落地及提升团队执行效率的实践经历。

新余新能源公司 长期招小时工，男女不限，不限户籍，无任何套路 免费两餐工作餐，，水电费平摊 辅助性岗位，恒温无尘车间，工作轻松 年龄：25-50岁，户籍不限，不接收身体内带铁和大面积纹身 需要体检，自带报告也可(三个月内) 面试时间： 上午8-11点，下午2-4点 需提供无犯罪记录证明。 17元/小时+夜班补贴20元/晚

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