
行政专员/助理
4-6千/月
行政专员1-3年中专/中技弹性工作制物品采购/领用企业文化建设文书起草具备财务经验
【岗位职责】
1、 负责日常行政事务安排
2、 协助财务部相关基础工作,包括出纳及统计事务
3、 协助开展企业文化建设活动,营造积极氛围
【职位要求】
1、中专以上学历,1-2年文员、出纳或仓库文员相关工作经验
2、有制造业背景者优先,能熟练处理日常事务
【工作时间】
夏令时08:30-17:00,冬令时08:00-16:30
周末双休
【薪资福利】
入职交五险、综合薪资4000-5500元/月、五险齐全、提供工作餐
项目助理
5-6千/月
行政专员/助理经验不限本科英语助理
岗位职责:
1.负责本地化项目计划的制定、任务分配、进度与质量把控及交付稿件审核等工作;
2.配合项目经理开展大中型项目的质量管理与项目复盘工作;
3.协助优化本地化流程体系,推动流程标准化建设;
4.协同项目经理完成资源的调度、培养与管理工作,构建符合业务需求的资源储备体系。
任职要求:
1.通过大学英语六级或具备同等英语水平;
2.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
3.工作积极主动,具备良好的沟通能力、应变能力和执行力,责任心强;
4.有本地化项目管理经验,熟悉本地化行业常用工具者优先考虑。
晋升通道
项目助理—组长—主管—经理—总监
福利待遇
入职即缴纳五险一金及商业保险
年终奖金、节日福利、老员工免费健康体检
团队氛围和谐,晋升机制健全
央企背景
人事行政专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务
工作内容:
- 参与公司战略规划及年度经营目标的制定,结合业务方向对人力资源模块工作进行细化分解与量化落地;
- 依据公司整体发展战略和经营目标,拟定人力资源战略及中长期人才布局规划,推动组织结构优化与管理变革;
- 结合企业文化内涵与发展阶段,主导人力资源体系的建设、迭代与日常运作,涵盖人才招聘与培养、绩效激励、薪酬福利、员工发展及文化塑造等方面;持续优化人力资源管理制度、流程与组织架构,提升人事业务的专业性与规范性;
- 招聘管理:达成招聘指标,定期评估并优化招聘流程与渠道,跟踪行业人才动态与竞争格局;
- 人才培训与发展:搭建并完善人才引进路径、选拔机制与培养体系,打造可持续的人才供应链与梯队建设机制;
- 员工关系:维护和谐稳定的劳资关系,落实劳动风险预警与管控措施,促进跨部门协作与内部协同;
- 薪酬绩效:主导绩效考核方案的设计与执行,统筹推进绩效管理体系优化,落实薪酬核算与激励机制落地;
- 推动积极健康的企业文化建设,增强雇主品牌影响力,提升团队归属感与组织凝聚力,协助管理层打造高效、创新、主动的团队氛围;
- 针对企业发展的不同阶段,提出组织管理改进建议,助力组织效能持续提升;
- 为各部门提供专业的人力资源支持,响应内部需求,输出定制化解决方案;
- 编制行政类支出预算并监控执行情况,确保资源合理配置与成本有效控制;
- 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 学历背景及工作经验:
大专及以上学历,人力资源管理相关专业,具备1年以上相关工作经验。
2. 基本技能和素质:
熟练操作常用办公软件;具备良好的职业操守;学习能力强,沟通表达顺畅;
3. 个性特征:
性格开朗,适应性强,工作细致负责,能承受一定工作压力。
直播运营专员
6千-1万/月
中控/场控/助播1-3年大专
岗位职责:
1.负责直播期间的设备操作与实时监控,保障直播画面稳定与流程顺畅。
2.配合直播团队参与内容规划,提升直播过程的互动氛围与观众粘性。
3.跟踪分析直播相关数据,依据数据表现优化直播执行方案,提升整体效果。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能高效处理直播各环节的配合工作。
2.熟悉直播技术流程,具备快速应对不同直播场景和技术环境的能力。
3.对直播内容运营有敏锐判断力,能结合观众反馈及时调整并完善直播策略。
行政专员/助理
5-8千/月
行政专员经验不限高中弹性工作制国内院校优先活动/会议组织供应商管理
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待
2. 协助出纳完成基础财务工作,如单据审核、银行回单整理、费用报销初审等
3.熟练使用WPS办公软件进行数据录入、报表制作及文档编辑
4.维护基础人事与行政档案,确保信息准确、及时更新
5.配合部门完成跨职能支持工作,保障办公环境高效有序
任职要求:
1.学历要求:高中
2.经验要求:不限(具备行政或财务相关实习/工作经验者优先)
3.普通话标准,沟通表达清晰,服务意识强
4. 工作细致耐心,责任心强,具备基本电脑操作能力
5.年龄26-55岁,能适应朝九晚六作息(含午休),周末双休
文员本科
1、熟悉长三角等重点区域科技创新服务平台运营模式;
2、配合服务优质产业化项目、企业、人才资源;
3、维护各级管理部门、对口部门政府关系,
4、参与项目申报及相关政策协调;
5、与领导、各部门良好协作;
6、协助拓展政府、高校、院所等合作渠道,建立渠道合作关系。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有3年以上科技创新服务及运营管理等工作经验,具有高校研所科技创新平台工作经验者优先。
3、熟悉项目孵化、科创企业发展相关政策法规,擅长与政府接洽、谈判;
4、具备良好的沟通及现场问题解决能力
文员1-3年大专
招聘【办公室助理】大专及以上学历,发展前景好,有相关经验优先,工资面议。
岗位职责:
1、熟练使用办公软件,负责文档,表格制作。
2、整理合同,报价单,台账等资料。
3、会使用CAD制图
4、服从工作安排,认真负责,细心踏实。
文员
1.公司前台接待工作(来访人员登记核实、会议布置、服从领导工作安排)
2.公司商务餐接待
3.18到35周岁,工资:7000到9000元,缴纳五险,上六休一,休息来上班按加班算,包吃,形象气质佳,身高165厘米以上
长白班用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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招聘小挖机驾驶员,工作地点在灌南李恒。
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招聘:事故专员(**)薪资:4000.00-8000.004S店事故专员,要求:有良好的沟通能力,有相关工作经验优先有意者电话联系
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主播助理
3千-1万/月
主播助播有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.协助主播完成直播前的设备调试、场景布置及物料准备
2. 直播中实时跟进弹幕互动,筛选重要问题并同步给主播,维护直播间氛围
3. 负责直播数据记录与基础复盘,整理话术、爆款商品及用户反馈信息
4.配合运营完成脚本核对、库存确认、订单跟进等后台支持工作
5. 协助处理直播突发状况,保障直播流程顺畅进行
任职要求:
1.普通话标准,沟通表达清晰,具备较强的服务意识和应变能力
2. 熟悉主流直播平台操作逻辑,有电商/短视频内容敏感度者优先
3.细致耐心,责任心强,能适应弹性工作时间及快节奏协作
4.具备基础办公软件操作能力,会使用剪映、飞书、千牛等工具者加分
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递
【直播助理】250/天包住+弹性6小时
7千-1.2万/月
主播助播免费培训6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 配合主播开展直播,活跃直播间氛围,及时回复公屏留言,和观众互动交流。
2. 维护直播间秩序,保障直播内容健康正向,提升观众观看体验。
3. 做好直播期间各项配合工作的开展,保障直播流程顺畅。
任职要求:
1. 零基础可入职,无需相关从业经验。
2. 无需露脸,仅需语音沟通即可。
3. 普通话标准,性格开朗,待人热情,工作认真负责。
薪资与工作时间:
1. 薪资:平均薪资在7000-12000元不等,有能力者更多,上不封顶
2. 工时:每日工作6小时,班次灵活,准时下班,无加班和夜班。
3. 培训:提供免费带薪培训,全程不收取任何费用。
适合人群:
应届生、转行入行新媒体行业、想稳定长期发展的求职者。
岗位说明:
本平台为正规绿色直播,坚决不涉及黄、赌、毒等违规内容,工作合规安心,欢迎各位求职者应聘。
岗位职责:
1.协助主播完成直播前的设备调试、场景布置及脚本准备
200-300元/天
主播助播包吃免费培训包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职兼职
岗位职责:
1.协助主播完成直播前的设备调试、场景布置及脚本准备
2. 直播中实时跟进弹幕互动,及时传递观众问题与反馈给主播
3. 负责直播数据记录与复盘,整理观看量、互动率、转化率等核心指标
4. 协调运营、选品、客服等团队,保障直播流程顺畅高效
5.参与选品、话术优化及短视频素材整理等幕后支持工作
任职要求:
1. 对直播行业有热情,熟悉主流直播平台规则与节奏
2. 具备良好的沟通协调能力与应变意识,责任心强
3. 熟练使用办公软件,能快速学习直播相关工具
4. 有直播助理、电商运营或新媒体相关经验者优先
5.学历不限,欢迎踏实肯学、执行力强的新人加入
模特
7千-1.2万/月
模特周结经验不限学历不限兼职全职
工作地点连云港海州,对表演有兴趣的 可以包住 卡颜 手把手教学上岗,长期要,有兴趣报名。
娱乐主播达人
5千-1万/月
主播经验不限学历不限抖音全职兼职均可线下办公
岗位职责:
1.营造轻松活跃的直播氛围,积极与观众互动,提升观看体验;
2.按时参加团队会议,交流直播经验,提出优化建议;
3.注重个人形象管理,保持专业素养,确保内容健康且富有趣味;
4.协同团队成员策划并执行专题节目或主题直播活动。
任职要求:
1.具备较强的沟通表达能力与亲和力,能有效吸引并维系观众关注;
2.热爱娱乐直播行业,可适应灵活的工作时间安排;
3.具有良好的团队协作意识,能与团队共同达成直播目标;
4.主动学习并更新专业知识,持续提升直播内容质量与吸引力。
直播带货主播
2-2.5万/月
带货主播有提成月结经验不限学历不限抖音、视频号仓播、百货全品类自然流、微付费
岗位职责:
1. 担任抖音平台带货主播,负责百货类商品的直播推广与销售,涵盖零食、轻奢服饰及集装箱特色商品等品类。
2. 每日完成两场、每场两小时的直播任务,保障直播时长达标及内容的专业性与吸引力。
3. 协同团队参与直播脚本策划与优化,持续提升用户观看体验和转化效果。
任职要求:
1. 年龄在25至40岁之间,接受零基础人员,公司将安排专业导师进行系统培训。
2. 热爱直播行业,具备良好的适应能力,能配合灵活的工作时段安排。
3. 具备较强的责任意识,能够应对直播过程中的节奏压力与业绩挑战。
薪资福利:
1. 月收入8K以上,根据个人能力及实际业绩动态调整;
2. 提成按利润的30%计算。
招聘主播
4-8千/月
直播带货有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:直播带货,一天六小时,老板人好话少。到点就下班,现在缺晚班,工作地点在步行街北门这边
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强
3.学习能力强,对互联网运营逻辑有基本理解
4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生投递
连云港东海县招带货主播1名,5-9个点提成,翡翠水晶,稳定收入1万+。工作地址奔牛北200
5千-2万/月
带货主播3-5人月结学历不限
招带货主播1名,5-9个点提成,翡翠水晶,稳定收入1万+。工作地址奔牛北200米
银饰品直播
5千-1万/月
直播带货1-2人月结1-3年学历不限
银饰品主播招聘要求
岗位职责
-负责直播间银饰品的展示、讲解与销售,包括产品材质、工艺、设计亮点、搭配技巧等,引导观众下单。
-活跃直播间氛围,与观众积极互动,解答疑问,提升用户停留时长与购买转化率。
-配合团队完成直播策划、选品等工作,根据数据反馈优化直播内容。
任职要求
-形象气质佳,镜头感强,普通话标准,表达流畅,具备良好的沟通能力和亲和力。
-对银饰品有一定了解,熟悉银饰材质(如925银、足银等)、工艺(如电镀、錾刻等)者优先,无经验者需愿意学习相关知识。
-具备较强的销售意识和应变能力,能带动直播间节奏。
-可接受弹性工作时间,有直播带货经验者优先。
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行政主管
6千-1.1万/月
行政经理/主管经验不限大专文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1、制定并推行部门管理制度与工作流程,落实执行情况,并进行监督与检查。
2、统筹行政车辆的日常管理工作,定期对车辆使用、维护保养及燃油消耗等情况开展核查与考评。
3、负责公司来访人员的接待安排及相关服务保障工作。
4、办理公司业务活动涉及的酒店住宿、餐饮预订及交通票务等事宜。
5、汇总、审核各类行政支出费用,并按流程完成报销手续。
6、承担公文收发、流转传阅、打印输出及事项承办等相关事务。
7、组织实施文件资料的收集整理、立卷归档、保管存储及借阅管理等工作。
8、管理公司印章、证照及相关权属证明文件的使用与保管。
9、负责办公资产的验收登记、调配使用、定期盘点及报废处置等全流程管理。
10、开展办公用品的需求申报、仓储保管、发放领用及出入库台账管理。
11、落实办公区域环境卫生巡查、日常督导、值班排班、绿植养护和用水管理等事务。
12、具体执行企业宣传工作的策划与落地实施。
13、负责安保人员的日常管理与绩效考核工作。
14、负责员工食堂运营的日常监管与考核评估。
15、负责员工宿舍的运行管理及日常考核工作。
16、完成上级领导交办的其他临时任务。
任职要求:
1、行政管理、工商管理、人力资源等相关专业本科及以上学历,年龄在25至45周岁之间;
2、具备5年以上大中型制造类企业行政办公室从业经历,其中至少3年担任主管或以上管理职务;
3、精通行政管理专业知识,熟悉办公室各项制度与操作流程,具有较强的文字撰写能力,熟练运用各类办公软件;
4、具备高度的事业心、责任感和服务意识,观察细致,具备良好的组织协调、计划统筹、语言表达及问题处理能力,恪守职业道德,保守工作秘密,工作态度认真踏实,耐心严谨;
5、持有驾驶证者可优先录用。
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