
植物医生门店店长
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
卫浴店店长
5000-10000元/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5. 诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长1-2人月结全职
大野足疗招聘启事
工作地点:湖北省恩施州巴东县野三关镇
因门店发展,诚聘以下岗位,待遇优厚,期待加入!
门店店长
岗位职责:门店全面运营管理,团队、服务、业绩、安全统筹负责
任职要求:3年以上足疗养生行业管理经验,懂运营、能带团队、有责任心
薪资福利:底薪+绩效+提成+年终分红,薪资面议;包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建
店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保达成业绩目标
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合监管部门要求
5.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有连锁餐饮管理经验者优先
3. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与抗压能力
4. 具备良好沟通协调能力及团队管理意识
5.责任心强,认同服务导向理念,能适应轮班制工作安排
招聘茶叶店店长
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
招聘茶叶店店长一名
岗位职责:
1.全面负责茶叶门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管理及货品陈列
2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务,提升顾客复购率与品牌口碑
3. 组织员工培训与排班调度,营造积极向上的团队氛围
4.执行市场推广活动,配合总部完成节假日营销及会员运营工作
5. 定期分析销售数据,及时反馈经营问题并提出优化建议
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与服务意识
2.热爱茶文化,有茶叶销售或零售管理经验者优先
3.具备基础财务知识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
店长
3000-6000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
门店店长5000—9000
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的团队氛围
5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
荆州荆州区招玻璃幕墙安装、铝单板,工地小工/杂工,能适应登高车,吊兰。
350-400元/天
玻璃幕墙小工幕墙安装铝单板3-6个月6-10人月结
荆州市荆州区招玻璃幕墙安装、铝单板,工地小工/杂工,能适应登高车,吊兰。
水电20人以上
沙市江津路招水电工,根据熟练程度,工资220-320一天,招聘人数20-30人,年龄20-63以内,工作地址:荆州
山西运城招聘家电店长及助理,薪资为5000-15000元/月。岗位职责包括:负责家电门店整
5000-15000元/月
店长月结
招聘家电店长及助理,薪资为5000-15000元/月。岗位职责包括:负责家电门店整体运营,制定并执行销售策略;管理店内员工,进行培训与绩效考核;分析销售数据,调整商品陈列与库存。
河北廊坊招聘店长1名,要求有经验者优先,年龄30-45岁,形象好、气质佳,需辅助销售。月薪
8000-15000元/月
店长1-2人月结
招聘店长1名,要求有经验者优先,年龄30-45岁,形象好、气质佳,需辅助销售。月薪8000-15000元。工作时间早八晚七,休息1小时。工作地址为建设北路316号。
店长1-2人月结
招聘白酒销售店长1名,要求有酒类销售相关经验,年龄30-45岁,男女不限。月薪3000元以上。工作地址位于市民中心东门对面。
店长服务员
【企业招聘】常山小龙坎火锅店诚聘:1.店长/门店经理1名:薪资6000-80002.后厨师傅1名:薪资4000-6000,年龄22-553.服务员2名:薪资4000-5000,年龄18-45男女不限!4.主管1名:薪资5000-6000任职要求:有责任心能吃苦耐劳从事过火锅店服务优先薪资面谈联系人:老板()
迎宾员餐厅领班蒸菜师傅厨师长墩子打荷
荆州招聘以下岗位:厨师长:薪资面议。店长:薪资面议。后厨岗位:炒锅7000-8500元,主案板5000-6500元,蒸箱4500-5500元,打荷3500-4500元。以上岗位每月休息3天,包吃住,配备被子三件套。要求沟通亲和力强。所有岗位可购买五险。前厅岗位:前厅主管6000-8000元,迎宾4000-5000元。以上岗位每月休息4天,包吃住,宿舍拎包入住。所有岗位可购买五险。联系人:荆州卢总,工作地点在湖北荆州。
京东养车店长
8000-9000元/月
店长1-2人月结全职有汽修厂多年管理经验,或4S店售后/前台2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验
岗位要求:
有汽修厂多年管理经验,或4S店售后/前台主管经验,连锁店经营的店长;2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验
(途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先);独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。
2. 简历工作经历清晰,熟练电脑操作,单段工作任职时长不少于1年,无短期频繁跳槽记录。
3.日常工作中以运营门店,经营门店,提升业绩等管理工作为主,简单执行单一的工作内容不符合画像,要以门店业绩为第一目标。
薪资待遇
薪资结构为70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。
1. 底薪8000-12000元/月
2. 五险一金、13薪;
3. 15-20元/天餐补,月休4天;
门店店长
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3.组建并培养一线销售团队,开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与顾客满意度
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售、快消或服务业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任
3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑
4.责任心强,抗压能力好,具备服务意识与结果导向思维
5. 学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和团队意识,注重服务细节与顾客体验
4. 具备基础财务与数据分析能力,能看懂经营报表
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
门店营业经验管理
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.本店主营鲜啤酒散白酒,全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉酒水销售,零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
导购店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训
3. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 有零售行业从业经历者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供监利餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘荆州餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。