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生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验智能设备管理经验
1.负责仓库日常运营与现场管控; 2.负责智能生产区的生产组织与协调,对接智能设备的部署、运维等相关工作; 3.负责出货流程的执行与监督管理; 要求: 1.具备打包、码垛及智能设备运维、管理相关工作经验; 2.拥有2年以上团队管理经历,所辖团队规模不低于10人; 3.大专及以上学历,机械类、设备类相关专业者优先录用
生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责车间的日常运营,保障生产流程顺畅及质量规范落实; 2.组织协调车间内部与相关部门的工作衔接,提升整体生产效能; 3.合理调配车间人员配置,优化团队协作氛围,提升员工工作积极性; 4.统筹原材料的分配与使用,控制浪费,降低生产过程中的物料损耗; 5.监督落实车间安全作业规程与环境卫生管理,确保符合安全生产要求及食品行业的卫生规范; 6.具备食品生产企业管理背景者优先录用。 任职要求: 1.具有较强的组织协调能力与团队管理实践经历; 2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题,保障生产任务有序完成; 3.有3—5年食品行业同类管理岗位工作经验者优先考虑。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任免费培训包住3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
公司介绍: 隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌经营为一体的综合性跨国集团,处于行业领跑地位,公司坐落于焦作孟州,目前集团职工一万余人。 公司提供食宿(双人间、单人间),公司班车每周往返焦作、郑州、洛阳,月休6天,缴纳五险一金。 公司正在快速发展的阶段,欢迎投递咨询! 岗位职责: 1、依据生产计划,制定本车间的生产排程并跟进落实执行情况; 2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障任务按时保质保量完成; 3、对生产车间开展品质技术指导,确保产品品质持续稳定; 4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,并提出改进方案; 5、推进团队管理建设,提升团队在生产与质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或品控流程管理经验; 2、熟悉生产排产安排,具有现场质量控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。 职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
车间主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责: 1、依据生产计划,制定车间生产排程并监督落实执行; 2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障生产任务准时、保质、保量完成; 3、对生产车间提供品质技术指导,确保产品品质持续稳定; 4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进方案; 5、推进团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品质管理经验; 2、熟悉生产排产流程,具有现场品质控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责: 1、依据生产计划,制定本车间的生产排产方案,并监督落实执行情况; 2、统筹协调人员、物料与设备资源,按计划推进生产,保障生产任务准时、保质、保量完成; 3、为生产车间提供品质技术指导,确保产品质量持续稳定; 4、定期巡视现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常问题,提出改进措施并反馈; 5、负责团队管理与建设,提升团队在生产执行及质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品质管理相关工作经验; 2、熟悉生产排程安排,具有现场品质控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
机修主管
4000-6000元/月
车间主任1-3年大专及以上设备维保电钳焊设备管理
【工作职责】 1、全面主持机修车间日常运作,统筹全厂设备的检修与维护,确保各类设备稳定运行; 2、定期巡查各机台设备运行状况,发现问题及时记录,并有序安排整改处理; 3、制定设备大修及技术改造方案,方案审批后组织人员实施施工工作; 4、负责消防系统的巡检工作,涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等,确保各项设施处于良好状态,异常情况及时处置; 5、编制机修物资需求计划并上报,完成机修团队考勤数据统计; 6、建立和完善设备台账、保养维修记录及相关管理制度。 【任职要求】 1、不限性别,年龄30至45岁,大专及以上学历,机械或电气类相关专业背景; 2、熟练操作常用办公软件,具备基础CAD绘图能力者优先考虑; 3、掌握设备维护与检修的专业知识,具有实际操作经验; 4、熟悉安全管理规范,有设备安全管理工作经历,持有安全类证书者优先; 5、具备较强的团队管理与协调能力,工作认真负责,追求细节与效率。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专及以上
具备3-5年食品药品车间管理经验,配合生产厂长推进日常生产运营,沟通协调能力突出,可有效统筹车间各环节工作,提升整体作业效率
eva车间主管
7000-8000元/月
车间主任5-10年学历不限eva,发泡,车间主任
1.生产计划与调度管理:依据公司年度销售目标,编制车间月度及周度生产计划,协调各班组作业任务,科学安排生产流程,确保生产进度按期达成。 2.质量管控:制定EVA发泡材料生产工艺标准操作规程及相关技术文件,落实生产过程中的质量控制措施,监督生产记录的准确性与规范性,负责质量管理系统的建设与日常维护,保障EVA发泡材料质量符合国家及企业相关标准。 3.安全环保管理:全面负责车间安全生产工作,建立健全安全应急预案和定期检查机制,确保生产过程安全、环保、健康运行。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任免费培训包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
公司介绍: 隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准的起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌运营于一体的综合性跨国集团,处于行业领先地位。公司位于焦作孟州,集团旗下现有员工一万余人。 公司提供食宿(双人间、单人间),配备班车每周往返焦作、郑州、洛阳,月休6天,依法缴纳五险一金。 企业正处于快速发展期,诚邀有志之士咨询加入! 岗位职责: 1、依据生产计划,制定本车间排产方案并监督落实执行; 2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障任务准时、保质、保量达成; 3、对生产车间开展品质技术指导,确保产品质量持续稳定; 4、巡视现场作业,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进对策; 5、推动团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品控管理经验; 2、熟悉生产排程安排,具有现场品质控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。 职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
食品厂生产主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责食品生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序。 2.严格把控生产环节的质量规范,确保产品符合品质标准。 3.合理组织与调度生产人员,提升整体作业效率。 4.管理原材料的使用与分配,有效控制损耗。 5.协同相关部门开展工作对接,及时处理生产过程中出现的问题。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领并激励员工。 2.拥有良好的沟通表达能力,能够快速响应并解决现场问题。 3.工作认真负责,积极主动,适应快节奏和压力环境。 4.具备较强的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通。 5.具备敏锐的问题分析与应对能力,可迅速处置突发生产情况。
代驾司机
工作地址:劲牛转盘武陟保安对面 ~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 神州代驾因业务量增加急招: ●代驾司机,可兼职、可全职 ◆工作时间自由,没有要求,工资一单一结 ◆兼职一月4000左右(保底3000) ◆全职一月4000-7000左右(保底3000) ◆男女不限,年龄22-55周岁,有驾驶证C1及以上证件,手动、自动档车辆操作熟练 联系电话:
焦作
1月5日 17:07拨打电话
商务车司机3-5人
~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 武陟豫州行因增加线路,增加车辆 ●招募专车司机5名,C1驾驶证 联系电话:
焦作 武陟县
1月5日 17:07拨打电话
焦作武陟县黄浮路招电焊、工地小工/杂工
100-200元/天
小工电焊3-5人月结
武陟县黄浮路招电焊、工地小工/杂工
焦作 武陟县
1月5日 17:00拨打电话
保安工厂焊工
河南省武陟县广源纸业有限公司 因生产需要招聘以下工作人员 操作工:10名 电 工:2名 焊 工:2名 保 安:5名 安全员:1名 要求:保安,18~35岁,身体健康,,能吃苦,待遇从优。安全员有证优先录取。其他工种要求18~35岁,18~45岁,有相关工作经验或资质证书的,优先录取。 待遇:一经录取,月薪3500---6000元,养老保险、失业保险、工伤保险。。满足条件缴纳住房公积金,年底双薪。对路程远的员工免费提供宿舍(冬天有暖气),免费提供工作餐。 报名地址:武陟县总干桥西100米路北 联系电话:苗
焦作 武陟县
1月5日 16:48拨打电话
操作工贴标签包吃包住20人以上日结
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了 工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求: 1、男女不限,不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。 【2】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费 3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
焊接车间主任
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验新能源经验焊接工艺经验
焊接车间主任
招聘涂装管理人员
1-1.8万元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上
工程机械涂装,有相关管理工作经验。 大专以上学历。 薪资面试。
车间主任1-2人月结学历不限
有相关管理工作经验,工作态度认真,责任心强。(直接去面试地址:中山市西区政安路8号第6栋之一卡富锐宝公司)
生产经理
1.5-2.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
一、公司的简介 浙江优凯实业有限公司(原瑞安市菱奥汽车零部件有限公司) 公司成立于2000年,坐落于国家级开发区——温州滨海经济技术开发区,占地41亩,建筑面积45000多平方米,现有职工200余人,是国内领先的汽车传动轴制造企业,致力为全球客户提供一流传动轴解决方案和服务。现可生产产品种类超过2000种,月产能达到30000条。目前拥有相关专利100多项。产品覆盖欧美日韩四大车系,销售网络遍布国内五十多个大中城市以及北美、欧洲、中东、非洲、南美及东南亚等三十多个国家和地区,并赢得了国内外客商的一致认可和青睐。 和冠盛集团是战略合作伙伴。 客户群体:汽车后市场、商用车 产品:传动轴总成、轴承支架、商用车传动轴配件。 产值:2亿 企业性质:民营 公司情况:民营 网址:浙江优凯实业有限公司-首页 集团规模:200+人 二、福利待遇 福利:生产单休工作时长一天9小时(7点上班),外贸部等大小周,包食宿(有食堂,住宿可以提供员工宿舍或者补贴)。五险,一金(可提供渠道代缴),12薪,有年终,年终另算。 工作地点:浙江省温州市龙湾区滨海五道328号 三、生产部经理 组织统筹各车间生产管理,确保生产计划任务完成,组织落实各项管理制度;同时监管生产系统部门:品质部、采购部、PMC部日常管理运作情况;主导持续改善各项经营管理业绩的实现。 四、任职资格(核心因素) 年龄和性别要求 性别不限,年龄:30-50岁 专业和学历要求 大专及以上学历,生产管理相关专业和工作经验; 工作经验要求 组织行为、计划统计、生产管理、质量管理、设备管理、成本管理、工业工程、产品组装技术、识图、工艺流程运行等。 管理经验要求 有10年以上同岗位的管理工作经验 专业知识和技能要求 具备初级及以上生产管理师职称;车间管理能力、专业知识能力、专业软件操作、理解能力、沟通能力、创新能力、实战能力等能力; 其它 有良好的沟通协调能力和言语表达能力,有较强的团队协作精神 五、部门分析 岗位新增还是替补:新增 下属人数:100人 招聘原因:马来西亚开设新工厂(明年6月份之前会正式投产) 原有的生产经理会到马来西亚,明年年初会出去一个人,所以该岗位需要在年底前到位,前期会以熟悉工厂生产和准备接受为主。 直接上级:总经理
车间主任/3年以上管理经验
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验
年龄25-40岁 3-5年驻厂经验,熟练人员管理,协同,交接
装配班组长
5000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上生产设备管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责 1.负责监督车间员工的工作质量与生产进度; 2.制定并落实工作任务分配,严格执行各项操作规程和规章制度; 3.统筹协调车间各环节工作节奏,根据生产计划合理安排流水线运行; 4.及时处理员工在作业过程中遇到的各类问题; 5.针对工艺流程、生产设备及生产环境等方面提出优化建议; 6.按要求完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格 1.具备高中或以上学历; 2.有2-3年大中型制造企业一线生产管理经验; 3.具备良好的沟通能力与较强的执行能力; 4.机电装配、空调相关专业者优先录用; 5.工作认真负责,具备高度的责任心和团队归属感。
食品厂免费培训包吃包住20人以上日结
【焦作华味坊食品厂】 年龄20-45周岁 工作内容:方便面放叉子/料包/打包/调理/制料包等工作。 福利待遇:管吃管住(吃饭管四餐),住宿免费(24小时热水,独立卫生间,无水费) 每月50度电免费试用
普工免费培训包吃交通补助包住20人以上月结
一、薪资待遇: 1、短期工:7800-9000,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; 2、300一天,至少做一个月,包吃包住,随走随清 二、工作内容: 主要做:后视镜,方向盘,轮毂,座椅,线束,之类的,工作简单易学,教一下就会。 有组装,包装,打包,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运,维修等。 三、工作要求: 18-54周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wifi、24小时热水供应,基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择;厂区在无锡,厂区在无锡,外地过来报销路费 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事会联系你,为你安排适合的岗位!
食品厂包吃包住20人以上日结
男女不限,年龄20-45周岁 工作内容:方便面放叉子/料包/打包/调理/制料包等工作。 员工工资:150/天,一到两个月可转正,转正后月薪:5000以上/月 福利待遇:管吃管住(吃饭管四餐),6人间住宿免费(24小时热水,独立卫生间,无水费),面试携带身份证,
生产现场管理
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结1-3年本科及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工医疗器械/设备
职位描述: 1、具备出色的现场组织与管理能力; 2、严格执行成本管控,推动工艺优化,实现降本增效; 3、负责生产数据的收集汇总及生产进度的跟踪分析; 4、具备良好的问题处理能力,工作态度严谨,善于沟通与协调; 5、配合车间主任,承担所辖班组的生产运作、人员调配及日常管理; 要求:本科及以上学历,两年以上生产现场管理经验,具备机加工或电子制造相关管理背景者优先。 薪资待遇:底薪+绩效+岗位补助+全勤奖,月综合收入6000-8000元。提供免费食宿、五险一金、带薪年休假、节日福利等
车间普工免费培训包吃有提成交通补助餐补高温补贴20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
普工车间长白班免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
厂区直招小时工待遇: 28小时,夜班每天补助20块吃住,有长白班,夫妻申请夫妻房 厂区长期工待遇: 底薪加班费,绩效奖,全勤,技能补贴综合到手8000以上(真实)右 由于现在旺季订单充足,加班稳定,加班 离职:提前七或者15天打辞职报告,正常发放。 早上跟中午各一小时吃饭时间,每天中午跟下午各10分钟休息时间 现在招聘岗位: 普工类:(没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了) 工作地点在总厂江苏锡惠山区,工作环境:坐着上班,不穿尘服,空调恒温车间 招工要求:16-55周岁,身体,不限,不限学历,不限经验。 免费,面试携带身份证原件.银行卡(工商,建设,交通,农业)四大行任意一张就以,不区(提供卡号也行) 住宿其他情况:免费工作餐餐,住宿是4到六人间,空调,洗浴,独立卫浴齐全,水电费均摊,每个月的10号发薪。 来了直接和工厂签合同
储备班长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中及以上服装生产
1、培养车间基层管理干部,发展方向包括转鼓、机加工及分选方向; 2、年龄要求25-32岁,具备高中或中专及以上学历; 培养周期:2年;
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!55
储备干部
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上化工生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责: 1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准操作流程; 2、根据轮岗表现完成定岗,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力强,富有责任心。
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