【招聘岗位】店长1名、导购2名【薪资待遇】3000-6000元【工作内容】门店销售、店铺日常运营管理【上班制度】倒班制【工作地址】大名县骅瑞五楼慕珂丽女装【联系方式】

招聘店长和店内导购，性别不限，50岁以下，有销售经验者优先。薪资为3500-12000元/月，包含底薪3500元加提成。上班时间为八点半到七点半，午休三个小时，公休四天。工作地址位于南环路爱佳建材城三排路西。

招聘店长，人数2名。工作地址位于大名壹号院西南角北行20米路东。联系方式为。

招聘店长。要求亲和力强、目标感强、责任心重、善良有爱、愿意成长。薪资福利优厚，提供晋升通道、专业培训、暖心团队，具体薪资面议。工作地址位于馆陶新天地南侧50米路东（农村信用社旁）。

岗位：门店店长 1. 年龄22-40周岁，学历不限，形象气质良好，沟通表达流畅。 2. 1年以上数码/手机/智能穿戴/珠宝/零售门店店长或资深领班管理经验，有手机、智能手表门店同行业经验者优先。 3. 熟悉线下实体店运营流程，能接受门店轮班、节假日在岗。 4. 无不良从业记录，责任心强，诚实守信，服从管理。 （二）专业能力要求 1. 产品与销售能力 - 熟悉主流手机、智能手表、健康监测手表、数码配件等产品知识、卖点、价格体系。 - 精通零售销售技巧，擅长大单、高端产品成交，能带头冲业绩，独立接待高端客户。 2. 门店运营管理 - 负责门店日常营业、考勤排班、卫生、仪容仪表、服务标准监督。 - 货品管理：做好入库、出库、陈列、定期盘点，把控库存，避免积压、缺货、丢货。 - 台账、收银、单据核对，保证每日账务清晰无误。 3. 团队管理能力 - 负责店员日常管理、督导、激励、心态疏导，打造积极的销售氛围。 - 开展岗前+在岗培训：产品知识、销售话术、服务礼仪、售后规范。 - 合理分解业绩目标，带领团队完成月度/季度/年度销售指标。 4. 活动与拓客能力 - 配合公司落地新品上市、节假日、店庆等各类促销活动。 - 主动做门店引流、老客维护、社群运营、转介绍挖掘，提升进店量与复购。 5. 售后与客诉处理 - 熟悉数码产品售后流程，能独立处理退换货、维修咨询、客户投诉。 - 妥善化解矛盾，维护门店口碑与品牌形象。 （三）综合素质要求 1. 目标感强，抗压能力强，有较强执行力与统筹能力。 2. 服务意识佳，待人热情，懂得换位思考，维护客户关系。 3. 具备良好的危机处理、临场应变能力。 4. 认同门店经营理念，愿意长期稳定发展。 三、主要工作职责 1. 全面负责门店日常运营、人员、货品、账务、现场管理。 2. 制定门店销售计划，带领团队完成公司下达的各项业绩任务。 3. 规范门店服务、陈列、卫生标准，提升门店整体形象。 4. 定期盘点库存，把控货品安全，上报缺货、滞销、破损商品。 5. 组织员工培训、考核，提升团队整体销售水平与专业度。 6. 执行公司营销方案，策划门店小型引流活动，拓展客源。 7. 处理客户咨询、售后、投诉，维护老客户，提升客户粘性。 8. 每日上报营业数据、工作总结及问题反馈。 要求：有零售/数码门店管理经验，懂销售、会带团队，熟悉手机、智能手表产品，执行力强，抗压能吃苦。 工作：统筹门店日常运营、人员、库存、业绩、售后，带领团队完成销售目标。

招聘店长一名、店员两名。店长需有保险或健康行业工作经验，店员需从事过健康行业。薪资待遇需私聊，有公休。工作地址位于农场街新开业门店。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营、商品陈列、库存管理及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全

源氏木语实|木|家|居|厂高薪诚聘 [招聘岗位]店长:2名年龄:25-38周岁薪资待遇:底薪+提成+公休=5000店员:8名年龄:20-40周岁薪资待遇:底薪+提成+公休=3000福利待遇:(免费培训，各种嘉奖)[硬性条件]服务意识强学习能力强有一定的电脑操作基础【优先条件】从事过家具建材行业销售优先从事过家装室内设计工作优先95后性格外向社牛性选手优先[联系电话]

招聘店长两名。薪资为5000-6000元/月，加班另算。每月有3天公休，提供午餐。有工龄补助，无业绩压力，有能力者可晋升经理。岗位要求有责任心、能吃苦耐劳、爱学习。1店地址位于游览路与放射路交叉口西行50米，2店地址位于矿建路与建东街交叉口。

邯郸市邯山区招木门安装(室内门) 单门70.双门100，共计100套，集中安装，双包套铝合金门50，共计60套含垃圾清理

招聘水电工1名，工作时间为一下午。

招工：仓库配货打杂，有啥活干啥活，年龄45往下，工资180元，干活墨迹的勿扰，管饭，8-7点，地址东洺阳村工业区，

本公司站点直招，当天报道可办理入职，招聘要求18-50，无犯罪记录，会骑电动车会看导航，提供宿舍，外来的可以当天天安排住宿 4，新员工入职有老员工带 5，每月20号准时发放工资(上班10天后可预支工资) 工作介绍: 主要配送门店3公里内的买菜订单，系统派单，不用分拣打包，只管配送。 只送一家店的订单，在店里等单就行，不用四处跑着抢单 1，订单多:每天保证少能送50单以上，人均能达到60单，有经验的能过百单。 2，路途近:基本都是3公里以内订单，好送。3，并单高:每次少能拿5-10单，而且都顺路。4，考核少:没有平台众包那种乱七八糟的考核，几乎无扣罚，工作简单。 5，出餐快:都是现成的东西，不用现场做，基本都是一分钟左右打好包。直接拿走配送就行不用验餐，不用等餐。也不用二次分拣月收入8000到15000，多劳多得上不封顶。 5.工作时间短，非高峰时间可自由安排。 6.路线简单，距离近，轻松送到，熟悉3---7天，便是老员工。 7.升职快，机会多只要你有能力就可以从员工升到城市经理。薪资结构：单量提成+福利津贴+保险+高温补贴+全勤奖+其他补助。 车子和住宿：宿舍有空调，热水器，卫生间，生活无忧。 新手无忧：站长培训，老员工带领，新人即便无经验，也完全可以胜任。 只要您身体健康，无案底，会骑电动车，会看导航即可入职，期待您的加入！

邯郸永年招聘托架焊工，工作时间为9小时，薪资为360元。提供住宿，不提供餐饮。每月10号发放工资，工作期间可预支生活费。有意者可报名。

二道巷附近面馆需要包包子，师傅一名，兼职也行。店长一名。一个月休息两天。包子师傅是从早晨5点~1点下班。店长是6点~2点下班。工资面议，联系电话，。

招聘！城东区八一路/湟中区鲁沙尔镇，招聘超市便利店店长以及营业员数名。工资3500-6000元，缴纳五险，月休4天。有相关工作经验者优先，/电话：

【招聘岗位】店长2名，营业员10名【任职要求】店长：相关岗位经验，享有薪资+技能培训+晋升空间营业员：享有薪资+技能培训+晋升空间【薪资待遇】薪资面议【工作地址】①河南省洛阳市洛龙区开元大道398号开元名郡A区3号楼102号、103号商铺②河南省洛阳市洛龙区孝文街道正泰嘉苑二期24‑(18‑19)一层③河南省洛阳市偃师区民主路状元府北门【咨询电话】【加盟电话】400‑010‑7777

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案，并结合本地市场特点进行有效落地与复盘 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标与数据分析逻辑，具备一定经营敏感度 4.学历不限，责任心强，抗压能力好，适应轮班制工作安排 5.持有相关行业资格证书或成功带店经验者可适当放宽条件

麦檬招聘店长1名导购1名福利待遇：1.基本工资+岗位津贴+销售提成+五险+加班费+其他奖励（工资5000-8000)2.一年4套工服（）3.上一休一，满一年员工有工龄费和年假，节假日三薪，过年发放年终奖（当月开始购买社保）年龄38岁以内工作地点：武汉杉杉奥特莱斯联系电话：手机或(张经理)

定州储和商贸有限公司招聘粮油门市工人，提供食宿，薪资为5-6千元。 魏县瑞霞酒店食材供应链招聘收银员、服务员、送货工、店长，待遇好，薪资为3500-6000元。 魏县车满货货运物流中心招聘保单售后客服，周末双休，薪资为1500-8000元。 魏县锐意运输有限公司招聘B证司机，待遇好，薪资为8千-1.5万元。

厨师长学生家长优先，厨师长面点组长工资面议！有健康证优先录取薪资福利:工资一天一百，全勤奖200，有两天公休，厨师长面点组长工资面议招工人数:厨师长2名面点组长2名面点工3名洗菜工5名勤杂工2名学徒工5名学校食堂工作环境好有空调冬暖夏凉，名额有限

招聘领班一名，薪资为3000-4000元/月，提供包吃。岗位要求负责门店日常运营管理，有团队管理经验者优先。

招聘餐厅主管和餐饮副经理。薪资为3500-4500元/月，待遇包括底薪、提成、奖金和公休。岗位要求负责餐厅日常运营管理，并具备餐饮行业管理经验。

负责店内收银。补材料，制作，有一年以上工作经验。有责任心。

招聘店长2名。工作地址位于大名壹号院西南角北行20米路东。联系方式为。

高薪诚聘餐饮主管，需具备管理经验和领导能力，协调店面工作并持严谨认真态度，工作地点在河北邯郸，福利待遇包括优厚工资、公休及食宿全包。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

招聘店长一名，不限性别。上班时间为上午9:30至12:00，下午3:00至7:30。薪资范围为5000.00至10000.00。工作内容：协助项目负责人进行客户数据管理，包括开据账单、接待客户、回复客户的小问题。要求细心负责、性格开朗、记性好。工作氛围良好，欢迎有意者前来了解。

团餐招聘面点主管一名7000至8000前厅主管一名5000至5500切配主管1名5000至6000服务员1名工资4500至4800小时工1名时间上午10.00至14.00年龄25—45男女不限要求干活麻利，责任心强，有经验优先带薪休假，周六日不开餐，周日备餐联系电话张经理

店长岗位，要求具备业务能力和管理经验，良好的沟通能力以及对服装行业的了解，薪资高薪且可私聊详谈或选择拿分成，工作地点在河北邯郸。