高新招聘 店长1名 工资6000-7000 凉菜1名 工作4500-5000 服务员 3名 工资—4000＋ 满勤＋酒水提成 公休2天 保洁员1名 工作3000＋满勤 钟点工 2名 15一小时 5点 到 11点 以上岗位每月公休2天 +工龄奖 提供食宿 工作地点 海丰大路 师院附近 联系电话

新中式店铺招人进行中，高薪诚聘店长要求身高162以上，会拍照可以穿版S或M码，3年以上工作经验，年龄25-35岁，形象气质佳。销售能力强，接待能力强，客户维护，可以独挡一面跟踪售后，热情，做事麻利。生手勿扰熟手优先底薪提成具体面议，只要你有能力工资你来定，电话

负责门店的日常收银，理货，打理生鲜，活动策划，工作认真，吃苦耐劳，有销售行业工作经验的优先

工作内容： 负责整个餐饮门店的管理和运营，包括制定经营计划、员工管理、客户服务、成本控制等。 主要职责： - 制定并实施餐饮门店的销售目标，确保达到预期效果； - 管理和指导员工，确保餐饮服务的质量和效率； - 维护良好的客户关系，提高客户满意度； - 负责成本控制和预算分析，确保餐厅盈利； - 制定并执行突发事件的应对措施，确保门店的安全经营； - 完成总部负责人交办的其他工作。 任职要求 - 具有1年以上餐饮行业门店管理经验，熟悉门店运营流程； - 具有较强的沟通能力、组织协调能力和领导力； - 具有敏锐的市场洞察能力和创新能力； 能够有效处理顾客投诉和问题 - 对餐饮行业有热情，有较强的服务意识

岗位职责： 1. 全面负责蛙来哒加盟店的日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 执行门店销售目标与成本控制方案，确保营收与利润达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 严格执行食品安全与卫生标准，落实巡检机制，保障门店合规运营 5. 协调处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3. 热爱餐饮服务行业，认同蛙来哒品牌文化与经营理念 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营复盘 5. 责任心强，注重细节，具备较强的执行力与问题解决能力

会销售 能培训 懂管理

翔丰奥莱高薪招聘  好工作，等你来！ 【招聘职位】  店长/副店长（1名）——高薪+团队管理  营业员（多名）——无经验可教  服装主播（多名）——高提成+流量支持 【福利待遇】 ✓购买社保， ✓底薪+提成+奖金 ✓员工内购价，买买买更省钱 ✓免费培训，升职加薪快 电话： 地址：翔丰YEC年轻力中心3F

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实处理 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验 2. 具备良好的沟通协调能力，抗压能力 3.责任心强，注重细节，能独立处理门店各项事务 4.学历不限，懂粤语，有相关管理经验者优先，能接受晚市宵夜工作

在咱们县城，想找一份既能照顾孩子，又体面、有意义的工作，难吗？ 说实话，挺难的。 大家好，我是视立美兴宁店的蓝老师。 我们在兴宁做青少年近视防控已经1年了，每天接触的都是咱们本地的孩子。 因为我们知道，每一个视力下降的数字背后，都是一位妈妈的焦虑。 2026年，我们要扩大服务团队了。 这次我们不单单是招员工，更想找几位能跟我们一起守护孩子眼睛的“自己人”。 如果你符合下面几条，请你一定要来试试： 第一，你本身也是一位妈妈，孩子在上小学或初中，那你一定懂我们的初心； 第二，你喜欢孩子、有耐心，看着孩子不近视、度数不涨，你会比家长还开心； 第三，你想在咱家门口找一份长期稳定的工作，不想再去外地漂泊。 没有经验没关系，总部有专业老师手把手教你验光、教你给孩子做视力训练。 在我们这里，你不仅能拿到一份稳定的工资，还能免费学到怎么保护自己家孩子的眼睛。 与其在外奔波打工，不如在家门口，做一名受人尊敬的“护眼老师”。 感兴趣的朋友，直接来店里找我。 地址：兴宁兴东路15–19号 视立美 我在店里备好了茶，等你来。

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❤刘美食品+海之岩食品 秦皇岛，四区三县+唐山+葫芦岛市场 招聘：开店经理多名！ 1.熟悉流通市场（中小超市）.客情好，驾驶经验丰富！ 2.吃苦耐劳.服从管理，亲和力强！ 3.底薪+提成！（综合薪资）6000-10000 4.男女不限，25-50岁，家里没有负担，不用接送孩子上下学，老人不需要照顾的！ 电话：

副店长 薪资福利:薪资面议，一经录用，带薪公休三天，工作氛围轻松老板和善好相处晋升空间大，包吃包住有公休节日福利团队聚餐 招工人数:1名 工作地址:帝景

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好想来零食店 诚聘理货员3名，店长1名。 负责货品上架、整理陈列、检查效期、补货理货、门店清洁。 要求：身体健康，责任心强，能适应倒班，有团队意识。 福利：薪资优厚+全勤奖+带薪培训 工作地点：九州洗浴旁 联系电话：

万国大酒店有限公司招聘 【岗位】：楼面经理，营业经理，部长，服务员，传菜员，洗碗工，电工，收银，保安 【要求】：年龄18-55岁，吃苦耐劳。 【薪资】：3k~1w不上限（底薪+提成+全勤） 【福利】月休3天，国法家‬定节日假‬补休，工龄奖，包包吃‬住，工环作‬境好，职位升晋‬空间大，年团度‬建旅游。 【联电系‬话】： 【面地试‬址】陆市丰‬万大国‬酒店21楼人事部

部长工作地址:汕尾农庄7500休息两天节假日忙，平常没什么生意25

陆丰甲子店潜龙门老坛酸菜鱼招厨房半沾锅，多名工资（6000～6500)部长2名工资：4000～4500元（要求有餐饮管理经验）熟手服务员多名工资：3400～3800元月休2日！另外国家规定节假日有加补休喔，要求勤快，爱干净，做事不计较+年终奖+带薪年假，福利多多！电话：谢小姐同步（应聘请说明是要甲子店）

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招聘：管事部主管(J15766)薪资：4.5千-5千工作职责：<br/>1.负责管事部日常仓库的管理，统筹餐具、布草、清洁用品等物资的验收、储存、发放与盘点工作；<br/>2.监督指导下属员工执行清洗、消毒、整理及仓储规范，确保符合食品安全与卫生管理标准；<br/>3.制定并优化管事作业流程与操作标准，提升工作效率与成本管控水平；<br/>4.协同餐饮部、客房部等部门做好物资供应保障与跨部门协作；<br/>5.参与部门培训计划实施，提升团队专业能力与服务意识。<br/>任职资格：<br/>1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；<br/>2.具备1年及以上酒店或大型餐饮服务企业管事、后勤保障或仓储管理相关工作经验；<br/>3.熟悉餐饮服务流程、食品卫生安全规范及物资管理基本制度；<br/>4.具备良好的组织协调能力、执行力和团队管理意识；<br/>5.能够熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与报表制作能力。

岗位职责： 1. 负责当班次前厅区域的现场巡视与服务督导，确保环境整洁、设备正常、SOP服务标准100%执行； 2. 带领当班员工完成开餐准备、席间服务、收尾检查等全流程工作，主持班前会； 3. 及时响应顾客需求，高效处理现场突发事件与一般性客诉，无法解决时立即上报； 4. 监督物料消耗，控制低值易耗品损耗，协助完成月度盘点； 5. 负责新员工在岗带教与技能辅导，协助前厅经理开展培训； 6. 与后厨、传菜、水吧工作站保持顺畅协作，确保信息准确传达； 7. 执行公司各项制度与营销活动，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 年龄22-32岁，高中/中专及以上学历； 2. 3年以上餐饮行业经验，其中至少1年以上前厅领班或同等管理岗位经验； 3. 熟悉中式正餐（特别是客家菜/粤菜）服务流程，能独立带班、灵活应对现场问题； 4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，有责任心，抗压能力好； 5. 形象端正，举止大方，有亲和力； 6. 有连锁餐饮企业工作经验者优先。 福利： · 免费食宿：提供两餐工作餐 + 员工宿舍（空调、热水器、洗衣机齐全） · 职业发展：带薪培训，晋升通道明确（主管→前厅经理→区域经理） · 节日关怀：节日礼品、员工聚餐、团建活动 · 保险保障：按规定缴纳社保

管理员工，熟悉线上，客诉外卖运营。大众评分

岗位职责： 1. 全面负责自助餐厅日常自助区域布菲中西餐菜品出品质量、摆盘、定期创新及服务标准与成本控制 2. 制定并执行菜单更新及食品安全全流程规范 3. 厨艺过硬 4. 配合公司品牌战略，落实“拉丁餐厅”等多品牌标准化运营要求 任职要求： 1. 具备餐饮厨师/主厨行业3-5年管理经验，有自助餐或中高端餐饮运营实操经历者优先 2. 熟悉食品安全法规、HACCP体系及餐饮成本管控方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力与服务导向意识 4. 学历不限，持有健康证，无犯罪记录及不良从业记录 5. 认同企业文化，具备责任心与团队协作精神

按摩理疗师，门店店长，市场推广总监