
店长服务员保洁凉菜
高新招聘
店长1名 工资6000-7000
凉菜1名 工作4500-5000
服务员 3名 工资—4000+
满勤+酒水提成 公休2天
保洁员1名 工作3000+满勤
钟点工 2名 15一小时
5点 到 11点
以上岗位每月公休2天 +工龄奖 提供食宿
工作地点 海丰大路 师院附近
联系电话
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
招店长
MINISO仓店拣货员组长
薪资:5000-6000元/月
薪资构成:基本底薪+全勤奖+工龄奖+绩效奖金+夜班补贴(每次50元)
福利:年假五天、聚餐费水费、夜班补贴、节假日三倍工资(详细内容可面谈)
工作内容:
1、负责线上订单的履约完成:
根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋,然后放置到出货台;
2、订单复核:
检查复核订单内容与货品是否一致齐全,确保拣货商品与容户下单商品完全一致;
3、库存管理:
①收验货:负责收理货物,核对到货单与物品是否无误;
②盘点:在库商品库存的数量准确性及商品外观完好性;
③问题商品的定期清理,定期查看商品日期。
任职要求:
1、不限经验,要有责任心,做事主动,有较强的适应能力;
2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等,能在较短时间内找到所需货物。手脚勤快,效率高,没单拣货时可以适当休息;
3、服从公司调动,能接受倒班制及夜班。
楼面店长
7000-8000元/月
餐饮店长月结
招聘楼面店长要有几年的带领团队和管理的经验。工作时长,早上10点至晚上22点,中午休息2小时。
招聘店长、兼职奶茶店店员
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.制定推销策略,组织实施,独立带领团队达成业绩;
2.门店运营,品牌管理;
3.合理化费用管控;
4.门店货品管理;
5.客户管理;
6.员工培训与激励。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识,能够有效解决客户问题
2.具有团队合作精神,能够与团队成员协同工作;
3.有责任心,能够严格遵守工作时间及质量标准;
4.具备快速学习能力,能够熟练掌握新饮品的制作方法。
薪资详情:
发薪日期:10号
门店招聘:储备店长
【工作内容】:同步销售目标,制作费用分析报告,建立社群,服务顾客、茶饮制作、门店产品材料制备、收银及日常门店工作
【工作时间】:一天工作时长9小时(包含中间休息一小时)、上六休一、试用期1个月
【薪资结构】:底薪4000(试用期80%),综合5500-6500
*免费工装
*晋级涨薪
【岗位要求】:1、性格开朗活泼、有顾客服务意识、适应能力强
2、具有相关服务行业者优先
3、学历初中以上
4、年龄18-29周岁,男女不限
5、适应轮班制、认同从基层做起的个人发展观念
成长之路:店助-储备店长-店长-区域店长-大店长-连锁合伙人
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
店长1-2人全职
3D打印,激光雕刻实体店,体验店,不是农场,要求深耕3D打印多年,有专业技术及自己见解。欢迎网络平台上专业up主来沟通,我投资你来运营。
店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
生鲜超市招聘
招店长1名
待遇:底薪+加工作餐补贴+月休三天+全勤奖+工龄奖(月综合工资4300元
)
职位要求:能稳定长久,工作认真负责,积极主动,待客热情。
工作时间:
6:00~13:00
上班地址:天悦府
江西菜店长
8000-10000元/月
餐饮店长月结全职
主要职责与工作内容
1.日常运营管理
•全面负责餐厅的开门、闭店、巡检等日常运营工作,确保各环节顺畅高效。
•制定并执行排班计划,合理配置前厅和后厨人力,应对营业高峰。
•管理餐厅设备设施的日常维护与报修,确保正常运行。
•作为现场最高负责人,果断、妥善地处理各类突发事件和顾客投诉。
2.财务业绩达成
•带领团队全力完成公司设定的销售、利润、成本控制等核心业绩指标(KPI)。
•严格控制餐厅运营成本,包括人力成本、食材成本、能耗和其他杂项开支。
•负责日常现金管理、盘点及存款工作,确保资金安全。
•分析每日/周/月销售报表和成本数据,制定并实施改进策略。
3.产品质量与食品安全
•(核心职责)严格执行公司食品安全和卫生标准(如HACCP体系),确保餐厅通过所有内外部检查。
•监督食材的验收、储存、处理和加工流程,确保符合安全和质量要求。
•与厨师长紧密合作,监控菜品出品质量、份量和稳定性,确保每一道菜都符合标准。
•管理库存,进行定期盘点,优化订货流程,最大限度减少浪费和缺货。
4.卓越顾客体验
•打造热情、友好、专业的服务氛围,确保顾客获得“五星级”的用餐体验。
•主动与顾客互动,收集反馈,建立良好的客户关系,培养忠实顾客群体。
•亲自处理重大客诉,将负面体验转化为正面印象,并从中总结改进措施。
5.团队建设与人员管理
•负责前厅服务人员及后厨基础岗位的招聘、培训、带教、绩效考核和激励。
•营造积极、公平、团结的工作氛围,激发员工士气,降低人员流失率。
•定期组织员工培训和技能竞赛,提升团队的整体业务水平和服务意识。
•与厨师长协同管理后厨团队,确保前后场沟通顺畅,协作高效。
6.市场与营销支持
•高效执行总部推出的市场推广活动和新品上市计划。
•维护门店在本地生活平台(如大众点评、美团)的声誉,及时回应线上评价。
•结合本地社区特点,策划并执行小型社区活动,提升餐厅知名度和客流。
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任职资格要求
学历与经验
•高中或中专以上学历,餐饮管理、酒店管理或相关专业优先。
•至少3年以上餐饮行业工作经验,其中不少于2年餐厅全面管理经验(独立负责单店运营)。
•拥有快餐、中式正餐、西餐或连锁餐饮管理经验者优先。
知识与技能
•精通运营:深刻理解餐饮运营的各个环节,包括前厅服务、后厨生产和食品安全。
•财务意识:具备较强的成本控制和数据分析能力,对餐厅的P&L(利润表)有基本认知。
•领导力:拥有出色的团队管理、沟通和冲突解决能力,能激励和培养下属。
•抗压能力:精力充沛,能适应高强度、快节奏的工作环境,并在压力下保持冷静。
•食品安全:必须持有有效的食品安全管理员证(或当地要求的类似资格证书)。
个人素质
•极度注重细节,对卫生和质量有近乎偏执的要求。
•热情外向,喜欢与人打交道,具备出色的客户服务意识。
•以身作则,责任心强,能够全身心投入工作。
•具备良好的解决问题的能力和灵活的应变能力。
店助
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.持有健康证(如适用),能适应轮班及节假日工作安排
上海松江区✨轻量化户外品牌・蕉下热招导购✨工作门店蕉下凯德晶萃广场店(店员)蕉下印象城店(
6000-8000元/月
店长月结
✨轻量化户外品牌・蕉下 热招导购✨
工作门店
蕉下上海凯德晶萃广场店(店员)
蕉下上海松江印象城店(店长)
蕉下上海金桥国际店 (店长)
薪资福利
底薪+提成,综合6-8k,
晋升:在职满半年后由总部统一升星考核,升职级加底薪
⏰上班时间
上一休一,大班//做五休二(早晚班)。具体以门店安排为准
招聘要求
年龄 32 周岁以内,有服装零售、门店导购经验,亲和力佳,沟通大方
应聘通道
店长20人以上
北京9家高端养老院急招院长、副院长27名,院长薪资25000不含奖金,副院长22000不含奖金,包吃住,双休,法定节假日,您应该有这个能力
店长
清河北国商城高薪招聘:店长/导购【半天班】
✅高薪招聘店长职位1人~年薪8万➕上不封顶➕
✅高薪招聘高销8人月薪4000到8000元
❤要求有 1 年以上销售经验
6.个半小时,半天班底➕公休➕全勤➕各种内部奖励机制!想挑战高薪的来这里,有学习能力。
地址:清河井号北国商场二楼女装
☎应聘电话:
店长
【餐饮店招店长】薪资5000,月休2天
要求:懂餐饮管理、会控成本、能带团队、责任心强、执行力高。
【日结餐饮临时工】
工作:上菜、收桌、保洁后厨杂活
要求:勤快听话、手脚麻利
薪资:下班结清
工作地点:徐州经开区杨山路38号
联系电话:
店长
鄂尔多斯轻奢女装 - 招聘 销售 + 店长
【立马入职,通过率高】
【杭州滨江龙湖天街BLUE ERDOS 女装 新店月底开业 】
底薪+提成+五险一金
前期做六休一 后期做一休一,7小时班次
带薪年假+免费工服+节假日3薪
30岁以内,有稳定的服装销售经验
形象气质佳!!!
相关人事:(点击可私聊)
迎宾员餐厅领班服务员餐饮收银传菜员前厅部长
[庆祝][庆祝][庆祝]招贤纳士啦[庆祝][庆祝]唐宫盛宴海鲜餐厅春季招聘各岗位人员前厅主管:4名工资面议前厅部长:4名工资面议收银:2名3900+全勤300迎宾:4名3900+全勤300营销:8名--工资面议服务员:20名--3900+全勤300传菜生:2名--3900+全勤300以上人员公司福利1、公司定期团建户外拓展2、公司带薪休假3天/月+保险3、公司工作享受工龄工资4、公司工作管食宿面试地址:城南南京路安泰雅苑小区西门唐宫盛宴海鲜餐厅面试电话:杜店长181****2909
管事部经理
招聘:管事部主管(J15766)薪资:4.5千-5千工作职责:<br/>1.负责管事部日常仓库的管理,统筹餐具、布草、清洁用品等物资的验收、储存、发放与盘点工作;<br/>2.监督指导下属员工执行清洗、消毒、整理及仓储规范,确保符合食品安全与卫生管理标准;<br/>3.制定并优化管事作业流程与操作标准,提升工作效率与成本管控水平;<br/>4.协同餐饮部、客房部等部门做好物资供应保障与跨部门协作;<br/>5.参与部门培训计划实施,提升团队专业能力与服务意识。<br/>任职资格:<br/>1.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业优先;<br/>2.具备1年及以上酒店或大型餐饮服务企业管事、后勤保障或仓储管理相关工作经验;<br/>3.熟悉餐饮服务流程、食品卫生安全规范及物资管理基本制度;<br/>4.具备良好的组织协调能力、执行力和团队管理意识;<br/>5.能够熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报表制作能力。
服务员
陆丰甲子店潜龙门老坛酸菜鱼招厨房半沾锅,多名工资(6000~6500)部长2名工资:4000~4500元(要求有餐饮管理经验)熟手服务员多名工资:3400~3800元月休2日!另外国家规定节假日有加补休喔,要求勤快,爱干净,做事不计较+年终奖+带薪年假,福利多多!电话:谢小姐同步(应聘请说明是要甲子店)
钱大妈店长(先看要求)
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职钱大妈店长
要求:打包蔬菜,打称贴条码,收银。服从安排,做事有效率,服务态度优。主动问好。
重点:能吃苦,能早起的,年龄在18-35岁以内的,欢迎你的加入
早班5:00-15:00,
中班:5:00-12:00,19:00-22:00。
晚班5:00-8:00,15:00–22:00
包住(小区商品房)发餐补
重点能吃苦,善于沟通和学习。
服务态度优,礼貌待人
会做毛利,会叫卖
钱大妈店长工作经验2年以上
梅州天虹女装招聘店长
6000-11000元/月
店长1-2人月结全职
店长的岗位职责:
1.严格遵守公司各项规章制度,执行
上级指示,完成公司下达的各项任务。
2.了解品牌的经营方针,依据品牌的
特色和风格执行销售策略。
3.负责管理店面的日常工作,对员工
进行考勤、考核、监督及日常工作表现,
及时向部门经理反映员工动态并对员工进
行培训及思想沟通工作。
4.负责盘点、对帐、帐簿制作、商品
交接的准确无误。
5.协助部门经理处理与改善店面运作
的问题。
6.协助部门经理与所在店内或外界的
沟通与协调。
7.定时按要求提供周围品牌在外界的
公关推广活动。
8.了解周围品牌的产品情况及销售情
况,登记并提供每天销量及店内客流量资
料。
9.激发导购工作热情,调节店内购
物气氛。
10.倡导并督促实行“服务、管理、
感恩”的经营观念,营造热情、礼貌、整
洁、舒适的购物环境;
11.严格控制损耗率、人事成本、营
运成本,努力培养“低成本”的相对竞争
优势;
12.督促门店的促销活动;
管理
6000-7000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
销售店员
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职有销售经验优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
3. 责任心强,具备服务意识与团队领导潜质
4.学历不限,有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
5.能适应轮班制,服从公司就近门店调配
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责蛙来哒加盟店的日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 执行门店销售目标与成本控制方案,确保营收与利润达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 严格执行食品安全与卫生标准,落实巡检机制,保障门店合规运营
5. 协调处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮运营模式者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 热爱餐饮服务行业,认同蛙来哒品牌文化与经营理念
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营复盘
5. 责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海丰餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘汕尾餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。