惠城餐饮店长求职招聘

烤肉店店长要求有餐饮经验有管理经验，有责任心，懂得处理人际关系。

餐饮前台招聘信息职位名称：餐饮前台岗位职责：-接待进客户，提供优质的问询服务。-管理预订，确保顾客订座的准确性。-维护前台区域的整洁和秩序。-协助顾客支付结账，处理各种支付方式。-处理客户投诉并提供适当的解决方案。-维持顾客档案的更新，确保顾客数据的准确性。任职资格：-良好的沟通能力和服务意识。-有相关工作经验者优先。-能够使用基本的办公软件和餐饮管理系统。-能够高效地解决问题并处理多任务。-必须有能力在快节奏的环境中工作。-可以接受周末和节假日的工作安排。薪资待遇：（具体待遇），包括可能的小费、奖金、员工餐等福利。工作时间：（具体工作时间或班次安排）如何申请：请向以下邮箱/地址发送您的简历和信：-邮箱：-地址：[公司地址]截止日期：提交简历的最后日期。（例如：2023年5月31日）其他信息：请在简历中包含您可开始工作的日期和联系方式。我们期待有能力、热情的人才加入我们的团队！简历初筛合格者，我们将电话或邮件通知面试时间。联系人：HR部门（具体联系人名称）以上招聘信息只是一个模板，具体内容如工作地点、薪资待遇和工作时间，须由招聘方提供真实信息填写。在发布招聘信息时，还应当确保遵守当地的劳动法律法规和行业准则。

【招聘需求】烧烤夜市店长规模2000平米500个餐位10年以上餐饮经验不限年龄工资8000元+仲恺区域优先

岗位职责：1、根据公司战略全面负责门店经营管理工作；2、包括制定经营计划，提升营业额、毛利、利润、客户满意度等；保障门店在规定的市场环境中，完成公司下达的经营目标；3、根据公司的战略，制定并执行发展计划，包括扩大经营规模、市场拓展计划、商品规划等；4、加强门店管理人员的建设与培养。岗位要求：有营销管理经验。

【招聘需求】烧烤夜市店长规模2000平米500个餐位不限年龄工资8000元+待遇都可以谈，店面筹备

岗位职责：1、根据公司战略全面负责门店经营管理工作；2、包括制定经营计划，提升营业额、毛利、利润、客户满意度等；保障门店在规定的市场环境中，完成公司下达的经营目标；3、根据公司的战略，制定并执行发展计划，包括扩大经营规模、市场拓展计划、商品规划等；4、加强门店管理人员的建设与培养。岗位要求：有营销管理经验。

有炸鸡或其他外卖管理经验，新店开业，前期比较辛苦。工资按底薪+提成发放，怕苦怕累，没有创业精神的请勿扰。

餐厅店长岗位职责1.根据总经理的整体工作方针制定具体的实施计划。2.负责本部门的日常经营管理、人员安排和调度工作，负责同其他部门的协调、沟通。3，督促和检查本部门的规范服务和工作流程，提高服务质量4，参与安排大型团队和重要宴会活5.深入了解宾客对餐厅的服务质量和菜点质量的意见或建议，并及时作出相应的调整。6，定期召开周会会议。7，确定顾客接待日，处理客人的投诉，与客人建立良好的关系8，经常分析市场营销状况，及时调整餐饮售价，完成各项销售指标，提高毛利率。9.负责检查餐厅常用物品的准备情况及设备、设施的状况。10.与总厨师长配合，研究开发新菜品，扩大市场竞争力。11.关注有关食品卫生法规的变化以及负责检查执行情况。12.负责检查餐厅管理人员及员工的培训和考核，关心餐厅管理人员、员工的思想状况和业务水平。13，树立服务意识，牢记酒楼宗旨，完成总经理交办的其他任务。

有3年以上餐饮店长管理，团队精神，应变能力较强

以下信息请仔细阅读，均为真实岗位需求，都属于管理岗位，公司十分重视，请应聘者提供简历，面试流程规范2到3轮，效率快。人力面试-老板面试（或相应负责人面试）厨师岗需要试菜一、福利：月休4天，假期调休，生日补贴，婚丧补贴，工龄工资，经常团建，提成奖励，超产奖励，定期培训奖励，五险（入职3个月后），提供食宿。二、店长岗位职责：1、负责店铺运营管理工作，人员招聘，培训，带教等工作；2、负责业绩目标制定，下达，带领团队达成目标，奖金分配等工作；3、和厨师长配合制定好菜品，提升菜品品质；4、做好客户服务，客诉等问题；5、负责线上订单外卖等工作，提高平台评分；6、负责营销活动策划，执行等工作；7、其他工作；三、店长岗位要求：1、必须在店长岗位上3年以上，能够独立带店，懂后厨；2、具备良好的心理素质和行为修养；3、大专学历佳（特别优秀可适当放宽）4、烤肉，小吃，烧烤，火锅，中餐等品类最佳；5、年龄不超过38岁（硬性）同时还招：1、厨师长8000-12000/月2、后厨主管7000-9000/月3、区域督导10000-15000/月4、厨务督导10000-15000/月为节约大家时间，提高效率，请提前发简历，没有完整简历不看！

惠州市惠阳区良井镇秀峰社区附近找内墙石膏打磨清角一名，带打磨机8小时450元，什么多不包下班结账，早8点能开工的联系

招聘：本店招炒菜师傅1位，7500一个月，日休二天（不休假另外补），川湘菜为主，要求出菜快，味道稳有意电：同步，小店经营一配一炒，（宿舍有空调，洗衣机，热水器，Wi-Fi，老板人好，非诚勿扰）地址在惠州惠东

惠州招聘 临时工厂安保 12小时 早8：00—20：00 服装 黑裤子黑皮鞋 白衬衣 工作维护现场秩序 工作轻松 薪资 180一天 包吃住两餐 工期 6天左右 有可能 延长 24—25号集合过去 住旅馆 包车来回 有保安证优先 身高要求 172以上 年龄48岁以下 有经验 条件好可放宽 联系人林先生

惠州博罗龙溪附近有货回金鹏！需4.2米木架货！有车来电

惠州合盛 招聘焊工熟手（5人）油漆工熟手3人31元/时。28+2元/稳岗（做满一个月享受）+1元高温。考试，平角焊，波纹焊包吃包住（水电费平摊）不用体检，每月保险（135元）有少量夜班18-45岁 面试时间，一点半报名电话：陈橙（同步）

乐高农庄烧烤师傅 薪资待遇：8000-10000 （提成另算）要求：有经验者优先 年龄不限福利待遇：包工作餐上班时间：17:00-凌晨2：00 （月休2天）▷ 女服务员 薪资待遇：3000-5000 要求：年龄25-45 岁福利待遇：包工作餐上班时间：17:00-凌晨2：00 （月休2天）▷ 店长薪资待遇：4000-7000要求：有经验者优先福利待遇：包工作餐上班时间：17:00-凌晨2：00 （月休2天）工作地址：富阳区银湖街道云和路28号联系电话：▷奶茶咖啡师薪资待遇：3000-5000，20-40 福利待遇：包工作餐工作时间：14:00-22:00 （月休2天）岗位详情地址： 求职者拨打电话请说明：富阳

要求：男女不限（高中及以上文化），吃苦耐劳，工作勤恳，认真负责，愿意学习，有创业意愿（贫困偏远山区学生优先考虑录用）岗位职责：全盘管理门店，独立经营铺面，营销活动策划，自媒体投放宣传，成本核算管控，打菜出餐、和简单的卫生清理。薪资福利：保底收入2500，包中晚餐。（开在城中村区域，店铺楼上就有住房出租）营业额过2万，工资3000+500奖励/3万加1000/四万加2000/五万加4000（上不封顶）

个体店铺，负责冒菜店全部事务。

诚聘有餐饮管理经验，最好有大公司的工作经历，团队意识强，责任心强的店长，工资面谈，无上限，望有经验，志同道合的伙伴们来咨询

全面经营管理餐饮店和大型农庄

《招聘》稻田飘湘广场店正在火热装修中一旦面试成功即可去老店上班实习❶楼面经理女6000至10000❶楼面主管 2名 4500-5500元(两年工作经验，年龄25-30岁)❷楼面部长 3名 4000-4800元(1年工作经验，年龄22-30岁❸咨客1名3800-4500元(女性18-25岁)❹收银员1名4000-4500元❺传菜员多名3600-4000元❻服务员多名3800-4200元❼洗碗工 4名3600-4000元❽兼职保安1名，工资面议❾厨房助手多名3600-4500元❶水台1名3800-4500元❷炒菜师傅 多名(工资面议 )以上岗位要求提供健康证，能吃苦耐劳，年龄18-50岁之间包吃包住，每月休假3天(法定假期另算)绩效奖，全勤奖，工龄奖。成经理 ，罗厨地址；黄埠威达酒店斜对面

招聘招聘！博罗：千万重金打造幸福酒楼（婚礼殿堂，中餐，茶点）即将全面启动，多职位岗位增员，有料就来1、餐饮部副经理多名要求：同等酒店职位经验，最好有高端场接待经验，女性，形象佳，有良好的沟通能力，5500~8000元/月2.楼面主任多名要求：有同等酒店餐饮经验，形象佳，5000~6000元/月3：楼面部长多名要求：有餐饮经验，形象佳，4000~5000元/月4：前台咨客多名：要求：形象佳，有一定口才，4000~5000元/月5：餐饮部：各部门人才（服务员，洗碗工，楼楼杂）3000~4500元/月，有同等经验优先欢迎圈中同行好友自荐推荐，待遇优越，有社保，晋升空间大，欢迎咨询（江湖佬勿扰）联系电话☎

1、协助店长完成每天的日常运营工作2、做好前厅每天的排班工作3、具有较强的服务意识和沟通能力4、懂得如何维护线上的投诉事件

1：月薪3700-6500元2:18-45岁3：性格开朗有良好的沟通能力和团队合作精神。4：能适应快节奏的工作环境。

招聘楼面经理男女不限年龄30—45工资七千起加分红，地址：惠东县吉隆镇小菜一碟

惠州三栋数码园裕璟酒楼诚聘：楼面经理1名楼面主任1名薪资面谈，月休四天要求口齿伶俐，形象佳，有一定的专业知识，管理能力。联系人徐小姐：

①带领团队搞好卫生，礼貌总结候客。②做好餐中点菜接待服务。③跟好收市一切工作。工作要求①产品：能识别，懂基本操作流程。②团队：能团结，会培养。③服务：责任心强，身先士卒。④制度：以身作则，制度为纲。⑤情商：对上沟通，对下落地。

茶餐厅招楼面部长

年龄不限，性别不限，经验不限，无需到岗上班，无底薪，业务提成高，日结。

正常高档中餐厅工作流程