招聘：招聘店长 薪资：5000-10000元/月 1、全面负责门店日常运营管理，确保服务标准与销售目标达成，提升客户满意度。 2、带领团队完成销售任务，制定并执行有效的营销策略，推动业绩持续增长。 3、负责员工的日常培训与绩效管理，营造积极向上的工作氛围，促进团队协作与发展。 4、关注顾客需求，优化服务流程，维护良好品牌形象，提升门店整体运营效率。 5、具备较强的组织协调能力与责任心，能够独立处理突发问题，有零售或管理经验者优先。 6、具有良好的沟通表达能力和团队领导意识，能主动学习新知识，适应快节奏工作环境。 7、对工作充满热情，愿意在零售行业长期发展，具备明确的职业规划与成长意愿。

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

五金建材超市 店长招聘 一、工作内容 1. 全面负责门店日常运营管理，完成销售目标 2. 做好货品管理、库存把控、订货补货及盘点 3. 规范产品陈列、门店卫生及服务标准 4. 维护客户关系，拓展客源，处理客诉 5. 管理店内员工，做好分工、考勤与日常督导 6.其他店面运营相关的工作 二、任职要求 1. 熟悉产品，有相关行业经验优先 2. 懂库存管理、销售运营及门店管理 3. 具备团队管理能力，沟通协调能力强 4. 责任心强，踏实肯干，能长期稳定工作 5. 有较强的服务意识和执行力 待遇：底薪+提成+奖金，详情根据个人能力面议 电话： 地址：锦鲤桥南口汇森工贸

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

有2年以上经验

招餐饮经理有相关经验者优先

奶茶制作，及奶茶店日常经营

赵一鸣省钱超市招聘店长一名，收银员，联系电话

找工作去哪里？#vivo 静宁县建兴商业街 vivo体验店(直营店) 薪资:店长1名4k+ 销售顾问2名3k+

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，确保货架整洁、货品齐全、标签规范 4. 主动维护店内环境与设备，及时反馈异常情况，配合店长落实运营标准 5.参与促销活动执行与客户信息登记，协助完成销售目标与数据汇总 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

成县 招热菜顶班师傅

招聘 12 吨随车吊司机，活在甘肃陇南成县，长期干，有经验，能吃苦，有责任性，工资面议，包吃包住，

陇南市成县招砼工/打灰/浇筑，施工队

招聘：校园餐厅招聘厨师/后厨、家政保洁、其他 薪资：2000-3000元/月 诚聘厨师及后厨人员、家政保洁人员若干名，工作地点为成县尕苏烤肉大道店。 1. 负责食材处理、菜品制作及厨房日常清洁维护，确保出品质量与食品安全； 2. 遵守操作规范，保持后厨环境整洁卫生，配合团队完成餐品供应任务； 3. 熟悉厨房流程，具备基本食品安全意识，能适应轮班工作安排。 岗位要求： 1. 有相关工作经验者优先，责任心强，具备良好的团队协作精神； 2. 身体健康，无不良嗜好，能胜任餐饮服务类岗位工作强度； 3. 家政保洁人员需具备基础清洁能力，熟悉公共区域保洁标准。 公司提供包吃、包住，工作环境良好，团队氛围融洽。欢迎踏实肯干、热爱餐饮服务工作的您加入，共同成长发展。

招聘：尊驰汽车服务招聘普工/技工、学徒、其他 薪资：3000-6000元/月 诚聘普工、技工及学徒，加入尊驰汽车服务团队，共同成长发展。 岗位一：普工 1. 负责车辆日常清洁、检查及基础维护工作，确保服务流程规范有序。 2. 配合完成车间环境整理与物资管理，保障作业区域整洁安全。 3. 具备基本责任意识，服从安排，有相关工作经验者优先。 岗位二：技工 1. 熟练掌握汽车常见故障诊断与维修技能，独立完成指定维修任务。 2. 严格遵守操作规程，确保维修质量与客户满意度。 3. 有相关从业经验者优先，具备持续学习能力。 岗位三：学徒 1. 在师傅指导下参与基础维修与服务流程，逐步掌握专业技能。 2. 学习热情高，踏实肯干，愿意从基础工作做起。 3. 对汽修行业有浓厚兴趣，有志于长期发展者优先。 公司提供包吃包住，工作环境良好，团队氛围融洽。欢迎有志之士加入，共筑职业未来。

招聘啦！招聘啦 《美添健理疗馆 》 （本店为全国连锁店公司直营店，公司待遇好 规模大） 招聘要求： 1. 有表达沟通能力，有团队意识，有责任心即可。 2.年龄30～55岁。 3.工作内容简单，有培训 有老人教 帮 带！ 4.有相关经验者优先。 店长1名 店员5名 （有无经验均可） 待遇: 底薪2300+满勤200+店员提成（提供午餐） 月收入3000-5000+ 月休2天工作时间早7点，晚5钟点 有休息时间！ 联系电话： 工作地点:步行街

 炸鸡店急招  安徽科技学院 / 学院  员工6名  炸鸡、售卖、卫生 ⏱ 每天10小时左右  员工：3200+300餐补（55岁以下，识字、能吃苦服从管理，需健康证）  店长：5000+  45岁以下   高中以上学历  沟通协调能力强 ⏰ 正月初十左右上班  黄先生 

温州市瓯海区龙霞路夜宵大排档 厨师两名9000-11000 改刀两名6500-7500 烧烤中工一名6000-7000 店长一名10000 联系电话 包吃住月休两天 下午四点以后联系

维多超市招聘 水果区主管1名：工资4000+ 零食区主管1名: 工资4000+ 收银区主管1名 猪肉分割师1名: 工资面议 要求，有工作经验，有责任心，有团队合作意识，服务意识强 地址：湾里大道四季花城 联系电话：徐

招聘 吴忠碧桂园西门《优鲜易购生活超市》 1. 主管一名要求：年龄30岁——45岁之间，初中以上文化，有责任心，对工作有上进心，身心健康，有团队意识，能积极配合老板分配的各项工作，，有工作经验者优先 工资待遇：保底3000 + 提成+工龄工资+，上班时间为正常班，每月公休3天 2. 理货员 2名要求:有责任心，身心健康、对工作有上进心，有团队意识，，年龄28——45岁之间，初中文化以上有工作经验者优先 工资待遇：保底+满勤+餐补+提成+工龄工资，到手3000—4000，早班倒晚班，每月公休两天 联系电话☎

成洲国际大酒店,餐饮经理,面议,成县,

干活细心，认真，负责，订好单子，主要就是打包外卖

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉，提升客户满意度 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.管理物料申领与库存盘点，控制运营成本，确保账实相符 5. 执行食品安全与卫生规范，落实各项安全管理制度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与团队协作能力，有较强的服务意识和应变能力 2. 有餐饮行业基层服务经验，具备一定管理潜质者优先 3. 能适应轮班制工作，责任心强，抗压能力好 4. 学历不限，热爱餐饮服务行业，愿意在一线成长发展

具体面议

招聘：赵一鸣省钱超市 薪资：3500-4000 收银理货，负责门店理货，收银。店长一名有管理经验和团队运营者优先

大圣驾到小儿推拿店招聘 诚聘：店长1名、小儿推拿师若干 店长 负责门店运营、团队管理、客户维护及业绩达成 有母婴/养生行业管理经验优先，沟通与统筹能力强 热爱小儿推拿事业，有责任心与亲和力 小儿推拿师 持小儿推拿相关证书，有实操经验优先 专业为儿童做推拿调理，耐心有爱心 善于沟通，服务意识好 薪资福利 底薪+提成+奖金，福利完善，晋升空间大 联系我们：（） 门店地址:滨河新区嘉和苑北门大圣驾到小儿推拿店

工作内容：1.带领团队完成店面销售目标 2.对店面进行事务管理 3.对新员工进行销售培训 4.执行总部下达的各项活动 任职资格：学历不限，专业不限，1年以上零售业管理工作经验，有良好的沟通能力和亲和力，执行能力强，只要你有能力，都可以尝试。

品牌：万和 岗位：店长 人数：2 性别：男女不限 年龄：40以下 薪资：2600+提成 有意者联系

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配