岗位职责： 1、负责公司行政事务的统筹管理，涵盖日常行政工作、办公物资采购及库存管理、会议筹备与会务安排等； 2、配合完成人员招聘、入职、离职手续办理，以及培训组织和绩效考核支持工作； 3、通过电话沟通、网络渠道等方式，协助销售部门开发潜在客户资源； 4、参与推动企业文化的建设工作，组织协调团队建设活动及相关文娱项目； 5、承担公司对内对外各项事务的联络与协调，维护良好的内外关系； 6、监控办公费用支出，科学规划并控制日常运营成本； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、物业管理或相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的沟通技巧与协调能力，能高效处理各类内部与外部事务； 3、热爱行政类工作，具有较强的计划与组织执行能力； 4、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5、责任心强，具备良好团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。 （以上岗位，工作地点（宿州））

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖办公用品的采购管理、会议安排及会务支持等工作； 2、配合开展员工招聘、入职离职手续办理，以及培训组织和绩效考核相关辅助工作； 3、通过电话、网络等渠道协助销售部门开发潜在客户，拓展业务资源； 4、参与推动企业文化建设，组织策划团队建设活动及相关宣传工作； 5、承担公司对内对外事务的沟通协调，维护良好的内外部关系； 6、监控办公费用支出，合理规划并控制日常运营成本； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、物业管理或相近专业者优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调能力，能高效处理各类内外部协作事宜； 3、热爱行政事务工作，具有较强的组织能力和计划执行能力； 4、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5、责任心强，富有团队意识，能够适应高效紧凑的工作节奏。 （以上岗位，工作地点（宿州））

负责公司各类电子文档的编码、打印、格式调整及归档管理

一、岗位职责： 1、培训体系构建：依据公司战略方向与人才成长需求，建立并不断完善分层分类的培训管理机制（涵盖新员工入职培训、岗位技能训练、管理能力提升、专业能力进阶等）； 2、制定培训管理制度、操作流程及效果评估体系（如柯氏四级评估模型），实现培训成果可测量、过程可追溯； 3、课程设计与讲授：独立承担课程的研发工作，包括培训需求分析、内容规划、教学材料制作（PPT、微课、视频等形式）、案例整理、考核方案设定； 4、牵头打造企业内部核心课程体系，覆盖企业文化传播、领导力发展、销售方法论、安全生产规范、质量控制标准及通用职业能力等领域； 5、具备优秀的授课技巧，能胜任线下授课、线上直播授课及互动式工作坊等多种教学场景； 6、培训项目落地执行：推进年度培训计划实施，整合内外部资源，协调讲师安排、场地准备、设备支持及学员组织； 7、维护培训记录与相关数据，定期编制培训数据分析报告，为人力资源决策提供有效依据； 8、内部讲师团队建设：负责内训师的甄选、培养与日常管理，搭建激励机制；开展TTT（培训师培训）项目，提升内部讲师的教学水平与课程开发能力； 9、培训成效跟踪与改进：关注培训后行为转化情况，评估培训对业务绩效的促进作用；持续迭代优化课程结构与授课方式，提高员工参与积极性与满意度。 二、任职要求 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上企业培训领域工作经验，其中至少1年主导过培训体系搭建或核心课程开发项目； 3、有制造业、化工行业、活性炭产业等相关从业经历者优先录用。

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公环境整洁有序； 2、高效处理相关文档，包括但不限于文件管理、数据整理等； 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务； 4、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。 任职资格： 1、能够高效完成上级分配的各项任务； 2、形象良好，自信乐观，勤奋好学，积极主动。

1、熟练掌握WORD/OFFICE/EXCEL等常用办公软件的基础操作； 2、协助会计完成单据整理相关工作，如编制现金日报表、处理员工差旅报销等事务。 3、负责人事基础事务管理，包括考勤数据统计、工资表制作、员工入离职信息登记等。 4、参与招投标文件的归集、整理与归档工作。 5、执行日常总务行政事务的办理与跟进。 6、负责仓库物料进出库的登记与台账管理。 7、参与公司规章制度、绩效考核方案的拟定并推动落地实施。 8、负责合同的对接、审核及相关流程处理工作。 公司福利： 1.职工综合福利保障 2.周末双休+带薪国家法定节假日+公司带薪年假 3.每月按时薪酬发放 4.公司提供良好的职业发展平台（绩优晋升通道/管理晋升路径，透明晋升机制） 5.团队氛围融洽，定期开展团建活动、运动会及再学习机会；具备强烈的责任意识、团队协作能力、问题分析与解决能力以及高效执行力

接听记录岗，月休10-11天！不加班！无考核压力！ 工作时间8:00-17:30，6-8小时轮班制； 政府项目办公场所，环境规范正式； 薪资结构4000+绩效，综合收入约4500-6500元； 任职要求：普通话二级乙等及以上水平，无犯罪记录； 中共党员优先考虑； 参与考编者，表现突出可作为加分参考； 福利待遇：提供住宿、缴纳五险一金、下午茶供应、生日礼品、年终奖金、晋升通道畅通！

1.人员考勤的整理，计件的登记2.跟单文员，订单发放后跟踪发货时间3.其他办公室文职性工作4有质检经验优先

岗位职责: 1.协助主播完成日常直播工作，保障直播流程有序进行； 2.积极与观众互动交流，提升直播间的氛围与参与度； 3.负责直播过程中设备的调试及技术问题处理，确保播出效果稳定； 4.实时监督直播内容，确保内容合规、正面、符合规范要求； 5.结合直播数据与观众反馈，提出可行性的优化建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力，善于与观众建立良好互动； 2.熟悉直播相关技术操作，能独立应对常见技术故障； 3.工作认真负责，能够按时参与并配合直播安排； 4.注重职业形象，严格遵守直播行为规范； 5.具备团队协作意识，能与主播及团队成员高效协同配合。

岗位职责: 1.负责公司行政资料的收集、整理与归档管理； 2.协助团队成员推进日常行政事务，保障工作有序开展； 3.参与处理公司内部及对外文书事务，如文件归档、会议纪要撰写等工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力和语言沟通技巧； 2.熟练操作常用办公软件，具备文档电子化管理能力； 3.对企业运营流程有一定认知，并具备相关工作热情； 4.具有高效配合团队完成行政支持工作的执行力。

现在在保洁联系我

《招聘》： 住家护工一名，照顾一个老太太，老太太半自理，月工资3500元，月休息2天，不休息加工资。在城里。 《电话》：

宿州市埇桥区招水电(水电工)做镀锌管，大工，中工

招聘：，30到50岁之间，跟车送货，会开车的优先。工资4500，最好家住西关的，有责任心，老实本分，手脚麻利的，有意者联系。电话：

宿州埇桥招钢筋制作到湖北武汉，看清楚到武汉去干活。主要找五机头老师傅和锯床师傅二把刀勿扰，明后天出发。工资比较可以

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障部门工作高效有序运行； 2.策划并执行重要会议的组织与安排，推动会议目标达成； 3.负责关键文件的整理与维护，确保信息传递准确及时； 4.积极参与团队协作讨论，为优化部门运作提供建设性意见。 任职要求： 1.具备优秀的统筹与协调能力，能高效处理多项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧，能够与团队成员及相关部门顺畅交流； 3.工作态度严谨负责，具备独立完成任务的能力； 4.富有团队合作意识，能灵活适应动态变化的工作环境。

1.配合部门主管完成日常事务性工作

行政助理兼职前台人事招聘 职位详情【行政助理】 组织并记录会议内容，维护与管理公司制度，协助负责人分担及完成交办事务。 前台人事工作内容： 负责使用招聘平台发布招聘信息，筛选简历，安排面试邀约，并跟进面试人员情况；接待来访客户及应聘者。公司提供招聘渠道，无需外出跑动，主要承担接待与沟通工作。 薪资待遇：综合薪资5-12K，转正后底薪+3%招聘提成+奖金 工作时间：9:00-12:00，午休两小时，14:00-18:30 月休6天，其余节假日按国家法定规定休假 行政助理职位要求： 年龄20-28岁，形象气质良好，品行端正，三观正向，情商与理解力达标，欢迎应届毕业生投递；具备一定应变能力与职业素养，做事细致认真，有责任心，性格积极开朗，熟悉电脑操作及常用办公软件基本应用。 岗位职责说明： 1.负责公司日常运营事务及人员协调管理 2.根据岗位需求开展招聘与面试工作，具备相关经验者优先 3.熟练掌握WPS、Office等办公软件操作 在职期间以公司利益为先，对工作任务做到先执行后反馈，遇到问题及时上报并沟通解决；工作中发现问题能主动提出建议并配合处理，具备独立思考与判断能力。保持积极工作态度，不将个人情绪带入职场，高效完成上级交代的各项任务，执行力强，不拖延。 咨询时请表达清晰简洁，有意者可预约面试时间。若对该岗位职责不了解或理解能力较弱者，请勿打扰。

工作内容： 1、负责考勤数据的核对与检查 2、执行员工6S管理标准的日常检查 3、开展宿舍区域卫生状况巡查 4、跟进业务部门每日工作行程落实情况 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中或以上学历，综合能力突出者学历可适当放宽 2、具备外向性格，善于人际沟通 3、责任心强，具备良好的团队协作意识 工作时间：9:30-19:30，需自备电脑，月休8天 工作节奏适中，欢迎加入，团队氛围融洽，提供住宿安排

‌考勤与人事支持‌：负责员工考勤统计、请假管理、人事档案整理及入职离职手续办理。‌‌ ‌办公资源管理‌：统筹办公用品采购、固定资产登记与维护，以及办公环境维护 ‌费用管理办公经费使用，并处理报销等财务事务。‌‌ 文件管理：起草、审核、分发，管理合同、档案，盖章等资料，确保信息准确归档。‌‌

-热爱直播，镜头感强，表达流畅有感染力； -对直播带货有兴趣或了解，学习能力强； -能配合团队完成直播排期，积极互动。 你将获得： -有竞争力的薪资+提成，多劳多得； -轻松友好的团队氛围，专业培训指导； -灵活的工作时间，上升空间大。

岗位职责： 1、负责在直播平台进行品牌及产品的线上推广，提升曝光与影响力； 2、主动与在线观众沟通交流，及时回应问题，增强直播间互动氛围与用户粘性； 3、定期设计直播方案，优化直播流程与形式，提高观看人数及粉丝增长效果； 任职要求： 1、形象端正，具备较强的镜头感和亲和力，表达自然流畅； 2、熟练掌握抖音等直播工具，拥有良好的现场把控与互动技巧； 3、工作认真负责，具有团队协作精神，能接受弹性工作安排。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务 2.完成日常前台及行政事务性工作 3.配合公司安排，协助推进各项交办事项 上班时长：8：30-11：301：30-5：30 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够有条不紊地处理前台各类事务 3.具备良好的团队协作精神，能与同事协同完成工作任务

前台接待 视频拍摄与剪辑 招聘信息的发布及简历筛选

岗位职责: 1.为客户提优质接待服务，保障服务流程的专业与高效。 2.解答客户咨询，确保传递信息的准确性与专业度。 3.协助客户完成预约操作，保障预约流程顺利进行。 4.负责客户资料的管理与维护，确保信息的安全与保密。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能与客户建立良好互动关系。 2.工作细致、责任心强，能妥善处理各类咨询及预约事务。 3.拥有团队协作精神，能与同事保持有效沟通与配合。 4.熟练操作办公软件及客户管理相关工具。

接待客户整理资料收发快递

负责日常养殖数据统计相关文职工作，大专学历，工作认真有责任心，包吃住，月薪5000—6000元，每月休息4天

岗位职责: 1.接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2.协助市场团队完成日常事务，优化客户服务质量 3.与医疗团队协同配合，保障服务环节高效衔接 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2.善于团队合作，能有效支持团队目标的实现 3.熟悉医美领域基本情况，具备较强的环境适应能力

招聘文员（注意看标题） 需配合出差，每月出差3-4天 熟练使用表格软件，具备责任心 工作态度积极，沟通能力良好 每周单休，节假日按调休安排 薪资待遇面议

岗位职责 1.策划并执行直播内容，维护粉丝关系，增强用户粘性 2.积极与观众交流互动，提升直播间氛围与观看体验 3.关注娱乐行业动态，持续提升自身专业素养与表现能力 任职要求 1.形象良好，具备较强的镜头表现力，语言表达自然流畅，富有亲和力与感染力 2.可独立开展直播工作，同时具备良好的协作意识与团队精神 3.热爱直播事业，工作态度积极，主动性强