珠海生鲜超市，现需招，熟悉生鲜运营店长一名，工资面议！猪肉主管一名6500+提成十全勤猪肉中中工一名4500+全勤+提成。夜班员工一名，工资面议。以上职位包住不包吃，有餐补。欢迎各界精英，前来应聘。联系电话（林先）

珠海台铃运营中心招聘信息：招聘电动车师傅：数名招聘电动车学徒：数名招聘门店店长：2名招聘门店收银：2名招聘门店导购：2名长期招聘，欢迎加入联系人：江振福联系电话：

招聘：门店店长（牛肉类）薪资：5千-1万岗位职责1.全面负责牛肉专卖店整体运营管理，落实公司各项规章制度，完成门店销售、毛利、利润等经营指标，对门店经营结果负责；服从公司调配，配合新店筹备、人员支援等工作。2.货品进销存管理：负责牛肉及配套产品订货、收货验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹导购团队排班、考勤、培训及绩效辅导 2.拆解并达成月度/周度销售目标，主导老客邀约、成交转化与连带率提升 3.管控货品陈列、库存盘点、新品推广及门店环境与服务标准执行 4.维护客户关系，开展定期回访，高效处理售后及客诉问题 5. 每日分析销售数据，识别问题并制定改进措施，确保业绩持续达标 任职要求： 1.1年以上服装行业门店店长经验，熟悉销售全流程与终端管理 2. 具备团队激励能力，善于营造积极氛围，有强烈目标感与执行力 3.擅长客户维护与主动拓客，能有效提升进店量与复购率 4. 责任心强、抗压能力好，具备独立解决问题的能力 5.35周岁以下，形象气质佳，沟通表达能力强 薪资福利 底薪+高额提成+团队业绩奖金+全勤奖+节日福利 月综合收入：6000-10000多劳多得，业绩上不封顶 带薪月休，定期上新培训，晋升空间清晰 联系方式

公司直聘，全职 职位亮点：，无责底薪+个人提成+全勤，学历补助+生日/节日福利 岗位要求： 1，男女不限，20~30岁，高中或以上，1-3年销售经验, 2，活泼开朗，适应力强，服从管理，责任心强 店长岗位职责： 1、负责掌控店面销售、样品、人员等整体运营工作；合理分配、监督店面人员做好各项店务工作，保障店面正常运营及安全； 2、负责制定店面销售目标，任务分解到每个员工，帮助并监督完成进度，汇总汇报每天、每月、每季、每年以及特殊节假日期间的销售、签单数据，并做好数据分析，为促进销售提供理论依据； 3、关注竞争品牌、其它经销商以及其它市场活动，针对店面周边一些新开盘的小区，提供信息并制定合理的销售对策； 4、拓展市场，重点开展品牌联盟、跑团团购以及公司采购渠道，为店面销售打下基础； 5、协调事物，代表公司与市场协调处理一些事物（合同、变价、广告、活动策划等）做为市场与公司沟通的桥梁，维护公司形象，争取更多的资源，为销售做好铺垫，重要事情及时反馈给主管领导，并提出建议； 6、负责店面员工的绩效考核，调动员工的工作积极性，激励每个员工，加强团队建设； 7、通过谈心和观察，了解员工心理和工作状态，帮助员工解决工作中的困难和生活的困扰以便员工有更多的时间和精力投入到销售工作中；培养人才，培训产品知识及销售技巧，帮助关注新员工成长和进步；减少公司人员流失。 职业发展规划：店助-店长-区域管理 店员岗位职责: 在GARMIN专卖店，负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作 1.全面负责门店日常运作2.公司精神的传达与执行2.能够独立处理门店各项事物 3.负责对外的沟通协调5.积极向公司提出合理建议4.包含店员的所有岗位要求 职业发展规划： 横向发展：店助-店长—区域经理 纵向发展：店助-店长—区域督导—全国督导等 上班： 10月后： 珠海市香洲区银桦路102号珠海万象汇一楼L112铺GARMIN 10月前： 珠海市香洲区珠海大道8号华发商都B馆2楼连廊GD-ZD-044铺GARMIN 面试：微信视频面试+线下确定

店铺管理，酒水订单，附近订单需要自己送，

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 5.责任心强，具备服务意识与结果导向思维

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工并推动业绩增长 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调与应变能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

1. 带业绩 扛门店月度业绩指标 制定打法，带团队完成目标 你自带的客户资源和行业人脉，直接变现 2. 带团队 不是等公司给你配人——你自己能找到人、带出人 管理门店5-6人团队（销售+贴膜+洗美） 招人、培训、考核，你说了算（公司面试把关） 3. 带能力 你不是只会指挥的管理者——哪个岗位缺人你能顶上 销售能谈、贴膜懂行、洗车能干，复合型实战型人才

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化

广东珠海海上城市招聘绿化修剪及养护工人，要求年龄在63岁以下。薪资为3700至3800元，工作时间为8小时制，每月休息四天。

珠海市金湾区招油漆工

小林五金厂招聘打磨工，薪资为22元。要求应聘者会操作航吊，且为熟手，年龄在20至50周岁之间。工作为长白班，提供工作餐，不提供住宿。工期为1个月，后续可长期工作。面试时禁止穿拖鞋、凉鞋和短裤。工作地点在小林。

深圳宝安招聘2名机械调试大工，薪资43元/小时，包住，餐补20元/天，工期15天。要求有变压器设备调试经验，需现场面试。 珠海香洲区招聘10名电工大工，薪资40元/小时，做锂电设备、包装机等大型设备。要求持有电工证，上班不能带手机，需穿劳保鞋，包吃住，工期1个月，附近人员优先。 中山港口招聘钳工大工，薪资38元/小时，必须会打追踪仪，包住，包吃两餐，2-4人间宿舍，空调车间及宿舍。要求提供三个月内体检报告，工期1个月，年龄40岁以内。 东莞东城出差安徽省合肥市肥西项目，长白班岗位，包住，餐补30元/工作日，工期35-45天。可线上面试或现场面试。 1. 管道安装工5人，薪资46元/小时，年龄22-55岁，会看图纸，有纯水设备（超滤、碳滤、反渗透）及管道安装工作经验，有高空作业。 2. 电工大工3人，薪资43元/小时，持有电工证，年龄22-50岁，能识别二次线路图纸，有高空作业。 以上岗位录取后可报销常规交通工具到达安徽肥西项目的路费，到达项目后须到指定医院体检，体检由厂方支付。

招聘搅拌工，实行两班倒工作制，每周倒班一次。每天工作8至12小时，薪资为22元/小时，保底按每天10小时计算，超出部分按实际工时计算。综合工资可达5000元以上。要求至少工作满2个月，提供餐补15元/天。年龄要求18至45岁，需携带本人身份证、两张1寸照片、三张身份证复印件及食品健康证。

【招聘岗位】①档口店长【福利待遇】电话联系【备注要求】年龄18到40，会管理，有厨房经验。男女不限，能吃苦，会沟通【名称地址】米粒越动，翔安友达光电【联系电话】（只接电话）（请在下午3点到10点点之间联系我）『

八星养车管城店连锁直营门店招聘‍♀店长：工资4000+奖励，形象好，沟通能力强，有销售经验优先！以上月休2天，工资日结早8点半晚8点半店里另招兼职人员三名：同步

招聘自助餐店长一名，年薪15万，需要出差外阜！电话具体待遇面谈！无实力者勿扰

招聘啦品牌:太平鸟男装工作地点：枫叶小镇二楼岗位：店长导购员‍‍要求：1.年龄35岁以下2.积极正能量对销售有想法、有冲劲能长期稳定工作有责任心，积极正能量3.工作经验优先福利待遇五险一金联系电话

招贤纳士｜AS谙秀女装招聘期待闪闪发光的你年龄：25‑40岁形象气质佳，擅长穿搭搭配热爱服装行业，审美在线性格开朗，有耐心，责任心强薪资待遇店长：6000‑10000导购：5000‑10000，上不封顶缴纳社保｜享有年终奖，福利完善工作地点：丽水银泰城/万地广场有意向欢迎私信联系，期待同频的你联系方式：

岗位职责 1.负责管辖区域内的店铺各项年度、月度指标制定和达成； 2.负责区域门店原店业绩策略提升、终端精细化管理； 3.制定区域店铺年度、季度、月度经营计划，并负责各项计划在各门店的分解与落实； 4.负责新店开业\整改相关跟进与开业到店指导工作，并完成新店销售指标达成； 5.负责区域内零售岗位人员培养和带教； 6.建立零售服务标准等基础零售课程体系，定期开展培训，提升零售团队技能。 任职要求: 1、具备终端运营店铺管理经验，曾管辖过联营&自营&加盟体系； 2、独立负责过零售区域，二年或以上女装品牌门店督导工作经验；具备单店零售业绩超100万管理经验、商品管理能力、视觉管理能力； 3、目标感强、能承受一定工作压力，有责任心、沟通能力强； 4、大专及以上学历。 5、适应出差、排班轮休

1.负责餐厅的日常运营管理 2.监督食品安全和卫生管理 3.处理客诉问题和提供优秀的服务

本店招聘楼面部长，熟悉粤菜者优先，薪资待遇电话联系

岗位职责： 1、全面负责食堂的日常运营，执行食堂管理规章制度； 2、负责食堂菜品的质量控制，确保食品安全与客户满意度； 3、管理食堂员工，包括工作安排、培训及人员安排； 4、会写菜单，提高食材利用率； 5、会做接待餐，会摆盘，会炒大锅菜。 任职要求： 1、具备丰富的烹饪经验和食堂管理经验： 2、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力； 3、熟悉食品安全法规，具备高度的责任心； 4、能够处理突发事件，具备良好的问题解决能力； 5、身体健康，有健康证。能够适应餐饮行业的工作环境。有厨师证的优先考虑。 6、年龄要求50岁以下 福利待遇: 周末双休，按照国家法定节假日，包吃，不包住。 工作地点： 珠海市吉大海滨南路31号烟草专卖局

基础要求： 年龄25-40岁，有中餐快餐店同工作岗位经验1年以上。 岗位职责： 1.负责店铺日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2.制定并执行营销策略，提升店铺业绩和品牌影响力； 3.指导并培训团队成员，优化工作流程，提高团队效率； 4.处理顾客反馈，有效解决投诉，维护良好的客户关系。 任职要求： 1.具备丰富的餐饮行业管理经验，熟悉店铺运营各个环节； 2.优秀的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3.良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效处理突发状况； 4.对餐饮行业有热情，愿意接受挑战，适应灵活的工作时间。

销售督导有过销售经验，善沟通，亲和力强，懂营销，督导要求能吃苦。储备店长销售督导薪资福利:每天工作8小时，每周休一，节假日年假社保齐全工作地址:香州区

林珍珠冷冻食品招聘中山区域督导（珠海，坦洲）工资:试用期:3600提成（单日pos销售额500元含以上提8%）500元交通补贴转正后:4500提成（单日pos销售额500元含以上提8%）买社保500元交通补贴每天上班时间8小时，月休4天，性格开朗热情积极主动，热爱销售，喜欢挑战欢迎推荐及自荐吃苦耐劳，能卖货，有责任心年龄25-45联系方式:联系人:马小姐

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唐家烤肉店招聘楼面，38岁以内，工资4500-5500，包吃住，条件好，见面可谈工资，电话

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