
生产主管
6000-11000元/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
工作内容
1.负责企业生产运营的组织与协调;
2.能识读图纸,进行材料裁剪与准备;
3.负责对车间各环节生产质量进行监督与管控。
任职要求
1.具备一定年限的生产管理相关工作经验;
2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3.工作认真负责,执行力强,富有责任心。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排,保障生产作业高效有序开展。
2.严格执行生产各环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业相关规范要求。
3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。
4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行。
5.负责生产队伍的日常管理与技能培训,增强团队专业能力与执行效率。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。
2.熟悉生产运作流程及品质管控要点,具备生产现场管理经验,了解9001或16949体系要求。
3.具备良好的协调沟通意识和协作精神,能够高效应对现场突发状况。
4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力,能快速响应并解决生产难题。
生产车间主管
4000-7000元/月
车间主任3-5年大专
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2. 规划生产作业流程,分配生产线人员工作职责,优化设备与人力资源配置;
3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
2. 熟知车间生产工艺流程,熟练操作现代化生产设备;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专有生产管理经验其他
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任
岗位职责:
1、依据公司战略发展目标,编制生产计划,建立完善的生产业务规范,保障生产流程高效有序开展;
2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化,推动屠宰厂区标准化建设;
3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场需求;
4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制,培育骨干力量,储备优秀管理人才;
5、通过企业专项培养体系,加速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产或管理专业人员;
任职要求:大专及以上学历
岗位福利:五险一金;免费住宿;各类节假日福利;
岗位经验:不限经验,由资深师傅一对一指导带教;
成长路径:生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理
生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验智能设备管理经验
1.负责仓库日常运营与现场管控;
2.负责智能生产区的生产组织与协调,对接智能设备的部署、运维等相关工作;
3.负责出货流程的执行与监督管理;
要求:
1.具备打包、码垛及智能设备运维、管理相关工作经验;
2.拥有2年以上团队管理经历,所辖团队规模不低于10人;
3.大专及以上学历,机械类、设备类相关专业者优先录用
生产主管
6000-10000元/月
车间主任包住月结3-5年大专
岗位职责:
1、依据生产计划,制定本车间生产排产方案并跟进落实执行情况;
2、统筹协调人员、物料、设备等资源,按计划推进生产任务,保障生产按时、保质、保量完成;
3、为生产车间提供品质技术指导,确保产品质量持续稳定;
4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的品质异常问题,提出改进对策;
5、开展团队管理与建设,提升团队在生产执行和质量管控方面的能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品控管理经验;
2、熟悉生产排产流程,具有现场品质控制及问题分析能力;
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
设备车间主管
5000-7000元/月
车间主任1-3年大专设备管理现场管理生产物料管理装配工艺食品安全管理体系
岗位职责:
1. 负责车间日常运营组织,统筹生产各环节的衔接与推进,确保生产流程高效运转,保障生产任务按计划顺利实施。
2. 对车间员工的工作进行监督与管理,科学安排作业任务,优化操作流程,提升团队执行效率与整体协作水平。
3. 依据公司销售目标,合理制定并动态调整生产排程,精准下达生产指令,确保产品准时产出,满足市场交付需求。
4. 全面落实车间安全管理体系,严格执行安全制度规范,督导员工合规操作,定期开展隐患排查,杜绝各类安全事故,确保作业符合企业及行业安全标准。
5. 主导车间成本管控工作,统筹规划原材料与能源使用,减少资源损耗,有效降低制造成本,持续提升生产运营效益。
任职要求:
1. 具备2年以上车间管理相关工作经验,拥有较强的组织协调能力和团队领导力。
2. 工作认真负责,具备高度的安全责任意识,自觉遵守安全生产相关法规及公司各项管理制度。
3. 熟悉生产流程及设备操作规程,具有良好的问题识别与处理能力,能够快速应对和解决生产过程中的突发状况。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专
主要职责
1、人员管理:统筹团队日常任务安排、技能培训与绩效考核,保障团队运作高效并持续提升专业能力。
2、生产计划制定:结合市场需求与产能实际,科学编制生产计划,跟踪物料供应与生产节奏,确保订单准时交付。
3、质量控制:运用标准化流程及质量管理工具,强化产品品质管控,确保制程稳定,快速响应并解决异常问题。
4、成本控制:监督生产投入与消耗,优化资源使用效率,减少过程浪费,实现生产成本在预算范围内的有效管控。
5、现场管理:推行精益管理模式,落实现场操作规范与标准作业,消除各类浪费,提高整体生产效能。
6、数据收集与分析:系统采集生产各环节数据,开展统计分析工作,为管理决策提供支持,保证记录完整可追溯。
7、跨部门协调:联动采购、销售、客服等相关职能部门,促进信息互通与协同配合,提升整体运营效率。
8、安全生产:全面负责生产区域安全管理工作,严格执行安全制度,定期组织培训与隐患排查,防范事故发生。
机加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产任务按计划有序推进;
2、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质,有效控制制造成本;
3、落实设备的维护保养工作,确保设备稳定运行,降低因故障导致的停机频率;
4、推动部门内外的协作配合,及时处理生产过程中出现的各项问题;
5、组织开展人员培训与能力培养,提升团队整体专业水平和执行效率。
任职要求:
1、具有扎实的机加工车间管理背景,掌握机械加工各环节工艺要求;
2、熟练掌握数控设备的操作与日常维护,具备现场技术问题的分析与解决能力;
3、具备优秀的团队管理与跨部门协调能力,能有效带领团队完成既定目标;
4、工作细致严谨,拥有较强的应变能力与判断决策水平;
5、具备良好的职业操守,能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验质量管理经验其他钣金工艺经验铁箱厂
1.负责铁箱厂车间管理。
2.负责安装喷粉线的管理。
3.有过铁箱厂经历,熟悉激光割,折弯,点焊优先考虑。
小工15-30天3-5人月结
明天有拉电缆的活,年龄不能超过45岁,工资一天190元,能干一个多月的活,干完清账,干到15天可以预支,明天6点50到地方
小工15-30天1-2人完工结算
明天有拉电缆的活,要去郑州港区干活,年龄不能超过50岁,工资一天200元,能干一个月活,干完清账,干到15天可以预支
小工15-30天1-2人月结
明天有拉电缆的活,年龄不能超过45岁,工资一天190元,能干一个月,一天9个小时,干完清账,明天6点20到地方
包吃包住生产经理
1-1.3万元/月
车间主任包吃3-5人月结10年以上学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度230余人产线及320台电脑织机的高效运转
2. 监督执行BSCI、ZARA A级、SLCP等验厂标准,确保生产流程符合GRS/RCS/OCS等国际认证要求
3. 主导生产计划落地,协调打板复版、大货生产与交期管控,保障年300万件毛衣产能稳定交付
4.推动现场5S管理、安全生产及质量巡检,持续优化工艺流程与人均效能
5.协同外贸业务团队对接阿里国际站、展会订单需求,快速响应客户验货与整改要求
任职要求:
1.有服装针织行业车间管理经验,熟悉毛衣生产工艺及电脑横机操作逻辑
2.具备BSCI、ZARA等国际验厂实战经验,能独立应对FEM、SLCP等体系审核
3.熟悉工贸一体运营模式,具备跨部门协同与多订单并行管理能力
4.责任心强,执行力突出,能适应快节奏外贸订单生产节奏
5.学历不限,有童装/女装/男装全品类生产管理经验者优先
装配工包装工注塑工冲压工
休闲用品厂招聘
兼职外帐会计1名
生产跟单1名
金工主任1名(35-45岁)
冲床模具工1名(35-45岁)
熟练注塑工2名(45岁左右)
装配工人1名(30岁左右)
包装工人1名(30岁左右)
地址:古山镇柏青中路239号(导航:浙江星朗工贸有限公司)
车间主任
7000-11000元/月
车间主任包住月结经验不限学历不限钣金工艺经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业从业背景者优先
注塑工车间主任
岗位名称:注塑车间主任; 注塑副主任/领班。
岗位要求:1. 熟悉塑料原材料的特性,有注塑车间相关工作经验;2. 熟悉注塑模具的结构与维修保修;3. 良好的学习习惯和沟通能力,具备较强的解决问题的能力。
薪资待遇:薪资为月薪10000-12000元。
【中介勿扰】包装组装320/天月保底9k+包吃住+五险一金/坐班
9000-10000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
数控质检员
本地5⃣3⃣岁大龄工/不需要交任何押金
三餐免费/住宿免费
工作简单好干/俩个月左右的短期工
黑户纹身烟疤均可接收
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年龄18-5⃣3⃣周岁,,需要认识26个字母,极个别岗位长白班
员工1⃣7⃣0⃣元/天(。
❇主要操作机台生产车的减震器,清洗、数控操作、上下料,质检等好学一看就会。站坐都有,随机分配
❇三餐免费,住宿免费,水电费均摊,住宿8人间,有空调。住宿厂外走路15分钟左右。,需要自带碗筷。发薪日月底28-30号
面试需要带复印件2张,面试时间10:00-下午15:00
⚠无利润,。工期俩个月左右需要做到工期,。。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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能接受夜班,主要打磨,看机器,280/天,来了上班。电话:
6000-7000元/月
汽配厂包住6-10人月结
驻马店汽配厂
能接受夜班,主要打磨,看机器,280/天,来了上班。电话:
【富士康】聘普工月7K包进
6000-8000元/月
电子厂普工车间包吃夜班补贴餐补包住20人以上完工结算
不穿防尘服
不看显微镜
坐班
无纹身
郑州富士康电子厂,面试入职0费用
岗位职责:
1. 负责苹果手机组装、打标签、功能测试等基础生产作业,全程坐班操作,无需经验,简单易学
2. 根据产线安排从事物料配送、仓管、品管或简易维修等辅助性生产支持工作
3. 严格遵守车间管理规范,保持工位整洁,配合完成日常生产任务与质量检查
4. 按时参加岗前培训及安全教育,服从统一调度与岗位分配
5. 配合完成食宿登记、考勤打卡及工资发放相关流程,确保信息准确及时
任职要求:
1. 年龄18-48周岁,身体健康,无传染性疾病,无纹身
2. 学历不限,能识字算数,具备基本沟通与协作能力
3. 能适应电子厂坐班节奏,服从岗位调配(组装/测试/物料/仓管/品管等多岗可选)
4. 无犯罪记录,无不良征信,能提供有效身份证件
5. 接受郑州港区、管城第八大街、白沙三大厂区就近分配
条件:
1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
2、公司提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、24小时开水、网线、wifi、衣柜、桌子,凳子、热水器,吹风机、洗衣机等用品
所有针对一起来的,朋友想分配同一车间,宿舍都可以,入职早岗位优先挑选
耳机包装+320一天+新宿舍+免费吃住+人走账清+[开工新人奖励5K]
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
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例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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建筑机械装配
5000-10000元/月
组装工11-20人月结其他
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试及检验工作
2. 配合质检人员进行首件确认与过程巡检,确保组装质量符合标准
3.负责工装夹具的日常点检与简单维护,及时反馈设备异常情况
4.做好生产记录填写与物料交接,保持工位整洁与5S管理要求
5.参与产线持续改进,提出合理化建议以提升组装效率与良品率
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力与动手操作能力者优先
2. 无经验要求,有电子/机械类产品组装经验者更佳
3.工作认真细致,责任心强,能适应制造业生产节奏
4.身体健康,无传染性疾病,能接受站立作业及常规加班
5.遵守安全生产规范,服从班组管理,具备良好团队协作意识
装配工
可预支工资
保底工资不低于5500
包吃包住
《3》、郑州比亚迪座椅厂
面试时间:6、7、8号正常面试
要求:18-40周岁,只要工人
薪资:20元/小时➕夜班补贴10,工价包含绩效和补贴,月薪6000以上。
食宿:住宿免费,工作餐免费,水电均摊。
工时:12小时两班倒,10.5小时按照11小时记薪,月工时280-360之间
主要生产比亚迪汽车座椅,工作内容:汽车座椅的装配工艺,从座椅的骨架,面套,到填充,到安装,,到安全带安装等工艺,,可以自带常规体检。
要几个人300一天,吃住全包
8000-9000元/月
车间长白班操作机台免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
可预支工资,长白班小时工30一小时, 独立岗位,车间可带手机不过安检门
保底8200/月,小时工28-30/小时,短期工、长期工都可以,可以长期稳定做
正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资
新能源汽车电子(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台,组装,包装,测试,质检,仓管,物料等,空调车间工作轻松简单易学,新员工入职有老员工可以带,没有试用期
坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~55岁,男女不限,学历不限
厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有
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栏目概述
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