鄯善新城【辣尚赢火锅城】招人啦！诚聘：店长1名、收银2名、服务员10名、切配10名、洗碗5名。包吃包住，薪资实在，氛围好！电话：

店长有良好团队管理能力，责任心强，能长期稳定工作，有品牌零售相关工作经验优先薪资福利:3000-6000元招工人数:1名工作地址:新疆吐鲁番市鄯善县西游酒店东侧八马茶业

手机销售店长有手机销售和办理电信业务经验；薪资福利:2000-2500元/月+提成缴纳三金；招工人数:1名工作地址:托克逊县

招聘：店长薪资：4000-7000/月薪责任心强

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招聘：店长薪资：面议负责棋牌，台球，ktv，超市的管理

 高薪聘请店长收营员服务员洗碗阿姨男女不限

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吐鲁番市托克逊县招建筑木工、木模 450管吃管住

吐鲁番市鄯善县招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工

新疆吐鲁番托克逊县天然气项目急招打磨管口小工若干名，有登高证者优先，薪资面议。工作地址位于新疆吐鲁番托克逊县。

新疆托克逊天气项目安装，需要打磨小工若干名。有登高证者优先，没有也可。管吃住，薪资240-260元一天。

招聘：行政司机地点：吐鲁番市高昌区薪资：5000元/月福利：包食宿要求：22-45岁，持C1驾照；3年以上驾龄，熟悉本地路况，退役军；懂车辆基础保养，无不良驾驶记录，人品好、保密意识强。联系：

小满鱼杂火锅招聘【岗位名称】店长【岗位职责】门店整体运营管理，带领团队开展门店日常工作【岗位要求】年龄35-50岁，有餐饮相关经验优先；踏实肯干，勤快，沟通能力强，责任心强，能带团队【上班时间】10:00-14:00，16:00-23:00，月休2天【薪资待遇】工资3000-5000，包吃【工作地址】驻马店驿城区金雀路与文祥路交叉口向北20米，小满·鱼杂火锅【联系电话】点击查看：========================｜商家入驻、号码查询一站式搞定！各类便民信息，找商家、查电话，点进来全都有井号/subPack/merchant/merchantIndex发布信息点击：

岗位2大营街干洗店店长玉美嘉家政招聘大营街干洗店店长，要求家住大营街附近的，适合在家带娃的宝妈，只需要在店里守店，验券收银即可，工资面议，电话

招聘店长一名，夜班，必须要有一定的能力！五千到六千！服务员多名工资待遇电话聊长期的打电话！

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【】猪肉/牛肉/三鸟/水产主管1.2w到1.8w，年龄不超过45岁，有1年经验起步，奖金另算，包吃包住要求有责任心、心态好、人品三观正联系电话

招聘：餐饮公司运营主管薪资：6.0K-6.0K职位详情：岗位职责：1.做好客户对接，维护合作关系，统筹食堂日常运营，落实食品安全与服务标准，监督现场管理。2.开展食堂巡检，排查问题并跟踪整改闭环，持续提升餐饮服务品质。3.制定赛事、活动供餐保障方案，统筹人员调度，保障活动餐饮供应。4.参与新项目前期研判、方案策划，完善运营标准，提升餐饮板块效益与品牌形象。5.组织员工开展食品安全、服务礼仪等培训，强化队伍能力。6.整理运营资料归档，统计运营数据，编制周报、月报，汇报运营情况及整改计划。任职要求：1.具备餐饮、食堂运营相关工作经验，熟悉食堂现场管理及运营流程。2.大专及以上学历，熟练使用办公软件，具备基础台账整理、报表制作能力。3.沟通协调能力良好，工作细致负责，具备现场问题处理及统筹跟进能力。4.品行端正、责任心强，能适应不定期现场巡检工作。薪资福利1.薪资：面议2.福利：五险一金，节假日福利。

招聘店长:具有良好的团队打造及协作能力，执行力强，有相关经验者优先!

英吉沙一小对面路口 魔味鸭招聘店长一名 汉语流利爱干净卫生 长期优先，责任心强 英吉沙县魔味鸭

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及各项标准落地执行 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，注重细节，具备较强的团队带教与问题解决能力 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

具体面谈

店长，宾馆全盘，规范工作程序，4000-6500元+年终奖。

招聘单位：沙雅开悦电子通讯有限公司 岗位名称：店长2名 学历要求：大专及以上学历 所需专业：不限专业 其他要求：工作认真，有相关工作经验优先考虑； 薪酬待遇：5000-8000元 （请于正常上班时间致电咨询）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.维护门店环境卫生、食品安全及设备设施正常运转，确保合规经营 5.处理客户投诉与突发事件，及时上报重大问题并提出解决方案 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程 4. 具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化

火锅江湖菜要求能适应夜班具有良好工作规划能力实操经验丰富

招聘门店店长一名离得近可考虑，节假日休息，最好在每日每夜八点半干过的老店长