招聘店长。薪资福利为6000元-8000元保底加提成，具体薪资待遇可根据个人情况浮动。

惠民购折扣仓补充招聘：1、连锁店店长3名：月薪4000起，负责店务日常管理，商品销售，人员管理。2、北环店招聘收银员2名；西关店、南环店各招理货员2名，高昌镇招收银员2名。年龄在24-46岁，底薪3000元+销售提成+加班费+公休，负责商品维护。3、鲜肉分割工：负责猪肉及禽肉分割，工资面议按技术递增。4、配送中心库管员1名，底薪3000公休加班费。联系电话临时工不要

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八马茶业招聘聘岗位如下： 一、营业员2人 二、店长1人1要求18-35岁品貌端庄2品行正直3有过品牌零售经验。 4有良好的团队合作能力5具有高度的责任心6工作积极主动三、工资标准：3000元-6000元四、（具体电话咨询或面谈）。  地址：鄯善县西游酒店东侧八马茶业联系电话：

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广汇路乌孜古凉皮店招聘店长一名有经验者优先后厨帮手2名，（男士优先）服务员2名（）要求：长期工有责任心工作爱干净利落年龄20-45岁联系电话（短期工少爷症的勿扰）تۇرپانگۇاڭخۇيئۆزگۈلبايراقداردۇكىنىمىزغا1نەپەردۇكانباشقۇرغۇچى،كەينىزالئاشخانىغا2نەپەرئاشپەزياردەمچىسى،مۇلازىم2نەپەرقوبۇلقىلىنىدۇ،تەلەپ:خىزمەتتەجرىبىسىبارلارئالدىنئويلىشىدۇ،ئۇزۇنمۇددەتئىشلىيەلەيدىغان،پاكىز،چاققان，مەسئۇلىيەتچانبولۇشىكېرەك،

招聘店长，7月岗位。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：全面负责门店日常运营管理，涵盖销售目标达成、人员排班与现场督导；制定并执行月度销售计划与促销活动方案，以提升门店业绩与客户满意度；管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效；负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极协作的团队氛围；处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店服务标准；按时完成经营数据统计、报表提交及上级交办的其他工作任务。任职要求：高中及以上学历，有零售行业门店管理经验者优先；具备较强的销售意识、目标管理能力及数据分析基础；熟悉门店运营全流程，掌握基础财务知识与进销存管理逻辑；具备良好的沟通协调能力、抗压能力及一线团队带教经验；能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出。

还在为枯燥无趣的工作感到乏味？还在为渺茫的未来感到茫然？美天惠带给你不一样的未来。 【我们需要这样的你】 1、全日制统招大专以上学历，年龄23-35周岁 2、一年以上零售行业店铺运营管理工作经验 3、良好的沟通、领导和协调能力，亲和力强，能承受较大的工作压力； 4、性格坚韧，战斗力超强，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 5、较强的商业意识和触觉，能有效促进店铺销售及提供高标准的客户服务。 【入职后你需要做的】 1、全面负责门店管理及运作； 2、制定门店销售、毛利计划，并指导落实； 3、传达并执行营运部的工作计划 4、负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通； 5、负责门店人员的选拔和考评； 6、处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行。 【我们能给你的】 1、环境是舒心：间洁明亮的卖场，创意十足的炫酷产品 2、收入是丰厚的：底薪+奖金+绩效，买买买不用再剁手 3、培训是免费的：想要更专业NOProblem！公司提供专业系统的培训 4、晋升是不拼爹的：定期举行公开公正的晋升考核，有能力你就升！ 见习店长—店长（初，中，高）域担当（初，中，高） 5、福利是你想不到的：带薪年假、员工聚餐，野外拓展，让你生活工作不误，更有机会去学习和观光 如果你有信心激情，有梦想，希望拼搏出自己的事业，请一定立刻加入我们 咨询热线：迪娜（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹人员、物料、服务与食品安全工作 2.制定并执行月度经营计划，监控营业额、成本及利润指标，提升门店盈利水平 3. 负责员工招聘、培训、排班与绩效管理，打造高效稳定的服务团队 4. 处理顾客投诉与突发情况，持续优化服务流程与顾客体验 5. 严格执行公司标准化运营规范，确保门店合规、安全、有序运行 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全法规 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 5. 责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维

若羌县大型家电卖场·天猫优品家电体验馆 即将盛大装修，现面向社会诚聘： 店长 2名，要求年龄25-45岁，男女不限，民族不限，工资待遇5000基本工资+伙食补贴+社保+年底分红(资深店长工资可谈) 优秀导购 2名，要求年龄20-40岁，男女不限，民族不限，基本工资3000+伙食补贴+提成 送货安装师傅 2名 若羌县树袋熊儿童亲子乐园900多平米大型游乐场即将开业，招聘前台售票员2名，，性格温和，普通话标准，工资待遇3500基本工资 +伙食补贴+奖金提成 要求： 长期稳定、吃苦耐劳、沟通能力强、有团队精神； 有家电销售经验者优先，汉语沟通流利即可。 若羌苏宁易购 & 华龙小区海尔专卖店 店内所有商品全面调价，清仓打折！ 价格比国补更优惠，数量有限，先到先得！

有没有闲置的25吨吊车

托克逊县某工地招聘厨师，面点师，帮厨，要求精通各类菜系，干净卫生，有良好的沟通能力和抗压能力，工资待遇可面谈，

吐鲁番到武汉葡萄15米卸货17000明天装（双驾）。

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新疆土鲁番需要徐州家常菜炉子一名活要好。联系电话耿老板，具体事项和老板细聊，

额济纳旗特产店店长招聘1.岗位名称：特产店店长2.工作地点：额济纳旗特产店3.底薪3500元/月+销售提成（上不封顶）+全勤奖。4.工作时间具体可面议微调.休息）5.具备较强销售能力，能主动挖掘客户需求、推动特产销售。电话：（）

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工作职责 1. 全面负责好想来门店的日常运营管理，严格执行品牌视觉标准与服务规范，保障门店形象统一。 2. 制定并落地门店业绩目标，通过商品陈列优化、促销活动策划、会员体系运营等策略提升客流与销售额。优先。 3. 负责门店团队的排班调度、技能培训与绩效激励，打造高效协作的一线服务团队。 任职要求 1. 大专及以上学历，零售管理、市场营销等相关专业 2. 拥有敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能基于数据调整运营策略。 3. 熟悉零售行业法规与食品安全标准，具备强烈的责任心与服务意识。 工作时间：早晚班，8：00-23：00 薪资待遇：月薪5000-6000元，时薪16元/小时，具体可以面谈。

新店，找店长一名，有兴趣的可以加我，。

大寨路一江湖菜馆(带夜市)，招懂管理运营的店长1名，基本工资8000，具体福利待遇可面谈，联系电话:苏

招聘店长。薪资面谈。招聘单位为麦盖提县鑫马泰县域实业发展有限公司。招聘要求包括：具备2年及以上实体门店、商超、零售、农贸市场相关行业管理经验，熟悉门店整体运营流程，可独立统筹门店各项管理工作。持有普通话等级证书，持证上岗。具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决及团队管理能力，有较强的责任心、执行力和抗压能力，熟悉基础经营数据分析，具备自主策划营销活动的能力。有市场、商超门店全职管理工作经验者、党员优先录取。薪资待遇为面议。报名方式包括：报名截止时间为2026年7月30日。简历投递邮箱要求简历命名格式为姓名+店长岗位+联系方式。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘店长，厨师长

岗位名称：超市店长 所属部门：门店运营部 直接下级：收银员、理货员、导购、防损员、保洁员等门店全体员工 岗位核心：全面负责超市门店的日常运营、销售管理、团队管理、货品管理、服务管理及成本管控，保障门店正常稳定经营，完成公司下达的业绩目标，提升门店盈利能力与顾客口碑。 二、主要工作职责 （一）销售与业绩管理 1. 根据公司年度、季度、月度销售指标，制定门店销售计划、促销落地方案，拆解每日、每周销售任务，跟进任务完成进度，确保门店业绩达标。 2. 分析门店每日、每周经营数据，包括销售额、客单价、转化率、毛利率、损耗率等，精准定位经营问题，及时调整运营策略，优化品类销售结构。 3. 积极落地公司各类促销活动、节日营销、会员活动，统筹活动陈列、宣传、人员分工，最大化提升活动销量与门店客流。 4. 维护门店会员体系，引导员工做好会员拉新、锁客、复购工作，提升会员活跃度与会员消费占比。 （二）商品与库存管理 1. 负责门店全品类商品管理，把控商品订货、补货、陈列、调价、下架等全流程工作，根据销售热度、季节变化、市场需求优化商品陈列布局，打造爆款

克拉玛依必点西餐厅招聘店长：4000-5000元经理：7000-8000元要求：有西餐管理经验福利：管吃管住，待遇优厚有意者联系：巢女士

彩票销售店长，要求长期干的，底薪加提成，加全勤

招人啦！巴德士艺术漆门店大量招人店长助理3名｜导购3名｜新媒体运营4名｜销售顾问10名｜新薪资：底薪+提成+交通+话费+全勤奖转正享节日福利、生日礼、带薪年假要求：30岁以下，，性格开朗擅长沟通有家装、短视频、销售经验优先，待遇优厚，欢迎自荐推荐！联系电话

因门店发展需要，现面向社会诚聘超市店长一名，欢迎有志之士加入! 1.统筹门店全部运营工作，落实公司销售方案，冲刺业绩指标 2.负责员工考勤、工作安排、服务规范管理，打造稳定团队; 3.监督商品陈列、临期商品处理、每日盘点，降低货品损耗; 4.做好客户维护，妥善解决售后问题，提升门店口碑; 5.定期上报经营数据，配合上级完成各项工作安排。 任职条件 1.2年及以上商超店长工作经验，生鲜零食综合超市经验优先; 2.具备成本意识和销售思维，善于带动业绩增长; 3.为人诚信正直，抗压能力强，可适应超市上班作息; 4.熟练使用收银系统、库存对账等基础办公操作。 薪酬福利 月薪8000_元，绩效奖金+年终奖励+节日福利+工龄工资，工作环境稳定，长期发展有保障。有意者请致电联系，非诚勿扰! 联系方式:王生 工作地点:广州新城学府夜市旁

招聘有经验的火锅烤肉自助店长

年龄30周岁以下，性别不限，民族不限。阳光外向，待人热情，具备良好的表达沟通能力，踏实有责任心，学习力强，愿意长期稳定发现，有建材、家装销售、短视频拍摄、门店管理经验者优先。 薪资待遇:底薪+高额提成+交通补助+话费补助+全勤奖，多劳多得，上不封顶；节日礼品福利+员工专属生日福利+带薪年假