1.本科及以上学历 2.年龄35周岁以下 3.专业：中文、汉语言文学、文秘、传媒、行政、法律、经济管理、数字媒体、师范兽医等相关专业优先 4.职责：公文撰写、会务统筹、档案管理、对外宣传及来访接待、文字素养出众、通宵商务礼仪

年龄：35周岁以下 知识：文案功底扎实，熟练掌握视频拍摄，工作踏实严谨、责任心强、作风务实，为人踏实，善于表达沟通。

（非中介非代理） 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自行开拓客户 享受优厚待遇（双休+节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团建+节日礼品+生日福利+年终奖+工龄奖励+绩效激励） 工作内容简单轻松，零经验可入职，提供带薪培训 欢迎咨询了解！

工作职责 负责公司日常行政工作的统筹协调，涵盖会议安排、文件归档、办公用品采购及库存管理。 协助开展员工入离职流程办理、考勤数据整理以及社保公积金相关事务等人事支持工作。 对接外部服务商（如物业、清洁、快递公司），保障办公环境有序运行并优化运营成本。 对公司各类合同文本及资质材料进行分类归档，确保行政流程规范且可追溯。 任职要求 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业者优先考虑。 具有一年以上行政岗位工作经验，熟练使用常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 具备良好的沟通能力与服务意识，能够独立处理多项并行任务。 做事认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力和执行能力。 补充说明 薪资结构：底薪5000元+全勤奖+绩效奖金+股权分红 福利：缴纳五险

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协调各部门行政需求，推动跨部门协作事项落地 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和应变能力 4. 具备行政、文秘或相关岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

行政助理 28-40岁，电脑操作熟练 2年以上行政文职工作经验，对考勤、招聘、员工关系、宿舍食堂等后勤管理有实操经验。 性格成熟沉稳、乐观积极、有耐心、有韧性。要求工作态度端正，责任心、主动性原则性、稳定性强。协助区域经理负责公司日常行政人事工作 另有招海鲜员，统计收银岗位，欢迎电话咨询！

岗位职责： 1.负责员工人事档案的建立、更新与规范化管理 2.统计、核算并协助发放员工工资，确保准确及时 3.办理员工社会保险及公积金的增减、申报与缴纳事宜 4.协助处理公司内部账务登记与基础财务数据整理 5.支持日常行政事务，包括文件收发、会议安排及办公用品管理 任职要求： 1.学历不限，行政、人力资源、财务等相关专业优先 2.具备基础人事、薪酬及社保实操经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备良好数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与沟通协调能力 5.遵守职业操守，能保守公司及员工信息秘密

岗位职责： 负责公司人员的招聘及入离职手续办理 负责考勤管理、社保公积金操作、档案与公章管理，以及员工入职离职流程处理 负责行政后勤事务及资产管理工作 任职要求： 大专及以上学历，人力资源或行政管理相关专业优先考虑 2年以上人事行政管理经验，熟悉劳动法律法规、社保公积金政策及薪酬绩效管理流程，具备司机、厨师、门卫、保洁等后勤岗位人员管理能力，可独立完成人事行政全模块实操，有制造类企业工作经验者优先 熟练使用Office办公软件，具备制度文件编写基础，良好的沟通协调与突发事件应对能力，工作细致认真，执行力高，能兼顾日常事务执行与团队协作管理 责任心强，抗压能力佳，具备服务意识，无不良从业记录，能够接受临时加班及接待任务 公司地址：长春市卡伦经济区北区，华通大街与兴北路交汇 联系人：李 职位福利：全勤奖、工龄工资、市内提供班车、通讯补贴

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

吉林伟良矿业有限公司招聘： 矿山保安：4000（55岁以下） 制样员：4500（40岁以下） 人资行政专员：4000-6000（26岁-40周岁） （人资工作地点：延吉开发区） 以上岗位要求：不酗酒不赌博，入职签订劳动合同，缴纳保险，工龄工资，发放劳动保护，年节发放福利。食堂伙食及住宿环境较好，24小时热水。每月4天休息另加法定假日休息 ️️️️️️️️ 工作地址：延边州和龙市八家子镇升平林场附近和安河金矿 （周一至周六8:00-17:00打电话咨询）

明天用5个工人种林下参必须会用播种器的不会用的别打电话了200一天快大周边的市里的别打电话了

通化市东昌区招工地力工

明天七点通化市区用两个能抗楼的工人

二道江养老院招聘保洁员一名，年龄在60岁以下，工资2000，干净利索，服从分配，联系电话

种鸡厂招夫妻饲养员，要求年龄在63岁以下，无不良嗜好，联系电话.，地址，吉林省柳河县孤山子镇，好朋友，谢谢！

会开车

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 维护办公环境整洁有序，协调物业、维修等外部服务对接 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

接受小白，有人带，学历可适当放宽! 工作内容：处理后台工作，行政班次，工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末双休 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

【工作内容】 1、负责行政日常事务处理，包括办公用品采购、档案管理及会议组织安排； 2、执行仓库出入库管理，核对物料单据，确保库存数据准确并及时录入系统； 3、协调生产与物流部门，跟进零部件及设备的收发进度，保障供应链顺畅； 4、协助进行资产盘点与设备维护登记，定期输出库存报表及行政运营分析； 5、对接外部供应商及内部各部门，处理跨部门协作中的行政与仓储异常问题。 【任职要求】 1、高中及以上学历，物流管理、行政管理或机械相关专业优先，具备基础财务知识； 2、熟悉进销存软件操作，精通Excel数据处理，有汽车零部件或重工行业经验者佳； 3、拥有1年以上行政助理或仓库内勤工作经验，了解ISO质量管理体系更佳； 4、工作严谨细致，对数字敏感，具备良好的沟通协调能力和抗压能力；

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案分类归档、会议组织协调及纪要撰写 2. 执行采购计划、盘点与费用报销初审等后勤保障工作 3.规范接待来访人员，高效接听转接电话，维护企业专业对外形象 4. 协同各部门完成基础数据统计、信息上传下达及跨部门事务沟通协调 5.高效完成上级交办的临时性行政支持任务，确保工作闭环与响应及时 任职要求： 1.本科及以上学历，具备优秀的书面表达与口头沟通能力 2. 熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件，能独立完成文档编制与数据整理 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的服务意识与执行力 4. 具有1-3年行政、助理或综合文秘类相关工作经验者优先 5. 形象气质佳，亲和力强，具备与长辈相处经验，适应快节奏、多任务协作的工作环境

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定性强。 因车险为法定刚需（有车必购），车辆上路必须投保，成单率高。 车险领域属持续发展行业，不易受外部环境（如疫情）冲击，具备长期深耕潜力。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用基础电脑操作 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜 3、零基础可投，入职前享带薪系统培训 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄工资。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，收入与付出正相关，上不封顶 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励） （4）享有国家规定各类假期：法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等 （5）对住宿或通勤困难者可统一安排宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人前三个月实行双休，后续每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能提升培训，发展空间广阔，多路径职业成长任你选择！

办公室文员，负责线上订单处理。 工作时间早9点至下午3点半，周末双休，法定节假日正常休息。 无需外出，非销售岗位。 要求：踏实稳定，具备责任心及学习能力。

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、过程跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等保持对接，实时掌握审批进展，传达审批反馈意见，及时补充和优化申报材料，保障各类手续与证照按时取得； 3、对矿山项目投产前期所需的各类证照、审批文件、工程合同及技术资料进行分类、编号、归档、电子化录入与妥善保管，建立完整的项目档案台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、整理汇总项目手续办理进度、投产筹备进展等相关数据信息，定期向主管领导汇报工作情况，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、内部沟通等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备工作相关的临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档编辑排版、资料整合及数据统计分析，具备较强的文字表达与文书处理能力； 3、工作认真细致、责任感强，具有良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动推动工作进展，适应矿山现场的工作条件； 4、为人踏实稳重，时间观念良好，具备团队合作精神，严格遵守公司各项管理制度和工作纪律，保密意识强。

工作内容：拨打电话并整理相关资料 早八晚五，每周一天半休息 薪资构成：底薪+津贴+奖励 每月享有1天事假和2天病假 定期组织团建活动，团队氛围融洽 助你实现快乐上班、愉快工作 期待你的简历投递

工作职责 1、统筹公司日常行政工作，包含会议安排、文件归档、办公用品采购及库存管理。 2、负责短剧演员初步筛选、模卡收集整理、资料归档及面试接待相关事宜。 3、协助开展面试接待、试镜组织、入组离组手续办理、保险申报、考勤汇总等人事支持工作。 4、对接外部合作方（如物业、快递、剧组、投资方），保障办公运营高效有序并控制相关成本。 5、整理与归档公司合同文本及资质材料，确保行政流程合规且可追溯。 任职要求 1、形象良好（注重颜值），具备较强的服务意识与亲和力，语言表达清晰流畅。 2、掌握常用办公软件操作，执行力强，注重细节管理。 3、工作态度端正，能适应弹性工作节奏，具有良好的团队协作能力。 4、身高165CM以上，体型匀称，夏季着装无明显外露纹身。 5、大专及以上学历，文秘、行政管理类专业优先考虑。 6、具有一年以上行政岗位工作经验，熟练使用Word/Excel/PPT等办公工具。 7、具备优秀的沟通协调能力和服务意识，能够独立处理多项并行事务。 8、做事细致认真，责任心强，抗压能力佳。 岗位福利： 1、试用期：综合薪资3500+500全勤奖；转正后综合薪资4200+300全勤奖励 2、年终奖金、带薪年假、话费补贴、配备工作手机、节气福利、日常下午茶等 3、绩效提成+股权分红+T字型进阶奖金+团队激励奖金

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境整洁 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 5. 有行政/文秘类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

薪资待遇： 1、薪资结构：4000无责底薪+500房补+全勤+补贴，综合薪资6000+，缴纳五险一金。 2、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责： 1. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作

1、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 2、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识; 4、公司活动电话通知客户过来领礼品; 5、做好直系经理手下客户的售后服务; 6、工作时间:早八晚四，双休法休。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档 案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等 后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好 对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，

招聘信息：招聘人事行政专员一名‌ ‌职位‌：人事行政专员 ‌薪酬‌：3500元起 + 绩效奖金 ‌福利‌：五险 ‌工作地点‌：长春东方广场中意国际B座 ‌联系方式‌：电话 （同步） 诚聘优秀人才加入，共创发展！