
抚州南城县找班组做206国道圆管涵盖板涵项目,有需要的联系
70-80元/方
建筑木工3-6个月6-10人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
找班组做206国道圆管涵盖板涵项目,有需要的联系
江西萍乡工作内容:仓库手表QC、质量把控。18元/小时,9-12,13:30-18:30。
18元/时
质检员
工作内容:仓库手表QC、质量把控。
18元/小时,9-12,13:30-18:30。
厨师1-2人月结
招聘做饭1名,年龄55岁以,爱干净讲卫生,十来个人的饭菜。工资4000元一月,公司地点在江西上栗,电话
栋号长1-2人月结
南康房建项目招聘两名栋号长,要求掌握测量技能、现场施工进度管理能力和安全意识,月薪8500元,工资月发,工作地点在江西赣州,联系方式为梁经理。
栋号长
招聘安装带班管理员
岗位职责:
1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识,具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力;
2. 负责现场人员统筹调配与工作安排,保障施工有序推进;
3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计,精准提报材料需求计划;
4. 落实每日工作部署,完成月度工程量申报,提前筹备结算图纸编制工作。
任职要求:
-具备水电、消防、通风安装全专业实操经验,熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法;
-拥有现场人员管理与资源调配能力,能高效协调施工相关事宜;
-熟悉工程报量、结算流程,具备较强的计划优化与成本管控意识。
安全员栋号长
四川宜宾招聘岗位:栋号长2名、安全员3名其它岗位人员请暂不要投简历要求:1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动;2.有高级工程师证优先录用;3.年龄25-45。有意向者可联系 ,文女士 同步,直接 请不要打电话
安全员栋号长
【四川宜宾宋家镇】招栋号长2名、安全员3名,要求:1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动;2.有高级工程师证优先录用;3.年龄25-45。 文女士 不要打电话
建筑木工小工
江西省连花县人民医院。召木工。320一天,包住。不包吃工作9小时。杂工220一天。包住。不包吃。工作时间9小时工资月结,联系
钣金装配组长
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结高中及以上全职
职位详情
工作职责
1,团队管理:打造“高效、稳定、技能达标”的装配团队
2、生产计划与进度管理:确保装配环节“不脱节、不延期”
3、物料与设备管理:确保“物料不缺、设备能用”
4,质量管控:保障钣金装配“符合标准、无返工”
岗位要求
1.具备较强的统筹安排能力
2.熟悉钣金件的装配,有自动化设备组装经验更好
3.会电工更好
生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责车间日常运作,确保生产环节高效运转及产品品质达到标准。
2.制定并监督生产计划实施,保障各项生产任务按期交付。
3.严格把控产品质量,确保所有产出符合公司规范与行业要求。
4.负责生产设备的维护与管理,确保设备稳定运行、生产连续无中断。
5.推动团队能力提升,通过系统化培训与现场指导强化员工技能。
任职要求:
1.具备高度责任心与出色的组织协调能力,能高效统筹生产线工作。
2.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够带动团队共同完成目标。
3.熟悉生产流程与质量控制要点,具备快速识别并解决现场问题的能力。
4.精通生产设备的操作及保养技术,可保障设备持续稳定运行。
5.工作细致严谨,能精准落实生产安排,始终坚持高标准作业要求。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作及现场管理;
2、组织班组人员开展生产工艺和质量控制方面的技能培训;
3、监督生产操作过程,确保员工严格按照工艺规程执行作业;
4、依据生产计划合理安排班次任务,保质保量完成当班产量目标。
岗位要求:
1、具有1-2年制造类企业基层管理经验,具备同行业工作背景者优先考虑;
2、熟悉生产现场管理流程,掌握质量控制方法,了解生产调度、进度把控及人员协调,能有效管理生产环节中的人、机、料等要素;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。
上班时间:8:00-17:00
压力容器生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验AutoCAD压力设备经验机械加工制造经验成型工艺经验焊接工艺经验
任职要求:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,机械工程或工业工程相关专业;
2、掌握压力容器制造相关的技术规范与行业标准;
3、具备5年以上在压力容器或特种设备制造领域从事生产管理的工作经历;
4、了解焊接、热处理、无损探伤等核心工艺流程与质量控制要点;
5、具有生产排产计划制定、资源协调配置及交付周期管理的实际能力;
6、熟悉压力容器生产许可资质(如A2级)的申办与日常维护流程;
7、熟知国家安全生产法律法规(如《特种设备安全法》),具备风险源识别和应急方案编制能力;
8、善于开展跨部门协同(涵盖技术、采购、质检等部门),能够有效带领团队完成既定目标;
主要岗位职责:
1、全面组织车间生产运作,保障订单准时交付,提升设备运行效率与整体产能;
2、对焊接、成型、装配等关键环节的标准化执行情况进行过程监督;
3、控制原材料使用率、能源消耗及人工投入等生产成本。
设备主管
2-3万元/月
生产设备管理员月结3-5年学历不限五险一金团队管理经验包吃住只上白班自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责公司设备的日常运维管理,保障设备稳定高效运行;
2.监控设备运转状态,及时识别异常情况并采取相应处理措施;
3.参与设备采购方案的拟定与落地执行,持续优化设备资源配置;
4.策划并开展设备操作培训,提高操作人员的专业能力;
5.对接供应商及客户,协调解决设备相关事务。
任职要求:
1.具备较强的分析判断与问题应对能力,可独立完成设备故障处置;
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅推动跨方协作;
3.熟悉设备基本操作流程,具备指导和监管作业过程的能力;
4.具备较强的统筹规划能力,能科学安排设备保养与维修任务;
5.乐于学习新技术与新知识,积极提升自身专业素养。
栏目概述
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