
生产运营免费培训1-2人月结硕士及以上
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上
岗位职责:大专及以上学历,接受零基础人员,具备良好的沟通表达能力,入职后前1-3个月需进行基层实践学习,作为中高层管理人才重点培养(发展路径:基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理),晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司,总部给予资金扶持。
工作内容:主要跟随主管系统学习产品知识,熟悉公司运营流程,对接企业及事业单位客户,无业绩考核压力。
薪资待遇:
1、试用期无责任底薪3800元+200-2000绩效奖金,月收入4500-6000元;转正后底薪4500元,综合薪资6000-10000元
2、公司免费提供住宿
3、公司建立公开透明的晋升机制,注重个人能力与实际表现
4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动
5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游培训机会
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上提供免费住宿接受无经验五险
岗位职责:大专及以上学历,欢迎无经验者加入,具备良好的沟通表达能力,入职后前1-3个月需参与基层实践学习,作为中高层管理人才重点培养(发展路径:基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理),晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司,总部将给予资金支持。
工作内容:主要跟随主管学习产品知识,熟悉公司运营流程,对接企业及事业单位客户,无业绩考核压力。
薪资待遇:
----1、试用期无责任底薪3800元+200-2000绩效奖金,月收入4500-6000元;转正后底薪4500元,综合薪资6000-10000元
----2、公司免费提供住宿
----3、公司提供公平、公正、公开、透明的晋升机制,晋升仅依据个人能力与实际表现
----4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动
----5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游及培训机会
废旧金属现场管理。善于沟通能力
5000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
废旧金属现场管理运营。负责现场管理经营。有工作经验者优先。包吃包住,工资5000以上
线缆设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上电力线束接口线束低压线束
岗位职责:
1、依据公司年度战略目标,开展线缆产品规划工作,主导产品技术开发与工艺优化的项目立项,并推动项目实施落地;
2、负责产品全生命周期管理,涵盖产品功能定义、规划设计以及市场推广方案的制定与执行;
3、掌握中低压线缆及特种电缆的生产工艺流程,熟知国家相关生产标准与检测规范,审核生产工艺标准的合理性与准确性,确保工艺方案贴合企业实际生产条件;
4、协同品质部门开展产品质量问题及客户投诉的原因分析,提出可行性改进建议;
5、跟踪产品售后数据及客户反馈信息,结合市场动态推进产品迭代升级,持续提升产品市场竞争力。
任职要求:
1、大专及以上学历,电线电缆、通信类相关专业背景,具备音频、视频或特种电缆产品研发与技术工作经验;
2、了解行业技术发展方向及相关标准体系,熟悉线缆制造流程与工艺技术,能独立分析和解决研发与生产中的技术难题,具备工艺文件编制、实施及优化能力;
3、具备良好的团队协作意识,责任心强,积极进取,拥有较强的沟通协调能力。
制程工程师(快速测试线)
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 负责快测线制程设备的到厂、安装调试及验收工作
2. 承担快测线元件的制程控制与测试任务
3. 持续优化快测线工艺流程,保障其准确性与运行稳定
4. 开展人员技能培训,编制并建立快测线相关技术文档
5. 遇异常情况能迅速分析原因,并提出有效应对措施
6. 参与光罩的设计与制作工作
任职要求:
1. 具备本科及以上学历
2. 拥有2年以上相关制程检测或管理岗位工作经验
3. 有Fab厂工作经历者优先考虑
4. 熟悉半导体制造流程及设备操作
工业产品设计工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上RhinoPS独立完成效果图良好的方案沟通能力
职位描述:
根据公司产品研发规划,全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。
1.依据项目安排,精准梳理并提炼设计需求,开展产品造型设计工作(聚焦宠物零食领域)。
2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。
能力需求:
1.本科及以上学历,工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。
2.具备良好的设计思维与审美素养,拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。
3.熟练掌握至少一款三维建模软件(如Rhino、SolidWorks等),并能灵活使用相关设计工具(如Photoshop、Illustrator、Keyshot等)。
4.熟悉常见加工工艺流程。
5.具有团队协作意识,工作认真负责,积极投入。
职位福利:带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休
产品工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专及以上产品工程师
1、执行部门经理安排的项目运作任务,跟进并落实各项具体工作;
2、编制产品过程优化方案,并推动改进措施的实施与跟踪;
3、分析产品在功能性及生产过程中的质量问题,提出改善对策并落实;
4、负责新项目量产前的问题识别与管控,审核零部件测量数据并纠正偏差,确保满足技术协议要求;
5、配合项目部统筹协调内外部开发资源,监督执行进度与实施效果;
6、编制试样、试制、试产及正式投产所需的技术文档与资料;
7、参与产品模具及注塑工艺可行性评审,提交新项目量产可行性评估报告;
8、配合完成试模与修模过程跟踪,开展样品检验及尺寸、装配验证;
9、协助IE工程师进行产品组装、调试及进度跟进,保障生产顺利交付,同时按生产需求完成工装治具的设计与使用适配。
职位福利:五险、包吃、包住、全勤奖、绩效奖金、节日福利、定期团建
重庆石柱招双钢轮压路机司机,专业沥青路面摊铺机找平机手。一名。,
5000-6000元/月
压路机司机双钢轮摊铺机司机长期1-2人月结
重庆市招双钢轮压路机司机,专业沥青路面摊铺机找平机手。一名。,
岩土工程设计师
8000-12000元/月
岩土工程师1年以下硕士及以上强夯地基地基处理精通CAD岩土工程设计边坡工程基坑工程
研究生优先!英语能力好优先!能沉下心研究的优先!
【工作地点】
北京、项目所在地(全国范围)
【工作职责】
参与岩土工程类项目(如边坡、基坑、高填方、场地平整等)的勘察设计、施工管理及招投标工作;
前期负责基础资料的搜集、整理与分析,开展计算建模,拟定初步方案,完成图纸绘制并进行自我校核,形成完整设计成果;
深化施工图设计(含施工布局、区域划分、参数设定与优化),赴现场掌握工程实况,承担施工现场技术管理,及时解决施工过程中的各类技术难题;
结合现场实际,编制内容完整、图文清晰的施工方案与施工组织设计(重点考核方向:地质情况描述、施工安排、进度规划、工艺方法);
熟练运用岩土专业软件、进度编排工具、地形建模及土方量计算软件等开展技术工作;
对现有岩土工程设计方案进行复核,并提出切实可行的优化建议;
参与新技术、新材料在工程中应用可行性的研究与评估;
完成上级交办的其他工作任务。
【任职资格】
硕士及以上学历,岩土工程、结构工程、水文地质等相关专业背景者优先;
熟练使用CAD软件,掌握PKPM、Plaxis、Midas等专业分析工具,熟悉相关行业技术规范,具备较强的学习能力与钻研精神,善于深入理解标准化、流程化技术内容;
具备良好的英语听说读写能力,可胜任技术文献翻译、方案编写及现场交流任务;
责任心强,执行力突出,具有良好的沟通表达能力、现场协调能力和团队合作意识,能够适应短期项目外派。
【薪酬福利】
薪酬组成:基本工资+岗位工资+绩效奖金。
公司福利:五险一金、项目期间包吃包住、总部提供员工宿舍、带薪休假、年度体检、补充保险、生日福利、职业生涯规划、技术交流会、经验分享会等。
“小巨人计划”:新入职员工将纳入公司“小巨人”人才培养体系,配备专属职场导师全程指导工作与生活事项,同时安排成长伙伴协助快速融入团队。通过系统化岗位培训与实战项目历练,结合个人特长与发展意愿,定向培养为技术、经营、商务或管理领域的专业人才或复合型人才,为职业发展奠定坚实基础。
勘察岩土注册工程师
1.5-2万元/月
岩土工程师3-5年本科及以上岩土工程设计岩土工程勘察岩土工程检测
中介勿扰!中介勿扰!中介勿扰!
岗位职责
1. 承担岩土材料的检测工作,熟练掌握土工试验、岩石力学试验等关键技术环节。
2. 负责房屋地基与基础的安全评估,组织实施现场勘查、沉降监测、稳定性评价等相关任务。
3. 独立撰写并审核岩土工程检测报告及房屋安全鉴定报告,确保内容符合相关规范标准。
4. 参与项目技术交流与讨论,为施工建设提供岩土工程及安全鉴定领域的专业技术支持。
任职要求
1. 本科及以上学历,专业方向为岩土工程、地质工程或相近领域。
2. 具备注册勘察岩土工程师资格,证书可实现顺利注册。(非常重要)
3. 具有3年及以上工程检测相关工作经验。(尤为关键)
4. 熟知《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等行业技术标准。
5. 工作作风严谨,具备良好的团队合作意识,能够独立承担项目核心任务。
土木工程师
1-1.3万元/月
岩土工程师3-5年大专及以上
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作,完成自审记录的填写。
(3)负责编制施工预算,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,申报主要原材料和机具设备需求计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理、进度控制与进度考核,审核并填写施工日志,协调各施工队伍及劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,处理施工过程中的技术问题,解决重大技术难点。
(8)汇总整理竣工交工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
(9)负责施工技术总结的编制,做好优秀施工组织设计及科技成果申报的相关基础准备工作。
(10)参与工程质量监督管理,发生质量事故时立即采取应急措施,保护现场;针对不合格项或质量事故提出处理方案并组织实施。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,按照处理意见和整改方案落实整改措施。
(12)组织并督促承包单位处理交工阶段的各项遗留尾项,及时向业主或总包单位办理工程实体移交手续。
任职要求:
具有2个以上项目经验,累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具备工程师或以上职称。
岩土工程师
6000-10000元/月
岩土工程师1-3年中专及以上二级建造师中级工程师职称水利工程相关专业一级建造师监理工程师地质工程相关专业岩土工程工业建筑地下工程水利工程造价师道路工程土木工程相关专业
岗位职责:
1. 负责岩土工程项目日常的组织协调与管理工作
2. 参与岩土工程方案的设计及实施推进
3. 对岩土工程施工环节进行监督,保障工程进度与质量
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,能与项目团队高效配合
2. 有较强的责任意识和执行能力,确保工作按时落实
3. 能够积极应对变化,持续改进和优化工作方法
面套工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限面套座椅打版座椅
岗位职责:
1.负责面套产品的结构设计、开发及持续优化
2.确保面套产品在质量与性能方面满足既定标准
3.协同团队成员,攻克生产环节中的各类技术难题
4.向相关职能部门提供面套及包覆件的CAD版型文件、BOM清单等产品数据
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够独立分析并处理技术问题,具备较强的应变与解决能力
3.对工作积极主动,能适应一定的工作强度与压力
4.熟练使用optitexPDS软件
面套设计工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限面套座椅打版座椅
岗位职责:
1.负责面套类产品的设计、开发及持续优化工作
2.保障面套产品在质量与性能方面达到既定标准
3.协同团队成员,协助解决生产环节中的各类技术难题
4.向相关职能部门输出面套及包覆件的CAD版型资料,以及对应的产品BOM数据
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够独立分析并处理技术问题,具备较强的实操能力
3.对本职工作富有热情,能适应一定强度的工作压力
4.熟练使用optitex、PDS等设计软件
夹具拆分图设计工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限CATIA组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动
岗位职责:
1.根据已设计完成的夹具2D图纸,进行焊接件、下料件、车加工件及钣金件的图纸分拆与分类整理
2.以夹具制作整体周期为依据,保障图纸分拆的准确性与交付时效
3.图纸完成后及时下发至对应生产班组,并与团队密切配合;涉及外协任务时,需跟踪外协进度,确保按时交付
4.本岗位欢迎应届毕业生投递,熟练掌握UG或CAtia任一3D设计软件者优先,同时精通CAD软件者更佳,入职后安排专人指导带教
任职要求:
1.熟练操作UG、CAD等制图软件,具备良好的沟通能力,能与项目组成员高效协作
2.工作认真细致,具备主动理解任务并准确执行的能力
3.具备较强的应变与问题处理能力,能在时间节点压力下保证工作品质
中级液压设计工程师
1.4-1.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士及以上液压系统
工作职责
1、独立承担保障装备液压系统技术方案的编制,完成系统架构设计、元器件选型及详细工程图纸绘制,参与项目初期客户需求对接,为研发推进、投标支持及订单落地提供专业技术保障;
2、主导新产品试制过程(包括生产跟进、系统调试与试验验证),及时排查并解决液压系统在调试阶段出现的各类故障;
3、负责研发与生产过程中液压技术难题的分析与处理,结合实际应用需求对已有产品进行优化升级。
任职要求
1、一类本科或硕士及以上学历,具备5至10年相关工作经验;
2、熟练掌握常用设计软件,精通液压系统设计原理及零部件选型,熟悉装配与制造工艺流程;
3、具有发射装备或测控方舱类液压系统开发经历者优先考虑。
生产运营免费培训1-2人月结1-3年硕士及以上全职做五休二月结工资
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
铸造研发985硕士应届
1-1.1万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1年以下硕士及以上砂型铸造熔模铸造压力铸造金属材料砂铸材料
要求:
1、材料成型及控制工程、材料工程、材料科学与工程相关专业
2、本科与硕士阶段均须为上述专业
3、面向应届毕业生或毕业两年内的研究生
4、勤奋好学、踏实进取、志存高远、能承受工作压力
5、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力
培养方向:
公司铸造研发领域专业人才及技术管理储备干部
福利待遇:
周末双休,五险,提供一室一厅或两室一厅住宿,设有员工食堂
产品开发负责人/月薪8000-13000/企业直聘
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、配合项目经理开展需求分析与梳理,完成产品原型设计、撰写产品需求文档、制定产品解决方案及产品宣传材料(功能说明文件),并全程跟进研发项目的执行与交付过程;
2、与开发团队保持密切沟通,掌握项目整体进展及具体需求,及时汇报阶段性成果,并根据内外部客户提出的合理需求进行动态调整;
3、编制项目开发计划、实施计划、人员安排方案、工作分解结构及成本预算等相关规划文件;
4、监控项目进度,推动团队成员间的协作与任务落实;
5、统筹协调项目相关方(包括客户、公司管理层、项目团队等)之间的沟通与关系维护;
6、负责整理各阶段项目文档及项目结项所需全部资料;
7、组织团队完成项目验收工作,并协同财务部门推进项目回款事宜;
8、持续跟踪产品后续需求,收集行业动态信息,为新产品的规划与设计提供可行性建议、决策支持和数据依据。
重庆潼南县招验证中心工程师,8000-10000元/月岗位职责1、设备管理及周边设备工艺改
8000-10000元/月
生产运营包住1-2人月结3-5年大专及以上全职做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保
招验证中心工程师,8000-10000元/月
岗位职责
1、设备管理及周边设备工艺改进、维护工作;
2、完善设备技术服务及辅助设备技术培训工作;
3、督促检查周边辅助设备技术文件的控制管理工作;
4、评估新设备都可行性。
任职要求
1、对周边设备如清洗机、冲压、空压机、真空机有详细了解及掌握其性能;
2、有电工证或其他证书,3C行业至少五年;
3、有辅助周边设备的专业技术,熟悉工作范围的异常;
4、制定每日维护计划,安排进度;
5、有效对楼内外部整合各方资源,及时解决工作中的异常及突发状况;
6、年龄:26-45岁,机械电子类专业。
福利待遇
入职买社保,住宿(水电费平摊),每月300餐补。
散热系统研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上UGSolidWorks动力工程
1. 具备电子设备热设计、传热学、流体力学、热能动力工程等相关领域的基础知识;
2. 掌握对流、传导、辐射等传热基本原理;
3. 熟练操作热仿真软件(如Flotherm、Icepak或其他同类工具),具备丰富的建模与网格划分经验及技巧;
4. 熟悉各类热测试设备及测试方法;
5. 具备一定结构设计背景,熟练使用二维AutoCAD及三维Pro-E机械设计软件,能够利用此类软件简化结构模型并转换为热仿真模型;
6. 具有两年及以上散热模组、散热风扇、热管等散热相关组件的设计或应用经验;
7. 工作态度严谨负责,具备良好的沟通协调能力、执行力强,并拥有良好的职业素养。
可接受热能动力工程、热流科学等相关专业硕士应届毕业生(需在校期间开展过散热模组、散热风扇、热管等相关课题研究)。
周末单双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石柱工程师急招工在线招聘信息,主要招聘石柱岩土工程师相关人才。作为岩土工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解岩土工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。