保险录入员 工作地址:平安青山公司 3000-5000元/月 有无经验均可 企业年金，缴纳保险

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求推荐合适的保险方案 2.主动开拓市场资源，维护新老客户关系，提升客户满意度与续保率 3.定期跟进保单执行情况，协助客户办理投保、理赔、变更等全流程服务 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.大专以上学历，年龄45周岁以下 2.热爱销售工作，有保险、金融行业经验者优先考虑 3.具备良好的服务意识和责任心，能独立完成客户对接与后续服务 4.持有保险从业资格证书者优先，无经验者可提供系统培训 5.工作地点灵活，适应本地市场拓展需求

营销专员，负责公司金融类保险类产品营销宣传，维护客户关系处成营销目的。 职位要求：大专及以上学历不限专业经验，学信网可查，个人征信良好。 福利待遇：节假日福利，工作时间8：30～17：00，周末双休，节假日休，薪资待遇3K～8K，五险。

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泰康人寿健康财富规划师（HWP）是融合保险保障、医疗养老与财富管理的复合型专业岗位，致力于为高净值人群提供覆盖全生命周期与全财富周期的综合服务。以下是该职位的具体说明： 一、职位定位与核心职责 1. 复合型职业角色 HWP超越传统保险从业者定位，依托泰康“保险+医养+资管”战略生态，打造集健康管理顾问、财富规划专家与卓越保险代理于一体的专业形象，实现多维度服务能力整合。 2. 服务人群 聚焦高净值客户群体，包括企业主、高级管理者及专业人士，围绕其在健康维护、养老安排与资产传承等方面的核心需求，提供定制化综合解决方案。 3. 主要职责 - 根据客户需求设计个性化的健康与财富管理计划； - 借助泰康大健康体系资源（如全国布局的养老社区和医疗网络），开展沉浸式客户服务与体验营销； - 推动团队建设与发展，实现个人业绩与组织规模的协同增长。 二、职位优势与福利待遇 1. 收入结构 - 英才津贴支持：首年享受长达18个月的专项津贴，月度最高可达16万元，综合年薪起点50万元； - 收入多元化：涵盖销售佣金、管理津贴、团队培育奖励、年度绩效奖金等，收入上不封顶。 2. 工作模式灵活 每日集中工作时间约2小时（例如早8:00-10:00），法定节假日完整休息，展业节奏自主可控。 3. 晋升机制 - 晋升通道公开透明：从初级顾问逐步成长为合伙人，并有机会晋升为“HWP企业家”，享有业务分红、团队继承等长期权益； - 成为企业级人才后，可获得职务补贴、管理提成、利润分享及客户资源代际传承资格，团队架构支持家族延续。 三、培养机制与资源支持 1. 专属成长体系 - 学术深造机会：提供清华大学、北京大学进修资源，开设GPA全科医生学院（医学知识模块）、ETA精英财富学院（金融、法商课程）； - 拓展国际视野：组织赴国内外知名高校游学（如新加坡、美国），提升专业素养与高端圈层链接能力。 2. 实战赋能支持 - 全国43家高端养老社区作为客户体验平台，配合“超体销售工具”推进场景化营销； - 配备三位一体职场空间（教育培训中心、健康财富中心、客户体验中心），营造专业化办公环境与尊享服务场景。 四、任职资格与招募标准 1. 基本要求 - 年龄范围：25至45周岁，特别优秀者可放宽至50周岁； - 学历要求：大专及以上学历。

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内蒙古包头青桔招聘 （包头各区） 换电专员 1，熟练使用智能手机 2，吃苦耐劳，悟性强 3，有电动三轮车优先，无三轮公司提供租赁方式 4，周期结薪，每15天一结，一天150-300 5，无违法犯罪记录 6，年龄45周岁以下，超龄需提供健康证明

帮你写好了一版精炼、说服力强的招聘文案，你可以直接复制使用，按需调整细节。 诚聘保险代理合伙人（弹性作息 收入上不封顶） 我们是谁？ 一家深耕本地多年的综合保险服务机构，主营寿险、健康险、意外险及企业风控方案。依托稳定的客户基础和专业的后台支持，我们致力于让专业服务回归本质，让代理人专心做业务，少走弯路。 你要做的事： 1. 为客户提供专业的家庭/个人保障规划咨询。 2. 结合客户需求，精准匹配合适的保险产品与解决方案。 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务。 4. 维护长期客户关系，持续创造服务价值。 我们希望你具备： • 沟通表达清晰，有耐心、有同理心。 • 自律、有目标感，能接受弹性作息。 • 有销售经验、教育背景、社群资源者优先。 • 对金融/保险行业有兴趣，愿意持续学习提升专业度。 我们提供： • 无责底薪 + + 续期奖金（收入上不封顶，多劳多得） • 完善培训体系：从产品、话术到客户经营的全流程指导 • 高含金量证书支持：协助考取保险从业资格 • 清晰晋升路径：业务主任 -> 部门经理 -> 区域负责人 • 职场支持与工具包：专业资料、话术模板、客户管理系统一应俱全

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仪器仪表电工 持有电工特种作业操作证，证件真实有效；具备2年以上仪器仪表、电工维修相关工作经验。负责厂区/车间各类仪器仪表、电气设备日常巡检、维护、保养与故障维修，确保设备正常运行。 薪资福利:6500 - 7500；1、免费员工公寓：6人1间，配置免费wifi、独立卫浴；2、免费提供餐食：早、中、晚餐及夜宵，一荤三素4菜一汤营养餐标准；3、员工通勤：公司统一规划通勤线路和通勤车辆，为员工提供上下班免费通勤车；4、培训体系：公司有完整的培训体系，确保员工能达到岗位要求；5、入职即签订全日制劳动合同，并办理五险。6、年终奖：依据企业年度整体经营业绩发放年终奖；7、其他福利：工龄工资、年休假、婚假、产假、陪产假、过节费、取暖费、高温费、生日津贴等各项福利待遇。 招工人数:1人 公司邮箱： 工作地址:内蒙古包头稀土开发区希望工业园区南绕城公路36KM处

岗位要求：25-45岁，大专及以上，有保险行业经验/客服/电销经验优先 岗位职责：对接保险孤儿单客户，接手并做好客户后续保险服务维护。深挖已投保客户保障需求，推广合适的新保险产品。 岗位优势：自带精准已投保客户资源，无需自己拓客，开发难度小，展业更高效，收入提升高效。 福利待遇：底薪4000+奖金+高额提成，上不封顶。早九晚五，周末双休，法定节假日正常公休。

1、负责协助部门经理开展日常工作，招聘人员，绩效考核，后续的追踪督导，以及领导临时安排的工作; 2、负责客户保单相关服务，年金分红，满期理赔等手续办理，及相关增值服务。岗位要求: 1、年龄23--48岁，男女不限，大专及以上学历; 2、工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神; 3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识; 4、工作时间:8:30--12:0014:30--18:00; 5、时间自由，法定节假日正常休息，绝对不加班。

发薪日：每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1) 公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2) 5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3) 产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1) 20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2) 具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3) 勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4) 反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2) 在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪机会； 7)多劳多得，丰厚的绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11) 鼓励勤奋工作，符合条件时，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

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周末双休，缴纳五险 早8点半到11点半 2点半到5点半 车险，健康险，理财险， 推荐人广发银行和广发银行信用卡，都有提成。 全职兼职都可以。

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青松小区 早八到晚八，不做饭，不收拾家，**自己家吃饭，一个月休一天，不管饭。 工作内容，陪伴身子软的老人搀扶走路。

岗位职责: 1. 配合医生完成内镜诊疗操作，保障患者安全与诊疗质量 2. 承担内镜科室的日常运营及设备维护，确保仪器正常使用 3. 开展患者护理工作，提升患者就医体验与服务满意度 任职要求： 1. 具有良好的协作意识，能与医务人员保持顺畅沟通 2. 掌握基础护理理论与操作技能，可提供专业护理支持 3. 具备高度的责任感与职业道德，确保医疗流程高效有序

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（明天白班工作来喽） 早八晚六，管饭，日结130元 工作内容：挂肉条，53 岁以下 地点:万水泉镇

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