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保险顾问项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等

卓越经理人项目介绍： 中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

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招聘岗位：保险销售岗 职位亮点：绩效报酬、弹性工作时间、商业补充医疗保险、商业养老保险； 职位描述：保险销售、团队管理； 岗位职责： 1、负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的活动安排； 2、负责公司分配的孤儿保单客户(业务员离职后留下的客户)售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3、处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4、拓展客户市场，销售保险产品。 5、根据公司人员需求计划进行招聘工作:协助办理入职、转正、离职及工作内容交接等; 职位要求: 1、学历:大专及以上学历(优秀者可放宽)； 2、年龄:25到45周岁（2025年个人所得税收入6w+） 3、具备上进心，具有团队合作精神，良好的服务意识，工作积极主动； 4、具备较强的沟通能力，人际交往能力，应变能力及表达能力； 5、不要求相关经验，公司有最专业的培训。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-17:00，周末双休，法定节假日放假! 2、公司拥有完善的培训体系和真诚无私的培训文化。内部有优秀老员工进行差异化指导和帮助，是学习和确定职业规划的优选。 3、公司针对每个岗位有着科学的生涯规划，保证员工良好的晋升空间。

工作时间为10小时，薪资为190元，不提供餐食。工作地点位于内蒙古包头。

19号东河吾悦广场需要3个帮现场做活动的，工资100元，工作时间：10:00-20:00，。能来的加我

昆区招聘临时工。工作地点在内蒙古包头。

东河高端养老社区招聘，售后服务人员、讲师和管理人员：上班时间8；30到10：30月休息6天，节假日休息工资1500～4000元.招聘年龄25岁——58岁有的联系我，不耽误接送孩子，照顾老人！招聘热线：

（专兼职均可）男女不限，年龄22-45岁之间具备良好沟通表达与抗压能力，目标感强，擅长客户开发与关系维护，具备强烈的赚钱欲望，能吃苦耐劳，具备基本沟通能力。【工作时间】：-09：00--18:00无需打卡，时间自由，周末双休【职位要求】-学历不限，经验不限，有无经验均可；【薪资福利】-综合薪资：4000-8000元/月；底薪（3000-6000）+绩效奖金（完成率奖励）+补贴（交通/通讯）；综合月薪6000-15000【联系电话】：（）

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招聘临时工1名，从事全屋定制工作，工作地点位于航天城七家村。薪资面议。

包头亚新钢铁厂急招急招！高薪稳岗、包住餐补，抓紧报名！ 【轧钢厂岗位】 1. 轧机天车工：男女不限45岁内，持Q2证，月薪7900 2. 成品库天车工：男女不限45岁内，持Q2证，月薪8000+ 装车工：40 岁内，月薪 7000+ 4. 水泵工/油库工：男女不限45岁内，月薪5000+，油库工会简单电脑 5. 皮带巡检工：53 岁以内，月薪 5200 左右 【技术质量部】 1. 化验员（炼铁/炼钢/中心）：35 岁内，薪资4500-5000，上12休24 2. 制样员/炼钢质检员：35-45 岁，月薪5300，上12休24 3. 轧钢质检员：男女不限45岁内，月薪5000-5300，上12休12 ☎（）

明天需要一名心细的工人进行水果挑选工作。工作时间为早八点至晚五点，中间休息半小时。工资为100元。工作地址位于内蒙古包头市九原区润恒城。要求工人人品好。

招聘半天班儿，年龄25~55岁8点20上班到10点30下班。了解完还给时间10斤面联系电话，