业务员，年龄25—45岁，有驾照，有工作经验者优先。

推广联系公司主营产品，收银机，收银秤，电脑一体机，会议一体机，广告机，随身充电宝无线路由器

鸿蒙智行汽车销售顾问岗位职责： 1、主动热情接待到店客户，进行产品讲解并积极引导试乘试驾，确保提供优质的用户体验。 2、搭建并维护客户关系，通过专业化的试驾服务促进潜在客户向亲友传播品牌与产品亮点。 3、多渠道获取潜在客户信息，挖掘客户需求，完成个人销售任务，协同资深销售专家实现团队业绩目标。 4、持续学习品牌与产品知识，及时掌握行业动态及市场发展趋势。 5、关注各类媒体平台的创新应用，提升用户触达效率。 6、积极配合集团及品牌方开展门店日常运营与营销活动，保障客户体验始终处于高水平。 其它：形象良好、气质出众、举止大方、体态适中。大专及以上学历，具备1年以上高端汽车或奢侈品销售经验，有新能源汽车行业销售背景者优先考虑。 软性条件： 1、向客户清晰传递华为新能源汽车的核心优势，帮助其深入理解产品价值主张。 2、提供专业试驾支持，解答车辆使用相关疑问，消除客户在用车方面的担忧。 3、打造卓越的服务体验，持续提升客户满意度，培养忠实用户并转化为品牌推荐人。 4、与团队成员高效协作，助力门店达成销售指标，同步提升个人业务能力。 5、参与各类市场推广活动，有效吸引并转化线上线下潜在客户资源。 6、保持顺畅沟通，妥善处理客户异议，定期总结反馈优化建议用于服务改进。 7、落实店面陈列规范，负责展车、展具及整体环境的整洁与维护。 任职资格： 1、年龄不超过40岁。 2、具备扎实的销售实战经验，熟悉汽车零售流程。 3、掌握汽车基本原理，了解整车结构组成。 4、熟知汽车行业相关政策、法律法规及管理制度。 5、洞察客户心理，擅长人际交流与需求引导。 6、持有C1驾驶证，实际驾驶经验满两年以上。

【岗位概况】 1、前期通过电话与工程施工类企业进行沟通，挖掘合作需求；公司提供精准客户资源，无需盲目外呼 2、工作时间：8：30-17：30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪4500-7500+提成（8~36%）+奖金，综合收入9~13k，试用期薪资不打折 4、试用周期：3个月，表现优异者1~2个月即可转正 【我们提供】 1、福利体系：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼金、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导带教 3、晋升机制：每年2~3次公开晋升机会，以能力为核心评估标准 业务发展路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理发展路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、基本条件：年龄20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取） 2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰 3、能力要求：具备良好的表达与沟通能力，学习能力强，适应快节奏工作，执行力出色，善于分析并解决实际问题 4、个人素质：抗压能力强，责任心强，踏实敬业，愿意突破自我，追求高绩效与高收入 【工程保函行业介绍】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融领域——建筑工程保函。该业务在国内尚属新兴，但在国外已非常成熟。举例说明：一个1000万元的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为保证金。若通过我们开具保函，则仅需支付1至2万元即可获得具有同等法律效力的保函文件。这意味着为企业释放了大量流动资金，可用于其他关键投入（非贷款性质），大幅提升资金使用效率。

1.高中或中专学历，不限工作经验。 2.工作细致、认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 3.有良好的沟通能力和服务意识，能够适应一定的工作压力。

有销售经验优先，能吃苦耐劳，服从安排。尽职尽责，具有亲和力，善于与人沟通，形象好气质佳。优先。 年龄19-45之间。月薪4000左右提成另算 上班时间下午18:00-23:00有意者联系任老板电话:

……岗位职责…… 1、通过线上方式与客户沟通，拓展外卖商户资源，促成合作推广 2、完成签约流程及后续服务跟进，工作内容清晰，专人指导上手 ……任职要求…… 年龄18-32岁，性别不限，经验不限。具备良好的表达能力，思维敏捷，态度积极，责任心强，能自主解决工作中问题 ……福利待遇…… 无责底薪4000+高额提成 年终奖金、带薪年假、团队建设、生日福利、节日礼品等 ……上班时间…… 9:00-12:00、13:30-18:30 单双轮休、法定节假日休息，无需外勤 工作内容简洁，公司配备工作手机，工作氛围轻松无负担

全职：早九晚七无责底薪 bm岗：早九晚五双休 不限学历专业就近上班入职培训不限经验 入职培训底薪3-5000 15号按时发薪不拖延，首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖！ 【工作内容】: 1．通过线上平台（贝壳找房）、门店接待、社区拓展三种方式获取客户资源； 2．结合客户需求精准推荐匹配房源，提供高品质的看房服务体验； 3．通过线上VR看房（智能化平台作业，科技赋能提升效率）或线下实地陪看，协助买卖双方完成交易流程及合同签订； 【工作模式】：线上与线下融合协同的工作方式； 【职位要求】 1、具备良好沟通能力，有责任心和耐心 2、主动积极，具有强烈的工作投入意愿 【培训】三天带薪岗前培训，实行师徒带教机制，分配导师一对一辅导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理

甘草医生-国内领先的中医药数字化服务平台，业务模式以AI技术为驱动，构建覆盖全产业链的智慧医疗与大健康生态，形成从诊疗、教育、科研到产供销一体的产业闭环。 【岗位职责】 1、负责区域内中医诊疗机构中中医医生的拓展工作，推动各类中医馆、诊所、卫生院等单位的合作签约； 2、通过实地走访、电话沟通及微信联络等方式维护客户关系，协助客户熟练操作平台系统，提供技术支持服务，提高平台活跃度，增强客户依赖性； 3、掌握公司其他产品线相关内容，结合公司战略方向及区域执行策略，落实所辖区域销售计划，完成既定业绩目标； 4、整理归集辖区内的客户资料与行业信息，开展分析研判，并提出可行性优化建议； 5、对外积极传递企业正面形象，重视品牌推广，扩大产品市场影响力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟悉中医药领域者优先考虑； 2、具有1年以上线下销售（面销、陌生拜访）相关工作经验； 3、性格开朗、亲和力强、服务意识佳，具备出色的沟通能力； 4、了解基本网络操作，能熟练运用常用办公软件； 5、可接受区域内短期出差。 【福利待遇】下午茶/节假日/生日/司龄福利； 【工作时间】朝九晚六，双休，法定节假日休假。

明天继续再加20人。精保洁五个人一组.两套房，每人200元.电话李师。房子140平早干完验收就下班。必须五个人一组。自己找搭档。

谁明天没活天工180联系电话

商洛市丹凤县招建筑木工

金堆找挖机顶班司机，来的给发电话。

【时间】 明天八点半 【地点】谭家街道浩华香颂国际城 【项目】 深度保洁主要擦玻璃三个小时100好评➕10 【要求】玻璃器，工具清洁用品带齐，不要年纪太大，住家带上鞋套，用心做好每次服务，自己做好安全防护。

工作内容 1、负责整车销售及客户咨询相关服务 2、依据公司销售流程，达成既定销售目标 3、整理并维护客户信息，持续提升客户关系 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备汽车行业从业经历者优先考虑 2、具备良好的沟通协调能力 3、执行力强，工作积极主动 不定期组织团队建设活动，销售提成无上限

工作内容 1、开展新车及二手车的销售工作，为客户提供专业的购车咨询与交易支持 2、利用电话、线上平台及面对面沟通等方式拓展客户资源，宣传汽车产品信息 3、参加系统化的一对一指导及团队建设活动，持续提升销售能力与协作水平 任职要求： 1、有4S店汽车销售从业经历，了解传统燃油车与新能源汽车的销售环节 2、持有C1及以上驾驶资格证，能胜任试驾配合并保障客户服务品质 3、能适应高强度工作节奏，具备出色的交流技巧和集体协作意识

岗位职责： ①熟悉掌握汽车销售相关专业技能，按要求完成公司制定的各项业务任务指标； ②全面落实售前各环节工作内容，保障客户在销售过程中的服务体验与满意度。 任职要求： ①大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； ②工作积极主动，具备良好的职业态度，对汽车销售有浓厚兴趣； ③拥有较强的沟通协调能力、抗压能力，具备团队合作意识及客户服务意识； ④年龄在22至45周岁之间，持有C1驾驶证。

岗位职责: 1.负责奇瑞新能源汽车的销售服务，为客户提供专业的产品讲解与咨询 2.建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成既定销售指标，持续优化销售表现 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与客户顺畅交流并准确把握需求 2.具备团队协作意识，能够积极配合团队推进销售工作 3.态度积极，乐于学习新产品知识及销售技巧 PS：公司提供宿舍

岗位职责： ①熟悉掌握汽车销售相关专业技能，按要求完成公司制定的各项业务任务指标； ②全面落实售前各环节工作内容，保障客户在销售过程中的满意度。 任职要求： ①大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； ②工作积极主动，态度端正，对汽车销售工作有浓厚兴趣； ③具备良好的沟通技巧、抗压能力，拥有团队合作意识及客户服务理念； ④年龄在22至45岁之间，持有C1驾驶证。

1面向企业老板，挖掘其财税服务需求（如开票记账、乱账清理、税务异常处理等）； 2通过良好的沟通能力，将财税解决方案定位到企业痛点，促成合作。 我们提供： ●时间：周末双休，法定节假日带薪休假； ●薪资：无责任底薪+阶梯式提成（上不封顶）+年终奖金＋工龄工资； ●补贴：社保、电话与交通补贴、节日福利等； ●晋升：营销顾问→团队主管→销售经理，晋升相应加底薪； ●培训：入职带薪培训+资深员工手把手指导+公司提供资源。 我们希望你是： ●形象好、气质佳； ●具备良好的沟通能力，擅长与人建立信任；●对赚钱有强烈渴望，行动力强，拒绝平庸；●经验不限，有无销售经验均可。

1、负责面向市场终端开展产品推广及市场开发工作。 2、依据公司下达的销售目标，落实销售任务并达成回款要求。 3、拟定个人销售计划，按计划实施客户拜访与新客户开拓。 4、持续维护客户关系，提供优质的售后支持，推动与客户建立长期稳定的合作。 5、收集客户信息，建立健全客户档案，深化与客户的互动与信任。 任职要求： 1、具备良好沟通能力，热爱销售岗位，欢迎应届毕业生投递。 2、语言表达流畅，积极进取，乐于接受挑战并突破自我。 3、具备较强的应变与问题处理能力，为人得体，态度端正，具有团队协作精神。 4、责任心强，富有职业追求，工作中细致耐心，作风严谨。

岗位职责： 1.全面分析公司销售产品的核心优势，涵盖产品亮点、价格策略及市场竞争格局，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率。 2.制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标。 3.拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。 4.收集整理行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题解决能力。 2.性格积极乐观，抗压性强，执行力突出。 3.热衷于销售工作，并愿意长期投入发展。 薪资福利： 1.薪资详情：2600-12000元/月。 2.福利待遇：按销售额提成。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-10 岗位职责： 1.负责产品的日常运营与推广销售，确保产品满足市场实际需求； 2.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业的售前咨询及销售支持； 3.积极参加产品知识培训及销售方案研讨，持续提升业务理解与专业水平； 4.配合团队推进销售计划，共同完成既定业绩指标。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的表达能力及良好的团队协作意识； 2.能适应快节奏工作环境，拥有较强的学习力和环境适应性； 3.工作踏实负责，具备自我驱动力，能主动达成个人销售任务。

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、终端经理，具备销售背景及团队管理经验者优先考虑！ 一、负责所在区域客户的开拓与长期维护； 二、负责公司学术推广及相关支持工作。 任职要求： 1、态度积极，踏实肯干，责任心强； 2、经验不限，有相关经历者优先录用； 3、具备强烈收入意愿，缺乏挑战自我的决心者勿扰； 4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入； 5、学历不限，能力为导向； 6、认同中医理念者更佳（项目聚焦中医技术推广）； 7、必须具备学习意识，持续成长需从主动学习开始。 三、项目优势： 1、覆盖客户类型广泛：涵盖大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中西医诊所、养生馆、理疗店、小儿推拿机构、美容院等； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题，具备权威认可； 3、全国市场占有率超过60%，行业领先； 4、符合国家政策发展方向，顺应健康产业发展大势，前景广阔。

岗位职责： 1.负责短视频内容的素材搜集、拍摄制作、剪辑及发布，提升产品与团队的曝光度 2.利用短视频评论区进行线索截流，主动关注用户并私信沟通，挖掘潜在客户资源 3.熟悉公司产品的促销政策，及时准确解答客户咨询，提供专业回复与支持 4.因客户需求明确、成交周期短，需通过高效沟通完成客户资料的收集与初步评估 录用条件： 1.年满20周岁，性别与学历不限 2.有客户服务或一线销售经验者优先，也欢迎无经验者从零学习 3.具备目标意识和一定的销售敏锐度，听从安排，执行力强，工作积极主动 薪酬待遇： 1.底薪1500元+高额提成（固定3000-5000元/台），月均收入8000元以上，6至12月销售旺季平均月薪可达3万元以上 2.入职即正式上岗，无需试用期，由资深员工一对一指导，最快15天内促成首单，月成交2单即可实现月入过万 3.工作时间：早上8:30-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00，每月休息4天，享带薪年假，每月18日准时发放薪资

岗位职责: 1.在游泳馆内开展销售工作，推广相关体育服务项目 2.主动与顾客交流，解答咨询问题并推动业务成交 3.持续跟进客户关系，保障服务品质符合顾客期望 任职要求: 1.具有良好的沟通表达能力和销售意识 2.能在团队中协同作业，具备合作精神 3.工作积极主动，能适应高强度的工作节奏

光伏业务员，信息员，男女不限，薪资面议

业务员，年龄25—45岁，有驾照，有工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责短视频内容的素材整理、拍摄制作及剪辑发布，提升产品与团队的曝光度 2.利用短视频评论区进行客户线索挖掘，通过主动关注、私信等方式获取潜在客户 3.熟悉公司产品的促销方案，准确解答客户疑问，及时回应咨询信息 4.因客户需求推动成交周期较快，需高效沟通并完成客户资料的收集与初步评估 录用条件： 1.年龄20岁以上，性别学历不限 2.有客户服务或一线销售经验者优先，接受零基础新人学习成长 3.具备目标意识和一定销售敏锐度，听从安排管理，执行能力强，工作积极主动 薪酬待遇： 1.底薪1500元+高额提成（固定3000-5000元/台），月均收入8000元以上，6-12月销售旺季平均月薪可达3万元以上 2.无试用期，由资深员工全程带教，最快15天内促成首单，月成交2单即可实现月入过万 3.工作时间早8:30-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00，每月休息4天，享受带薪年假，每月18日准时发放薪资

工资4500~7000，月休4天