岗位职责: 1.负责汽车销售全流程服务，完成客户接待与产品介绍 2.根据客户需求推荐合适车型，协助完成购车方案 3.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度 4.达成个人销售目标，支持团队业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏的工作环境，积极面对挑战 3.有团队协作精神，责任心强 4.具备较强的学习能力，愿意持续提升专业水平

主要工作： 1.接待客户，介绍车型亮点，安排试驾。 2.跟进潜在客户，维护老客户关系。 3.为客户办理金融贷款、保险、上牌等手续。 4.协调车辆交付，完成交车仪式。 5.完成销售目标及相关工作。 任职要求： ·性格开朗，沟通表达能力强，有服务意识和责任心。 ·有销售或服务行业经验优先，无经验者可培训。 ·持有驾驶证，驾驶技术熟练。 ·能承受一定工作压力，有赚钱的欲望。 我们提供： ·高薪激励：底薪+提成+奖金，收入上不封顶。 ·专业培训：带薪培训，快速上手

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1、通过电话邀约、线下推广、口碑推荐等方式开展招生工作； 2、负责课程宣传，提供专业且细致的课程内容解读； 3、根据学生实际情况，制定契合其需求的个性化学习方案，并推动签约达成； 4、按计划推进工作进度，完成每月销售指标，维护老学员并拓展新学员资源； 5、持续跟进教学服务流程，与学员保持良好互动，助力其实现学习目标； 6、定期参加团队会议与业务培训，及时提交销售日报及相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄****优先； 2、追求高收入，不限经验，具备相关行业背景者优先考虑； 3、热爱教育领域，具备较强的执行能力与良好的职业操守。 福利待遇： 1、享有月度、季度业绩奖金及其他激励机制； 2、健全的晋升发展通道

【薪酬福利】 置业助理：无业绩考核压力 初/高中学历最高可享7000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+职务绩效最高3000 大专学历最高可享8000元：底薪补贴4000+行动量化绩效1000+职务绩效最高3000 本科学历最高可享9000元：底薪补贴5000+行动量化绩效1000+职务绩效最高3000 丰富福利涵盖：社保公积金、各类带薪休假、专业技能培训、话费套餐支持、国内外旅游等多重福利！ 员工专属关怀：节日礼品、年假、婚假、产假、陪产假等贴心保障。 【岗位职责】 专注于为客户提供一手房、二手房买卖与租赁全流程咨询及代理服务。 【任职资格】 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经验； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于接受挑战，沟通表达能力良好； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，服从团队管理安排。 【晋升机制】 每月组织竞聘活动，入职满一个月即可参与，过程公开公正，助力快速成长。表现优异者最快三个月可晋升为置业经理、店长等管理职位。只要您有能力，晋升就是一步登天。 发展路径：置业助理/置业顾问——置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁。 12项“乐有家人”专属假期，让您在努力工作的同时，也能安心陪伴亲人、调节身心，畅享生活温暖时刻（包括随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）。 福利2：平台费用下调至5%，切实提升个人收益空间 福利3：全面升级“乐助金”保障计划，为您的职业旅程与日常生活提供坚实后盾。如此优厚待遇，只为迎接出色的您！别再观望，立即投递简历，加入我们，携手共启精彩未来！心动即行动，欢迎直接联系了解详情！速来

24/25/26届均可 导师一对一带教闯关学习 岗位职责 ①主要通过电话与网络渠道维护房源和客户资源，日常需带客户实地走访周边小区看房，确认意向后协调业主面谈，推动交易顺利达成。工作模式非传统销售，无需应酬饮酒。团队以大学生为主，成员年龄相仿，整体氛围积极向上，带教体系完善，成长支持充分~ ②零经验亦可胜任，公司配备一对一导师全程指导，并提供乐学堂APP线上课程，助力快速掌握房产交易全流程技能！ 任职资格 1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限； 2、性格积极开朗，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好的沟通表达能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从统一管理安排。 【面向退伍军人开放招聘，已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、薪酬结构 ①新手培养期：综合收入含底薪、补贴及浮动绩效，本科9000元（底薪补贴绩效6000+职务绩效3000），大专8000元（底薪补贴绩效5000+职务绩效3000），无业绩考核压力！新人专属培养周期最长可达3个月！ ②发展期：收入构成包括底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖金，深圳定岗初期月薪范围4600~11000元+高额业绩提成比例55%-80%。平台发展空间广阔，奖金上不封顶！ 2、福利保障 ①毕业当年及毕业后一年内大学生享免佣租房权益，应届生报到时可按标准报销一次来程交通费 ②五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金计划 ③丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华出行 ④提供住宿支持方案 ⑤上班时间弹性多元，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 3、培训与晋升机制 构建完善的线上线下融合培训体系，年度投入2亿元用于人才培养，设有1000+培训基地、2000+课程内容、3000+专职讲师，配套导师一对一辅导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才工程，加速个人成长进程！晋升标准清晰透明，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗，专业序列最高可至置业总裁，管理序列最高可升任营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光简单、真诚务实，优质雇主期待您的加入！

一个踏入通讯领域的机会正等着你！ 有想法的话，欢迎随时联系我了解详情！ 主要工作区域：惠东区域 【工作内容很简单】 客户由客服谈妥手机订单，你负责将手机送到客户手中，完成激活，并顺势推荐移动相关业务即可~ 【薪资高吗？】 当然！底薪2800+提成，综合收入可达8000~15000（上不封顶，多劳多得，真实有效）目前团队中无人低于8000 【我们需要这样的你】 自带小车 ******，踏实肯干、责任心强的你 学历不限，具备良好沟通能力，形象良好 有地推或销售经历优先，若有移动/联通/电信外勤经验更佳 【还有啥福利吗？】 1、专人带教，零经验也可上手，表现优异未来也能带徒弟，实现进阶成长 2、缴纳社保、生日惊喜、节日福利、团建活动全部享受，无需自费 3、考勤灵活，无需坐班打卡，给你更多自由与空间

我司专注于为线下连锁门店提供专业的背景音乐整体解决方案，涵盖音乐内容设计、版权授权及智能音乐系统服务。 一、工作内容 1.客户开发与维护 ·主动挖掘潜在客户资源，覆盖餐饮、便利店、商场、连锁品牌等多业态实体门店，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式建立合作联系。 ·持续跟进现有客户，提升客户满意度，推动合同续约及增值业务拓展。 2.产品方案推介 ·向客户详细介绍公司提供的音乐内容定制、版权合规授权、数字化音乐管理系统以及配套硬件设备（如播放器、功放、智能音响等）。 ·结合客户实际场景需求，提供个性化的产品组合与技术解决方案建议。 3.商务谈判与签约推进 ·制定合理报价策略，协商合同细节，推动项目顺利签约。 ·确保客户清晰理解服务内容、实施流程，并准确收集其具体需求信息。 4.项目执行与客户服务 ·协同内部技术与实施团队，保障音乐系统部署、设备安装调试等工作有序落地。 ·定期回访客户使用情况，及时响应并解决使用过程中出现的问题。 5.客户管理与数据汇报 ·运用CRM系统规范记录客户资料及销售进展，确保信息完整可追溯。 ·按周期提交销售数据报告，包含新增客户数、续约率、业绩达成等关键指标。 二、任职要求 1.学历与经验 ·大专及以上学历，市场营销或音乐相关专业优先考虑。 ·具备2年以上销售工作经验，有背景音乐、音视频硬件、连锁零售行业销售背景者优先。 2.能力与技能 ·具备出色的沟通能力与客户需求洞察力。 ·熟悉门店音频系统配置，了解音乐版权政策及音响类硬件（如功放、音箱）者更佳。 ·能熟练使用CRM系统及Office办公软件。 3.性格特质 ·自我驱动力强，适应目标考核机制，具备结果导向意识。 ·具备良好协作能力，能与技术和运营团队高效协同。 ·性格外向，擅长人际交往，富有亲和力与感染力。 4.优先条件 ·熟悉连锁门店音视频集成方案者优先。 ·拥有连锁品牌客户资源或行业人脉基础者优先。 三、薪资标准 1.基本工资 ·根据个人销售能力与经验核定，月薪范围：5000-8000元。 2.绩效奖金 ·依据月度业绩完成情况发放，额度为2000-5000元。 3.综合收入 ·月综合收入区间：10000-20000元（含底薪、绩效与提成）。 四、公司福利 1、工作时间：周一至周五，上午10:00至下午18:30。 2、带薪假期：享受国家法定节假日，春节假期约14~16天。 3、五险一金：公司统一为员工缴纳社会保险及住房公积金。 4、其他福利：年度健康体检、团队聚餐、集体旅游、节日礼品、生育礼金、结婚贺金、办公室休闲零食等。 公司总部位于深圳南山，诚邀优秀人才加入！

非实习生岗位，公司HR直接招聘，非中介非第三方！ 高底薪+多重红包奖励+年度大型高端年会[福利] 五险一金齐全！ 享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家法定节假日！每年一次高品质体检，组织国内外团建旅游，工作生活平衡有保障！ 公司各项补贴真实兑现，标准优厚，职业成长空间广阔！ 薪酬结构：8000底薪+绩效奖金及其他激励 新人入职首月综合收入约12000元 日常福利：每周精致下午茶 每日安排休息时间（中午12:00-13:30） 薪资每月13号准时发放，无任何拖欠 5A级办公环境 生日当天赠送祝福蛋糕及200-500元红包 自我介绍：我是企业直聘负责人，有意者请务必私信联系，每日面试名额有限！欢迎咨询投递，我会第一时间回复消息哦。

大专以上学历优先 有工作经验者优先 能吃苦耐劳

东源泰和江畔 粤来越富餐厅 诚聘宵夜厨师 工资面议电话

正月初九开工 【正茂箱包厂】 组装部： 15元每小时、长白班、男女不限性、16-55岁（包吃外宿）打螺丝，封箱，打包装，有站有坐、工位做事简单，合同期2月，。 08:00~12:00下班 下午13:30~17:30下班 加班18:15~20:15下班 注塑部： 两班倒，半个月转一次班，15.5元每小时，夜补40元每晚，合同期一个月以上，包吃住，水电费平摊，入职资料、带本人身份证和身份证复印件、自行交通工具和水杯碗筷，工作地址高埔二路。（7点半~下午1点15分到厂门口集合直接上班。 早8:00~晚8：00直落，吃饭算工时。 正月初九开工 【腾飞箱包厂】 主要生产箱包内饰包装。招熟手车位。I8岁一52岁，平车熟车16元/小时，伙食费满勤补10一天，包吃住，水电费平摊，男女不限，可以安排住宿，水电费平摊，工期1个月 以上，入职带本人身份证+复印件2张，水杯，碗筷，自行交通工具到厂门口集合直接上班，7:50~11:50，下午13:20~17:20，加班18:00~20:30 地址:科技 13路金丰工业区。。

河源市紫金县招建筑木工340一天包吃包住技术要好

广东招聘: 育肥饲养员三人，夫妻➕单工都行（带小孩不考虑） 传统水冲栏 要求：养过两年以上，会治疗打针，打疫**，新手不要。 年龄55岁以下， 工资待遇5500/人 地址：广东河源 联系电话：

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[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主动跟进销售线索，完成从商机获取、方案沟通、合同签订到回款的全流程闭环管理 3.定期分析客户业务动态及行业趋势，协同产品与技术团队优化服务策略，推动客户成功落地 4.组织客户培训、沙龙及案例分享活动，增强客户粘性与品牌信任度 5.准确录入并更新CRM系统信息，定期提交客户分析报告及业绩复盘材料 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，有较强的责任心和抗压能力 2.熟悉客户关系管理流程，能独立开展客户拜访、需求调研及商务谈判 3.具备基础办公软件操作能力，熟练使用CRM系统者优先 4.行业经验不限，有B2B服务、SaaS、制造业或本地生活服务类客户对接经验者更佳 5.学历不限，热爱销售与客户服务工作，愿在成长型平台长期发展

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，统筹费用使用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 加入销售管培生项目，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的关键阶段，接受市场实战的严苛检验，随着阅历加深和经验累积，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的成长支持体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位实践平台，创造价值的机会无处不在；④健全的人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速跃迁。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3. 可接受单休制安排。

新型资源回收模式，有想做销售类的朋友可以联系我，我们这边是给钱客户，不是让客户给钱，容易开单，新人一带一，有想法的朋友来咨询

壹号科‭‮限有技‬‬公司 手机‭‮售销待接店‬‬员多名 前期‭‮底责无‬‬薪2.5k 转‭‮正‬‬薪资5k起 普遍在8k-1w 上‭‮封不‬‬顶 多劳多得 工作地址： 河源市源城区东华路 壹‭‮数号‬‬码（源城店） 河源市高新区万绿 壹‭‮数号‬‬码（高新店） 1、性格‭‮开‬‬朗、人品好、非‭‮较计斤斤‬‬之人 2、做事认真‭‮责负‬‬‭‮耐有任‬‬心，性格相‭‮对‬‬细心，有一定的记忆力，非丢‭‮落三‬‬四之人 3、有‭‮服的好良‬‬务‭‮意‬‬识，可同‭‮时‬‬会换位考‭‮虑‬‬买家心情，设‭‮顾为地处身‬‬客‭‮着‬‬想。 4、善于‭‮队团‬‬合作，协调沟通 工作轻松‭‮简‬‬单！有意‭‮面者‬‬谈！ 以上一‭‮录经‬‬用，公司能提供应聘者‭‮满较‬‬意长期稳定‭‮福水薪的‬‬利！

招聘电销经理，销售员若干，男女不限，25-35岁.月薪4000-6000

招销售若干人，男女不限，25-45岁，月薪4000-6000

一：企业背景： 美多网络(阿里巴巴饿了么龙川运营中心) 二：招聘人数： 业务经理2名 三：薪资待遇： 4000-8000元 四：招聘要求： 1、积极进取，热爱互联网O2O领域，具备较强的学习意愿。 2、具备基础的数据整理能力，熟练操作Excel等办公软件。 3、收入与绩效强挂钩，需具备抗压能力，适应快节奏工作环境。 4、年龄18-30岁，性别不限，高中及以上学历，有相关从业经历者优先，具备互联网行业经验者更佳。 5、需自备笔记本电脑及交通工具（如摩托车或电动车）。 五：岗位职责： 1、商户开发：拓展区域内新商户资源，完成签约入驻流程，并落实平台上线及物料铺设工作； 2、商户服务：定期走访合作商家，协助处理后台使用问题，收集商户反馈，持续优化合作体验； 3、商户运营：依据公司政策指导商户规范经营，结合店铺实际制定并执行个性化营销活动，助力提升订单量与服务质量； 4、线下推广：通过地推形式如扫楼、街区宣传等方式开展品牌与业务推广，扩大平台及合作商户的区域影响力； 5、其他任务：负责日常数据整理与分析，归纳运营中出现的问题并提出有效解决方案。

向自配送商家推广抖送运力平台

业务销售人员

工作内容： 1. 通过各类渠道完成国际知名奢侈品牌二手精品的回收工作； 2. 在线上对商品进行初步鉴定，评估真伪、新旧程度及市场价值，并给出合理估价。 职位要求： 1. 具备良好的沟通能力，善于理解对方需求，处事灵活； 2. 熟悉主流二手交易渠道及社交平台的交流方式；有奢侈品回收从业经历者优先考虑。 薪资：3000+绩效+社保 工作时间： 8:30-18:30 周末双休