岗位职责: 1.负责汽车销售全流程服务，完成客户接待与产品介绍 2.根据客户需求推荐合适车型，协助完成购车方案 3.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度 4.达成个人销售目标，支持团队业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏的工作环境，积极面对挑战 3.有团队协作精神，责任心强 4.具备较强的学习能力，愿意持续提升专业水平

【高薪诚聘】停车场界的“未来合伙人”！我们不问出身，只敬拼搏！ 你是不是厌倦了死工资，看不到未来？ 你是不是坚信，只要给个机会，自己一定能闯出一片天？ 如果你渴望改变，渴望用汗水兑换高薪，那么，请停下脚步！ 我们不是在看你的简历，我们是在寻找下一个“销冠”！ 我们是一家专注于智能停车场管理设备及交通设施的高新技术企业。从车牌识别系统、智能道闸到车位引导、全流程解决方案，我们正在用科技重新定义“停车”。行业前景广阔，公司发展迅猛，现在，只缺敢想敢干的你！ 招聘岗位：销售专员（新手专属通道） （零经验？没关系！我们看中的是你这颗想赢的心！） 岗位职责： 你的工作内容： 1. 负责公司智能停车场设备（道闸、车牌识别、收费系统等）及交通设施产品的市场推广与销售。 2. 开发新客户（房地产物业、商业综合体、政府单位等），并维护长期良好的客户关系。 3. 根据公司要求，完成指定的销售目标及市场拓展任务。 4. 在实战中不断学习成长，成为智能停车领域的专家。 任职要求： 我们不需要你： • 耀眼的学历背景 • 丰富的行业经验 • 复杂的人脉关系 我们只需要你： • 一颗“想赚钱”的野心！ 对财富有强烈的渴望，这是你前进的最大动力。 • 一副“能吃苦”的身板！ 销售之路从无坦途，愿意跑市场、见客户、啃硬骨头。 • 一张“不怕羞”的脸皮！ 敢于沟通，乐于交流，有从拒绝中站起来的韧性。 • 一个“肯学习”的头脑！ 空杯心态，我们会手把手教你，但你得愿意学。 • 一份“负责任”的担当！ 对客户负责，就是对你自己业绩负责。 岗位福利： 为什么选择我们？ 1. 极具竞争力的“钱”景：底薪 + 高提成 + 奖金池 • 无责任底薪：保障你的基本生活，让你无后顾之忧去冲刺。 • 阶梯式高提成：你的业绩越高，提成比例越高，收入上不封顶！真正的“多劳多得”。 • 超额奖励 & 月度/季度奖金：各种名目的奖金，让你的每一份付出都获得超额回报。 • 【真实案例】：上季度销冠（95后新人），月均收入突破 3万元！我们期待下一个是你！ 2. 量身定制的“新手起飞”计划： • 系统化培训：从产品知识、市场分析到销售技巧、谈判策略，老司机带你全程飞。 • 师徒制传帮带：入职即分配资深导师，一对一辅导，让你快速上手，避免踩坑。 • 实战模拟演练：在见客户前，我们已经模拟了所有可能遇到的情况。 3. 广阔的发展空间： • 我们正处于高速扩张期，所有未来的销售主管、经理，都将从你们当中内部提拔！ • 清晰的职业发展路径：销售专员 → 高级专员 → 销售主管 → 区域经理…… 4. 阳光活力的团队氛围： • 这里没有勾心斗角，只有一群为梦想拼搏的年轻人。 • 定期团建、下午茶、生日会，工作之余，我们也是一家人。 ________________________________________ 我们承诺： 收到您的简历后，我们会尽快与您联系。这是一个改变命运的机会，我们绝不辜负任何一个潜在的英才！ ________________________________________ 这一次，不为打工，只为合伙你的未来！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5. 定期整理客户资料及销售数据，提交规范的业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业趋势 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.普通话标准，具备基本办公软件操作能力

家具门店销售岗位详情如下：岗位核心职责包括客户接待、产品介绍、销售跟进及售后服务；需具备沟通能力、产品知识与服务意识；薪资由底薪加提成构成，范围约5k-9k职业路径可晋升为店长或区域经理。

找有粮油业务经验的，我们是米厂，产品有优势，货源充足，待遇优，面谈。

线下推销公司产品

【公司介绍】 点赞成立于2017年，旗下有极闪点赞&佰傲两大品牌，公司总部位于广州，在深圳/武汉/南宁/佛山/珠海/肇庆/中山/海口/哈尔滨等城市设有分公司，业务覆盖18城，拥有超500人的专业团队，是美团外卖、美团点评、抖音、小红书、高德多个平台官方认证服务商。点赞聚焦于为本地生活商家提供“双”主场+“多”平台+“全链路”的闭环营销和运营服务，深耕本地生活服务行业近10年，累计服务商家20,000家以上。 【福利待遇】 1、上班时间:9:15-18:00,周末双休，法定节假日正常休息。 2、薪资构成:无责任底薪+补贴+高额提成/绩效+奖金，综合薪资在8K-15K，上不封顶! 3、员工福利:入职缴纳五险一金，试用期薪资不打折，每年五天带薪年假，三天带薪病假，每月团建、生日会、周年会、节日礼品。 4、定期举办团建活动:郊游、唱K、聚餐、羽毛球、篮球等，根据小伙伴们的爱好定制化开展丰富的团建活动。 【职位发展】 每3个月会有一次晋升涨薪机会，设有S级序列晋升和管理序列晋升。 S级序列晋升:周期短(3个月)，晋升考核维度唯有业绩，结果说话。 管理序列晋升:循序渐进，大师傅-储备主管-初级主管-高级主管-资深主管，每个层级设置有专项辅导培养体系。 岗位职责： 1、通过上门拜访，了解本地餐饮商户的业务现状与需求，针对性介绍公司的产品和服务，包括外卖代运营、点评代运营、会员营销、探店笔记(小红书+点评网+抖音+朋友圈)、抖音代运营、品牌全案合作等，促成跟商家的合作; 2、执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标; 3、与售后服务团队配合，做好客户维护，提高用户满意度，以便完成客户的产品追加和续约; 4、按公司规定完成CRM系统的录入和更新，完成合同等资料的归档。 任职要求: 1、大专及以上学历，一年及以上销售工作经验，有面销经验更佳; 2、性格开朗，有良好的学习能力和适应能力; 3、具备较强的沟通能力及逻辑思维能力; 4、热爱销售，有强烈的成功欲望和企图心。

岗位职责: 1. 负责1688平台的销售活动，包括产品发布、订单处理及客户服务。 2. 通过网络和线下渠道开发新客户，维护现有客户关系，开拓新客户，与客户建立良好的合作关系。 3. 定期参与销售会议，分享市场动态，提出销售策略和改进建议。 4. 协助团队完成销售目标，确保销售业绩符合公司预期。 5、做过电商客服的也可以培养。 任职要求： 1、、对职场和事业有一定规划， 2、3年内没有跳槽打算，有提成，要对金钱有强烈的欲望， 3、对人对事顺遂且热烈，只要长头发，五官端正， 觉得自己满足上述要求的、欢迎你的到来，一个明媚、充满机遇的团队等候你的加入。 最后...有经验的来、有经验的来，不事多、想求稳赚钱的来。 底薪加提成，具体面议

公司发展业务迅速，急需欧美小包销售型人才，优秀者调往分公司驻地担任分公司负责人 公司平台搭建成熟，渠道稳定、效率高、速度快，与阿里巴巴国际，菜鸟国际，抖音国际、拼多多国际、亚马逊、速卖通等各大平台强强合作，期待同行业销售精英加入，共创、共享、共赢！ 薪资：5-10k 选择我们的理由：（绝对产品优势+公司提供客户数据） 1、工作环境：周边生活便利+跨境火爆行业。 2、上手快：有培训学得快，有人教有人带。 3、好签单：市场刚需，客户下单高频。 4、收入高：底薪+绩效+高提成； 5、业绩稳：客户持续下单，做的越久赚的越多。 岗位职责： 1、跟进公司提供的客户筛选、报价、拜访、签单； 2、维护客户关系、建立长久持续合作； 【任职要求】 1、大专及以上学历，18-40岁左右，性格外向，普通话流利，沟通能力强，热爱销售工作，想赚钱，有梦想！ 2、具备较强的学习能力、协调能力及团队协作能力。 3、抗压能力强，敢于挑战自我，有销售工作经验者优先。 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 5、有同行工作经验者和客户资源者优先，亦可接受优秀应届毕业生。  ============ 【工作时间】 上班时间：9：00-12.00 13.30-18.30 周日及法定假固定休息！ 入职前2个月可提供免费住宿，后期住宿只需分担住宿费即可！ ============ 【公司福利】 五险一金、年假、感恩津贴、下午茶、部门聚餐、生日会、节日福利、团建活动、员工旅游、集体活动（羽毛球 、桌球、乒乓球、看电影、KTV、户外活动、烧烤）、公司座谈会、夏天提供凉茶、公司福利齐全。提供住宿：提供公寓住宿，2-3人一间（含空调、热水器、洗衣机），水电费AA分摊。 【上班地址】 深圳市龙岗区 坂田街道象角塘沿河路3号远耀工业区厂房区A栋1楼105室

目前在招两个业务 关于公司每周一天假期，完成业绩每周两天假期，时间可以自己安排。 我希望你是一个想在销售行业长期发展自己的。 有执行力内驱力，对不懂的东西会去学，能有一定的检索能力和自主学习能力，关于行业内不懂的我会慢慢一起教你们还有商业逻辑闭环。希望你能在我们的平台找到自己擅长的地方，发掘出你的闪光点。 没有特别的要求，只要你有想搞钱的想法，能耐的下心学习沉淀，不论年龄性别伤病，有想法来咨询我，或者是有工作关于未来想咨询不懂的都可以问我，欢迎各位兄弟姐妹

河源市东源县招砍伐工

招电焊(焊工)，焊钓场钓位，打自攻丝，工资日结

1、班前检查吊具、对讲机、吊装场地，禁超载吊装 2、标准手势 / 对讲机指挥塔吊吊运材料，设警戒区 3、发现违章、设备隐患立即叫停并上报

河源西可通信招聘信息： 一，企业简介： 西可通信是一家专门从事移动电子通信设备设计/研发/制造/加工和销售于一体的高科技外资企业，广东省手机生产基地的龙头企业 二，薪资待遇：正式工 1，底薪2300+60全勤奖，平时加班19.83元/小时,周末加班26.44元/小时,节日加班39.66元/小时 2，在职激励奖：入职满1个月、3个月、6个月、可分别获得100、200、300元/月 3，设立士官奖：入职满1-6个月可评1-5级，最高250元/月 4，新员工，可预支生活费100元， 5，，水电费平摊， 4，综合工资5500-8000元/月 三，招聘要求： 1，16-44.99周岁 2，纹身小于身份证大小 3，无夸张染发 4，身体健康， 5，能接受两班倒，80%坐班，20%站班 四，食宿安排： 1，吃饭：餐补10元/天，先吃后补，微信消费，发放到工资卡，厂内食堂 2，住宿：8人间，空调、热水、WIFI、洗衣机（每层设有洗衣机），厂内宿舍，外宿补贴150元/人，

想找 “不用经验、坐着上班、工资准时发” 的好工作？别划走！我们是生产生活电子产品的工厂，现在急招小时工和仓库打包员，26 元 / 时起，包吃住还能自主选长白班，新手入职免费培训，培训期也照发工资，快来看看！ 一、薪资超给力！旺季挣钱更稳 1. 小时工 ——26 元 / 时，选岗自由 纯工价 26 元 / 小时！没有套路，你想做电子组装、还是仓库打包 / 分拣 / 扫描，岗位随便选 现在是生产旺季，每天固定加 2 小时班，每天干 8-10 小时，多劳多得不闲置 月综合收入6500-8800 元以上，每月 10 号准时发工资，不用等足月，缺钱也不慌 2. 正式工 —— 福利 + 稳定双保障 底薪 2500 元，加班工资按规矩算：平时 1.5 倍、周六日 2 倍、节假日 3 倍，多加班多挣钱 工资不止底薪！还能拿绩效奖金 + 生产奖金 + 季度奖金 + 年度奖金 + 全勤奖，综合收入更可观 想兼顾生活？周一到周五正常上班，周六周日休息，不用连轴转！ 二、入职超轻松！新手零门槛 年龄 18-45 周岁就行，不用看学历，只要你愿意干，啥经验都不用有 新员工来厂，免费培训！培训的时候按正常上班算工资，边学边挣钱，不怕学不会 穿普通工衣（不用穿闷汗的无尘服），全程坐着上班，还能自己选长白班，不用倒班熬夜，上班超舒服 三、食宿全免费！当天入职当天住 吃饭不花钱：厂区有食堂，入职就管饭，菜品丰富，不用自己掏腰包 住宿超方便：4-6 人一间宿舍，空调、洗衣机、衣柜全配齐，24 小时有冷热水，独立阳台和卫浴，住得跟家里一样舒服 入职不折腾：当天面试通过，只要上午 11 点前到，当天就安排住宿，不用自己找临时住处，拎包就能安顿 四、岗位任你挑！仓库 / 车间都缺人 不管你想进车间做电子产品组装，还是去仓库做打包、分拣、扫描，待遇全一样，都是 26 元 / 时 + 包吃住，想选哪个岗位，跟我们说就行！ 报名超简单！随时等你聊 对工作感兴趣？别犹豫！直接投递简历，或者主动发起沟通，我们看到就会回复，帮你快速安排面试、入职，早来早挣钱！

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

岗位职责: 1. 负责尊界品牌的推广与销售，为客户提供专业的产品介绍与咨询服务； 2. 根据客户需求，提供定制化的购车方案，促成销售目标达成； 3. 维护客户关系，提升客户满意度，推动售后服务与品牌忠诚度； 4. 参与展厅布置及品牌活动策划，营造良好的销售氛围； 5. 跟进销售流程，完成销售数据记录与汇报。 岗位要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2. 性格积极主动，具备较强的目标感和抗压能力； 3. 热爱销售工作，具有团队协作精神； 4. 持有有效驾驶证，对豪车品牌有一定了解者优先； 5. 具备豪华汽车品牌销售相关经验者优先考虑。

想要工作稳定又灵活？来看看这个：朝九晚五点半，中午还有两小时的悠长午餐时间，让您尽享美食！更有基本工资3000元加提成，收入上不封顶！

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判顺利达成； 3、落实公司制定的营销方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营中的问题，持续调整和优化工作策略与执行计划； 5、高效响应商户投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 职位描述 1、具备餐饮、线下直销或O2O领域从业经历者优先录用； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3、热衷于销售事业，态度端正，踏实肯干，富有工作热情与进取心； 4、承受压力能力强，可独立承担指定区域的市场拓展与业务推广任务。

销售酒水

1.负责店里的产品介绍，跟踪客户！ 2.要有责任心，服从管理，有团队精神！ 3.年龄28-45岁(年龄不符，请勿咨询) 4.薪资待遇：3500-9000/月，月休4天！(保底+提成+奖金+补贴)对销售工作有极高的热情与主动性热爱销售工作。 5.有装修，瓷砖，房地产，汽车，售楼等销售经验优先考虑。 6.早班9.30-18.00/晚班13.30-22.00 7.具体需要到店面了解，不支持线上咨询。

岗位职责： 1、利用公司给到的资源通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 2、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、年龄18-40周岁，口齿清晰，普通话流利，沟通能力强，富有感染力，有责任心; 2、有无经验者均可，入职有专人培训； 福利待遇:无责任底薪2500-4000，高提成，下午茶，公司聚餐，团建，一经录用，待遇从优

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师（可兼职） 行业概况： 个人与企业债务领域提供一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国！ 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期问题：协助办理停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼风险，停止罚息与违约金累积，最长支持分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期处理：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 企业及个人法律咨询服务支持体系： 1、多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手快速入门与创业起步 2、一对一辅导机制：采用导师传承模式，提供从零基础到专业精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：延伸服务链条，全面赋能合作伙伴发展需求 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户各类咨询与疑问 5、专业法务团队支撑：自有律师事务所作为坚实后盾，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，表达清晰，声音富有亲和力，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验人员（前期配备专人培训），有销售背景者优先考虑，无经验也可通过培训上岗 3、逻辑思维清楚，学习能力突出，具备明确目标意识，善于主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、勤奋踏实，能承受初期开拓阶段的压力，耐得住诱惑，受得了委屈，扛得住挫折，始终怀抱希望——那么，我们的旅程便可启航！ 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、公司提供优质精准客户资源，也可自主开发，客户意向度高，易于成交 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 上午9点至下午6点，午休1.5小时，周末双休，工作环境轻松，无压迫感 薪资结构： 底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利待遇： 1、缴纳社保，享有节假日福利，免费参与专业课程培训 2、不定期安排下午茶，定期组织团建、户外拓展及节日主题活动 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 每月绩效奖金 + 冰箱、微波炉便利配置 + 水果零食供应 + 节日与生日双重福利 + 不定期团队建设活动 设立月度、季度、年度优秀表彰，颁发荣誉证书、奖杯及奖金 定期开展技能提升培训与团队成长活动

24-33周岁：两年以上销售经验，热爱销售；有小团队管理经验优先考虑；有良好的办公软件应用能力

岗位职责： 1．负责门店的整洁； 2．接待客户； 3．拍短视频； 4．门店的文职工作。 任职要求： 1．热爱销售工作，具备积极的市场开拓意识；2．拥有优秀的沟通表达能力和客户服务精神；3．性格坚韧，具备良好的抗压能力和责任心；4．善于团队协作，能快速融入集体并共同奋斗；5．具备基础的销售技巧或相关领域工作经验者优先。

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索拓展 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展辅导 4.有快消、互联网、教育、制造业等相关行业销售经验者优先5. 学历大专及以上