日喀则桑珠孜区招建筑木工，水电，消防安装，钢筋工，钢筋班长/带班
建筑木工钢筋工钢筋班长消防安装水电工
日喀则桑珠孜招建筑木工，水电，消防安装，钢筋工，钢筋班长/带班
生产组长/拉长聚酯薄膜造粒班组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中及以上班组长
招聘要求：
1、年龄在45周岁以下，具备高中或同等以上学历，身体状况良好，工作认真负责。
2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验，掌握回收造粒的工艺原理及操作关键点，熟悉艾瑞码相关设备，具备扎实的现场生产管理能力。
3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历，且理论知识扎实、实操经验丰富，学历条件可适当放宽。
服装生产组长（入职买五险一金）
5000-6000元/月
生产组长1-2人月结经验不限大专及以上全职
岗位职责:
1、统筹服装班组日常生产；
2、监督员工按工艺标准操作；
3、跟进生产进度；
4、管理班组人员考勤；
5、统计生产数据。
大专及以上学历；年龄20-27岁，会基础的办公软件。
无纺布生产技术组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结5-10年中专及以上机械设备/机电/重工
1、年龄及性别要求：30-45岁；
2、文化程度要求：中专或以上学历，专业不限；
3、素质及能力要求：
1）身体状况良好，视力正常（无色盲、眼疾等情形）；
2）具有5年以上丙纶【无纺布行业】工艺操作技术带班班长工作经验；
3）熟练掌握丙纶无纺布SMS设备的操作技能；
4）熟悉无纺布生产技术、工艺流程及原材料特性，可独立负责生产线的设备运维、产品质量控制、人员指导以及现场环境与纪律管理；
5）思维敏捷、遵守纪律，具备较强的责任意识和工作担当。
生产组长/包装线组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长免费培训3-5年高中及以上生产设备管理化工生物制药
【岗位职责】
1、负责生产线的日常运作管理与工作协调，保障生产任务准时交付；
2、监督各环节生产流程，确保产品品质达到公司规范要求；
3、统筹生产团队协作，提高作业效率及员工工作积极性；
4、参与生产计划的制定与实施，持续优化生产工艺与流程。
【任职要求】
1、具备3-5年化妆品生产企业工作经验，学习能力强，能快速掌握新知识；
2、责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力，可带领团队达成生产目标；
3、工作态度严谨细致，适应生产车间环境，熟练使用基础办公软件；
4、有担当意识，能吃苦耐劳，期望在企业长期稳定发展。
【在贝纯您可以获得】
1、工作时间：每日工作7.5小时；管理模式开放、扁平化；
2、薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，核心人才享年度分红、年终奖、绩效奖金、提成及年度调薪机会；
3、社保、公积金：为员工缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金；
4、带薪假期：依法享有国家法定节假日及各类带薪休假；
5、员工培训：为新入职员工定制系统化培训方案，助力快速融入岗位；同时搭建交流平台，促进知识共享、共同进步；
6、团建活动：定期开展多样化的团队建设活动，丰富员工业余生活；
7、免费体检：每年组织一次全员免费健康体检；
8、尊享福利：举办员工生日会、发放生日礼遇、结婚贺金、新生儿补贴、新妈妈关怀、慰问金、抚恤金等暖心福利。
【我们希望你拥有】
内归因：面对挑战时善于从自身寻找改进空间，持续自我调节与激励，推动目标实现；
钝感力：在复杂环境或干扰中保持情绪稳定，专注本职工作，不轻易受外界影响；
执行力：接到任务后主动思考解决方案，不推诿、不拖延，高效推进并完成工作。
组长（蔬菜种植采收）
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上蔬菜种植采收
负责工人考勤、工序、人工、人员招聘等相关工作；
负责协助区长所负责区域的种植采收管理工作
负责田间种植采收计划的安排执行；
负责田间耕地数据核实及单据开具；
负责田间种植采收其他数据核实、登记汇总上报；
完成领导安排的其实的工作任务
生产制造
5000-8000元/月
生产管理1-2人月结3-5年大专及以上全职电子/半导体
一、岗位职责
1.生产需求管理：
接收并评审销售预测或客户订单，评估生产可行性。
根据需求预测、库存水平和产能，制定主生产计划和周/日生产排程。
负责物料需求规划（MRP）的初步审核，与采购部门协同，确保原材料和零部件按时到位。
管理和优化半成品、成品的安全库存水平。
2.生产进度管理：
全面跟踪和监督每日、每周的生产进度，确保按计划完成。
协调生产现场资源，解决生产过程中出现的瓶颈和异常问题（如设备故障、人员短缺、物料短缺等）。
组织召开生产日会或周会，汇报生产状况，推动问题解决。
负责生产数据的统计与分析（如产量、效率、工时、报废率等），并编制生产报告。
3.产品质量管理：
贯彻执行公司的质量管理体系，确保生产活动符合规范。
负责或参与对PCBA的首件焊接与确认，确保焊接工艺参数正确。
独立或主导对生产过程中出现的不良电路板进行问题分析与检修，快速定位故障点（如虚焊、短路、元器件损坏、设计缺陷等）。
对检修过程中发现的共性、频发质量问题，进行根本原因分析，并撰写技术分析报告（如使用8D报告），推动工艺、设备或设计方面的改进。
监督生产线严格执行作业指导书和焊接工艺标准，并能对操作员进行简单的焊接技能指导和培训。
与质量部门（QC）协同，不仅判断产品“是否合格”，更能从技术层面解释“为何不合格”以及“如何修复与预防”。
处理生产过程中的不合格品，并利用技术手段对有价值的报废品进行修复，降低损耗成本。
4.其他相关工作：
参与新产品的试产导入，凭借焊接和检修经验，为产品的可制造性设计和可测试性设计提供宝贵反馈。
协助进行生产现场的5S管理和持续改善活动。
负责与研发、采购、质量、仓储物流等部门的日常沟通与协调。
二、任职资格要求
1.硬性技能与知识：
（1）学历专业：大专及以上学历，具备电子、电气、自动化、机电一体化或质量管理等相关工科专业背景者优先。
（2）工作经验：至少2年制造业相关工作经验，有生产计划/生产管理/工艺工程/质量工程等岗位经验者优先。
（3）专业知识：
熟悉生产运营的整体流程（从物料到成品）。
掌握生产计划与排程的基本原理和方法。
具备扎实的质量管理知识，了解SPC、FMEA、控制计划、8D等常用质量工具。
熟悉常用的办公软件，尤其需要精通Excel（数据透视表、VLOOKUP等函数）进行数据处理和分析。
（4）行业经验：有电子、电力、光伏等行业的工作经验。
2.软性技能与素质：
出色的沟通协调能力：能够与不同部门（研发、质量、采购、生产一线）的人员有效沟通，推动问题解决。
解决问题的能力：面对生产异常和质量问题，能快速响应，逻辑清晰地分析根本原因并推动解决。
责任心与抗压能力：对生产目标的达成和产品质量有高度的责任心，能适应制造业快节奏和多任务并行的工作压力。
注重细节：对生产数据和工艺参数敏感，能够发现流程中的细微问题。
团队合作精神：具备服务意识，能融入团队，共同完成生产目标。
原则性：在质量问题上能坚持标准，不妥协。
小工建筑木工
招木工
年后正月底出发上人，工地是西藏墨脱县雅鲁藏布江水电站。工期15年左右，每个工九个半小时，技术过硬能单打独斗的木工师傅工价450元，小工工价260元，公司管住管吃，，最大年龄工人不超过58周岁，，要求工人身体好，责任心强，服从管理，，，体重超过190斤不要，，。年后去西藏水电站国家项目建设的兄弟们，每个人到当地派出所，开无犯罪证明，在公安局开边防证，在县医院体检，身份证复印件，建行一类卡复印件，这些资料年后要准备好，到工地上了公司要登记备注。凡是去西藏水电站国家项目建设的工人，公司给每个工人买保险，买社保，这是所有参于水电站建设的工人福利。
林芝米林市招建筑木工、木模、工地小工/杂工、工地力工，，彝族回族，最好是汉族
木模小工力工建筑木工
林芝市米林市招建筑木工、木模、工地小工/杂工、工地力工，，彝族回族，最好是汉族
注塑工
岗位名称：注塑领班；喷塑领班。
岗位要求：1.熟悉五轴机械手的操作；2.管理注塑机台，确保生产流程顺利进行；3.主导生产手持小支架等注塑产品。
薪资待遇：底薪+加班费，月薪8500—9500元；工作26天制，加班另算。
注塑工
招聘：注塑班长 2名
薪资：4.5-5K
注塑吹瓶班长岗位招聘需求
一、核心岗位职责
1. 生产统筹：根据订单制定班组生产计划，合理调配人员与设备，协调换线、上下模工作，确保生产任务按时交付。
2. 工艺与质量管控：调试注塑/吹瓶机参数，监控模具运行与原料损耗，每小时巡检产品质量，快速处理不良品与工艺异常，追溯问题根源并优化。
3. 设备与现场管理：落实设备日常点检、周期性保养及模具清洁润滑，推行5S管理，规范工具归位与区域标识，确保生产现场有序。
4. 团队管理：组织班前/班后会，分配员工任务，开展安全操作与工艺标准培训，实施绩效考核，处理考勤及突发事项，提升团队凝聚力。
5. 数据与交接管理：准确填写生产报表、设备运行记录及交接班文件，现场确认机台状态，保障生产连续性。
二、任职要求
1. 学历与年龄：高中/中专及以上学历，30-48周岁优先（条件优秀者可放宽）。
2. 经验要求：3年以上注塑吹瓶行业生产经验，1-3年班组管理经验；熟悉PET、PP等常用塑料特性
3. 技能要求：能熟练操作主流注塑/吹瓶机（如雅琪、考特斯等），掌握设备调试与常见故障排查；看懂产品图纸，可优化成型工艺以提升成品率。
4. 综合能力：具备生产计划调度、成本控制（降损耗、减报废）能力；责任心强，沟通协调与应急处理能力突出，能适应***度
公司福利：可面谈！
装配工包装工
岗位名称：穿珠岗位；穿珠组长岗位；打包岗位；装配部岗位（包括多个装配部岗位）。
岗位要求：1.熟手优先；2.吃苦耐劳；3.做事认真细心。
薪资待遇：穿珠岗位：月薪4200元，加班按1:1比例计算；穿珠组长：月薪待遇未明确，加班比例可能为1:1或更高；打包岗位：月薪4500元，加班按1:1.5比例计算；装配部岗位：具体待遇未详，可能包含包住不包吃、不住补贴及满勤奖等福利，月休一天。
雾视车间领班
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专及以上团队管理
岗位职责:
1.负责雾视车间镜片打雾视标日常管理及工作协调
2.监控生产流程，保障作业质量与生产效率
3.处理车间内部各项事务，保持有序的工作环境
任职要求：
1.具备优秀的组织能力与团队管理背景
2.能及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产稳定运行
3.拥有良好的沟通技巧，能够与员工建立和谐的协作关系
栏目概述
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