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1.负责达人渠道推广，基于行业趋势、产品定位、用户需求及竞品动态制定种草方案，并定期复盘策略执行效果，持续优化推广成果 2.熟悉美妆行业运作模式，能快速捕捉平台内容风向并及时调整内容策略；具备成熟爆款打造经验，擅长挖掘产品核心痛点与内容亮点，精通关键词布局、上下游词抢占及份额竞争，具备提升产品天猫搜索流量者优先 3.具备达人数据分析能力，能够围绕产品构建高效达人合作矩阵，并协同媒介团队完成达人开拓与沟通对接 4.实时监控投放数据表现，对推广成效全面负责，善于通过内容营销放大产品声量，推动销售转化与业绩增长 任职资格 1.大专及以上学历，具备两年以上美妆类目媒介推广工作经验者优先 2.有独立管理单品推广预算的经验，对内容种草路径、流量转化机制及推广效果评估具备独立分析能力 3.热爱美妆护肤个护领域，具备良好的审美与内容感知力；网感强，能敏锐捕捉热点话题与流行趋势

岗位职责： 1、负责Facebook、Kwai、Google等账户信息流广告投放，优化推广技巧； 2、推广帐户策划及优化、推广策略制定及分析监控； 3、对广告素材和落地页有独到见解，协同美工修改设计，不断优化创意，提高ROI，降低获客成本； 4、分析数据，分析市场需求，优化广告效果，提高转化率； 5、游戏，金融，工具app等产品进行分层运营，跟踪后续转化效果，并根据数据表现持续优化运营体系； 任职要求： 1.大专及以上学历,； 2.有Facebook、kwai，Google等平台经验者优先，有大型账户的管理实操经验优先； 3.有H5、PWA、W2A投放经验优先。 4.逻辑思维强，对数据敏感，能够发现账户问题并做出应对方案，及时调整； 5.具备良好的沟通能力，抗压能力强，有耐心，性格开朗热情，有责任心，进取心及团队协作精神。

工作内容 1、负责制定部门月度媒介投放计划，拆解核心指标，跟进执行进度，对销售转化、ROI等关键数据结果负责； 2、基于站内竞品及品牌产品分析，输出清晰的产品传播方向，严格审核并管理种草类内容的输出与维护； 3、主导抖音、小红书平台KOL的挖掘、筛选、合作对接及内容全流程管理，涵盖达播、内容种草、商品挂车等多元形式； 4、持续追踪媒介投放数据表现，结合效果反馈优化投放与内容策略，提升外溢流量与整体推广效率； 5、统筹平台级合作项目的方案策划与落地执行，并完成项目总结与复盘； 6、负责品牌官方账号的内容规划与日常运营，推进内容更新与粉丝增长目标达成 任职要求 1、具备媒介相关工作经验，有美妆护理或快消领域内容投放背景者优先，有大型项目实战经验更佳，熟悉抖音平台投放机制； 2、拥有良好的谈判技巧与资源协调能力，能有效控制合作成本并提升资源利用率； 3、学习能力突出，逻辑思维清晰，擅长总结归纳，可独立完成竞品研究、内容洞察及数据复盘工作； 4、具备高度自我驱动力，善于发现问题并推动解决，能够为团队建立系统化、标准化的工作流程体系

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岗位职责 1.按计划在目标点位（商圈、写字楼、社区等）开展工作，向25-45岁用户精准介绍产品核心价值； 2.收集用户反馈与市场信息，及时上报团队主管； 2.配合完成社群初期用户导入，协助维护用户关系； 3.严格遵守推广礼仪，杜绝过度推销、隐私侵权等行为，维护公司品牌形象。 任职要求 1.18-25岁，形象气质佳，亲和力强，沟通表达流畅； 2.有陌拜、销售、服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训； 3.目标感强，吃苦耐劳，能适应户外/流动点位推广工作； 4.尊重女性用户，懂基本沟通礼仪，有耐心、有责任心； 5.熟悉本地商圈、社区分布者优先， 薪资待遇 •试用期底薪5000+，(综合薪水)5000-7000元。 •转正底薪6000+，综合薪水7000以上。 •晋升带队组长保底7000以上+丰厚管理奖 .福利保障 •基础福利：五险一金+双休+带薪年假+节日福利（女神节、母亲节等专项福利） •成长福利：完善的带薪培训（产品知识、女性用户心理学、沟通技巧、管理能力等）+清晰的晋升通道（专员→主管→区域经理→合伙人） •其他福利：高温补贴、交通补贴、餐补+团建活动（每月1-2次）+员工专属地推福利（APP优惠券、合作商户折扣） 加入我们，你将获得 •完善的培训体系，从零到一掌握用户地推核心技能，提升职业竞争力； •高弹性薪资，多劳多得，业绩优秀者收入上不封顶； •扁平化管理，团队氛围轻松融洽，重视个人能力与发展空间。 •晋升体系 •新人转正带队组长主管区域经理 •每个月每个季度都有会相对应的晋升考核，发展空间大，晋升机会多 •

【岗位名称】 校园推广专员-兼职 【岗位职责】 1、负责公司产品在所在高校的推广，覆盖宿舍地推、社群分享、校园活动植入等场景；​ 2、对接本校社团或学生组织，策划小型联合活动（如食堂点位联动、社团活动赞助、校园打卡挑战等），带动产品下载与试玩；​ 3、运营校园私域社群，收集学生反馈，协助公司优化产品适配方案；​ 4、能够进行活动效果的总结，并能在后续活动中进行方案优化和效果优化。 【任职要求】 1、杭州高校在校生（大二至研二优先），学生干部、社团成员或有校园地推经验者优先；​ 2、熟悉本校资源（热门活动、流量点位、学生兴趣），能快速落地推广动作；​ 3、有创意思维，能结合产品设计简单易执行的校园活动；​ 4、执行力强，社交圈广，愿意主动拓展校园人脉资源。 【薪资标准】 1、按活动方案落地执行的case结算，根据活动规模和活动效果进行现金奖励（300-2000元/场） 2、优秀者提供入职机会 【工作地点】 1、杭州各高校校内（灵活办公，支持下沙 / 滨江 / 未来科技城等校区）

【岗位职责】 1.根据品牌调性、产品核心卖点及达人特点，制定个性化合作方案，推动与达人的高效协作，确保GMV及投入产出目标的实现； 2.深入掌握产品核心优势，精准提炼亮点内容，能够围绕卖点与头部及超头部达人建立深度合作关系； 3.跟踪直播数据表现，定期完成达人合作复盘分析，为团队策略调整提供有效支持，持续优化达人运营策略。 【岗位要求】 1.学历要求统招全日制大专及以上，具备3年以上达人直播相关工作经验，其中管理经验不少于2年； 2.有美妆护肤类目达人直播运营经验者优先； 3.具备出色的商务谈判技巧和团队管理能力，善于人际沟通，情绪管理能力强； 4.具有较强的开拓精神、目标意识、抗压能力及责任感。