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岗位二：宿舍宿管员一、岗位职责：1.巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；2.对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；3.监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理；4.完成上级安排的其他工作。二、任职要求：1.年龄：18—55周岁，18—60周岁；2.识字，能规范填写登记表格、记录信息；3.会用智能手机拍照，可通过传送图片；4.身体健康，能适应长时间值守；5.责任心强，为人正派，有服务意识和沟通能力。三、优先条件（非硬性要求）：1.有宿管、保安或相关工作经验者优先；2.住在附近者优先。四、薪资待遇：薪资面议。五、应聘方式：咨询电话：（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）面试携带：本人有效身份证原件

招聘宿管。要求年龄在65岁以内，身体健康，责任心强。提供住宿。月休四天，其中宿管岗位月休两天。工资面议。工作地址位于东城南二路与东三路往南一公里处。

招聘！招聘！工作地点:新区兴港学校（九台区远景大街与远航大路交叉口东240米）招聘学校高中部物业人员：消防监控员三名（必须持有国家中级消防证件），低压万能工一名，年龄55周岁以下（必须持有有效期内应急局发放的低压电工证），宿舍管理员若干名（要求年龄58周岁以下，有耐心细心的沟通能力，平易近人，服从上级管理；特殊工种退休人员可根据实际情况适当放宽年龄），保洁员若干名，年龄60周岁以下，外保洁员若干名，年龄60周岁以下，节日福利待遇优厚，工资面议。要求：以上员，要求身体健康，团队意识强，善于合作，吃苦耐劳，听从指挥，工作没有完全固定模式，一切听从指挥。联系电话:苗经理

招聘宿管人员2名。应聘人员须具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，工作认真，责任心强，服务态度好，能服从学校各项工作安排。身体健康，年龄18周岁以上，40周岁以下，45周岁以下（超龄人员应聘需提供超出年龄的社保缴费凭据）。无违法犯罪记录证明（时间不超过报名前三日）。宿管人员要求具有高中或中专及以上学历，具有良好的沟通协调能力。有工作经验者优先。薪资待遇按照上级相关规定执行。依法签订劳动合同。报名截止时间为2026年8月8日。招聘人员试用期为一个月，签订试用期合同。

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