
建筑木工木模
天津市滨海新区招建筑木工、住宅楼木模找木工小班组7人,钱有保障每月打卡5000,年龄55岁以下,事多不服从管理的勿扰
建筑木工水工电焊泥瓦工水电工
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货运司机
招聘大货车司机,要求能够吃苦耐劳,有责任心,年龄25--45岁左右,工作地点武清王庆坨,工资待遇电联或面议工作地址:武清王庆坨
栋号长
商丘虞城项目招栋号长、实习生各一名;联系电话:兰经理(8:00-11:00;14:-17:00)期间联系
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
见习食品厂生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
食品厂见习组长
薪资5000–7000
五险
大专及以上学历,食品类专业优先考虑
年龄要求:20至35岁
性别不限
积极进取,工作细致踏实,具备较强的学习能力与责任意识
生产运营文员
5000-8000元/月
工厂文员经验不限大专PMC管理生产计划制定跨部门沟通生产进度跟踪
岗位职责:
(1)根据公司机械类产品生产特性(如零部件加工、整机装配、精密 machining 等),制定年度、季度、月度及周度生产计划,联动销售订单、库存状态与生产能力,科学安排机加工车间、装配车间、热处理车间等各环节生产排程,确保计划贴合机械制造周期,保障订单按时交付。
(2)统筹机械制造全流程资源,协调机加工、装配、质检、采购、仓储等部门工作,跟进机械零部件(原材料、标准件、定制件)采购进展,监控生产设备(机床、加工中心、装配线等)运行负荷,及时处理计划冲突、物料缺货、设备异常、工艺变更等问题,保障生产流程顺畅稳定。
(3)监控生产计划执行情况,按日/周汇总生产数据(机加工产出量、装配合格率、设备利用率、订单完成率等),对比分析计划与实际差异,针对生产瓶颈(如精密加工耗时、装配节拍慢)提出优化措施,调整排产策略,提升整体效率,控制制造成本。
(4)与技术部门协作,掌握产品图纸与工艺要求,配合产品升级和工艺改进,动态调整生产安排;对接销售端,响应客户订单变动或紧急插单需求,合理重排生产优先级,确保客户需求有效落实。
(5)建立并维护机械生产计划台账,整理排程表、生产报表、物料需求清单等相关文档并归档管理,定期向上级汇报计划执行进度、产能使用状况及存在问题,提供可行性改善建议。
(6)协助拟定生产应急方案,应对突发异常(如设备停机、零部件延迟到货、人力不足等),最大限度减少对生产进度、交付周期及产品质量的影响;协同车间执行安全生产规范,确保全过程符合机械行业安全作业标准。
岗位要求:
(1)本科及以上学历,工业工程、机械制造与自动化、生产管理、机电一体化等相关专业优先,具备1-3年制造业企业生产计划相关工作经验。
(2)具备优秀的计划组织能力与逻辑分析能力,能结合机械产品生产周期长、结构复杂、工序衔接紧密等特点,精准编制并推动计划落地执行。
(3)熟悉机械加工流程、机加工艺及装配工艺,了解机械零部件(原材料、标准件)性能特点与库存管理机制,熟练操作Excel(含数据透视表、常用函数)、ERP系统(如SAP、用友、金蝶)或生产管理软件(如MES系统),可独立完成排产调度与数据分析工作。
(4)具备良好的跨部门沟通能力和现场问题处置能力,能够高效协同各部门及车间一线人员,妥善应对生产过程中各类突发状况(如设备故障、来料延迟、工艺偏差等)。
施工员
4000-5000元/月
施工员长期3-5人月结全职建筑
岗位职责:
1. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
2-编制施工日志.
3. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
主管
1. 生产管理:根据订单制定生产计划,合理分配设备、人员与物料,监控印刷、裁切、装订等各工序进度,及时解决生产中的技术或流程问题。
2. 质量把控:建立并执行印刷质量标准,对原材料(纸张、油墨等)、半成品及成品进行抽检,确保色彩、精度、工艺符合客户要求,处理质量投诉与返工事宜。
3. 成本与采购管理:核算生产成本,优化耗材使用以降低损耗;对接供应商采购纸张、油墨、版材等物料,谈判价格与交付条款,保障供应链稳定。
4. 团队与设备管理:负责印刷车间人员的排班、培训与绩效考核,提升团队操作技能;维护印刷设备(如胶印机、数码印刷机),安排定期检修,保障设备正常运转。
5. 客户与业务对接:与客户沟通确认印刷需求、样稿审核,反馈生产进度;参与报价测算,配合业务部门拓展客户,维护客户关系。
工艺经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管经验不限本科
岗位职责:
1、参与新产品试产过程,承担新产品标准工时的评估与测定工作;
2、开展常规产品工序排布表的测定与编制,持续优化标准工时体系,维护并更新标准工时数据库,完成工时相关文件的整理与输出;
3、牵头制定生产中心年度提效降本项目的规划方案,并推动项目落地执行;
4、运用IE工程手法对工序流程、作业方式、工装夹具等进行持续改善与优化,助力生产效率提升;
5、推动新技术、新设备及新型工装工具的应用,实现生产效率提高与制造成本降低;
6、完成其他相关日常事务工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程、机械设计制造及其自动化、管理科学与工程等相关专业背景;
2、掌握工厂布局设计中人流、物流等基本规范要求;
3、具备良好的项目管理能力,逻辑清晰,具有较强的综合分析及沟通协调能力;
4、有机械制造或重工行业经验者优先。
生产负责人
1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理成本管理现场管理焊接工艺钣金工艺ISO9001
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