长期招除甲醛帮工，住布吉附近的优先考虑，工钱当天结清，包工作餐， 55岁以下，要做事的，有想做的师傅电话沟通

【岗位职责】 1.有害生物防治（消杀）工作： ·负责对客户指定的场所（如住宅、办公楼、餐厅、工厂等）进行鼠类、蟑螂、蚊蝇、白蚁等有害生物的勘查与防治作业。 ·能熟练操作和使用各类专业消杀器械（如超低容量喷雾器、背负式喷雾器、烟雾机等）和药物。 ·根据现场情况，制定针对性的防治方案，并向客户进行专业讲解。 ·严格执行安全操作规程，确保作业过程对人员与环境的安全。 ·完成服务报告，记录作业过程、用药情况及防治建议。 2.室内空气治理（甲醛治理）工作： ·负责对新装修的住宅、办公室、学校、酒店等场所进行室内空气质量检测（主要为甲醛、TVOC等）。 ·使用专业的治理设备（如高温熏蒸机、臭氧机、空气净化器等）和药剂进行甲醛及异味治理施工。 ·能准确分析污染源，并制定科学有效的综合治理方案。 ·向客户解释治理原理、流程及后续注意事项，提供专业的咨询服务。 ·治理前后进行数据对比，确保治理效果达标，并出具治理报告。 3.日常及其他工作： ·负责对所使用的设备、器械进行日常的维护、保养与管理。 ·按要求领取、保管和使用药品、物料。 ·积极维护客户关系，及时响应并处理客户的咨询与反馈。 ·完成上级交办的其他相关工作。 --- 【任职要求】 ·学历与经验：高中或中专及以上学历。有PCO（有害生物防治）行业、甲醛治理或相关工作经验者优先。欢迎有责任心、学习能力强的应届生或转行人员应聘，公司将提供系统的岗前培训。 ·专业知识与技能： ·了解常见有害生物的生活习性及防治方法。 ·了解室内空气污染来源及治理基本知识。 ·能力素质： ·吃苦耐劳，身体健康：能适应户外及室内体力工作，能接受偶尔加班和紧急任务。 ·责任心强，安全意识高：严格遵守安全操作规范，对工作质量和客户安全高度负责。 ·学习能力强：愿意学习新知识、新技术，能快速掌握新设备和药剂的用法。 ·沟通能力良好：具备基本的与客户沟通的能力，服务态度端正。 ·有团队合作精神。 ·其他要求： ·持有效驾驶执照（C1）者优先（可能需要外出服务）。 ·无相关药剂过敏史。 --- 【我们为您提供】 ·薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系（底薪+提成+绩效奖金），多劳多得，上不封顶。 ·专业培训：提供全面的岗前技术培训、安全培训及在职技能提升机会。 ·工作保障：提供统一的工作服、专业的防护装备及作业工具。 ·团队氛围：简单和谐、积极向上的团队工作环境。 ·其他福利：节日福利、带薪年假、交通及通讯补贴等。

热爱家政事业人员，家电清洗（空调清洗、洗衣机清洗、油烟机清洗、冰箱清洗、热水器清洗）、软装清洗（洗地毯、洗窗帘、洗沙发、洗床垫）、木地板打蜡、除甲醛、除蟑螂等家政服务项目。

重点：客户资源均由公司通过网络推广渠道（如百度、搜狗、神马、抖音等）获取，均为主动咨询的高意向客户，无需自行开发陌生客户！！！ 如果你正青春、怀揣梦想，愿意为未来全力以赴，如果你依然对成长充满期待——亿远企业服务作为工商财税领域的先行者，诚邀年轻的你加入我们！ 职位描述： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出拓展； 2、负责客户预约及咨询问题解答； 3、根据客户需求匹配专业方案，推进意向确认； 4、接待客户到访并做好老客户关系维护； 5、采用顾问式服务模式，有无销售经验均可胜任。 职位要求： 1、年龄18-26岁； 2、普通话流利，具备良好的表达、沟通能力、学习能力与服务意识； 3、性格积极阳光，热爱销售工作，富有激情，抗压能力强； 4、工作认真踏实，吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神； 5、熟练操作Office办公软件； 6、不限经验，但需具备较强的学习能力，能快速掌握新知识； 7、服从上级工作安排。 【薪资福利】 无责任底薪+绩效+全勤奖+奖金+奖品（新人综合薪资10k-20k） 此外，每月举办暖心生日会、定期组织丰富聚餐、每半年安排团队出游、节庆日礼品准时发放…… 【学习培训】 1、入职即享带薪培训：涵盖专业技能、思维训练、通识课程及管理能力培养； 2、只要你愿成长，我们将提供充足的学习与发展机会。 【工作时间】 朝九晚六，午休2小时。 【发展空间】 1、销售发展通道：销售岗位职级晋升； 2、管理发展通道：可向培训岗、小组管理岗、部门管理岗进阶； 3、运营发展通道：支持转向项目运营、接待点运营管理等岗位； 4、快速成长机制与年轻化团队氛围，为你打开无限可能

招待上门客户，详细介绍公司产品和服务。 具备良好的沟通能力和服务意识， 早九晚六单休入职

一.销售员： 1.年龄****** 底薪3500-5000元/月，提成比例1~5%，转正后综合薪资1-5万元不等，上不封顶，欢迎勇于追求高收入者加入。 二.淘宝客服： 具备销售、电商运营或淘宝美工相关经验者优先考虑 月薪3500~5000元，另享1~5%业绩提成 1.每月工作26天，每天8.5小时。 2.福利待遇：工龄奖励、全勤奖励、新员工首单激励及其他绩效奖金，节日福利、生日红包与礼品一应俱全 3.提供通讯补贴及社保保障 4.公司提供工作餐及住宿（配备空调） 3.基本条件：熟练操作电脑，有1-2年以上销售工作经验，入职后安排系统培训并配备专人指导，需具备良好的语言表达能力与客户服务意识，能适应一定工作压力

岗位职责： 1、具备两年以上销售或服务行业相关工作经验 2、与客户保持顺畅沟通，及时了解客户需求，提供满意的服务体验 3、持续开发新销售渠道并拓展新客户资源 4、具备创新意识，能够主动应对并解决各类工作问题 5、运用专业能力，快速响应并解答客户提出的各类咨询 工作要求： 1、负责客户开发及销售渠道的挖掘与拓展 2、做好客户关系的维护与长期跟进 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和服务意识 4、熟悉工商注册、税务申报、知识产权等相关知识；有同行业经验者优先 福利： 社保五险+周末双休+法定节假日+不定期下午茶+聚餐+过节礼品等

驻厂，在现场为软件工程师提供帮助。现场教用户操作和反馈问题。软件操作简单，只有几个简单手机端界面。有软件知识的应届毕业生都可以。时间5天，提供中餐和晚餐。严格遵守业主安全规范要求。

家政员 工作地址:深圳宝安200平五口之家 手脚麻利好沟通 首月8500休4 负责全家饭菜、深度保洁、衣物收纳整理，不用带娃

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招聘： 1、夜班班长1名，年龄55岁以内，身体健康，服务意识强，服从管理 2、上班时间：19:00-7：00，12小时 3，工资待遇：5500 4，提供住宿、可以做饭 5，工作地址：深圳市福田区黄木岗地铁站（7、14号线） 6、每月15发工资，发工资准时，遇节假日提前发 7、购买相关保险 联系人：毕女士 电话：（） 地铁站上班，工作环境好，有需要的朋友可以电话联系我。

初六开工，需要挖机用十来天，要带破碎锤，外地老板，账可以随时结，有意向联系

深圳海鲜大排档要一名水台，6500休息两天，做宵夜，事多半桶水勿扰，电话☎（说涛介绍）

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1、公司主营OA软件系统、营销电话、网络电话及呼叫中心解决方案。 2、采用独立合伙人模式，自主经营，自建团队，公司提供成熟产品支持、高端办公场地及完善的售后与运维体系。您只需专注客户开拓，实现老板身份转型，具备通信或软件销售背景者优先考虑。 3、需具备ToB行业客户资源基础。 选择创业优于打工，公司配套资源支持，助力年收入达50-200万元。

一、岗位职责 1. 负责开拓新客户资源，完成设定的销售业绩指标； 2. 定期进行市场信息收集，准确掌握客户需求与核心问题，配合制定针对性解决方案，促进项目落地； 3. 持续维护老客户关系，深入挖掘客户的延伸需求，构建持久稳固的合作模式； 4. 围绕销售任务推进工作，动态跟踪行业趋势以确保目标达成，同步跟进回款进展，合理控制资金风险。 二、职位要求 1. 大专及以上学历，通过大学英语四级者优先，能力突出者条件可适当放宽； 2. 具备半年以上货代、电子商务、外贸等相关领域从业经历，具备国际销售背景者优先录用； 3. 了解国际物流及进出口贸易相关专业知识，英语读写听说能力良好； 4. 目标意识强，具备较强抗压能力，有意愿在物流销售方向长期稳定发展。 三、福利待遇： 1、上班时间9:00-12:00 ，14:00-18:30 双休，一天7.5H; 2、入职即缴纳五险一金、享有季度奖金、高额年终奖、具有竞争力的提成机制 4、享受年假、婚假、产假等法定假期，节日安排遵循国家相关规定执行。 5、每日零食自由取用，定期举办生日会、团队建设、旅游活动、部门聚会及年度晚会等丰富活动。 6、提供年度全方位高端健康体检 7、培训与发展：公司为员工搭建开放、公平、多元的成长平台，安排资深员工作为带教导师，并提供系统的培训支持。

1.开展欧洲及东南亚地区锂电池市场的业务拓展，推进客户开发工作； 2.规划并维护海外市场客户关系，确保年度销售目标、回款及利润指标的达成； 3.配合技术团队提供客户技术支持，维持良好的商务沟通，提升客户满意度； 4.收集整理客户对产品与解决方案的需求，及时向技术部门反馈并跟进处理进度； 5.主导项目商务谈判与投标流程，落实订单执行及货款回收工作； 6.跟进产品售后情况，实施全流程闭环管理； 7.对所辖区域的行业动态、竞争格局及客户情况进行综合研判，为提升部门市场竞争力提供有效信息支持； 8.完成部门内周报、月报及其他日常或临时性工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，英语口语熟练，可流畅进行海外客户沟通，具备海外留学背景者优先； 2.具备较强的表达与沟通能力，善于人际交往，富有亲和力； 3.责任心强，踏实肯干，能承受一定工作压力，适应出差安排。

地推模式膜拜顾客

入职当天即计薪，干一天就有一天收入！ 真诚招聘，不夸大、不套路！可能是你见过最实在的招聘信息！ 无需传统电销模式，不打陌生电话！公司提供高意向精准客户资源，全程无强制业绩考核！ 客户主动咨询，带着需求来找你对接！ 公司核心优势：资源整合能力强，自建IT技术团队，配备智能化营销工具系统，全面支持业务开展（含防封号外呼系统、AI自动拨号获客系统、微信智能运营系统及广告引流系统），助力高效转化。 我们愿意投入：为保障工作效果，公司在软硬件和资源端持续投入，自带成熟客户渠道，助力员工快速成单。 新人扶持政策强：资深同事共享优质资源，帮助新人快速启动；团队主管全程带教，协助资源积累与客户邀约；专属新人成长群实时答疑指导。 总而言之：我们打造稳定发展平台，配置多元资源支持，提升工作效率与成功率。无论新老员工，皆可实现持续稳定的高收入。 薪资待遇：底薪8000元起（无责底薪5000+绩效3000）+提成高达60%+多项奖金+开单奖励=综合收入15000—30000元以上不封顶！上月销售冠军收入达31万元，努力自律你也能做到！在职新人单月开单率达95%，薪资普遍在15-20k区间！ 有无经验均可，公司具备完善培养体系，安排销冠及业绩前十精英一对一指导！ 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金！

岗位职责： 1.负责公司产品在各类渠道的推广与销售，完成既定的销售目标 2.开发和维护渠道合作伙伴关系，提升渠道合作效率与产出 3.分析渠道销售数据，制定优化策略，提升市场覆盖率和转化率 4.协同市场及运营团队，推动渠道营销活动落地并跟踪效果 5.及时反馈市场信息与客户需求，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1.学历不限，具备销售类岗位相关经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有渠道拓展经验者优先 3.目标感强，具备较强的执行力和抗压能力 4.熟悉基本办公软件操作，愿意学习新知识与新方法 5.有团队协作精神，能够适应灵活的工作节奏

世界这么大，你不来，谁知道你厉害？ 底薪3000+绩效2000！ 每单都有提成够不够？ 还有阶段激励等你拿！ 额外福利酒任你享！ 综合收入6-12K（具体待遇可详谈） 工作职责 1、负责终端客户拜访，维护客情关系，挖掘并拓展销售机会，提升终端覆盖及产品铺市率； 2、落实终端生动化陈列，引导终端销售行为，执行销售政策与促销活动，推动终端销量增长； 3、跟进终端及渠道的进销存数据，协助达成销售目标。 任职要求 1、市场营销相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调与谈判能力； 3、有快消或酒水行业经验者优先，能适应较高强度工作，积极主动，责任心强。

岗位职责： 1、主动通过网络、电话、网站、展会等方式，开发潜在客户（公司会提供客户资源，无需陌拜扫楼）； 2、根据客户需求，完成客户询盘、报价等事宜； 3、负责与客户进行，完成双方合作协议签订； 4、负责维护客户关系，定期拜访客户，做好客户维护及业务深耕，建立良好的长期合作关系； 5、及时反馈市场和客户需求信息，努力提升个人业务能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上FBA/小包销售经验优先； 2、有良好的待人接物能力，客户服务意识强； 3、工作计划性及前瞻性强，有较强的沟通谈判能力。 薪酬福利： 1、薪酬：基本工资+绩效奖金（根据业绩利润额计算），10K+上不封顶。 2、基本保障：统一为员工购买五险一金； 3、带薪年休假：根据服务本公司年限要求享受有5-10天带薪年假； 4、活动经费：每人每月享有100元团建经费； 5、专业培训：全面的入职培训和部门1对1导师带教指导； 6、晋升机制：专员——组长/主管——副经理/经理； 其它福利： 1）节日福利：妇女节、端午节、中秋节发放节日礼物/礼金； 2）生日福利：生日当月发放价值200元购物卡； 3）其他福利：病假、婚假、产假、陪产假； 4）活动：每年有1-2次国内旅游； 上班时间：09:00-12:00，13：30-18：30 。

！！！接受无经验，接受实习生！！！ 说明：公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金（核算比例55%~80%），详细情况请咨询HR!!! 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包含底薪、补贴、浮动绩效，入职底薪绩效7k-9k+五险一金。三个月后正式定岗最高底薪绩效13000+业绩奖金比例55-80%（具体面议）！ 行业新人享受专属培养期最长3个月！ ②发展期：薪酬福利涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高9000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展平台与优厚的薪酬回报，业绩奖金上不封顶！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 ▲毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 ▲五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 ▲提供住宿解决方案（3房2厅2卫1厨等） 3、培训及晋升机制完善（免费提供） 具备成熟的线上线下融合培训体系，每年投入2亿培训专项经费，设立1000+培训基地、开设2000+丰富课程、配备3000+培训讲师，同时提供一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才项目，加速个人成长！晋级晋升标准清晰，后备人才培养机制健全，助力下属晋升为上级考核重点指标；晋升路径畅通，支持纵向与横向多元发展，专业方向最高可达置业总裁，管理方向最高可升至营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化构成，职业化形象，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主期待你的加入！ 招聘旺季，抢先面试即抢占职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

公司优势： 1.不打白名单。企查查，全有需求优势 2.渠道全一手行口，市面上有的产品我们都能做 3.可从同行手中收单。 4.不加班，全自觉，无通时要求，想赚钱靠自己 5.周末双休

接受无经验小白，不限年龄、不限学历、不限性别！ 工作内容： 根据合作方提供的逾期客户信息，通过电话沟通方式提醒客户还款事宜，说明逾期影响（工作地点固定，室内办公） （欢迎零基础人员加入，提供系统化带薪培训，无需外出跑动） 任职要求： 1、普通话清晰，具备基础电脑操作及打字能力。 2、初中及以上文化程度。 3、工作认真负责，积极主动，具备良好的服务意识和沟通态度！ 福利待遇： ● 丰厚薪资：无责底薪+奖金+全勤奖+团队激励（综合收入8K-1.3K），高竞争力薪酬、业绩优秀者额外奖励、五险一金、年度体检、结婚礼金、生育礼金、丧葬慰问金、内部推荐奖励1500元/人； ● 成长空间：新员工培训、专家课程分享、基层管理人才培养、晋升双路径发展； ● 愉悦生活：享受带薪年假、节日福利礼品、生日庆祝活动、员工运动会、多样化团队建设活动； ● 办公环境：位于南联地铁站附近（世宏大厦），甲级写字楼，现代个性化办公空间，交通便捷； ● 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周五天工作制，保障充足休息时间； ● 公司提供免费住宿；

1.熟悉电子产品OEM/ODM业务 2.有一定的沟通和开发业务经验 3.有PCBA或电子产品销售经验者优先