岗位职责： 1.负责接待到访客户，完成登记并引导至相应区域，提供热情专业的服务支持； 2.接听前台来电，做好信息记录与及时转达； 3.协助维护前台及公共区域的环境整洁与秩序； 4.参与公司快递、信件、文件的收发与登记工作； 5.协助完成会议前期准备、办公用品整理等日常行政事务； 6.配合完成团队协作相关事务。

娱乐场所招聘前台收银员两名，工资3000-5000/月，包吃住。月休2天

「【机遇提示】苏州高端美容品牌急聘行政中枢人才！ 您的身份：商场会所前台+行政+人事三栖精英 您的日程： 10：00-20：00（午晚各0.5h自由休憩） 月休4天（非周末高峰优先） 您的优势： •零距离接触美业前沿管理 •连锁平台晋升通道透明 •快速积累高端客户服务经验 回复“面试”获取面试沟通直通车！」

岗位职责: 1. 负责嘉乐文化传媒前台日常来访接待事务 2. 办理员工入职与离职相关手续 3. 保持前台区域的整洁及良好职业形象 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的仪容仪表和客户服务意识 2. 熟悉前台工作流程，有相关工作经验者优先 3. 具备团队协作能力，能与同事协同完成各项工作 薪资待遇： 1. 无责底薪4000 2. 缴纳五险一金 工作时间： 1. 8：45～17：30 午休时间11：30～12：30 2. 月休6天 大小周轮休 岗位福利： 1. 提供食宿 2. 定期组织团队建设活动

会直播者优先，亲和力佳， 负责电话回访、门店清洁维护、客户接待等工作

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高额奖金+高额提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富，每年组织两次以上集体旅游 4-每月安排聚餐+节日福利+年终奖 工作职责： 1-负责校区日常接待，迎接来访的家长与学员 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关管理工作 3-整理学员入学档案，跟进并记录学习进展 4-根据学员学习状况及时与家长联系反馈，包含电话及面对面沟通 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 4-性格外向积极，热情主动，有责任心和亲和力，善于表达沟通 5-拥有良好销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 6-无经验者公司提供免费培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单容易，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

优先考虑居住在花桥地区的候选人，需具备养生相关知识，熟练操作电脑 工作内容： 1、为顾客提供专业接待服务，确保访客获得优质体验； 2、负责接听并处理客户咨询，提供健康方面的专业解答； 3、保持前台区域的整洁与规范，维护良好的职场形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，熟悉养生知识，有相关从业经验者优先； 2、能准确理解客户需求，提供针对性的服务解决方案； 3、具备较强的组织与协调能力，可高效完成日常前台各项工作。

接待客人办理入住，年龄25岁以下，包住不包吃，工作时间上4休2，12小时制，有夜班

工作职责： 1、负责外来人员的接待，提供咨询解答及关怀服务； 2、处理前台来电、来访、投诉、项目报修及清洁事项，及时响应并跟进检查落实情况； 3、收集辖区内客户信息，做好客户档案的整理与管理工作； 4、熟练操作各类办公软件，完成上级交办的其他工作任务； 5、发起环境及相关条线的各项流程审批工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄30周岁以内，形象气质良好，有案场或物业客服经验者优先； 2、具备良好的沟通能力、服务意识及组织协调能力，能与各部门高效协作，关注客户体验； 3、熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，具有一定的问题分析能力； 4、具备较强的抗压能力。 工作时间：9:00-18:00，大小周，入职即缴五险一金

要求:有移动业务经验，主要工作办理移动甩单业务，上班时间可以协商确定，薪资面议工资日结。

招家政：要求做一顿中饭，2个小时，上午8点-10点或者9点-11点都行，也可以长期做（价格再议），也可以年前做半个月，年前做半个月就是做一顿中饭，把碗洗一下，都是厨房里的事，两小时60元，城南水木云顶，联系人

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享受三包政策: 一包:保证真实工价360一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 360元一天，月薪可达9360元，开年复工奖金5000！ 360元一天，月薪可达9360元，开年复工奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

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前台接待 上传资料等

招聘售楼部前台水吧一名，，年龄25-35周岁，形象气质佳，工资待遇面谈

负责前台接待和收银工作。年龄要求18~30岁。

1.负责接待客户。2.负责维护客户。3.进行部分项目营销

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—42岁（男女不限 运营客户3人、（22—35岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

对接甲方，预算及投标

8小时工作制，无销售 缴纳五险 提供宿舍当天安排 综合薪资4K-8k

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力、有基本的财务基础； 2、对后勤工作有较高的热情，20-35岁； 工作时间：上午8：30-11：30，下午1：30-17：30

宾馆前台： 岗位职责：1、负责宾馆接待工作，为客人办理入住和退房手续并协助客人解决日常问题； 2、维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3、管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 4、做好OTA维护工作； 任职要求：1、工作态度认真细致，有较强的应变协调解决突发事件的能力； 2、熟练掌握酒店前台操作系统； 3、有较强的服务意识，良好的沟通能力； 4、年龄18-30周岁。 薪酬福利：月薪3000+，有夜班，做四休二 地址：淮安市清江浦区金马广场尚客优宾馆 电话号码：

行政兼财务，有相关经验的联系，福利待遇优，工作轻松

开发区华宇酒店招聘（旭辉广场附近） 前台1名 工作时间是8.00到次日8点！12点后可以休息！做一休一！ 年龄20-45岁！普通话标准！电脑基本会操作！ 工资待遇:3000+提成 客房保洁2名: 年龄50岁左右！手脚麻利！工资3000左右！（8点到下午5点！提供午餐！月休4天） 每个月15号发工资！ 联系电话:

享受年假、产假等带薪休假，缴纳五险一金、节日福利待遇，不定期调薪，入职满3-6个月具备晋升机会。 工作内容：办公室文职岗位，坐班接听客户来电，处理后台查询及业务办理相关事宜，无销售性质。 工作时间：每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00，无需加班。 福利待遇： 1、综合月收入5500元以上，纯文职工作无销售任务，提供带薪岗前培训，培训期间每日补贴80元 2、依法缴纳当地五险一金，享各类法定节日福利 3、每周休息两天，每月固定安排8天休息，轮休制度稳定 年龄要求：18至35周岁（具备相关工作经验者可适当放宽）

工作内容： 1、配合上级完成公司日常行政事务的组织与管理； 2、制定并优化公司管理制度，推动制度落实与执行监督； 3、梳理公司运营过程中存在的问题，并提出可行性改进建议； 4、统筹协调各部门之间的工作对接与信息传递； 5、为公司各类活动提供全面的后勤保障支持； 6、办理公司证照的注册、年审、变更及日常归档管理； 7、负责办公设备及用品的采购、登记与发放工作； 8、为员工提供各项行政类服务与支持，提升办公便利性； 9、组织开展招聘、面试、员工培训等工作，完善人事档案管理，构建人力资源规划、培训机制、考核标准、工作评估及绩效管理体系； 10、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职资格： 1、行政管理相关专业，具备大专及以上学历； 2、具有三年以上相关岗位工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，擅长统筹规划、组织协调与过程管控。 上班时间8.30-12。下午2.00-6.00，上六休一

行政助理是企业形象的重要代表，也是行政运营中不可或缺的支持角色。 该岗位承担前台服务、日常行政事务处理及跨部门协作任务，保障前台区域有序运转，为员工与来访人员提供优质高效的后勤支持。 主要职责： 一、前台接待与访客管理 1.负责公司前台的接待工作，礼貌、高效地接听与转接电话，确保信息传递准确无误。 2.负责来访人员的接待、登记、引导，并及时通知相关对接人，展现公司良好的对外形象。 3.负责各类信件、快递、包裹的收发、登记与分派，协调快递服务商完成日常对接。 4.统筹办公用品的采购申报、验收入库、定期盘点、发放及费用汇总，保障物资供应充足。 5.协助组织会议、培训等内部活动，落实会议室预订、设备检查、饮品准备等相关事宜。 6.配合各部门完成文件打印、复印、装订、扫描等基础文职工作。 7.负责行政类档案、表格资料的整理归档与动态更新，确保数据真实、完整、可追溯。 8.协助上级进行费用报销材料的初步整理与递交工作。 任职要求： ·大专及以上学历 ·仪容整洁得体，具备良好气质 ·具有较强的服务意识、沟通能力与应急处理能力，性格积极乐观，富有耐心 ·熟悉Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）操作，能熟练使用常见办公设备 ·工作踏实细致，责任心强，条理清晰，具备良好的协作精神

工作年限： 1年以上行政相关岗位工作经验 资质证书： 不限 能力要求： 1．具备1年及以上行政人事类岗位实际工作经验 2．为人正直，无不良习惯，具备较强的执行能力，工作认真负责 3．坚持原则，维护团队正气，敢于抵制不当行为 岗位职责： 1、负责场区食堂运营、员工宿舍及6S现场管理 2、负责本地物资采购及生产安全日常监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事支持工作 4、直接承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘任务 5、组织生产人员的技能培训及业余文化活动等相关工作