年后金陵船厂需要大量焊工，起重工，材料工，行车司机，要求必须持有特种作业操作证。年龄50以下。联系电话

合肥瑶海招工地小工/杂工，折臂吊驾驶员随车吊司机学徒，工地学徒工，吊车学徒工，起重工叉车驾驶员叉车学徒工要求能吃苦耐劳有上进心的

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合肥市招起重指挥 每日工作10小时，月薪9000元

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招募应届毕（高中）业生和在校大学生年满18周岁即可 健康中国2030全民健康科普讲座，听科普讲座可得100元科普金，免费车辆接送

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宣城宣州招指挥/司索工，起重工工资月发七千加班有加班费，要Q证

安徽马鞍山【招聘地操4名】： 工资待遇：4500元/月，买五险 工作时间：8小时，四班三运转 要求：55周岁以下，身体健康，体貌端正，无犯罪记录，有行车操作证 工作地点：马钢交材 联系人：潘

25每小时 工期10到15天，也可长期

合肥市长丰县招水电晚上干活换铸铁下水管道

招聘搬运装卸工，380/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放， 不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时 间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发 放。[吃住]

合肥瑶海招消防电，能独立调试的330一天，看懂图纸安装所有设备的300一天，工期20天，活干完，工资下个月月底项目部统一发放。能开升降机的优先。

水电小工，学徒工，合肥周边！45岁以下，，找靠谱的，好多都不靠谱。工作地址：合肥周边

合肥市蜀山区招拆除/运渣

成都十陵南站后天需要一名替班

要求：市场监督局颁发Q1操作证 （官网须查到）。无犯罪 .身份证原件 Q1证需随身携带 .考试 体检 合格后 开始算工资 年龄：18-50岁。 工作时间： 8小时 /天 工资待遇：300/天 加班：36/小时 福利待遇：包午餐 包住 空调 热水 到岗时间：下周

【南通 重工厂】 招聘岗位： （电焊工 装配工 坡口工 起重工 钳工 打磨工 管道工 车工） 薪资待遇: 电焊工：35-55/H（试工定岗定薪） 装配工： 35-50/H （试工定岗定薪） 油漆工: 28-30/H 坡口工：35/H 钳工：37/H 打磨工：35/H 管道工2人：37/H 车工5人：26-37/H（试工定岗定薪） 以上薪资具体薪资需考核定薪 （电焊需要电焊证） 周周可预支500+，活长期稳定 上班时间：白班:8—1点（计薪8-10H） 面试要求： 18-50岁 男女不限，不忌口 有吃有住，住宿：200元/月，水电均摊。 ，，3个月以内体检报告有效 面试时间：周一到周五，上午9.30 下午1.30 面试地点：南通市港闸区 考核时需穿工服劳保鞋 联系方式：

惠州市惠城区招指挥/司索工、起重工

负责起重设备（如汽车吊、履带吊、塔吊等）的安全操作与日常点检，确保作业符合《特种设备安全法》及现场安全管理规范，年龄18-40

1、全面负责配送中心的日常运营管理，规范各岗位作业流程，统筹收货区域商品验收及相关单据的审核、管控与高效流转。 2、主导库存商品的调拨配送及对账工作的组织与实施，确保账实相符。 3、保障收货区商品质量达标、数量准确无误，维持库存完整性。 4、及时处理商品出入库过程中的异常情况，重大问题迅速上报相关职能部门。 5、监督收货区信息化系统及各类设备、工具的使用情况，落实维护保养措施。 6、按商品类别有序堆放，保持仓储环境整洁卫生，符合管理标准。 7、主动协同其他部门开展工作，妥善协调本部门与相关部门间的沟通与协作。

安徽合肥需要一个信号工，男女不限，年龄都限制在55周岁、身体健康，无不良嗜好、工作认真、要有安全意识、包加班5700、不住宿、联系电话同步

物流公司招聘 1. 招聘：装卸搬运工二名，要会认识字，做过物流优先，能吃苦耐劳，包吃，工资4500一个月，（做过物流优先工资可以面议） 2. 招聘：物流招聘办公室文员一名，接打电话，跟单，处理异常，要求初以上文化，要会简单电脑操作，工资：3500-4000左右一个月，（做过物流优先工资可以面议） 工作位置：小庙百货站附近 联系人：江女士 非诚勿扰 咨询时间：9点到下午7点

岗位说明： 1、依据公司业务订单安排每日作业计划，并按计划统筹调配车辆与人员资源。 2、全程跟进业务执行过程，协调并管理与业务相关厂家的对接事宜。 3、监督驾驶及押运人员及时报备与厂家相关的装卸货信息，并做好指导与管理工作。 4、汇总各装卸货厂家的具体信息，包括地址、行车路线、联系人、联系电话、质检单、单据规范及设备需求，动态掌握厂家装卸时间与操作要求。 5、制定并持续优化标准运输线路，如需调整常规路线须提交变更说明供审核，并做好路线轨迹的回放管理。 6、按固定格式整理人员与车辆信息，并确保实时更新，相关资料统一存放于钉盘，使用时需具备相应权限。 7、统计分析车辆周转时效数据，核算新业务中每车每趟次的毛利情况。 8、每日完成驾驶押运人员考勤记录，按月核对考勤数据，保障考勤结果准确无误。 9、配合推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合运营实际提前规划预留充足时间。 五险、单休。具备道路运输或危化品运输工作经验者优先！

安徽合肥有没有开随车吊技术好的师傅？工资面议。

明天用一个替班开25 的中联，有的联系。

那边现在需要一个小时工。

安徽合肥找1名信号工50周岁以下，管住5000一个月加班20一小时、一天九个小时

安徽合肥急找信号工一名女的50。男的55以下。6000一个月。加班20。长岗附近优先。。

有没有驾驶员没有放假的要2个80或者100吨市区，要报备。