安全操作起重设备、进行货物装卸和维护设备，确保施工安全和效率。 1、45周岁以内； 2、需持有特种设备操作证Q1 3、具有3年及以上起重工作经验

镇江市润州区招起重工、行车工

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长白班，熟练操作门座式起重机！！！！持Q2证！！！，装卸废钢！工资面议

招聘：行车工起重工 薪资：5000-8500元 持证上岗，吃苦耐劳，有责任心，服从安排，服从管理

江苏镇江丹徒区，长白班压力容器活儿招 ②起重工，持证300/8小时 管住宿，餐补10元/餐 电话

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主要为企事业单位、工厂、园区提供有害生物防治服务！工作自由，简单易上手，有驾照者优先！

前往灯具工厂监督工人制作灯杆，把生产中有些次品挑出来要求工厂人员进行修复和完善。

南通市启东市招塔吊司机、指挥/司索工、吊车司机、塔吊安拆/维修、龙门吊司机，起重工（因公司内招长期，需发简历），，请在正常上班时间点来电（上班时间8-12点，14-18点），贵公司期待您的加入！

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【安能物流直招，不收费、不体检，实地面试，当天免费安排吃住】 注意仓库地址已搬迁！！！ 【仓库地址】 现已搬迁至：江苏省句容市福地西路109号(安能物流南京分拨中心)； 【招聘岗位】 1.搬运工（体力活） 综合到手工资8000-12000元，仓库内装卸货，3-4人/组，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，大部分均为可搬动的，搬不动的由叉车辅助； 2.电叉分拣工（主要招聘岗位） 综合到手工资6000-8000元，无需叉车证，零经验可学，专人培训包教包会，2-3小时即可上手工作； 【福利待遇】 1.提供免费吃住、热水器、洗澡间、空调、无线网、洗衣机； 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假，工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）； 3.夫妻工可享受520元/月外宿补贴； 4.优秀员工内部晋升发展通道：员工-组长-主管-经理。 【工作时间】 具体结合业务情况安排。 【岗位要求】 1、征信正常，不预支工资 2、身体健康，能接受体力活 3、遵守公司规章制度，服从现场管理，有责任心，团队沟通能力 4、男性71年之后，女性76年之后，小学以上学历，识字和26字母 公司地址位于南京与镇江句容交界线上，通行便利，南京可至马群坐S6号地铁线过来； 温馨提醒：进园区大门后右转，一直走到底，看到红色仓库到一楼人事部面试。

镇江市丹阳市招工地小工/杂工

镇江市句容市招强电、开槽/切割

昌吉回族自治州吉木萨尔县招指挥/司索工、起重工、叉车工、其他维修

大连某石化，重工（上市集团） 招聘岗位：安全员，督察员，文员，消防员，消防司机，库管，收发货员，财务，采购，行政专员，起重机，吊车，操作工 五险一金，税后工资4000-6000左右，享受各种福利待遇

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是福建要一个桥式起重机地操48岁左右包吃包住，8500一个月，周先生，自己联系

南通市启东市招起重工

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恒美光学招聘 3.加油站充气工2名，5000元/月 4.加油站销售1名.薪资面议 5模具仓库2名，4500元/月 6.包装1名.4200元/月 7.离型工1名，5000-6000/月 8开/合模工1名。5000-5500/月 9修边1名，5000-5500/月 10物流文员2名，4000左右/月 公司福利设有全勤奖、岗位津贴、工龄奖、节日福利，交社保、单休、公司有食堂，免费提供午餐。 工作地点：丹阳市曲阿街道星火南路8号5号厂房恒美光学 联系电话: 张女士

镇江高桥招聘塔吊司机信号工夫妻对，司机月薪7000加班另算30，信号工月薪5000加班另算20，需持证上岗并服从管理。

JDL 京东物流-镇江散货分拣中心招聘正式工分拣员岗位： 主要负责：码货、卸车、都要会，服从现场分配安排。 待遇福利 1、底薪＋绩效+计提①纯夜班：综合薪资8~9K，到手7K~8.5K； 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 3、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 岗位要求 1:25-52岁 2:入职需要体检报告（血压、血常规、辩色力）。 3、上班时间：晚班19~7:00点；招聘班次以夜班为主，月休2-4天排班制，试岗时间根据入职班次而定。 4、能吃苦耐劳，具有良好的团队意识 工作地点：省镇江市句容市郭庄镇协鑫园区一期A3 镇江散货分拣 :900/月，返2个月。 联系电话： 戴望:

丹阳寻找具备指挥工作经验的工人，无年龄限制，要求持有相关证书，工作轻松且周期短暂，薪酬为5000元并设有加班补贴，工作环境舒适包含独立烧饭条件及空调设施，地点位于省镇江市。

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

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