云物流调度专员客服电话销售培训上岗工作比较轻松自由需要自律性强的人，男女不限无经验培训上岗

厦门面试：丹阳佳鼎物流招B证驾驶员两名工资8500左右，叉车工一名工资7000左右，大车维护一名工资7500左右，物流调度一名工资9000以上联系人严

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

1、熟练使用企业微信智能表格模板设计 2、数据可视化报表制作 3、流程审批设置 4、函数公式应用 工作时间：周一至周六(上班时间8:00-17:00)，周日单休，提供免费工作餐

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

【岗位职责】 1. 协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2. 负责各种沟通信息的传达与跟踪； 3. 负责印章保管，合同原件汇总和管理，固定资产管理。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，25-45岁之间； 2. 熟练使用Excel、Word办公软件和办公自动化设备； 3. 有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 【福利待遇】 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

工作以沟通形式为主，简单轻松

工作地点：苏州大市及昆山区域（外勤工作，无固定工作地点，可就近分配） 薪资待遇：底薪+绩效+提成，入职即享8000元保障薪。 【岗位定位与发展路径】 本岗位为苏州贝壳业务储备人才。入职前3个月将作为“客户经理”进行前端业务轮岗与实战淬炼；3个月期满且通过基础业务考核后，将正式转岗为“资管经理”，参与更高阶的房屋托管租赁运营与管理。 长效晋升通道：客户经理（轮岗期） - 资管经理 - 业务区域经理 - 业务总监。 【岗位职责（前3个月轮岗期）】 1. 资产盘活与商机转化：负责“省心租”在管房源信息的全渠道发布与高标准维护；精准承接贝壳、小红书等平台客源商机，主导客户邀约与线下带看，高效促成租赁交易闭环。 2. 需求匹配与客户管理：深度剖析房屋资产详情，敏锐洞察客户深层次诉求，提供高匹配度的人房连线方案。 3. 交付管控与品质验收：建立客源全生命周期跟进机制；严格把控合同审核流程，定期复盘并验收业务成果，确保服务品质与合规性。

镇江市丹阳市招工地小工/杂工

镇江市丹阳市招工地小工/杂工

招聘大挖机代班人员一名。

建筑工地贴砖

【招聘】福建翌旺佰建材有限公司·物流调度单休，熟练使用Office办公软件，会做Excel表格，沟通能力强，执行力强，有耐力，**会开车薪资待遇：3000-9500元/月工作地点：锦绣明珠3号楼有意者请点击右下方查看电话，一键拨号更便捷！

临西本地高薪诚聘B2本司机10名，保底薪资9000元加提成，上不封顶。 招聘调度员5名，待遇3000至7000元，上不封顶。 男女不限，年龄27至45岁之间，要求有责任心。 工作地址位于临西县望府小区。

临西本地高薪诚聘B2本司机10名，保底薪资9000元加提成，上不封顶。 招聘调度员5名，待遇3000至7000元，上不封顶。 男女不限，年龄27至45岁之间，要求有责任心。 工作地址位于临西县望府小区内。

临西本地高薪诚聘B2本司机10名，保底薪资9000元加提成，上不封顶。 调度员5名，待遇3000至7000元，上不封顶。 男女不限，年龄27至45岁之间，要求有责任心。 工作地址位于临西县望府小区。

【招聘岗位】云物流调度员4名【岗位要求】员工，20-40岁；7.5小时工作制，月休4天；无经验可，统一培训；适合接送孩子，只招长期，短期勿扰【工作内容】物流信息对接、调度配载、线上系统操作【薪资待遇】底薪+提成，面议【工作地址】饶阳县西关街口【联系电话】同微-------------------------

1.协助厂长制定经营和管理策略 2.组织、管理以及协调各项工作 3.文档管理 4.熟练使用办公软件 5.年龄：25-35

岗位职责： 1、热情接待来访会员及非会员，提供专业的咨询服务； 2、负责会员卡的办理、更新及会员资料的整理与管理； 3、上下班场地的整理和所有电器的开关； 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够友好地与顾客交流； 2、有基本的电脑操作能力，熟悉常用办公软件； 3、工作积极主动，有责任心，能够处理健身房日常事务； 4、形象良好，有亲和力，能够在快节奏环境中保持专业态度 联系电话:

岗位职责: 1. 参与企业战略规划的拟定及落地推进 2. 配合开展项目协调与团队间高效协作 3. 参与创新思路的研讨与具体执行工作 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够按时高质量完成上级安排的工作 3. 具备主动学习和不断优化提升的意识 一、岗位要求： (1)、本科及以上学历，26届毕业生； (2)、责任心强，积极上进，学习能力突出，能适应变化并承受工作压力，踏实肯干，具备良好的团队配合意识

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

电商打包，负责称重打包

足疗店招聘前台接待2名，工作时间12点到9点，3点到12点，联系电话

【岗位职责】 1. 负责OA系统日常运维，包括流程配置、权限设置、表单调整、系统巡检，保障系统稳定运行。 2. 为各部门用户提供OA使用咨询与操作指导，定期组织培训，提升全员使用效率。 3. 跨部门沟通收集业务需求，与技术团队协同推进系统优化；参与需求调研，编写需求文档，跟进开发进度，并撰写操作手册及运维文档。 4. 统计、分析OA系统数据，制作报表，为管理决策提供数据支持。 5. 协助研发中心负责人处理日常行政及项目协调事务，完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，经验不限；有OA系统（如钉钉、飞书、泛微、致远等）使用或运维经验者优先。 2. 出色的跨部门沟通能力，表达清晰，善于倾听和理解业务需求。 3. 应变能力强，能快速响应突发问题，适应多任务并行。 4. 工作踏实勤奋，细致耐心，具备良好的服务意识和执行力。 5. 逻辑思维清晰，对信息系统和流程管理有基本认知或浓厚兴趣。 6. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力。

25号上午8点进行开荒保洁，面积为200平方米，包验收，到手价为800。地点位于丹阳市美亚尚品。

助理，跟单秘书。

坐班审核客服！！！ 无责5K +10–45%提成 +2K-2W奖金 多劳多得 团队氛围融洽 节假日按规定休息 每周二周四提供下午茶 每月组织团建活动 尚未确定工作安排的可私信联系沟通

薪资待遇： 1、底薪6000+50%高提成+早九晚六+法定工作日正常休 2、月度奖励＋节假日福利+定期团建+下午茶＋生日福利+岗前带薪培训 岗位职责： 1. 接收客户通过线上渠道提交的申请信息并进行跟进。 2. 对客户资质进行评估与分析，协助制定个性化融资计划。 3. 公司提供系统化培训，零经验者也可快速上手。 4. 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，团队氛围轻松和谐，无通话量考核，工作内容简洁高效，提成比例优厚，管理灵活少约束。 5. 地理位置优越，临近地铁站，楼下设有公交站点及共享单车停放点，通勤便捷

苗瑶之家（丹阳）健康有限公司，10月1日正式营业，9月15岗前培训，培训内容，公司愿景，价值观，苗瑶的传承，痛症管理，浙江五通科技有限公司，五通对慢病养生的重要性！

【岗位职责】 1. 参与集团财务体系全链路轮岗培养，覆盖总账核算、成本管控、税务管理、海外业务结算、资金管理等核心模块，快速熟悉装备制造行业的财务运作逻辑与管控标准。 2. 依托葡萄牙语语言能力，对接葡语区域海外子公司、合作方的财务对接工作，负责跨境财务单据审核、往来账款核对、本地化财税政策梳理及日常财务沟通翻译支持，保障跨境财务信息传递的准确性。 3. 协助开展海外项目的财务测算、经营数据复盘分析，跟踪业务单元预算执行情况，输出针对性的财务分析报告，为业务端决策提供数据支撑。 4. 参与集团海外财务合规体系建设，协助梳理葡语区域的财税法规要求，配合内外部审计工作，排查海外业务财务风险点，推动财务流程的标准化落地。 5. 完成轮岗期间各模块的带教任务与考核目标，沉淀跨模块业务经验，成长为能够独立负责海外区域财务模块的骨干人才。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，财务管理、会计学、葡萄牙语等相关专业，具备扎实的财务专业基础知识，持有初级会计职称、ACCA等相关证书者优先。 2. 葡萄牙语能力达到精通水平，可作为工作语言无障碍开展商务沟通与书面材料翻译，熟悉葡语国家商务文化者优先。 3. 对装备制造行业有认同感，具备较强的数据敏感度与逻辑分析能力，能够熟练使用Office办公软件（Excel常用函数、PPT制作）开展数据处理与报告输出。 4. 具备良好的跨文化沟通协调能力与抗压能力，工作严谨细致、责任心强，能够接受阶段性海外出差或派驻安排，有明确的财务职业发展规划。 5. 有海外留学交换经历、制造企业财务实习经历或跨境业务相关实习经历者优先考虑。 【补充说明】 1. 职位亮点：属于集团核心管培生序列，配备专属带教导师与清晰的海外财务条线晋升路径，可深度参与中国高端装备制造出海的全流程业务。