主要接待客户进店协助核销订单就可以，做好记录。工作简单。单休，早8到早6。

前台接待

茶艺棋牌室，招聘前台，要求形象气质佳，年龄18-35根据形象年龄可放宽。薪资3500-8000含全勤任务不管吃住每个月，月底发工资不压工资，试用期七天每天100元。

前台收银 无责底薪 5000 第二个月 5300 月休四天,自由调休 工作轻松 名额有限

工作认真负责，有责任心，能吃苦耐劳，善于沟通交流，服从管理

公司招聘前台，负责公司来人接待，无责四千，早十晚八，月休八天，公司环境好氛围好，都是年轻人，事少，零食柜饮料柜

招聘：医美机构前台一枚 要求： 1、大专以上学历，一年以上前台接待或者相关工作经验； 负责日常行政事务的处理，包括文件管理、资料整理及归档； 2、客户预约登记，接待，分诊。 3、客户信息录入系统，汇总日报表等 4、负责接待区物品茶点的摆放采买等工作 要求:具备医疗美容专业知识，了解常见的医美项目。 性格外向处事灵活。 工作地点:雁塔区万科金域B座（近中大国际）6号线地铁 薪资：4000-5000元/月 联系人：李女士（同）

岗位职责： 1、主动迎接到访人员，提供专业且周到的接待与咨询服务； 2、负责办公耗材的日常申领、发放及台账登记工作； 3、维护前台区域的整洁有序，确保公司对外形象的专业性； 4、配合完成各项行政支持事务，保障部门协作顺畅高效； 5、协助主播运营团队制定并跟进主播每日工作计划安排。 任职要求： 1、仪容得体，具备良好的职业素养和亲和力，能代表企业良好风貌； 2、普通话流利，语言表达清晰，具备较强的沟通协调能力； 3、具备团队协作意识，工作认真负责，积极主动完成任务； 4、熟悉常用办公软件操作，服务意识强，善于人际交流； 5、做事细致耐心，适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力。

岗位职责： 1.负责3公里范围内客户订单的准时、安全配送，确保餐品/物品完好交付 2.熟练使用配送APP接单、导航及客户沟通，提升服务满意度 3. 按时完成早、晚两个高峰时段（10:00-14:00、17:00-21:00）配送任务，其余时间灵活自主安排 4. 配合站点日常管理，参与新人带教与团队协作 5. 妥善保管并规范使用公司配发车辆及住宿资源 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 持有效身份证，能熟练操作智能手机，具备基础沟通能力 3. 无违法犯罪记录，品行端正，责任心强，服务意识佳 4.接受系统派单机制，服从就近调度安排，适应户外工作环境 5.无需经验，公司提供岗前培训及老师傅一对一带教

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2.规范使用配送工具（电动车/自行车），做好日常检查与基础维护 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4.遵守交通法规及平台服务规范，确保配送安全与服务质量 5.及时反馈区域路况、订单高峰等运营信息，协助优化配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.能熟练操作智能手机，会使用导航软件及接单APP 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 4.有电动车骑行经验者优先，无犯罪记录，征信良好 5.学历不限，接受新人培训，提供带教支持

【岗位职责】 1. 基于销售预测、订单需求以及晶圆厂（Foundry）和封测厂（OSAT）的产能模型，制定最优的晶圆投片和封装测试排产方案和计划； 2. 负责订单评审，对客户订单的交期进行最终确认，并推动内部各环节按承诺的时间节点完成； 3. 作为公司与晶圆厂、封测厂对接的主要计划窗口，负责产能的部署、协调与日常跟进，确保生产交期与供货； 4. 定期梳理供应商的在线库存（WIP），核对计划投单与实际投单、计划产出与实际产出的差异，分析原因并推动改善；协调采购、质量、生产等环节，保障生产物料按期入库，避免生产断料； 5. 制定并执行库存策略，负责供应链各环节（成品、在制品、原材料）库存水位的合理性设置与持续优化； 6. 定期分析库存结构、周转天数及呆滞风险，输出相关报表，并主导呆滞库存的处理与预防； 7. 负责计划团队的日常管理、工作分配、专业指导与绩效评估。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，供应链管理、电子工程、微电子、工业工程等相关专业优先； 2. 5年及以上半导体Fabless行业计划/供应链管理经验； 3. 熟悉Fabless芯片设计公司的无晶圆厂商业模式及上下游协作流程； 4. 拥有晶圆制造厂（Foundry）或封测厂（OSAT）计划岗位工作经验者优先； 5. 数据分析能力和沟通协调能力强； 6. 具备很强的责任心与敬业精神、敏锐的风险预见与问题解决能力、强烈的成本与效益观念。

西安市雁塔区招腻子/大白/墙漆

高陵区招叉车6800/月会四角定位 电叉车，需要证24/ h

多项目部 急招写字楼前台共2位 会务接待经验、行政经验、财务经验 有以上其一经验 可投递简历 任职要求：22-35岁，身高165及其以上，专科学历，形象气质良好，电脑操作熟练 薪资待遇：试用期4800，转正5300（3个月试用期 上班时间：8：30-18，午休1h，月调休6天 工作内容：负责写字楼物业相关工作，主要是做前台接待，会议室预约布置会务接待，文档资料整理，数据处理等 上班地址：①M0数字创新产业社区B栋 ②宜宾科技创新大厦

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金盘点与账目交接 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5.配合门店开展促销活动，核验优惠凭证并执行相关规则 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无不良信用及违法犯罪记录，能适应轮班工作制 3.具备基本珠算或计算器操作能力，能快速准确完成结算 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及无经验人员带教上岗

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

急招聘现场安置面试老师，推荐有红包 主要负责根据求职者的情况，培训面试上班 无责任底薪3000绩效提成=7000-15000，长白班，20-35岁，上六休一，不要经验，男女不限，做过销售就可以，有人带！ 前台无责任底薪2500绩效提成=6000-9000，长白班，20-35岁，上六休一，有一定电脑使用基础，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2.管理前台办公用品及日常物资，做好登记与申领协调 3. 可以做招聘工作，提高薪资收入 4. 人员跟进，确保留存率 任职要求： 1.形象气质佳中等左右或以上 2.工作细致耐心，责任心强，有上进心 3. 认可行业规则模式 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

文秘，写写资料

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

前台收银员: 工作内容:负责收钱、做账、盘点货物，盘点流水 工作时间:14:00-23:00 18:00-3:00 22:00-7:00 15天一倒班 月休四天,自由调休，可以连休 薪资待遇:无责底薪4800

公司直招，不收取任何费用，大胆放心投递。 带薪培训，办公室坐班，氛围轻松。 后台处理，业务办理，工作简单易上手。 公司愿意培养新人，没有残酷淘汰制。 【福利待遇】 1. 咖啡饮料、社保、带薪年假、工龄工资、生日节日红包。 2. 可以带朋友一起来带薪撸猫，免费喝咖啡。

物业管理，薪资面议，厂区环境优雅，会电脑办公，热情大方，对工作负责任

负责收银结账计算福利待遇好

岗位职责: 1.负责日常人事及前台行政事务，涵盖客户接待与招聘岗位对接等相关工作。 2.承担员工入职、离职、培训及考核等全周期人力资源流程执行与跟进。 3.策划并落实公司内部与对外会议、活动的具体组织与实施。 4.配合人力资源团队推进员工关系维护，协助处理员工矛盾，营造积极的工作氛围。 5.统筹办公用品的采购、登记与分发，保障办公环境的有序运行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对客户咨询及相关需求。 2.了解人力资源各模块操作流程，具备较强的协调能力和问题处理能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流并协同完成各项任务。 4.具备较强的计划与组织能力，可独立承担会议及活动的筹备与落地工作。 5.熟练运用各类办公软件，确保行政与人事事务的高效运转。

助理，协助完成BOSS交代的事务 负责办公室日常事务

岗位职责 1.及时接听前台电话，记录信息并反馈及时转达； 2.到店客户资料查询、待客前等相关准备工作； 3.负责客户引领接待等相关工作； 4.负责前台区域卫生的监督管理。 岗位要求 1.身高160cm以上 2.形象良好，相貌端正 3.与人沟通良好顺畅，应变能力强 4.工作认真负责，责任心强，具有良好的沟通表达能力 5.有前台工作经验者优先考虑 6.处事干练，抗压能力和学习能力强。 福利待遇 1.试用期2个月，表现优异者可提前转正； 试用期4000；转正后：4500+1000绩效 2.上班时间： 10:00-19:00 13：00-22：00 15:00-24:00 前期早班，熟悉之后正常排班

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责：（前台） 1、负责集团所有前台区域工作，包括但不限于电话接听、迎来送往、文件收发等； 2、负责集团各产业、项目、部门的考勤审核及汇总制作； 3、负责集团办公用品及资产的管理及领用收发配等； 4.负责集团总部办公环境的维护管理、违纪查处及花卉、水电物业、房屋租赁等管理； 5、负责集团各节假日、会议的管理；各节日软文、海报的宣传、形象制作、公众号发布等； 6、负责董事长办公室卫生打扫、董事长客人接待等工作； 任职资格： 1、身高165以上，***；大专以上学历； 2、空乘、文旅、旅游等行业优先； 2、沟通能力强、灵活、亲和力强； 3、熟练操作office办公软件。

1.品牌与合规维护：严格执行公司各项制度与操作规范，积极学习并宣导企业品牌文化，日常工作中始终维护百年行品牌的良好形象与市场信誉；对可能影响公司利益或品牌声誉的行为做到及时发现、制止并上报，确保门店运作全面符合公司合规标准。 2.店务统筹支持：全面统筹门店日常运营事务，提前规划工作流程，涵盖办公设备管理、物资补给、客户接待准备等内容；动态跟进店长及经纪人工作进展，主动协调资源、解决执行障碍，保障团队协作顺畅，提升整体服务效率与运营质量。 3.人员发展协助：配合商圈经理推进人才引进工作，参与简历筛选、面试邀约及岗位信息沟通，介绍公司福利与发展机制；同步协助落实员工晋升流程，收集绩效资料、整理评审材料，支持晋升会议组织，为团队人才成长提供行政保障。 4.人员动态管理：建立健全门店考勤管理体系，通过打卡记录与实地巡查准确掌握出勤情况；科学排班并提前公布值班安排，杜绝岗位空缺；实时监控员工外出动向，要求外出报备具体去向与预计返回时间，确保人员管理有序、安全可控。 5.薪酬数据核算：全面负责门店薪酬相关数据处理，每日核对考勤信息确保准确无误，每月统计实际业绩收入并与系统数据比对，依据公司薪酬政策精准计算工资、奖金及各类补贴，在规定节点内完成数据审核与提交，保障薪资发放准时准确。 6.综合事务执行：统一管理门店文件资料，对合同文本、客户档案、业务报表等分类归档并做好电子备份，确保信息可查可溯；高效完成各类业务数据录入，保持系统数据同步更新；规范物品领用流程，建立台账并定期盘点库存；独立或协同开展团建活动、培训会议，全程跟进方案策划、物料筹备与现场执行，保障活动顺利实施。 7.办公环境维护：制定门店公共区域清洁标准与值日安排，明确桌面、地面、接待区、茶水间等区域的卫生要求；每日检查清洁执行情况，发现问题立即督促整改；定期巡检办公设施，及时联系维修损坏设备，营造整洁、舒适、专业的办公与接待氛围。 8.团队沟通与凝聚：发挥门店信息传递枢纽作用，及时传达公司政策、通知及业务指令，同步收集员工意见与建议并汇总反馈；关注团队情绪与氛围，通过日常交流、节日问候等方式增进情感连接，策划小型互动活动，提升团队凝聚力与归属感。 要求：有招聘经验 上班时间10-6点